最終更新日:2021/6/23

錦正工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 金属製品
  • 精密機器
  • 機械
  • 自動車・自動車部品

基本情報

本社
栃木県

仕事紹介記事

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製造技術職・生産技術職・品質保証職・技術営業職と、多彩な活躍のフィールドを用意。専門知識がなくてもモノづくりに深く携われる。新卒者の3分の2は文系出身だ。
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「鋳造」→「加工」→「表面処理」→「組み立て」と、自社一貫体制によるモノづくりを展開。製造して終わりではなく、厳しい品質管理を行って製品を世に送り出している。

仕事データ

募集職種・分野 【製造技術職】
【生産技術職】
【品質保証職】
【技術営業職】

※新入社員は全員、まず製造技術職としてモノづくりの基礎を習得します。
 経験を積んだ後、本人の希望や適性に応じて、さまざまな職種にチャレンジできます。
仕事内容 【製造技術職】
まずは、溶かした金属を成形するための砂型を製作。次に、1500℃まで熱を加えて溶かした金属を砂型に流し込み、成形します。その後、表面を機械で削るなどして加工。さらに塗装などの表面処理を行い、製品を組み立てます。一つの製品を仕上げるのには多くの工程を要します。それぞれの工程は、チーム間で協力しながら進めます。

〈先輩の声/川田さん〉
入社以来、溶かした金属を砂型に流し込む「鋳造」の工程を担当しています。鉄が溶けるのを見ているのが面白く、何年やっていても飽きません。

〈先輩の声/松村さん〉
私は長年、加工を担当しています。仕事で使用する治具(工具)も自社で作りました。モノづくりにどっぷり浸れるのが楽しいです。

【生産技術職】
モノづくりのプランナーとして活躍する職種です。具体的には、品質とコストのバランスを考慮しながら、仕様や工法、製造の手順などを決め、現場の作業に落とし込んでいきます。3D CADやCAEといった最先端のデジタルツールに触れるチャンスも多数。

〈先輩の声/大島さん〉
自分が考えたものが、ゼロの状態から製品というカタチになるのが魅力。想定どおりの仕上がりになったときの喜びは、言葉で言い表すことができません。

〈先輩の声/長島さん〉
私は、製造をサポートするシステム部門に所属しています。製造ラインの制御システムの更新などを通じて、効率化に貢献できるのがやりがいです。

【品質保証職】
完成した製品が、お客さまのニーズに合致しているかを細かくチェックする仕事です。3Dスキャナーでサイズを測ったり、硬度計で硬さを調べたり、分析装置で成分を分析したりします。品質を支える重要な役割を担っています。

〈先輩の声/石塚さん〉
製品の品質に問題があったときには、改善策を検討します。それを実行して製品のクオリティを高めることができたときは、大きなやりがいを味わえます。


【技術営業職】
既存のお客さまのフォローや、HPなどからの問い合わせ対応、展示会や商談会での提案活動に携わります。当社の製品は、いきなり訪問して受注につながるものではないため、飛び込みやテレアポは一切行っていません。

〈先輩の声/永森さん〉
鉄道会社から産業用ロボットメーカー、医療機器メーカー、半導体メーカーまで、さまざまな業界の舞台裏を覗けるのが、この仕事の面白いところです。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    2回実施予定

  5. 内々定

選考方法 エントリーシート・適性検査・面接
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書、エントリーシート、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴

学部学科不問・入社後も職種変更申請可能

説明会・選考にて交通費支給あり 選考では交通費支給あり(社内規定による)

採用後の待遇

基本給 【大学卒・大学院】月給181,230円+各種手当
【高専・専門・短大卒】月給170,730円+各種手当
  • 試用期間なし
  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当
時間外手当
休日手当
改善提案報奨金
研修会報奨金
資格取得支援制度
昇給 年1回(4月)
賞与 賞与2回(7月・12月)
休日休暇 【休日】
土曜日・日曜日・祝日(ただし、土曜と祝日は会社カレンダーによって出勤の場合があります)
その他、年末年始・GW・夏季(お盆休み)等  年間休日105日

【休暇】
年次有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生)
退職金制度(確定拠出年金)
夏季スポーツドリンク支給&水筒支給
グリーンアカデミー制度(資格取得や能力開発の自己研鑽を会社が支援する制度です)

  • 資格取得支援制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙あり

屋外喫煙可

屋外に屋根付き指定喫煙所あり。
勤務地 栃木県那須塩原市二区町 353-6
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
研修制度 制度あり
新入社員研修(入社後約3カ月程度実施 他社工場見学等)先輩が親切丁寧に指導します
自己啓発支援制度 制度あり
グリーンアカデミー制度(資格取得や能力開発の自己研鑽を会社が支援する制度です)
具体的には、その費用や時間を会社が補助し、合格すると報奨金がもらえる制度です。
この制度を利用し、技能検定試験(国家資格)の合格者が毎年増えています。
メンター制度 制度あり
2020年4月より、メンター制度がスタートしました。
新人1名に専属の先輩1名がメンターとしてサポートします。
始まったばかりの制度なので、新人さんもメンターも、一緒に成長していきましょう!
キャリアコンサルティング制度 制度あり
年2回の定期面談あり。貴方のキャリアアップをサポートします。
社内検定制度 制度なし
メンター制度 2020年4月より、メンター制度がスタートしました。
新人1名に専属の先輩1名がメンターとしてサポートします。
始まったばかりの制度なので、新人さんもメンターも、一緒に成長していきましょう!
自己啓発支援 グリーンアカデミー制度(資格取得や能力開発の自己研鑽を会社が支援する制度です)
具体的には、その費用や時間を会社が補助し、合格すると報奨金がもらえる制度です。
この制度を利用し、技能検定試験(国家資格)の合格者が毎年増えています。
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2019年度実績)
平均有給休暇取得率は80%以上です!お互いに助け合って仕事をフォローしあうのが当たり前の雰囲気なので、有給休暇が取りづいらいといった空気感は一切ありません!
育児休業取得実績 2011~2012年女性1名1年間、2013~2014年女性1名1年間、2015年男性1名8ヶ月間、それぞれ取得しています。
女性はもちろん男性でも取得実績があることが、当社の育休のとりやすさを物語っていると思います。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
新潟大学
<大学>
秋田県立大学、足利工業大学、いわき明星大学、宇都宮共和大学、香川大学、慶應義塾大学、作新学院大学、千葉工業大学、帝京大学、日本大学、文星芸術大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
宇都宮美容専門学校、東放学園音響専門学校

採用実績(人数)         2020年 2021年
----------------------------------
大卒・大学院了  3名  1名
専門・短大卒   ―   ―
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2021年 1
    2020年 3
    2019年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 0 1 1
    2020年 1 2 3
    2019年 0 0 0

問い合わせ先

問合せ先 錦正工業(株)
〒329-2733
栃木県那須塩原市二区町 353-6
TEL:0287-36-1077 (採用担当)
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