(株)別大興産のインターンシップ・会社概要

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会社データ
働き方データ

大分県を代表する不動産管理会社として高い知名度・実績を誇ります。

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2016年8月に別府本社が移転致しました。ますます便利になった別大興産として、社員一同気持ちを新たにお客様のために尽力します。上司や先輩に相談しやすい社風も魅力。それぞれが持つ能力を最大限発揮できる部署で、誰もが活躍できる企業です。

: 2016年8月に別府本社が移転致しました。ますます便利になった別大興産として、社員一同気持ちを新たにお客様のために尽力します。

: 上司や先輩に相談しやすい社風も魅力。それぞれが持つ能力を最大限発揮できる部署で、誰もが活躍できる企業です。

大分県No.1企業としての誇りと責任を持ち、安心と信頼をお届けしたい。

向上心を持って仕事に励む荒木さん。「多くの社員がいる会社ですが、社長や上司が見てくれていると実感が持てる仕事にやりがいを感じています。」	荒木海至株式会社別大興産　大分営業所　企画推進部 2019年(平成31年)入社大分大学経済学部卒業大学3年生の頃、将来について少し悩んでいた時期に、知人から「宅建の勉強をしてみたら？」と勧められたことでこの業界に興味を持ちはじめました。本来目指していた職種は違うのですが、合同説明会に参加した際に別大興産のブースがあり、せっかく勉強をしているからと思い話を聞いたところ、長い歴史や高い知名度、仲介・管理戸数も大分県ナンバーワンの企業だと知りました。社会人として若いうちから自分を成長させるならここだと思い、入社を決めました。別大興産では、内定者が入社前にアルバイト研修生として働きながら職場環境を体験できる制度があります。職場の雰囲気を体感し、ある程度の知識や経験を身につけた上で入社できるので、社会人としてスタートダッシュが早くできます。入社後はまず賃貸営業部に配属され、一般のお客様のお部屋探しのサポートをさせていただきました。現在は企画推進部の一員として働いています。この部署は、物件所有者様(大家様)にお会いし、物件の管理や仲介を任せていただけるようにお願いすることが主な業務です。お部屋をさがされているお客様にご紹介できる物件数を増やし、ご提案の幅を広げるために欠かせない仕事で、最前線の部署だと思っています。大切な物件を預けようと思っていただくためには、大家さんから信頼していただかなければなりません。はじめてお話に伺う際は入念な下調べをしたり、困りごとを察知して情報提供をしたりすることを大切にしています。大家様や企業の代表の方など目上の方とお会いする機会が多いのですが、「別大興産の人は対応がいいね」という嬉しい言葉をいただくことも少なくありません。これは弊社の充実した新入社員研修があったおかげだと実感しています。スキルアップのため、入社後に宅建とファイナンシャルプランナーの資格も取得しました。ご説明の際の裏付けとなり、不動産のプロとして自信を持って話ができるようになりました。今後もさらに知識を深めながら現場での経験を重ね、多くの方から信頼される社会人を目指します。

向上心を持って仕事に励む荒木さん。「多くの社員がいる会社ですが、社長や上司が見てくれていると実感が持てる仕事にやりがいを感じています。」

荒木海至
株式会社別大興産　大分営業所　企画推進部
2019年(平成31年)入社
大分大学経済学部卒業

大学3年生の頃、将来について少し悩んでいた時期に、知人から「宅建の勉強をしてみたら？」と勧められたことでこの業界に興味を持ちはじめました。本来目指していた職種は違うのですが、合同説明会に参加した際に別大興産のブースがあり、せっかく勉強をしているからと思い話を聞いたところ、長い歴史や高い知名度、仲介・管理戸数も大分県ナンバーワンの企業だと知りました。社会人として若いうちから自分を成長させるならここだと思い、入社を決めました。
別大興産では、内定者が入社前にアルバイト研修生として働きながら職場環境を体験できる制度があります。職場の雰囲気を体感し、ある程度の知識や経験を身につけた上で入社できるので、社会人としてスタートダッシュが早くできます。入社後はまず賃貸営業部に配属され、一般のお客様のお部屋探しのサポートをさせていただきました。現在は企画推進部の一員として働いています。この部署は、物件所有者様(大家様)にお会いし、物件の管理や仲介を任せていただけるようにお願いすることが主な業務です。お部屋をさがされているお客様にご紹介できる物件数を増やし、ご提案の幅を広げるために欠かせない仕事で、最前線の部署だと思っています。大切な物件を預けようと思っていただくためには、大家さんから信頼していただかなければなりません。はじめてお話に伺う際は入念な下調べをしたり、困りごとを察知して情報提供をしたりすることを大切にしています。大家様や企業の代表の方など目上の方とお会いする機会が多いのですが、「別大興産の人は対応がいいね」という嬉しい言葉をいただくことも少なくありません。これは弊社の充実した新入社員研修があったおかげだと実感しています。
スキルアップのため、入社後に宅建とファイナンシャルプランナーの資格も取得しました。ご説明の際の裏付けとなり、不動産のプロとして自信を持って話ができるようになりました。今後もさらに知識を深めながら現場での経験を重ね、多くの方から信頼される社会人を目指します。

会社データ

事業内容	マンション・アパート・店舗等不動産の賃貸仲介や管理および不動産の売買仲介・販売。

本社郵便番号	874-0924
本社所在地	大分県別府市餅ケ浜町10-8
本社電話番号	0977-27-5577
設立	1980年2月
資本金	1,000万円
従業員	パート含む全従業員数：190名（2021年1月31日現在）
売上高	24億7,449万3,000円（2019年12月末現在）
代表者	代表取締役　伊勢戸　英世
事業所	本社／別府市餅ケ浜町10-8 別府駅前店／別府市駅前町12番11 住乃江ビル石垣店/別府市石垣東4丁目5-15 大分中央営業所／大分市都町4-1-3 大分営業所／大分市花津留2-1-27 南大分営業所／大分市羽屋230-1 大分東営業所／大分市角子南1-2-28 法人営業部／大分市金池町2丁目1番19号大分駅前ビル3F 下郡営業所／大分市大字下郡1544-1 杵築店／杵築市大字杵築字北浜665-396 大分駅前店／大分市金池町2丁目1番19号大分駅前ビル4F 賀来店／大分市賀来南1丁目16番1号森町店／大分市大字森500-2 日出店／速見郡日出町3870番地1 博多筑紫口店/福岡市博多区博多駅中央街4番8号ユーコウビル日赤通り高宮店/福岡市南区玉川町18番1号ボナールカーサ
関連会社	(株)別大興産マネージメント (株)マネージメント保証 (株)シティ開発 (株)トーヨービルメン
平均年齢	34歳
月平均残業時間	16.17時間
平均有給休暇消費日数	8.2日
沿革	1980年　2月　別大興産を興す 1985年　5月　(株)に組織変更 1986年　5月　大分営業所　開設 1990年　1月　本社　移転 1995年　9月　日出営業所　開設 1997年　2月　南大分営業所　開設 1999年　3月　大分東営業所　開設 2001年　4月　管理課　開設 2002年　4月　企画推進部　開設 2004年 10月　大分中央営業所　開設 2005年 10月　お客様サービス課　開設 2006年　6月　大分営業所　移転 2008年　8月　金池店法人営業部　開設　9月　システム部　開設 2009年　4月　下郡営業所　開設 11月　杵築店　開設 2011年　5月　別府駅前店　開設　8月　大分駅前店　開設 2012年 11月　(株)別大興産福岡　博多筑紫口本店　開設 2013年　7月　(株)別大興産福岡　日赤通り高宮店　開設 2014年　4月　市営住宅の指定管理者となり第2大分市営住宅管理　　　　センターを開設 10月　賀来店　開設 2015年　1月　(株)別大興産福岡と合併 12月　石垣店　開設 2016年　8月　本社　移転 2018年　1月　管理課分社化（(株)別大興産マネージメントへ）　4月　別府駅前店　移転　9月　社内保育B-Kids　設立 2019年　12月　（株）マネージメント保証設立 2020年　1月　森町店　開設 2021年　1月　日出店　開設