最終更新日:2021/4/27

ネッツトヨタ瀬戸内(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 損害保険

基本情報

本社
愛媛県
資本金
1,000万円
売上高
74億円(2020年3月)
従業員
274名(男212名/女62名) (2021年1月)
募集人数
6~10名

カーライフを通してお客様満足と社員満足を追求!次世代育成手当最大一人50万円支給や社員価格制度、誕生日休暇など当社独自の福利厚生が充実!

【新型コロナウイルスへの対応】会社説明会の予約受付を開始致します! (2021/04/20更新)

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4月・5月会社説明会日程追加
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会社説明会予約受付中:「ネッツトヨタ瀬戸内 会社説明会はこちら」より
ご都合の良い日時でお申込下さい。

※全社員マスク着用しています。学生さんもマスク着用で来社されても結構です。
※入口に消毒液を準備しています。

会社訪問に来ていただいた方に選考のご案内致しますので、
興味も持って下さった方は、ぜひ会社説明会にご参加下さい!!

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会社紹介記事

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若手スタッフが中心になって活躍している職場は、いつも明るく居心地抜群!どんな悩みや疑問も、先輩社員が親身になってサポートします。
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目標は全国に通用する日本一のディーラー!お客様の幸せなカーライフを想う気持ちを何よりも大切にしながら、質の高いサービスを提供しています。

自分を成長させたい人、自分の可能性にチャレンジしたい人には最高のチームです!

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働きやすい環境がしっかりと整っているのも同社の魅力の一つ。教育体制や福利厚生も充実していて、自分らしくイキイキ活躍できます!

【お客様との信頼関係が深くなればなるほど、面白くなる】
営業職にとって、話術や車の詳しい知識は思ったより重要ではありません。大切なのは、お客様にいかに心を開いて話していただけるか、ということ。そこから的確にニーズを汲み取って適切な車種やサービスをお勧めしたり、きちんとお約束を守ることによって信頼関係が深まっていきます。そして、信頼関係を築くためにはお客様と直接お話しさせていただくことが大切ですが、当社では定期的なイベントや洗車無料サービスなど、ご来店いただける仕組みが整っていますので、新入社員でも成果につながりやすい環境だと思います。
お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせてご説明することで「西森さんがそう言うなら任せるよ」「教えてもらってよかった、ありがとう」と納得してご購入いただいたときには、心からのやりがいを感じますね。当社は研修制度が充実していますし、中古車やカーシェアリングなど幅広いサービスがそろっていますので、豊かなカーライフに最適な提案をしながら、お客様の頼れるパートナーとして成長していきたいと思っています。
<西森 裕剛 / 2008年入社>

【営業・車のことは基礎からしっかり学ぶことができる】
社会人になったら「やりがい」や「成長」を感じながら働きたくて、営業職に挑戦しようと思っていました。そんな中、当社のインターンシップに参加したのですが、実際にショールームでの仕事を体験することもできて、「ここでなら成長できる!」と実感できたことが入社の決め手の一つです。
正直なところ、就職先として当社を意識するまでは車にほとんど興味はありませんでしたし、入社時も専門的な知識は一切ありませんでした。そんな私でも、3カ月の新入社員研修で基礎からしっかりと学ぶことができたので、安心して社会人としてスタートすることができました。
営業として店舗に配属になった後も、年の近い先輩社員が多く何でも聞きやすい雰囲気で心強かったですね。そして、女性の営業職が多いのも当社の特徴の一つ。女性専用休憩室や更衣室もありますし、産休・育休を取得後に復帰して活躍している先輩もいます。営業職は、お客様との信頼関係が深くなるほど成長できる仕事だと思いますので、この先もずっと長く働きながら、お客様に心から喜んでいただけるサービスを提供していきたいと思っています。
<武田紗季 / 2019年入社>

会社データ

プロフィール

「トヨタ」には様々なブランドがありますが、社名にもなっている「Netz」とは
「Network of Energetic Teams for Zenith」の略。
「最高を求めて活発に活動する組織」という意味です。

そして、スローガンは「Netz the Creative」
常に新しいことにチャレンジし、クルマの楽しみをクリエイトし続けたい、
そんな思いが込められています。

「クルマを走らせる喜び」だけではなく、その先へ―。
もっと新鮮でワクワクする「クルマと過ごす毎日」を、
これまでの枠にとらわれない発想とアイデアで提案していきます。

1979(昭和54)年の設立以来「ネッツトヨタ瀬戸内」は、
合言葉は「ONE FOR ALL,ALL FOR ONE」。社員全員でお客様に
応対し、2020年で40年目を迎えました。

“お客様第一主義”という信念に基づき、
お客様の「安心・安全」かつ「豊かな」カーライフのために、
真に満足いただける商品やサービスの提供に努めています。

お客様、しいては社会から「この会社と自動車があってくれて良かった」と
言ってもらえるような企業市民を目指し、
愛媛県下9店舗にて「トヨタ車」の販売および中古車販売、
車検・修理、情報通信機器や保険の代理店など車に関するすべての業務を
行っています。

私達と一緒に「ONE FOR ALL,ALL FOR ONE」の精神で
一緒に歩んでくれるチャレンジャーを募集しています!

事業内容
■トヨタのすべての自動車
■U-Car(中古車)販売
■自動車の車検・点検・修理・鈑金・塗装
■情報通信機器の販売(au携帯電話、ETC、ナビ、ドラレコなど)
■保険業務(東京海上日動火災保険エクセレントディーラー、あいおい損害保険ディーラー特級代理店、三井住友海上ディーラー特級代理店、損保ジャパン)

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ショールームでの店頭販売が中心になるため、いかにお客さまを呼び込めるかという工夫と努力が必要です。

本社郵便番号 791-8015
本社所在地 愛媛県松山市中央1丁目19-32
本社電話番号 089-922-8888
創業 1980年4月1日
設立 1979年10月7日
資本金 1,000万円
従業員 274名(男212名/女62名) (2021年1月)
売上高 74億円(2020年3月)
事業所 本社・中央店(愛媛県松山市中央1丁目19-32)
R-11松山店
めんどり店(四国中央市)
新居浜店
今治店
大洲店
宇和島店

テクノショップ(鈑金工場)
平均年齢 35.3歳
平均勤続年数 11.5年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.5年
    2019年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 25時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5.2日
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 0名 3名
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2019年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2018年度

    合言葉は「ONE FOR ALL ALL FOR ONE」社員全員でチームワークを持ってお客様にご対応致します。

問い合わせ先

問い合わせ先 ネッツトヨタ瀬戸内(株)
総務部総務課 徳井 直人
TEL:089-922-8701 FAX:089-925-5330
URL https://www.netzsetouchi.jp/recruit
E-mail v-ehm002@netz-setouchi.co.jp
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