最終更新日:2021/10/21

光伝導機(株)

業種

  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 商社(電子・電気機器)
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 商社(精密・医療機器)
  • 商社(鉄鋼・金属)

基本情報

本社
京都府
資本金
3億725万円
売上高
179億8,333万円 ※2020年3月期
従業員
221名(男143名・女78名)※2020年4月1日

ルートセールスによる提案営業が強み! 国内外の製造業を支える機械部品の専門商社。先端技術のサプライヤーとして「価値ある営業力」を展開しています。

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会社紹介記事

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国内と東南アジアを主要なマーケットとして、日本・中国・マレーシアの3拠点体制でお客さま企業の海外生産をサポート。写真は2020年に完成した本社新社屋。
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営業職に対して技術支援部がロボット等の性能や機能などの技術的指導をする「技術研修会」。月に2回、営業の技術的知見と提案力向上に向けた能力開発を行なっています。

2021年に創立70周年。社員の能力開発・働く環境づくりに注力しています!

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温かな笑顔が印象的な中尾社長。「求めるのは努力し続ける能力を持つ人。誰もが自分の能力を見つけて成長し、伸び伸びと発揮できる会社を目指しています」

光伝導機は、ファクトリーオートメーション(工場における生産工程の自動化を図るシステム)に必要な機械、部品を販売する専門商社です。大切にしているのは価値のある「対面販売」。お客さまの課題を真に解決するためには、仕様を理解し、動かし方を検討し、製品や型式を選び、プログラムを組んで動かして見せることも必要。そのためには日頃からお客さまと直接対話し、信頼関係を築くことが大切なのです。個人と企業の成長のため、私たちは社員の能力開発に向けて惜しみない投資を行っています。

能力開発の一つは「商売的ロジック」。これはお客さまのものづくりをしっかりと理解し、その立場に立ち、より工夫した提案を行うためのもの。つまり営業として、お客さまが抱えるさまざまな課題を解決するための販売戦略を練る能力の開発です。若手からベテランまで全営業職を対象に、外部を含めさまざまな研修を行い商売のロジックを磨いていきます。
もう一つが「技術的ロジック」です。お客さまの生産設備を、どう動かすかの提案には技術的な知識が必要不可欠。技術研修会では計算や制御の方法、iCADを使った提案、国家試験のサポートまで、技術的な知見を深めるための幅広い研修プログラムを整備し、3年かけて技術的な能力開発を応援します。

社員がモチベーションを高く保って働くためには環境づくりが欠かせません。2020年7月、社員からのアイデアをデザインや機能に取り入れ、地震や浸水などの災害にも強い安全快適な本社社屋が完成しました。この新社屋をさらなる成長のシンボルとし、社員が誇りを持って働ける会社を社員と共に創りたいと思っています。
(代表取締役社長 中尾俊博さん)

会社データ

事業内容
■生産設備用機械部品を販売する専門商社です。
お客様は半導体から家電製品まで様々な製品を生産しておられる大手優良メーカーであり、まさに日本のモノづくりをサポートする仕事です。

■ファクトリーオートメーションに必要な機械、部品は多々あり、同じものでもメーカーによって特性などに違いがあります。これら各メーカーが開発する製品を、プロの専門商社として厳しくチェックし、お客様にとって最適なものを選び、正確にジャストインタイムでお届けすることが光伝導機のミッションです。

■取扱う商品は「原動機器」「伝導装置機器」「自動化・制御・計測機器」、「搬送機器」「空圧機器」「一般産業機器」など多岐にわたります。時代の最先端、変化の激しい世界ですから、企業風土も極めて柔軟、市場や顧客の動向を見極め、営業戦略のみならず、組織や経営方針にいたるまで、常にタイムリーな変革を遂行しています。

■3つの戦略【お客様への提供価値】
 1.お客様の製品競争力につながる「商品」を提供します。
 2.お客様のオペレーションコストの改善につながる「サービス」を提供します。 
 3.お客様のオペレーションコストアップの是正につながる「仕事の品質」を提供します。

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本社郵便番号 601-8356
本社所在地 京都府京都市南区吉祥院石原京道町1-1
本社電話番号 075-682-1994(人事総務部 担当 直通)
創業 1947年5月
設立 1952年9月
資本金 3億725万円
従業員 221名(男143名・女78名)※2020年4月1日
売上高 179億8,333万円 ※2020年3月期
事業所 本社/京都
営業所/京都本店、大阪、北大阪、滋賀、西神戸、神奈川、埼玉(狭山・大宮)、名古屋、北陸(金沢)、福岡
物流センター/京都、大阪、東京
業績 決算期      売上高      経常利益

2015年3月  189億5,600万円  2億8,000万円
2016年3月  200億4,500万円  5億5,100万円
2017年3月  223億2,900万円  9億3,500万円
2018年3月  247億7,800万円  12億8,100万円
2019年3月  227億1,200万円  9億3,800万円
2020年3月  179億8,333万円  3億9,805万円
取扱商品 原動機器:モーター、減速機、変速機
伝動装置機器:カップリング、ベアリング、ギア、チェーン、ベルト
自動化・制御・計測機器:ロボット、ボールネジ、マシンコントローラー
搬送機器:コンベア、キャスター、台車、リフター
空圧機器:エアシリンダー、電磁弁、エアチューブ
一般産業機器:ポンプ、送風機、ノブ、ホース  等
売上構成 自動化・制御・計測機器35.4%
伝導装置機器10.2%
原動機器12.1%
搬送機器6.5%
空圧機器5.9%
一般産業機器29.9%
海外子会社 海外現地販売会社:暉佳利伝導機貿易(上海)有限公司
取引銀行 京都銀行、三菱UFJ銀行
従業員データ (正社員/2020年3月) 男性   女性

人数           143名   78名
平均年齢        43.3歳  35.6歳
平均勤続年数      17.1年  10.2年
沿革
  • 1947年5月
    • 京都市北区で初代社長福嶋州治が福嶋伝導工具店を創業
  • 1952年9月
    • 京都市下京区で新店舗購入移転法人組織に改め、光伝導機(株)設立
  • 1960年
    • 大阪支店を開設
  • 1967年
    • 東京支店を開設
  • 1971年
    • 現在地(京都市南区)に敷地購入、京都本社ビルを新築移転
  • 1974年
    • 福岡営業所を開設
  • 1977年
    • 名古屋営業所を開設
  • 1988年
    • 大阪・新ヒカリビル新築落成
  • 1989年
    • 東京支店事務所新築落成
  • 1992年
    • 西神戸営業所を開設
  • 1995年
    • 埼玉営業所を開設
  • 1997年
    • 資本金を3億725万円に増資
      福嶋猛社長就任
  • 2000年
    • 茨木営業所と枚方営業所を統合し北大阪営業所を開設
  • 2003年
    • 全社にてISO9001/14001認証取得
  • 2006年
    • 滋賀営業所に北滋賀営業所を統合、滋賀営業所移転
  • 2011年
    • 技術部をシステム営業部に改編
  • 2012年
    • 中国上海に暉佳利伝導機貿易(上海)有限公司を開設
      北陸営業所を大阪営業所2グループに統合
  • 2013年
    • 北陸営業所、広島営業所を大阪営業所2グループに統合
      浜松営業所を名古屋営業所に統合
      川崎営業所を移転、神奈川営業所に名称変更
  • 2015年
    • 多摩営業所と埼玉営業所1グループを統合し埼玉営業所に改称
      千葉営業所と埼玉営業所2グループを統合し大宮営業所を開設
  • 2016年
    • 福嶋猛会長就任
      中尾俊博社長就任
  • 2017年
    • 暉佳利伝導機貿易(上海)有限公司 蘇州営業所を開設
  • 2018年
    • 暉佳利伝導機貿易(上海)有限公司 深セン営業所を開設
  • 2019年
    • 技術支援部を新設
  • 2020年
    • 北陸営業所を開設
  • 2020年12月
    • 新本社社屋竣工

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.5年
    2019年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 9.5時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.8日
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 8名 6名 14名
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 8名 0名 8名
    2019年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (30名中0名)
    • 2019年度

    役員0%、管理職0%

取材情報

たしかな情報収集力と営業戦略で売上高300億円を目指す
文系の私たちが技術のプロフェッショナルに信頼される理由とは?
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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