最終更新日:2021/10/22

旭コンクリート工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 建設
  • 設備工事
  • 建材・エクステリア
  • 建設コンサルタント
  • その他メーカー

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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自社の持つ製品・工法のメリットをより効果的にアピールするためにはどうすればよいか。受注拡大に向けて営業スタッフはさまざまな角度から市場分析を進めている。
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それぞれの使用シーンに合わせた製品を考案し、図面に落とし込んでいく設計スタッフ。技術力のみならず、顧客の要望を的確に聞き出すスキルも必要とされる。

仕事データ

募集職種・分野 ■営業
■設計・技術開発
■製造管理
■土木施工管理
仕事内容 【営業】当社が直接仕事を請けるのはゼネコンからですが、主な営業先は建設コンサルタントとなります。なぜなら、施主である官公庁に向けて、工事の詳細な提案を行うのは建設コンサルタントであり、官公庁へ提案された設計図の中に当社製品の採用を盛り込んでいただくことで、後日、ゼネコンから仕事の依頼が回ってくるという一連の流れがあるためです。直接ゼネコンを訪問する場合もありますが、建設コンサルタントを対象とした営業活動が基本となります。

【設計・技術開発】設計職とは顧客が要求する製品を製造・施工するために必要な図面を作成する仕事です。案件の立ち上げ段階では営業に同行し、顧客と製品のスペックについて打ち合わせを行ったり提案をする等、設計といっても図面を描くばかりではなく、業務内容は多岐にわたります。
一方、技術開発の仕事では、取引先からのより高度な要求に応えるため、積極的にアイデアを出していくことが求められます。そこから新しい製品、工法が生まれてくることもあり、まさに当社における技術の中核を担う仕事といえます。また、大学や大手ゼネコンなどと共同で、実用化に向けた実験を行うことも重要な仕事の一つです。

【製造管理】納品日に合わせた製造工程の管理、検査、出荷といった工場における製造工程管理を一貫して手がける仕事です。出荷前には発注者による立ち会い検査に対応するなど、品質管理面においても極めて重要な役割を果たします。

【土木施工管理】当社の製品を現場に据え付け(設置、施工)する際の監督といった、時には数日にわたる出張を伴う現場の仕事や、工事に関する安全書類の作成、工事日程の調整等の社内業務等、一口に「工事」と言っても様々な仕事を行います。自社の製品を最終的に納めるための大切な職種となります。

◎中堅技術者研修発表会:
当社では年に1度、営業・製造・設計の各職種が集まって新製品・新工法などについて個々のアイデアを発表する機会が設けられています。採用が決まれば商品化され、社内で表彰を受けることになります。例えば、すでに多くの施工実績を持つTB(タッチボンド)工法も、こうした社員のアイデアから生まれました。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面にて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 3週間以内
会社説明会後、ご希望される方全員に面談を実施いたします。
面談後、一週間以内に応募書類を送付ください。

応募書類到着後、内定までは概ね1か月です。
(会社行事の都合等により前後することがございます。予めご了承下さい。)
選考方法 書類選考、面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 履歴書・卒業(見込)証明書・成績証明書・作文(課題有り)・推薦書(取得可能な方のみ)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

※既卒者:卒業後の年数、就業経験の有無は問いません

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

【営業】…全学部・全学科

ただし、以下職種は別とします。
【設計・技術開発】…土木・建築系学科を履修されている方
【製造管理】…土木・建築系、機械系、材料・化学系学科を履修されている方
【土木施工管理】…土木・建築系学科を履修されている方

募集内訳 【設計・技術開発】…1名
【製造管理】…3名
【土木施工管理】…1名
【営業】…3名
募集の特徴
  • 総合職採用あり

説明会・選考にて交通費支給あり 面接時に交通費を支給いたします

採用後の待遇

基本給
院 卒 月給217,000円
四大卒 月給210,000円
短大卒 月給183,000円
高専卒(専攻科) 月給210,000円
高専卒(本 科) 月給192,000円
専門卒 月給170,000円

いずれも総合職、2020年4月実績
既卒者は最終学歴により上記と同額を支給
  • 試用期間なし
  • 固定残業制度なし
諸手当 役付手当
家族手当
住居費補助
通勤手当(交通費全額支給)
時間外手当(全額支給)
出張手当
転任手当
退職金制度
食事補助制度
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 休日/土曜、日曜、祝祭日、年末年始、盆休、ほか
有給休暇(勤続年:付与日数 6ヶ月~3年6ヶ月:14日/年、4年6ヶ月:16日/年、5年6ヶ月:18日/年、6年6ヶ月~:20日/年)
特別休暇(慶弔、出産他)
育児休業
介護休業
子の看護休暇

※毎年当社の年間休日カレンダーを作成しています
※年間休日数125日(2020年度)
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険(健康・厚生・雇用・労災・福祉)
団体定期保険
社員持株制度(会社から奨励金を受けながら自社株を購入できます)
財形積立制度
寮・借上社宅(借り上げ社宅(独身の場合)の本人負担額は月額家賃の10%)
各種同好会(テニス)
社員旅行(3~5年に1回程度)
ベネフィットステーション(レジャー・グルメ・ショッピング等の各種会員割引制度)

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

屋外喫煙可


※屋内一部指定場所のみ喫煙可
勤務地 本社・東部東北支社/東京
西部支社/京都
営業所/東京、横浜、埼玉、仙台、京都、大阪、和歌山、金沢、名古屋
工場/埼玉、茨城、仙台、和歌山、滋賀、兵庫、愛知
勤務時間 本社・支社・営業所  /8:30~17:15 実働8時間(休憩45分)
工場(製造管理)/8:00~17:00 実働8時間(休憩60分)
研修制度 制度あり
新入社員研修、新工法研修、新製品研修、コンプライアンス研修等、必要な場面に応じて各種研修を実施しております。
自己啓発支援制度 制度あり
業務に資するとして会社が認めた資格について、取得費用の全額または一部補助を行っております。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
芝浦工業大学、大阪工業大学、八戸工業大学、龍谷大学、早稲田大学、日本大学
<大学>
早稲田大学、明治大学、法政大学、岐阜大学、中央大学、日本大学、同志社大学、大阪工業大学、大阪産業大学、福井工業大学、関西大学、三重大学、徳島大学、龍谷大学、亜細亜大学、国士舘大学、立命館大学、阪南大学、宇都宮大学、東京理科大学、中京大学、中部大学、名城大学、明治学院大学、明星大学、東洋大学、関東学院大学、福山大学、鳥取大学、山口大学、東北工業大学、東北学院大学、成蹊大学、千葉工業大学、芝浦工業大学、日本工業大学、駒澤大学、専修大学、京都産業大学、摂南大学、桃山学院大学、京都学園大学、山梨学院大学、佛教大学、産業能率大学、近畿大学、愛知学院大学、日本福祉大学、東京情報大学、帝京大学、滋賀県立大学、京都外国語大学
<短大・高専・専門学校>
和歌山工業高等専門学校、東京IT会計専門学校、大阪成蹊短期大学、神戸山手短期大学、聖徳大学短期大学部、愛知学泉短期大学、神戸YMCA学院専門学校、駒沢女子短期大学、和歌山信愛女子短期大学、京都光華女子大学短期大学部

採用実績(人数) 2020年度:採用人数4名(予)
2019年度:採用人数3名
2018年度:採用人数4名
2017年度:採用人数3名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 4
    2019年 3
    2018年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 0
    2018年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 3 1 4
    2019年 2 1 3
    2018年 0 4 4

問い合わせ先

問合せ先 〒104-0045
東京都中央区築地1-8-2
旭コンクリート工業(株)
人事部(TEL:03-3542-1206)
E-mail:jinji@asahi-concrete.co.jp
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