最終更新日:2021/7/5

千葉スバル(株)

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 損害保険

基本情報

本社
千葉県

仕事紹介記事

PHOTO
お客様と積極的に話し、様々な提案を行っていきます。何よりも大切なことは、お客様のご要望を聞き出すこと。お客様のカーライフが豊かになるよう日々活動していきます。
PHOTO
車の知識が無くても安心。入社後の新人導入研修や現場でのOJTをしっかりと行い、会社全体で新入社員の成長を見守ります。

仕事データ

募集職種・分野 営業職(カーライフアドバイザー)
仕事内容 営業職(カーライフアドバイザー)

新車・中古車販売の最前線に立ち、営業活動を行います。

既存のスバルユーザーに対して、お客様のニーズをしっかり聞き信頼関係を築くことによって、最適なカーライフのご提案し『お客様の笑顔を作る』ことが主な仕事です。また、車検・点検のご連絡や自動車保険・新商品のご案内を通してクルマの販売だけでなくお客様の生活に寄り添うアドバイザーの役割を果たします。

最近では、既存のスバルユーザーだけでは無く、新規のお客様も多数ご来店されています。CMを見て興味をお持ちになったお客様、Webで調べて興味を持ったお客様、安全機能が欲しいお客様などきっかけは様々です。
お客様の知らないスバルの魅力を最大限に伝え、感動を与えることもセールスの大きな使命となります。
クルマの購入は、人生で2番目に高い買い物と言われ責任を伴う仕事ではありますが、自分のお客様が目に見えて増えていく楽しさを感じることの出来る遣り甲斐のある仕事です。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

  3. 適性検査

  4. 一次選考試験

  5. 二次選考試験

  6. 最終選考試験

  7. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 ◇一次選考試験(WEB採用担当者面談・WEB適性検査)
◇二次選考試験(部長面接)
◇最終選考試験(役員面接)
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

千葉スバルは人物本位の選考を最重視致します。採用担当者面談では、ざっくばらん応募者の方とお話しすることでお一人お一人のパーソナリティを知りたいと考えています。

提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

学部・学科は問いません。

募集内訳 営業職(カーライフアドバイザー) 5名程度
募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

基本給 営業職(カーライフアドバイザー)
四大卒:189,600円(2020年4月新卒入社実績)
短専卒:181,400円(2020年4月新卒入社実績)

期間:試用期間3カ月、待遇に差異無し
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
モデル月収例 カーライフアドバイザー(営業職)
【初任給】
四大卒:216,100円(2020年4月新卒入社実績)
    基本給189,600円
    みなし販売員手当19,000円、その他手当7,500円
    
短専卒:207,900円
    基本給181,400円
    みなし販売員手当19,000円、その他手当7,500円
※上記以外に車両販売手当等のインセンティブ有り
諸手当 時間外手当、通勤手当、車両販売員手当、借上車両手当、家族手当、等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 年間合計110日〔当社年間カレンダーによる〕
週休2日(火曜・水曜定休、※但し、第5火曜日は出勤)
GW休日、夏季休日、年末年始休日、有給休暇、特別休暇 ほか
待遇・福利厚生・社内制度

○社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
○退職金制度有り(DC確定拠出年金、企業年金基金)
○労働組合有り
○年中行事(ボウリング大会、サマーキャンプ、クリスマスイベント)
○社員旅行(3年毎)
○社内クラブ多数有り(野球・フットサル・ゴルフ・バスケット等計8クラブ)
○社員割引購入制度(自動車・自動車保険等)
○団体生命保険、財形貯蓄
○健保保養所
○千葉県某野球チーム観戦シート有り
 その他各種制度あり

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

現在新型コロナウイルス対策中により敷地内全面禁煙中
勤務地 ■新車販売拠点:20店舗
新港店、幕張店、松戸店、柏の葉店、南柏店、我孫子店、市川店、浦安店、船橋店、鎌ヶ谷店、習志野店、市原店、木更津店、君津店、茂原店、東金店、長沼店、ユーカリが丘店、成田店、誉田店

■中古車販売拠点:6店舗
カースポット我孫子、カースポット八千代、カースポットウイング成田、カースポット幸町、カースポット市原、カースポット木更津

■その他
テクニカルセンター、沼南サービスセンター、BP新港、BP習志野、卸売センター、部品センター

■本社部門(営業、中古、サービス、総務、経理)

将来的に関連会社での勤務の可能性もあります
勤務時間 9:30~18:10(実働7時間20分・休憩1時間20分)
研修制度 制度あり
自動車ディーラーの営業職は、
『目標台数があり大変な仕事ではないか?』
と不安を抱かれている方も多いと思いますが、
当社では、研修制度が充実しているので不安に感じる必要はありません。

まずは、入社後約1カ月間新入社員研修として、
社会人としての心構えやビジネスマナー、営業職としてのスキル
(クルマの知識、お客様への提案の仕方等)をじっくりと勉強して頂き、
その後店舗へ配属となります。

またその後の研修では、
全国のスバルスタッフを対象とした教育機関の、スバル総合研修センター「スバルアカデミー」が東京都八王子市にあるため経験年数に応じた計画的な研修を受け成長することが出来ます。

更には、様々な独自研修(新人フォローアップ研修・千葉スバルGENE研修)
等をご用意しています。
より実践的な内容を愉しく(楽しく)学んで頂けるよう、先輩セールスの成功例
の共有やワークショップ等、あなたのステップアップ出来る環境が整っていますので、一緒に学んでいきましょう。

当社ホームページでも詳しく紹介致しております。
https://www.chibasubaru.com/job/about_subaru/training.html
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
営業所に配属になりますが、千葉スバルでは新卒リーダー制度(メンター制度)を採用しており、先輩セールスが指導役、相談役となり一緒に勉強していきます。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
セールス認定資格制度(STARS)有り

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、宇都宮大学、江戸川大学、神奈川大学、神奈川工科大学、川村学園女子大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、学習院女子大学、北里大学、京都学園大学、共立女子大学、杏林大学、釧路公立大学、敬愛大学、工学院大学、國學院大學、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、秀明大学、淑徳大学、尚美学園大学、順天堂大学、城西大学、城西国際大学、聖学院大学、成蹊大学、清和大学、専修大学、大正大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、帝京大学、帝京平成大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京富士大学、東京理科大学、東北福祉大学、東洋大学、常磐大学、獨協大学、新潟医療福祉大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子体育大学、日本体育大学、函館大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、名桜大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山形大学、横浜商科大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、麗澤大学、和光大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
青山学院女子短期大学、大妻女子大学短期大学部、船橋情報ビジネス専門学校、東京IT会計法律専門学校千葉校

採用実績(人数) 2020年度 営業職10名 サービス職12名
2019年度 営業職10名 サービス職10名 一般事務職2名 
2018年度 営業職12名 サービス職16名 
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2019年 22
    2018年 28
    2017年 29
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2019年 3
    2018年 4
    2017年 9
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 3 19 22
    2019年 2 20 22
    2018年 4 24 28

問い合わせ先

問合せ先 〒261-0002
千葉県千葉市美浜区新港176-2
総務・経営管理部 人事課
採用担当 鈴木/鎗田
TEL:043-243-2292
URL https://www.chibasubaru.com/
E-MAIL recruit@chiba-subaru.co.jp
交通機関 ■JR総武線稲毛駅(西口)より
 千葉海浜交通バス停3番「団地東経由JR稲毛海岸駅」行きに乗車
■JR京葉線稲毛海岸駅(南口)より
 千葉海浜交通バス停3番「団地東経由JR稲毛駅」行きに乗車

○「団地東」下車徒歩5分(橋を渡り運輸支局の方角へ歩く)
千葉スバル(株)と業種や本社が同じ企業を探す。

トップへ