最終更新日:2021/6/17

大阪シーリング印刷(株)

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 印刷・印刷関連
  • 機械
  • 文具・事務機器関連
  • 日用品・生活関連機器
  • 化学

基本情報

本社
大阪府

仕事紹介記事

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どんなイメージのシールにしたいか、お客様の意向をしっかりヒアリング。その情報を自社に持ち帰ってデザイナーとプランを練る。自分のアイデアが反映される楽しさも。
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ラベリングシステムの「機械製造部門」、品質安定化や生産性向上の課題解決を行う「品質保証部門」など、学部関係なく理系学生が活躍できるフィールドもたくさんあります。

仕事データ

募集職種・分野 ◎営業(全学科対象)
 企画営業 
◎事務系(全学科対象)
 営業事務、工程管理、など 
◎技術系(理工系対象)
 研究開発、設計開発、品質管理、など
◎専門系(芸術系対象)
 デザイナー など
仕事内容 ※詳細は下記のデータをご参照下さい。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別/グループ)

    3回実施予定

  4. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月半程度
※選考受験エリアや職種によって前後する場合がございます。
選考方法 書類選考、適性検査、面接
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 【選考段階】
◎ES
 ⇒WEBセミナー視聴後、採用HP内から入力頂きます。
◎履歴書
◎成績証明書
◎卒業(修了)見込証明書

【内々定後】
◎健康診断書
◎推薦書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

募集人数 31~35名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

■営業
(企画営業)
 全学部全学科
■事務系
(営業事務・工程管理など)
 全学部全学科
■技術系
(研究開発、設計開発、品質管理など)
 電気・電子系、機械系、エネルギー系、
 化学系、資源系、数学・物理系、情報系、
 金属系、管理・経営系、その他

募集内訳 全学科対象/約20名(予定)
理工系対象/約10名(予定)
芸術系対象/若干名(予定)
募集の特徴
  • 総合職採用あり

仕事内容(全学科対象) 【企画営業】
食品を中心に「貼る」「包む」「飾る」「魅せる」役割を担う、シールやフィルム、紙器パッケージを提案・販売しています。ルートセールスが中心で、食品メーカーや包材屋さん、広告代理店がお客様です。既製品を提供するのではなく、お客様と「創りあげていく」「困りごとを解決する」のが企画営業の仕事です。パッケージには商品の売上を左右するほどの影響力があります。商品の魅力を最大限に引き出し、消費者の購買意欲上げる効果的な提案が求められます。
〔事業所〕全国支店・営業所

【営業事務】
営業アシスタントとして職場を切り盛りするほか、「内勤営業」として印刷手配や納期管理、電話による発注依頼や問い合わせへの応対なども責任を持って担当していただきます。
「事務」という言葉から単調な作業をイメージされる方が多いかもしれませんが、当社の営業事務は「自分で考えて、自分で判断して、自分で作っている感覚がある」、そんな仕事です。
営業事務の活躍がなければ当社の業務は成り立たないほど重要な役割です。
〔事業所〕全国支店・営業所
仕事内容(理工系対象) 【研究開発】※学部問わず
シールの原料である紙や粘着材等の研究を行なっています。ラベルが貼付されている商品は、それぞれ異なる環境に置かれるため、気温・湿度・被粘着素材・化学反応といったあらゆる条件を想定して日々実験が繰り返されています。また、近年注目を集めているICチップを組み込んだRF-IDラベルや偽造防止技術の開発にも取り組んでいます。
〔事業所〕大阪

【設計開発】※機械・電気系学部
『ラベリングシステム』の設計開発・組立・メンテナンスを行なう仕事です。
ラベリングシステムは、対象物に合わせて、自動で正確に「貼る」「包む」機械です。お客様の要望に応じてカスタムし、オーダーメイド製品としてお客様に提供します。主に食品工場で活躍する機械で、お客様の作業を自動化・省人化・効率化するお手伝いをしています。
〔事業所〕大阪

【品質管理】※学部問わず
パッケージ全般の生産・加工工程における品質管理や生産性向上のための課題解決を行なう仕事です。シール原紙や印刷物への品質チェック、品質の安定化を図り、生産性を向上させるためのシステム改良など広範囲に渡って携わり、OSP製品に対する信頼を陰で支える重要な役割を担っています。
〔事業所〕大阪・滋賀・全国工場

【システムエンジニア】※情報系学部
当社では受注から納品までの各プロセスをホストコンピューターで管理し、リアルタイムに進捗状況をチェックできる体制を整えることで、「小ロット」「多品種」「短納期」への対応を可能にしています。
このホストコンピューターの管理や各業務のシステム設計やプログラム作成、データ処理・入力作業、各部署に設置している端末のメンテナンス等を行なう仕事がシステムエンジニアです。
営業部門から製造部門まで、あらゆる部署と関わるため、会社全体の状況を常に把握しておく広い視野が必要とされます。
〔事業所〕大阪

採用後の待遇

基本給 大院了 216,000円
大学卒 205,000円

・営業職のみ固定残業制度があり
 固定残業別途80,000円(51時間分)を支給。
 超過分は別途支給致します。

・その他職種は固定残業制度はございません。
 1分単位残業代支給

※試用期間:3カ月
 試用条件:同条件
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度あり
モデル月収例 ◆営業職(学部卒)
 ・285,000円(営業所配属1年目)
  基本給:205,000円
  営業手当(固定残業):80,000円
  ※固定残業代の相当時間:51時間/月
               超過分別途支給(内勤分)

 ・341,700(6年目)
  基本給:241,700円
  営業手当(固定残業):100,000円
  ※固定残業代の相当時間:54時間/月
               超過分別途支給(内勤分)

◆研究開発職(院了)
 ・248,500円(1年目)
  基本給:216,000円
  残業代:32,500円 ※20時間残業した場合
 
◆その他職種
 236,000円(1年目)
 ※20時間残業した場合
諸手当 時間外手当、社内資格手当、役職手当、
通勤手当、家族手当、単身赴任手当、
営業手当、公的資格手当 ほか
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(夏季、冬季、決算)
休日休暇 年間休日118日
週休2日制(土日祝、夏季、年末年始、但土曜日は年5日程出勤日有)
年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、
介護休業、看護休暇、慶弔休暇、
リフレッシュ休暇 ほか
待遇・福利厚生・社内制度

・各種社会保険
・財形貯蓄制度
  ⇒自分の設定した貯蓄額の5%を会社が奨励金
   として支給して貯蓄をします。
・リフレッシュ休暇制度
  ⇒勤続:5年、10年、15年、25年に
  リフレッシュ休暇と金一封を支給します。
・誕生日祝制度
  ⇒本人、配偶者、子に祝品を贈呈します。
・定年60歳のお祝い制度
  ⇒記念品と特別休暇を支給します。
・会員制福利厚生サービス
  ⇒宿泊施設グルメなど全国で利用可能な
   豊富なメニューを会員優待料金で利用できる
・大型テーマパークの入園補助金制度
  ⇒会社が大型テーマパークのパーク
   チケット代を3,000円補助します。
・独身寮・社宅(会社規定に則り手配)
  ⇒寮がない地域は、会社が賃貸物件を借り上げ
   家賃の25%でお住まい頂きます。
                     ほか

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内禁煙あり

屋外喫煙可

勤務地 東京・大阪・名古屋・福岡・東北など全国事業所
勤務時間 営業部門 9:00~18:00
管理部門 8:30~17:30
製造部門 8:30~17:30
※実働8時間(休憩1時間)
研修制度 制度あり
◎新入社員導入研修
◎新入社員フォローアップ研修
◎階層別研修
◎新任管理職研修
◎管理職研修
自己啓発支援制度 制度あり
◎自己啓発支援制度
 会社指定の通信教育を受講し修了したら受講料を会社が負担
 推奨コース:全額
 一般コース:半額

※昨年の利用者は99名

◎資格取得報奨金制度
 会社が定めた資格を取得、または検定に合格した方に報奨金(一時金)を支給致します
メンター制度 制度あり
◎新入社員フォロー面談
 入社半年後に人事担当者による面談を実施

◎メンター制度
 入社1年目の1年間は新入社員に担当の先輩が付き、仕事や会社の環境に慣れるためにサポートします!
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、奥羽大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、関西大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都大学、京都産業大学、京都造形芸術大学、京都府立大学、近畿大学、久留米大学、神戸大学、神戸芸術工科大学、公立鳥取環境大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、滋賀県立大学、信州大学、成安造形大学、専修大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、鳥取大学、同志社大学、獨協大学、南山大学、日本大学、福岡大学、福島大学、北星学園大学、北海学園大学、山形大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

採用実績(人数) 2021年4月入社予定
※院卒、大卒、高専、専門含む
____________
文科系   20名   
理工系   19名
芸術系   04名
____________
合 計   43名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2019年 24
    2018年 47
    2017年 33
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2019年 0
    2018年 2
    2017年 4

問い合わせ先

問合せ先 【採用窓口】
 人事部 人事課
 大阪市天王寺区小橋町1-8
 TEL:06-6763-6785
URL https://www.osp.co.jp/
E-MAIL jinji@osp.co.jp
交通機関 本社人事課:JR環状線・地下鉄千日前線・近鉄線「鶴橋駅」下車 徒歩5分
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