最終更新日:2021/3/4

ヤマチユナイテッドグループ【(株)ヤマチコーポレーション、(株)ジョンソンホームズ、(株)ヤマチマネジメント】[グループ募集]

  • 正社員

業種

  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 住宅
  • イベント・興行
  • 福祉サービス

基本情報

本社
北海道
資本金
3億6,800万円(グループ計)
売上高
187億円(グループ計 2019年度実績)
従業員
YC:275名 JH:327名YM:14名(グループ計692名)
募集人数
21~25名

ヤマチにやりたいことはあるか やるべきことを創る意欲はあるかあなたの輝くチャンスがヤマチユナイテッドにはあります。

「個」が輝く人大歓迎。互いに切磋琢磨できる仲間に出会いたい。 (2021/02/15更新)

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ヤマチユナイテッドグループとはどんな企業グループなのか…
是非ご覧ください!

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ヤマチユナイテッドは北海道札幌市に本社を構え、これまでに50以上の事業・企業を立ち上げてきました。
私たちは 常に新しい価値を創造し、世の中に幸せをばらまく企業でありたいと考えています。
時代に合わせて、価値ある新しいビジネスを生み続けるのが、私たちの使命です。

みなさんからのエントリー、お待ちしております!

会社紹介記事

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若手のうちから実業務に関わる研修の他に、将来的に必要なビジネススキルを養う研修まで充実した教育制度を用意しています。様々な事業部の先輩社員がサポートします。
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仕事のヒントを生む「雑談」を大切にするヤマチ。本社のラウンジでは、打ち合わせをする以外に仲間とランチや休憩などをする場となっています。

◇◆やりたいことを、やるべきことに◆◇

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グループコーポレートメッセージ

ヤマチユナイテッドでは、「やりたいことを、やるべきことに」というメッセージを掲げています。社員それぞれの”やりたいこと”が会社の”やりたいこと”と繋がった時、それは世の中で求められる”やるべきことに”なると考えています。そのやるべきことを仲間と共に実現できるのが、ヤマチユナイテッドです。
また、グループには「THE 100 VISION」という目標があります。この目標には100に特化した意味が4つあり、その中の1つに「これからもグループを発展させ、100の事業を作ろう」という意味があります。
今後、新たな事業を創設していくためにも、若手からチャレンジができる環境を作り、プロジェクトの運営事務局や委員会活動といった場でも積極的に役割を任せ、企画力、リーダーシップ、責任感といった経営者マインドを育てています。
実際に、デイサービス事業の「きたえる~む」は、当時入社3年目だった社員が立ち上げを担当しました。
このようにヤマチには、若くから新規事業を企画立案し、チームを動かせるチャンスがあるのです。

会社データ

プロフィール

《ユナイテッド(連邦)とは?》
~ 一般的企業グループ>連邦(ユナイテッド)>個別企業の複数事業部 ~

1958年の設立から60年を超え、ヤマチユナイテッド グループは“THE 100 VISION”という目標の下、日々躍進を遂げています。
現在、衣食住・サービスと様々な業界で50以上のブランド・事業を展開していますが、
それぞれのブランドや事業は、単なる資本で結ばれたグループや系列ではありません。
複数の会社や事業部門が結合する大きなくくりの中で、独立採算と、人や情報の効果的交流が有機的に実現する、それが私たちの推進するユナイテッド(連邦)経営です。

《私たちのビジョン THE 100 VISION》
~ 変化が激しい時代、柔軟に、時に果敢に業界の常識を覆し突き進む人材の養成こそが、“THE 100 VISION”のスピリット ~

私たちは、世の中に新しい価値を提案する100個以上の事業や会社を創出し、世の中を変えていく。
そのため100人以上の情熱あふれるトップ経営者を生み出し、
その相互の刺激がさらなる新しいビジネスモデルや相乗効果を生み出すと信じている。
「THE 100 VISION」は、価値ある新しいビジネスを生み出すプラットフォームである。

『THE 100 VISION』に至った経緯>>>
ヤマチユナイテッド グループは新しい価値を創造する「ライフスタイルカンパニー」を目指しています。
単にモノを売るのでは無く、それによって誰かが大好きな空間を得たり、素敵な時間を過ごせたり、ひいては幸せな人生を送れること。
私たちはグループの事業を通じて、世の中を楽しく変える、新しい価値を提案し続けたいと考えています。
それにはまず、社員自身が生き生きと働いていなければなりません。
だから、社員1人ひとりに、それぞれの個性が輝くことができるポジションを与えたい。チームが1つしか無ければ、1つのポジションでレギュラーを勝ち取るのはほんの数人です。
でもチームがたくさんあれば、その数だけポジションが増え、出場機会も増えます。100の事業があれば100人の経営者が必要になるのです。
チャンスを得たい社員は自らもどんどん学び、知恵を出します。それにより会社もまた新たな価値を生み出すことができるでしょう。

事業内容
【(株)ヤマチコーポレーション】
建材販売、デイサービスのフランチャイズ展開、イベント事業、など様々なサービスの提供を行っています。

◆建材事業
 信頼のノウハウと商材、ベストな提案とソリューション
◆ライフサポート事業
 機能訓練専門のデイサービス事業
◆フランチャイズ事業
 機能訓練専門のデイサービス事業(きたえるーむ)の全国フランチャイズ展開
◆イベント事業
  各種イベントの企画デザインから設計施工運営までトータルコーディネート


【(株)ジョンソンホームズ】
世界中から良質な部材を集め、耐震性や耐久性などを追及した、個性あふれる5つのブランド住宅を提案しています。また、暮らしのトータルコーディネートを実現する為にインテリアショップの展開や、オーナー様の幸せな暮らしを守り続ける為にメンテナンス事業も充実しています。

◆住宅事業(6ブランド)
アメリカン住宅 アメカジ工務店
ヨーロッパデザイン インターデコハウス
モダンスタイル インゾーネデザインラボ
自然派住宅 ナチュリエ
コンパクト住宅 COZY
NEWブランド アクシーズハウス
◆リフォーム・エクステリア事業
COZYの中古住宅専門店
SOU HOUSE
マンションリノベーション M+
ナチュリエリフォーム
Sapporo ガーデンライフ
◆インテリアショップ事業
◆住宅フランチャイズ
◆保険事業
◆レストラン・カフェ事業
◆アパレル事業
◆教育事業


【(株)ヤマチマネジメント】
ヤマチマネジメントは、グループの統括管理専門会社です。
グループの経営管理、ヒューマンリソース、採用、新規事業支援、財務管理などの役割を担っています。
また、グループの経営ノウハウを社外に提供する経営支援事業も行っています。

◆グループ経営管理
◆グループ採用担当・ヒューマンリソース
◆経営支援事業
◆ブランドコンサルティング
◆多角化経営支援サイト「ヤマチユナイテッド100V経営」の運営
本社郵便番号 060-0001
本社所在地 北海道札幌市中央区北一条西10丁目1-17 北一条山地ビルディング
本社電話番号 【ヤマチマネジメント】011-261-9905
グループ創業 1958(昭和33)年
代 表 山地 章夫
資本金 3億6,800万円(グループ計)
従業員 YC:275名 JH:327名YM:14名(グループ計692名)
売上高 187億円(グループ計 2019年度実績)
事業所 【(株)ヤマチコーポレーション】
<本社>
 060-0001 札幌市中央区北一条西10丁目1-17 北一条山地ビルディング

【(株)ジョンソンホームズ】
<本社>
 063-0864 札幌市西区八軒4条東5丁目1-1

【(株)ヤマチマネジメント】
<本社>
 060-0001 札幌市中央区北一条西10丁目1-17 北一条山地ビルディング
過去三年間の売り上げ推移 2017年160億円
2018年180億円
2019年187億円(グループ計)
平均年齢 37歳
募集会社 (株)ヤマチコーポレーション
(株)ジョンソンホームズ
(株)ヤマチマネジメント
募集会社1 ◆(株)ヤマチコーポレーション
http://yamachi-corp.jp/

【本 社】
〒060-0001
札幌市中央区北一条西10丁目1番17号 北一条山地ビルディング

【設 立】1958(昭和33)年3月
【資本金】5,000万円
【年 商】70億円(2018年度実績)
【従業員数】276名
【事業内容】
住宅用建築資材の販売
輸入住宅用建材の輸入販売
住宅用ツーバイパネルの製造販売 
デイサービス事業
各種イベントの企画デザイン、設計施工運営
募集会社2 ◆(株)ジョンソンホームズ
http://www.johnsonhome.co.jp/

【本 社】
〒063-0864
札幌市西区八軒4条東5丁目1番1号
【設 立】1987(昭和62)年6月12日
【資本金】5,000万円
【年 商】81億円(2018年度実績)
【従業員数】311名
【事業内容】
住宅販売事業(輸入住宅、モダン住宅、自然住宅、コンパクト住宅の販売・施工)
輸入家具インテリア雑貨の販売
リフォーム・エクステリア・ガーデニング工事の設計・施工
住宅FC
不動産の売買および斡旋
募集会社3 ◆(株)ヤマチマネジメント

【本 社】
〒060-0001
札幌市中央区北1条西10丁目1-17北一条山地ビルディング9階
【資本金】1,000万円
【年 商】6,200万円(2018年度実績)
【従業員】14名
【事業所】なし
【事業内容】
グループ経営管理事業・経営支援事業・ブランドコンサルティング
連邦・多角化経営支援サイト「100VISION経営」の運営
沿革
  • 1941(昭和16)年
    • 屋根瓦製造販売・木材販売業として「山地木材店」創業

      ヤマチユナイテッドの実質スタート
  • 1956(昭和31)年
    • 山地木材店を「(株)山地建材店」に改組
  • 1958(昭和33)年
    • (株)山地建材店より建材卸部門を独立

      「山地商事(株)」(後の(株)ヤマチコーポレーション)を設立
  • 1970(昭和45)年
    • 道内業界初の展示即売会実施(定山渓グランドホテル)
  • 1982(昭和57)年
    • 「(株)レントサービス山地」(現(株)アンカー)を設立

      「ユナイテッドレントオール札幌西ストア」開設
      イベント企画・レンタル業に進出
  • 1983(昭和58)年
    • 山地産業(株)にホテル事業部門新設。札幌ホテルヤマチをオープン
  • 1987(昭和62)年
    • 北米からの建材直輸入事業を開始(道内初の住宅建材トータル輸入)

      輸入住宅アンテナ事業として「(株)ジョンソンホームズ」を設立
  • 1996(平成 8)年
    • グループ統括会社「ヤマチユナイテッド(株)」設立

      北海道通商産業局より、輸入貢献企業表彰を受ける
  • 1997(平成 9)年
    • ハウジング山地(株)、苫小牧に2X4住宅パネル工場を開設

      (株)レントサービス山地、「(株)イーレント」へ社名変更
  • 1998(平成10)年
    • ハウジング山地(株)社長に、山地章夫就任
  • 1999(平成11)年
    • (株)ジョンソンホームズ、インテリアコーディネーターによる直輸入インテリアショップ「フロムワシントン」オープン
  • 2000(平成12)年
    • ハウジング山地・輸入住宅FC事業、「インターデコハウス」を発表。全国へ展開
  • 2005(平成17)年
    • (株)イーレント、ローダーテント事業開始
  • 2006(平成18)年
    • ハウジング山地:北1条へ本社移転、東京営業部開設、樹脂窓製造販売開始

      イーレント:業務拡大につき石狩に大型倉庫兼工場を新築。創業25周年の節目に「(株)イーレント」から「(株)アンカー」へ社名を変更
  • 2007(平成19)年
    • (株)ジョンソンホームズ: 「フロムワシントン」から「fW.Scene」に名前を変え、南郷に新店舗オープン
      家具ショップ「inZONE with Actus」を宮の森にオープン
  • 2009(平成21)年
    • メトロタイルジャパン(株)、オメガプロダクツジャパン(株)の2社を設立

      ハウジング山地(株)創業50周年祝賀式典を実施

      インターデコハウス:ローラアシュレイジャパンと提携
  • 2011(平成23)年
    • 機能訓練に特化したデイサービス事業「きたえるーむ」札幌麻生店を開設し、全国FC展開を同時にスタート

      (株)アイビー学院設立。教育事業をスタート
  • 2012(平成24)年
    • 4月 ハウジング山地(株)、アンカー営業部と合併し業容拡大

      8月 ハウジング山地(株)、(株)ヤマチコーポレーションへ社名変更

      (株)ジョンソンホームズ: 南郷インテリアショップを「ナチュリエスタジオ」に名称変更
  • 2013(平成25)年
    • ヤマチコーポレーション、(株)アイビー学院を合併。
  • 2014(平成26)年
    • 5月 (株)沼田椅子製作所、グループ入り

      7月 ヤマチマネジメント、経営支援事業 開始

      8月 「連邦・多角化経営実践塾」第1期スタート
  • 2015(平成27)年
    • ジョンソンホームズ、レストラン事業「inZONE TABLE」オープン

      ジョンソンホームズ、一般財団法人 船井財団主催
      グレートカンパニーアワード大賞受賞
  • 2016(平成28)年
    • アンカー、業務務拡大の為、石狩プロダクツセンターを増築

      ジョンソンホームズ、リフォーム&中古住宅事業「COZYの中古住宅専門店」スタート
  • 2018(平成30)年
    • ジョンソンホームズ、ヤマチコーポレーションの教育事業「キッズ・デュオ事業」をジョンソンホームズへ事業移管

      ジョンソンホームズ、建売住宅事業「COZY不動産」スタート

      ジョンソンホームズ、北海道マイホームセンター札幌会場にてCOZYのモデルハウスを出展
  • 2018(平成30)年
    • ヤマチマネジメント、山地章夫著書「連邦・多角化経営」を出版

      ヤマチコーポレーション、脳梗塞専門リハビリ施設「ささえるーむ」を北1条西10丁目にオープン

      ジョンソンホームズ、中央区南1条西6丁目に「ザ・ジョンソンストア」をオープン

      ヤマチユナイテッド創立60周年
  • 2019(令和1)年
    • 10月 北海道のプロバスケットボールチーム「レバンガ北海道」に協賛。ホーム会場(きたえーる)にジョンソンラウンジシートを設置

      11月 グループ常務の川田新平が初版本「ミッションを作ってみたら組織が大化けしちゃった話」を出版

      2月 ブロッコ南青山店オープン

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 8名 36名 44名
    2018年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 8名 0名 8名
    2018年度

先輩情報

T.K
2012年入社
札幌市立大学
デザイン学部デザイン学科
株式会社ジョンソンホームズ 設計部
プランナー
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問い合わせ先

問い合わせ先 ■ヤマチユナイテッド グループ 採用担当窓口(月~金・9:00~18:00)

(株)ヤマチマネジメント HRD・採用チーム 米山・植田
                
〒060-0001
北海道札幌市中央区北1条西10丁目1番17号 北一条山地ビルディング9F

TEL:011-261-9905
FAX:011-261-9990
URL ヤマチユナイテッドグループ新卒採用サイト
https://y-united.co.jp/recruit/

(株)ヤマチコーポレーション
http://www.yamachi-corp.jp/

(株)ジョンソンホームズ
http://www.johnsonhome.co.jp/
E-mail recruiting@y-united.co.jp
交通機関 札幌市営地下鉄東西線「西11丁目」駅より徒歩3分
QRコード
QRコード
https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp72789/outline.html
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