最終更新日:2022/5/24

(株)トラスト・インベストメント

  • 正社員

業種

  • 不動産
  • 不動産(管理)
  • 生命保険
  • 住宅

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円(100,000,000円)
売上高
2021年度4月期 53億円
従業員
21名

投資用マンションで、より有効な資産運用を。お客様と未来を作り上げていく会社です。

  • 積極的に受付中

選考直結型採用~★東京・北海道・大阪で説明会実施★~ (2022/05/19更新)

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【不動産業界】

こんにちは!株式会社トラスト・インベストメントの新卒採用担当です。

不動産業界に興味がある方、若いうちからガツガツ結果を出していきたい方など、
ぜひ弊社説明会にお越しください!!

WEB説明会も実施していますので、東京に出たいと思っている方もぜひご参加ください♪

説明会日程を追加しておりますので、ぜひご予約をお願いいたします。

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会社紹介記事

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同社をけん引する立川社長。「意志ある人生に、人を導く」というミッションを掲げ、不動産投資を通して多くの人が未来を切り拓いていくことをサポートしている。
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若手社員が中心となって成長中の同社。社員同士の仲も良く、営業に関する情報、ノウハウを互いに教えることもあるという。

未来の自由に投資する。圧倒的な努力によって飛躍的な成長を

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「アグレッシブな人材、ハングリーな人材、たゆみなく努力を続けられる人材にお会いしたいですね」(國保さん)

私たち「トラスト・インベストメント」は、プロジェクト事業、投資マネジメント事業、資産マネジメント事業の3つの事業を中核として、自社で企画した投資用マンションを、より有効な資産運用を検討されている方々に向けて販売している会社です。スローガンは「未来の自由に投資する」。年金の受給開始年齢の段階的な引き上げを前にして、自らの将来に不安を感じているお客さまに対し、不労所得による安定収入をもたらし、「未来の資金」を提供する。私たちが果たす社会的役割は、ますます大きくなっています。

「トラスト・インベストメント」の強みは、ある種の“不動産業らしくなさ”にあると考えています。不動産業者のなかには長時間労働を是とする会社がまだまだ少なくありませんが、当社はそれとは一線を画しています。夜遅くまで残業を強制することはありませんし、終業後のプライベートを縛ったりすることもありません。ただし、「働くということは、決して甘くない」。このことは肝に銘じていただきたいと思っています。

当社は何よりも「結果を出すこと」を重視します。それと同時に、社員の自発的な頑張りを尊重します。社員には常に問題意識をもって仕事に取り組んでほしい。自らの弱さや甘さを自覚して、圧倒的な努力を積み重ねてほしい。私たちの仕事の基本は営業活動ですが、自信を持って営業ができるようになるまで、ロールプレイングをどれだけ多くこなせるかが重要です。修正点・改善点がある限り、成長のチャンスはあります。社員には敢えて厳しい環境に身を置いて、仕事に取り組んでほしいと思っています。

当社はいま「第二の創業」の真っただ中にあります。コロナ禍の影響も完全に超克し、今後は支店の開設も視野に入れています。「何としてでも結果を出すんだ」「成功するんだ」という覚悟を持って仕事に取り組むことができる方や、自分の手で新たな会社を創り上げていこうという気概をお持ちの方とお会いできる日を楽しみにしています。

(専務取締役/國保 友宏)

会社データ

プロフィール

"誰よりも最速で成長したい方、2009年の創業以来右肩上がりの当社が、業界トップクラスの環境と待遇で貴方をお待ちしています"

【不動産関連、住宅業界】部門にて、社員による会社評価ランキング13位を獲得!(2002社中/VORKERS調べ)

投資不動産の企画・開発から不動産コンサルティング、収益不動産売買、不動産賃貸管理の4つの事業を軸としています。

事業内容
不動産に関わる全てをワンストップで提供する総合不動産会社として、
高度な不動産ノウハウを有するプロフェッショナルとして、私たちは挑戦を続けます。
トラスト・インベストメントに、あなたの可能性を広げるチャンスがあります。

 ◇不動産コンサルティング事業

 ◇収益不動産売買事業

 ◇ディベロップメント事業

 ◇プロパティマネジメント事業

 ◇損害保険代理事業

 ◇生命保険募集事業
本社郵便番号 150-0002
本社所在地 東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT 渋谷宮下公園ビル5階
本社電話番号 03-5774-1517
創業 2009年11月10日
資本金 1億円(100,000,000円)
従業員 21名
売上高 2021年度4月期 53億円

働き方データ

  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (21名中0名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
社会人マナー研修
営業訓練
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

亜細亜大学、関東学院大学、国士舘大学、駒澤大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央学院大学、電気通信大学、東海大学、東京経済大学、東京福祉大学、東北福祉大学、日本大学、弘前大学、明海大学

採用実績(人数) 2020年度  6名
2019年度  5名
2018年度  6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2019年 4 1 5
    2020年 3 3 6
    2021年 1 1 2

採用データ

先輩情報

トラストをよく知るムードメーカー!
F社員
2019年入社
26歳
投資マネジメント事業部
営業(個人向け・新規開拓中心)
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QRコード

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