最終更新日:2021/6/14

広成建設(株)(JR西日本グループ)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 不動産

基本情報

本社
広島県

仕事紹介記事

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すべての仕事はチームワーク。周りのスタッフとの良好な人間関係の構築が、質の高い仕事をかなえます。先輩から後輩へ、技術の継承もしっかり行われています。
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年間の総工事件数は1,500件以上。メンテナンスから億単位のビッグプロジェクトまで、さまざまな案件に携わる中で、技術者として着実にステップアップできます。

仕事データ

募集職種・分野 ■技術職(土木、建築、線路)
■事務職(総務、経理、営業)
仕事内容 ■技術職(土木、建築、線路)
「土木」「建築」「線路」のそれぞれの業務において、工程管理・安全管理・品質管理など、現場の施工管理を行います。それらに付随するさまざまな業務(計画書や工程表の作成、図面作成など)にも携わります。
〈土木〉…鉄道高架化、道路・橋梁・トンネル建設およびメンテナンスなど
〈建築〉…新駅舎や駅ビル、マンション、商業施設、公共施設(学校・病院など)の建設
〈線路〉…既存路線(新幹線・在来線)の保守・改良・新路線の敷設など

■事務職(総務、経理、営業)
各業務を通して当社の事業をあらゆる面からサポートします。
社内はもちろん、社外との連携も欠かせません。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面にて実施

  2. 面接(グループ)

    1回実施予定

  3. 適性検査

  4. 筆記試験

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

選考方法 書類選考、筆記試験、面接
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

提出書類 ■履歴書 (当社様式)
■成績証明書
■卒業(見込)証明書
■健康診断書 ※技術系職種応募の場合は別途条件あり
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

※募集対象は2022年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方

募集人数 36~40名
募集学部・学科

土 木 : 土木系、環境系、機械系、農学系、資源系、森林系 等
建 築 : 建築系、電気・電子系、機械系 等
線 路 : 全学部全学科
事 務 : 全学部全学科

募集内訳 技術職 33名
事務職  6名
募集の特徴
  • 総合職採用あり

※技術系職種応募の方へ 当社の業務は、JR営業線近接工事に従事するため、施設関係工事等従事者資格等取扱準則の定めにより、視力・色覚・聴力が以下の条件を満たしている健康診断書が必要となります。

〔視力〕各眼0.7以上又は矯正視力で各眼0.7以上であること
〔色覚〕正常であること
〔聴力〕各耳の1000Hz聴力レベルが40dB以下、4000Hz聴力レベルが65dB以下であること

採用後の待遇

基本給 ■大学院了      /222,500円
■大卒・高専専攻科  /202,500円
■短大・専門・高専卒 /182,500円
 ※ 試用期間なし
 ※ 既卒者は最終学歴により上記と同額を支給致します
  • 試用期間なし
  • 固定残業制度なし
諸手当 業務手当、資格手当、特定地域勤務手当、子ども手当 等
昇給 年1回(6月)
勤務成績の評価による給与改定
賞与 年2回(6月・12月)
夏2.5カ月+冬2.5カ月=5.0カ月(業績による)
※入社した初年度は冬季のみ支給
休日休暇 完全週休2日制(土、日、祝日、年末年始)
リフレッシュ休暇、計画年休制度あり
採用時年休付与あり
結婚休暇(入籍日から1年間有効:連続した7日間)
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険、独身寮・社宅に入居可能、住宅補給金制度、住宅資金融資制度、
社員持株会制度、互助会制度、財形貯蓄制度、退職金制度(DBおよびDC制度)、
フレックスタイム制度、変形労働時間制度、育児休業・介護休業制度、他

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙あり

喫煙ルーム設置あり
勤務地 本社および各支店所在地
(広島、岡山、山口、福岡、大阪)
勤務時間 ■技術職(土木、建築、線路)
 日勤: 8:00~17:00(休憩60分)
 夜勤:22:00~翌7:00(休憩60分)

■事務職(総務、経理、営業 等)
 8:30~17:30(休憩60分)

※技術職の勤務時間は職種や業務内容により多様な勤務形態があります。(変形労働時間制度)
※協定の範囲内で上記所定労働時間外・所定休日に勤務する可能性があります。
※事務職ほか、内勤の部署はフレックスタイム制度(コアタイムなし)を設けています。
研修制度 制度あり
・新入社員研修…社会人としての心構え、会社組織の一員としての自覚を持つことで意識の改革を行う
・フォロー研修…入社1年目~5年目までは集合研修を行い、同期入社の連帯感を醸成し、技術知識、業務意識を高める
・技術系・事務系実務担当者研修…早期育成を目的に実施することにより、職責等級に必要な能力を高める
 他、部門別研修など多数の研修制度あり
自己啓発支援制度 制度あり
一級建築士・技術士…合格祝い金の支給
一級土木施工管理技士…社内勉強会の実施
※いずれも試験合格時に受験料を会社で負担
メンター制度 制度あり
【アドバイザー制度】
新入社員1人につき、正アドバイザー(3~7年目社員)、副アドバイザー(1~2年目社員)の2人のアドバイザーがついて、仕事における相談に乗ったり、技術的なサポートなど、さまざまな面で新入社員をバックアップします。
社内検定制度 制度あり
【広成検定】
専門分野の知識が技量の習得意欲向上を目的とし、昇格試験にもリンクする社内検定制度です。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛媛大学、北九州市立大学、大分大学、大阪工業大学、岡山大学、香川大学、金沢工業大学、九州工業大学、九州産業大学、近畿大学、県立広島大学、島根大学、島根県立大学、第一工業大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、福岡大学、摂南大学、西日本工業大学、広島大学、日本文理大学、高知工科大学、広島工業大学、広島国際大学、広島修道大学、広島市立大学、山口大学、立命館大学、鹿児島大学
<短大・高専・専門学校>
呉工業高等専門学校

採用実績(人数)         2018年 2019年 2020年 
-------------------------------------------------
大卒      19名  18名  15名
高卒       11名  19名  18名

  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 33
    2019年 37
    2018年 30
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 1
    2018年 2
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 2 31 33
    2019年 1 36 37
    2018年 3 27 30

問い合わせ先

問合せ先 広成建設(株)
 経営企画本部人事部人材開発課 (杉本・小笠原)

〒732-0056 広島県広島市東区上大須賀町1-1
TEL:082-264-1711(代表)/082-530-6842(人事直通)
URL https://www.koseikensetsu.co.jp/
E-MAIL saiyo@koseikensetsu.co.jp
交通機関 JR山陽新幹線・山陽本線・芸備線「広島」駅より徒歩5分
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