最終更新日:2021/9/2

上田信用金庫

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 信用金庫・労働金庫・信用組合

基本情報

本社
長野県

仕事紹介記事

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コミュニケーションとチームワークの強化により、強い組織作りに力を入れています。
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信用金庫の業務を通して、地域活性化への貢献と職員一人ひとりの豊かな生活環境の確立を目指しています。地域のお祭りにも積極出陣します!(上田市 真田まつり)

仕事データ

募集職種 職員全員が総合職であり、営業店業務(窓口・渉外・預金事務・融資窓口)、および本部業務(営業店支援)での活躍を期待しています。
好奇心・コミュニケーション力・向上心を持つ皆さんとの出会いをお待ちしています!
仕事内容 お客様と寄り添う「Face to Face 」の地域密着型営業がメインです。
店舗窓口の営業だけでなく、お客様を直接訪問して金融のコンサルタントとしてお客様のニーズにお応えします。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    複数回実施予定

  5. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 適性検査、面接
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 1.履歴書
2.成績証明書
3.ご自身をPRできるものはなんでも結構です(ご提出は任意です)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生

募集人数 11~15名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 営業店業務職員・本部業務職員
募集の特徴
  • 総合職採用あり

採用後の待遇

基本給   (2020年4月実績)
大学卒:200,000円
短大卒:170,000円

試用期間あり
・期間 4カ月
・給与 募集要項記載の給与と同じ
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 役職手当、渉外手当、ローンセンター担当手当、家族手当、通勤手当。
この他に金庫が定める公的資格取得者には資格に応じた手当を支給しています。
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 土曜日・日曜日(完全週休2日制)、祝日・祭日、
年末年始4日(12月31日~1月3日)、年次有給休暇、
慶弔休暇、特別休暇他
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険、信用金庫年金(厚生年金基金)、退職金制度、永年勤続表彰、優績者表彰
誕生日祝い品、ローカルメリットクラブ会員、上田市交流文化芸術センター(サントミューゼ)パートナーズ企業優待、温泉付きリゾート施設(ロイヤルリゾート志賀高原)、資格取得奨励金制度、インフルエンザワクチン接種費用補助など
●職員親睦団体の活動として、職員旅行、クラブ活動(ソフトテニス、軟式野球、バレーボール、卓球)があります。

  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

勤務地 長野県東信地区を営業エリアとしています。
上田市、東御市、小諸市、佐久市、御代田町、軽井沢町に本支店を展開しています。
勤務時間 8:40~17:40(実働8時間 休憩60分)
ローンセンター勤務は変則シフト制となります。
教育制度 単位取得制度に基づく教育制度があります。
〔新人教育に関して〕
 1.新入職員研修
 2.マンツーマン教育
 3.フォロー研修
 4.本部集合・外部派遣研修
研修制度 制度あり
★新入職員向け研修
 ・エチケットマナー研修
 ・電話応対研修 
 ・フォローアップ研修
 ・商品知識習得研修
 等、研修制度が整っていますので、新社会人としての身に着けるべきことを段階を踏んで学びます。
自己啓発支援制度 制度あり
★資格取得奨励制度
業務に関係する公的資格を積極的に取得することを奨励し、職員の自己啓発を後押しすることを目的にしております。
対象資格に合格しますと、合格一時金+毎月の奨励金+合格資格の受験料を支給する制度です。
対象資格:中小企業診断士 FP 日商簿記 宅建士 社会保険労務士など20資格

★検定試験と通信講座の受験料・受講料の支給
指定された検定試験に合格、通信講座を修了するとその費用を金庫で支給します。
自己啓発する姿勢を応援する制度です。
メンター制度 制度あり
★マンツーマン教育制度/メンター制度
新入職員には、4月~8月までマンツーマンで先輩が付きます。
仕事はもちろんの事、新社会人となり戸惑うことも多いこの時期にしっかりとケアする制度があります。
先輩が経験を通して学び得たことを親身になってアドバイスしてくれます。
社内検定制度 制度あり
★単位取得制度
業務上、必要なスキルを高めていくため通信講座や検定試験をラインナップしています。
先ずは、ベーシックなグレードから始めて、徐々にグレードアップしていきます。
全てはお客さまのお役に立つことと、スキルアップしていくことによる学びの大切さや継続する力を学んでいただきたいと考えております。お客様の喜ぶ顔を見てみたい!お役に立ちたい!それが自身の成長エンジンとなります。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、宇都宮大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、学習院大学、群馬大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、静岡福祉大学、淑徳大学、昭和女子大学、信州大学、実践女子大学、順天堂大学、城西大学、成蹊大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、東海大学、東京理科大学、東洋大学、長野大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、二松学舎大学、日本大学、日本福祉大学、法政大学、松本大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、山梨学院大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
青山学院女子短期大学、飯田女子短期大学、上田女子短期大学、大月短期大学、大妻女子大学短期大学部、國學院大學栃木短期大学、駒沢女子短期大学、武蔵野短期大学、松本大学松商短期大学部、松本短期大学、長野女子短期大学、長野県工科短期大学校、長野県短期大学、戸板女子短期大学、東京成徳短期大学、東京家政大学短期大学部、鶴見大学短期大学部、帝京大学短期大学、信州豊南短期大学、清泉女学院短期大学、上智大学短期大学部、高崎商科大学短期大学部

採用実績(人数)      2016年   2017年  2018年  2019年  2020年
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 大学卒  8名    4名    7名    5名    4名
 短大卒  3名    5名    8名    2名    6名
 高校卒                         1名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2020年 11
    2019年 7
    2018年 15
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 1
    2019年 1
    2018年 1
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 6 5 11
    2019年 5 2 7
    2018年 7 8 15

問い合わせ先

問合せ先 〒386-0014 長野県上田市材木町1-17-12
上田信用金庫 総務部人事研修課
担当:滝沢 杉崎 熊谷
TEL:0268-22-6260
平日:9時~17時
URL http://www.ueda-shinkin.jp/
E-MAIL jinji@ueda-shinkin.jp
交通機関 本店まで:
JR上田駅から徒歩20分
上田菅平ICから車で8分
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