最終更新日:2021/10/27

ヒューマンライフケア(株)

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 福祉サービス
  • 教育

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円 ※ヒューマンホールディングス(株)は、12億9,990万円
売上高
▼ヒューマンライフケア売上高:110億6,390万円 ▼ヒューマングループ連結売上高:859億8,900万円 ※2020年3月期
従業員数
2,043名(2020年10月末現在)
募集人数
26~30名

「SELFing」 探しにいこう、自分らしさを。

人と社会に貢献できる仕事。「新卒5ヵ年キャリアプラン」とは?☆◆◇ (2021/10/27更新)

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#選考直結型 #夏採用 #書類選考なし #ラストスパート #短期選考 #地域限定あり

【選考直結型】まだ間に合う!夏季追加採用のラストスパート!
会社説明会と一次選考を同時開催します。
※最大定員4名の少人数制。

スマホやPCさえあればどこからでも参加可能☆

☆業界や企業選びに悩んでいる方のご参加も大歓迎です☆彡
実は 当初は福祉を考えていなかった という先輩社員も多数在籍しています。
そんなヒューマンライフケアの魅力に触れてみましょう★
皆さんのご応募、お待ちしています!

◆ 新卒採用サイトも、ぜひチェックしてみてくださいね♪
◇ 新卒採用サイト ◇ https://human-lifecare.jp/fresh/
◇ 新卒採用スタッフ動画サイトも公開中! ◇ https://hlc.page.link/f2o3

【新型コロナウイルスについての対応】
 説明会及び一次選考はオンラインで開催をします。
 最終選考など、各会場で開催する場合は感染予防対策を徹底いたします。
 (マスク、消毒、体温測定、換気、ソーシャルディスタンス等)

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会社紹介記事

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~ “その人らしさ”にそっと寄り添う ~ お客様のSELFingをプロデュースする仕事。経験やキャリアだけではありません、まずは信頼関係からスタート☆
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「やりたい」という声を大事にするヒューマンライフケアでは、サービスの企画から運営や実施など、チャレンジできる環境があります!だから同じカラーの施設はありません☆

~わたしたちが大切にしている想い~「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中

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『新卒5ヵ年キャリアプラン』入社3年は施設の一般職として基礎力を養い、4~5年目で育成や運営のリーダーを経験。次は、施設長(管理職)を目指して経営力を磨きます。

私たちヒューマングループは、創業以来35年 『為世為人』を企業理念として、常に『世の為/人の為』になる事業を行ってきました。教育や人材など『人』を基点に国内、海外で幅広く事業を展開する上場企業です。ヒューマンライフケアは、そのグループの一員として1999年に『介護事業』に参入、現在では『保育事業』や『介護教育事業』『外国人材開発』などの事業を展開し社会貢献を目指しています。

■そんな『made by Human Life Care』を世界のKAIGOに!
介護保険が始まった2000年はおよそ4兆円。2025年には20兆円の規模に成長!この20年間 『安定した成長の歴史を刻んできた』 それが介護業界です!国内高齢者は2040年まで増加する見通しから介護需要は更に広がります。同時に海外も高齢化が進んでおり、介護先進国の日本は今、海外から高い評価を受けています。将来、介護は世界に普及する!そのため事業価値は更に高まります。当グループは『日本語教育事業』や『海外法人』を展開しています。これは他社にはない優位資源であり、早くから優秀な外国人材開発を積極推進しています。

■必要なのはSELFing(自分発見と自分開発のプロセス)
自分らしい生き方は、「なりたい自分」を思い描くことからはじまります。自分自身の発見と開発。そうすることで生まれる、社会への貢献。この自分らしさをカタチにする循環を、私たちは「SELFing」と呼んでいます。SELFingは、私たちからすべてのステークホルダーの皆さまへ提供する価値です。
その成長過程の中で「なりたい自分」を見つけて、実現のために会社と一緒に「自己の成長」を目指していきましょう!

■介護業界での仕事=ずっと介護職として働くイメージはありませんか??
この仕事のやりがいは「ありがとう」の言葉を頂くこと。その言葉に寄り添い、たくさんの「ありがとう」を『創る』ことがリーダーとなった皆さんの未来の姿です。10年後を見据えた『新卒5ヵ年キャリアプラン』を推進し、このキャリアプランを軸とした研修過程と、キャリア形成をもとに、皆さまには『福祉プロフェッショナル/人材育成や教育/施設経営』など、様々なキャリアプランを準備します。

未来のリーダーに求める6つの資質とは? ☆介護未経験者歓迎☆
是非、当社のセミナーにご参加ください!

会社データ

プロフィール

~ わたしたちが大切にしている想い ~

「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中                 
  すべての人を尊重し いつでも笑顔で触れあおう
  いつでも互いを思いやろう いつでもそっと支えあおう


< メッセージ動画はこちら https://kaigo.human-lifecare.jp/about/ >

私たちヒューマンライフケアは、サービスをご利用される方はもちろん、ご家族や地域の方々、そしてサービスをご提供するスタッフ一人一人、関わる全ての人が笑顔であることを理念としています。人と人との暖かいつながりを大切にしながら、豊かな社会づくりに貢献して参ります。

当社の想いに共感し、介護に対して夢と目標を持つ方に、私たちと一緒にヒューマンライフケアをつくっていただきたいと強く想っています。

介護業界での仕事=ずっと介護職として働くイメージはありませんか??
当社が、皆さんに求めるものは、未来のリーダーにチャレンジできる方!
だから大量採用は致しません!
入社後のキャリア形成において、より丁寧な関係を築ける限定人数での採用としています。

『将来を牽引できる有望な若手マネジメントリーダーが不足していること』
これが私たちが考える課題です。私たちは10年後を見据えた福祉プロフェッショナルの人材教育を目指します。入社後は5ヵ年キャリアプランを軸に、まずは“使命感/貢献心”の基礎、そして“育成力/運営力”のリーダーシップ、次に“向上心/経営力”といった6つの資質を磨くための訓練を積んで、4年で指導職、6年で管理職や運営職といったキャリア形成を図ります。

一緒にヒューマンライフケアをつくっていきたい!
 という意欲のある方からのチャレンジをお待ちしております☆

事業内容

<私たちが働く介護業界>

▼安定性
日本が立ち向かう超高齢社会において、必要不可欠な社会保障サービスである介護事業。

▼成長性
4兆円規模で始まった介護市場。2025年には約20兆円規模に。介護関連事業を含めると100兆円もの巨大マーケットに成長。

▼将来性
海外人材の誘致や教育開発が始まり、また介護もAI・ITといったデジタル改革が始まり、常に新しい改革が起こる介護業界。


<ヒューマンライフケアの事業紹介>

◆介護事業
各サービスの詳細はこちら https://kaigo.human-lifecare.jp/services/

○施設を利用して暮らしを支えるサービス
・小規模多機能型居宅介護
・看護小規模多機能型居宅介護
・グループホーム(認知症対応型共同生活介護)
・介護付有料老人ホーム(特定施設入居者生活介護)

○自宅での生活を支えるサービス
・通所介護(デイサービス)
・訪問看護
・訪問介護
・居宅介護支援
・デイサービスフランチャイズサービス

◆介護教育事業
・介護人材育成等 各種研修プログラム運営
・外国人技能実習生 教育サービス
・技能実習生向け 研修施設運営

◆外国人関連事業
・特定技能登録支援事業

◆子育て支援事業
・認可保育所/認証保育所
・事業所内保育所運営

◆国内の事業展開
【関東】 東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県
【中部】 愛知県
【関西】 大阪府/兵庫県/京都府/奈良県
【中国】 広島県/岡山県
【九州】 福岡県/熊本県/鹿児島県
【北海道】札幌市

◆サービス事業所数(2021年3月時点/FC含む)
・介護事業所数 173事業所
・保育事業所数 8事業所

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私のSELFing「周りの人を笑顔にしたい。私が笑顔になれる理由でもあるから。」ヒューマンライフケア 堀しおり

東京本社郵便番号 160-0023
東京本社所在地 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
本社電話番号 03-6846-0223(代表)平日9:00~18:00受付
設立 設立2010年4月 ※ヒューマングループは1985年教育事業を創業、1999年介護事業を開始
代表者 代表取締役 瀬戸口信也
資本金 1,000万円 ※ヒューマンホールディングス(株)は、12億9,990万円
従業員数 2,043名(2020年10月末現在)
売上高 ▼ヒューマンライフケア売上高:110億6,390万円

▼ヒューマングループ連結売上高:859億8,900万円

※2020年3月期
グループ企業 ヒューマンホールディングス(株)
グループ全体の戦略的意思決定
連結子会社:10社、非連結子会社:15社、関連会社:2社
■東京証券取引所JASDAQスタンダード市場上場(証券コード:2415)

<ヒューマングループ国内各社_事業内容>
・ヒューマンライフケア(株)/介護事業
・ヒューマンアカデミー(株)/教育事業
・ヒューマンスターチャイルド(株)/保育事業
・ヒューマンリソシア(株)/人材派遣・紹介・受託事業
・ヒューマングローバルタレント(株)/国際人材紹介事業
・ヒューマングローバルコミュニケーションズ(株)/英語英文事業
・ヒューマンプランニング(株)/アリーナ事業他
・ダッシングディバインターナショナル(株)/美容関連事業
・ヒューマンデジタルコンサルタンツ(株)/IT事業
・産経ヒューマンラーニング(株)/オンライン語学事業

<ヒューマングループ海外法人拠点>
●フランス
Human Academy Europe SAS

●中国・香港
上海修曼人才有限公司
修曼(上海)商務諮詢有限公司
Human International Investment HK Co., Limited

●タイ
Human Digicraft Manpower (Thailand) Co., Ltd.
Human Digicraft (Thailand) Co., Ltd.

●インドネシア
PT. Human Mandiri Indonesia
PT. HUMAN CITA ANANDA

●ベトナム
HOA LAM NHAN VAN CONSULTANCY INVESTMENT COMPANY LIMITED

●フィリピン
Magsaysay Human Language Institute Corp.

●カナダ
IH CAREER COLLEGE INC.
NET-PACIFIC COORDINATIONS, INC.
INTERNATIONAL HOUSE VANCOUVER MODERN LANGUAGES INC.

●アメリカ
NET PACIFIC GROUP
売上高推移 2020年3月 110億6,390万円
2019年3月 107億0,050万円
2018年3月 103億3,400万円
2017年3月 98億6,200万円
2016年3月 91億8,100万円
2015年3月 82億9,500万円
2014年3月 72億5,900万円
2013年3月 63億6,200万円
私達が大切にしている想い 【ヒューマングループ】

■経営理念  

 為世為人(いせいいじん)
 Our mission is to contribute to society through our hard work.

 世のため人のために。
 私たちの使命は、仕事を通じて社会と人々のために貢献することです。


■バリュープロミス 

 SELFIng(セルフィング)

 自分らしい生き方は、「なりたい自分」を思い描くことからはじまります。
 自分自身の発見と開発。そうすることで生まれる、社会への貢献。
 この自分らしさをカタチにする循環を、私たちは「SELFing」と呼んでいます。
 SELFingは、私たちからすべてのステークホルダーの皆さまへ、提供する価値です。


【ヒューマンライフケア】

■経営理念  

 「笑顔」と「こころ」いつでも 人 が真ん中
  Smile and Heart ~ always with Human ~

 すべてに人を尊重し、いつでも笑顔で触れ合おう
  いつでお互いに思いやろう
  いつでもそっと支え合おう

 私たちヒューマンライフケアは、サービスをご利用される方はもちろん、
 ご家族や地域の方々、そしてサービスをご提供するスタッフ一人一人、
 関わる全ての人が笑顔であることを理念としています。


【「SDGs」への取り組み】

2015年に国連サミットで採択された、2030年までに達成すべき「持続可能な開発目標(SDGs)」
私たちはSDGs に掲げられた17の目標のうち、特に次の8点に取り組むことで、持続可能な世界の実現に貢献します。

 NO.3  すべの人に健康と福祉を
 NO.4  質の高い教育をみんなに
 NO.5  ジェンダー平等を実現しよう
 NO.8  働きがいも、経済成長も
 NO.9  産業と技術革新の基盤をつくろう
 NO.10 人や国の不平等をなくそう
 NO.11 住み続けらえるまちづくりを
 NO.16 平和と公正をすべての人に


※詳細はこちらから
 https://human-lifecare.jp/fresh/
ISO 認証取得 ヒューマンライフケア株式会社 ※介護サービス提供のみ
ISO9001:2015
ISO27001:2013
認証機関SGSジャパン

▼サービス品質の基本方針

私たちは、皆様へ提供する介護事業・保育サービス事業・お掃除サービス事業を以下の方針に基づいて設計し、その品質の継続的な向上を図り、広く皆様にご利用頂けるサービスとすることで、地域社会に貢献してまいります。


▼ISO品質方針

私たちは、サービスを通じて、安心と安全をお約束いたします。
●法令の規定や趣旨を理解し、遵守した事業活動を行います。
●緊急時には、お客様の安全を最優先にします。
●日常時には、お客様が安心できる報連相をします。
私たちは、従業員が長く勤めたいと思う環境作りをお約束します。
●教育体制を整え、スキルアップの機会を提供します。
●個々のキャリアアップが実現できる人事制度を整えます。
私たちは、サービスの質を継続的に見直し、その価値を高めようと努力することをお約束します
ISO 認証取得 ヒューマンライフケア株式会社 ※介護サービス提供のみ
ISO9001:2015
ISO27001:2013
認証機関SGSジャパン

▼情報セキュリティ基本方針

ヒューマンライフケア株式会社(以下、当社といいます)は、「『笑顔』と『こころ』いつでも人が真ん中」を理念に掲げ、介護サービス、介護フランチャイズ本部の運営、介護教育、家事代行サービス、子育て支援の各事業を総合的に提供しております。こうした理念を実現し、社会の皆様との信頼関係を構築するためには、当社のサービスをご利用くださるすべてのお客様に関する情報を正確かつ安全に取り扱う「情報セキュリティの向上」が不可欠となっております。そこで、当社は、ISO27001 の国際規格に則って情報セキュリティマネジメントシステム(以下、ISMS)を構築し、情報セキュリティ対策を役員・従業員すべての共通の認識とするとともに、継続的な維持・改善に努めることを宣言します。
(1)この基本方針においては、当社の介護事業、保育事業、教育事業及び全国の拠点で活用する情報および資産を保護の対象とします。
(2)経営陣をトップとした情報セキュリティ管理体制に基づき、 該当部門全体でセキュリティ管理に取り組みます。
(3)社内規程を含む、法律、規制およびお客様との契約を遵守します。故意または重大な過失によって違反をした者は、懲戒処分・法的処分の対象とします。
(4)ISMSの確立及び維持を確実にするため、関係者全員に教育・訓練を行い、情報セキュリティ対策の周知・徹底を図ります。
(5)継続的なリスクアセスメントに基づくセキュリティ対策を実施します。リスクアセスメントの実施においては、リスクの受容基準を定め、機密性、完全性、可用性を確保するが、特にお客様データの機密性確保を最重要と位置付けます。
沿革
  • 1999年 4月
    • ザ・ヒューマン株式会社において、神戸市北区・東京都葛飾区にて、措置制度として訪問介護を開始
  • 2000年 4月
    • 介護保険制度設立と同時に、全国で訪問介護事業ならびに居宅介護支援事業を開始
  • 2001年12月
    • デイサービスの第1号店を銭湯改装型で開始 (東京都足立区)
  • 2003年4月
    • ザ・ヒューマン株式会社からヒューマン・タッチ株式会社(現・ヒューマンリソシア株式会社)に事業移管
  • 2003年 11月
    • ヒューマン・タッチ株式会社が、ヒューマンリソシア株式会社へ社名変更
  • 2004年4月
    • グループホーム1号店 (ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム)を札幌市東区に開設
  • 2004年 10月
    • 親会社であるヒューマンホールディングス株式会社が、JASDAQに株式上場
  • 2006年8月
    • 小規模多機能型居宅介護の1号店 (ヒューマンライフケアみのお乃宿) を大阪府箕面市に開設
  • 2007年10月
    • 特定施設入居者生活介護の1号店 (ヒューマンライフケア千葉院内の郷) を千葉市中央区に開設
  • 2010年4月
    • デイサービス フランチャイズ事業を開始
  • 2010年7月
    • ヒューマンリソシア株式会社から、ヒューマンライフケア株式会社が介護事業を承継
  • 2011年6月
    • ヒューマンインターナショナル株式会社から、家事支援サービス事業および子育て支援事業を承継
  • 2011年 11月
    • ヒューマンアカデミー西調布保育園(東京都認証保育園)を東京都調布市に開設
  • 2012年3月
    • 介護サービスの提供、デイサービスフランチャイズの提供、子育て支援サービスの提供の各事業について、品質マネジメントシステムの国際規格「ISO9001:2008」の認証を取得(認証機関SGSジャパン株式会社)
  • 2013年4月
    • 介護教育事業として、東京都新宿区にてヒューマンライフケアカレッジを開校
  • 2014年1月
    • 介護サービスの提供、デイサービスフランチャイズの提供、子育て支援サービスの提供、介護教育サービスの提供について、情報セキュリティマネジメントシステムの国際規格「ISO27001」の認証を取得(認証機関SGSジャパン)
  • 2020年 5月
    • 介護教育事業として、千葉県流山市に技能実習生向け研修施設「ヒューマンライフケア流山国際研修センター」を開設
  • 2020年 9月
    • 特定技能 登録支援事業を開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 4.8年
    2019年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 14.5時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5.1日
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 34名 1名 35名
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 34名 1名 35名
    2019年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 44.9%
      (136名中61名)
    • 2020年度

    施設長以上の場合

取材情報

私のSELFing ☆ 「ありがとう」を『創る』ことがアナタの未来の姿!
『新卒5ヵ年キャリアプラン』の実態を直撃インタビュー!
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先輩情報

わたしのSELFing(2021年4月入社時の写真)
I.H.
2021年入社
22歳
武蔵野学院大学
国際コミュニケーション学部 国際コミュニケーション学科
▼施設URL▼https://kaigo.human-lifecare.jp/facilities/yu002_Hatogaya/summary.html
一般職_鳩ケ谷の郷・有料老人ホーム(埼玉県)
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問い合わせ先

問い合わせ先 ◇東日本採用担当(東京本社)
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F

◇西日本採用担当(大阪本部)
〒542-0081
大阪府大阪市中央区南船場4-3-2 ヒューリック心斎橋ビル9F

【お問い合わせ先】※東西共通です
TEL:0120-551-252(採用担当 平日9:00~18:00受付)
URL ☆新卒採用サイト☆ https://human-lifecare.jp/fresh/
☆新卒採用スタッフ動画サイトも公開中!☆ https://hlc.page.link/f2o3

コーポレイトサイト http://human-lifecare.jp/
介護サービスサイト https://kaigo.human-lifecare.jp/
グループサイト   https://www.athuman.com/
E-mail saiyou@hlc-recruit.com
交通機関 ◇東京本社
各線「新宿」駅より徒歩10分
JR線「大久保」駅/西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩3分
都営大江戸線「新宿西口」駅より徒歩5分

◇大阪本部
地下鉄御堂筋線・長堀鶴見緑地線「心斎橋」駅より徒歩3分
QRコード
QRコード
https://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp89583/outline.html
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