ランドブレイン(株)の新卒採用・会社概要

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会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

地域に入り、住民と共に考え、事業化に取組み、政策提言を行う。～全省庁・全分野にわたるシンクタンク事業会社～

【4月14日開催】説明会予約受付中！（2022/04/04更新）

こんにちは、ランドブレイン採用担当です。
現在会社説明会の予約受付中です！
皆さんのご参加をお待ちしております。

会社データ

プロフィール	社員の自主性を尊重し、提案から事業化まで一貫して関わることで、「自己実現ができる」会社です。当社では、地域での課題解決のため、現場に入り、地域課題を体感し、その解決に向けて、地域住民と伴走して事業実施を支援してきました。コロナ禍において、社会課題は複雑化しており、多省庁業務を担う当社に求められる役割も大きくなっています。＜当社の強み＞・一人ひとりの裁量が大きく、自ら手を挙げ、提案をカタチにできる機会が豊富。・災害復興支援や国土強靭化、過疎地域の振興など、社会貢献性の高い仕事に取り組むことが可能。・計画策定にとどまらず、事業化まで支援することをモットーとしており、将来に形の残る仕事ができる。・全国に支店があり、事業所の枠を超えて、全国の仲間とともにプロジェクトを展開できる。
事業内容	■都市・地方計画 ■交通計画 ■住宅計画 ■防災・災害復興事業 ■都市再生事業 ■PPP・PFI事業 ■地方活性化事業 ■地域創生事業＜許可番号＞建設コンサルタント登録：建28第2463号宅地建物取引業登録：東京都知事(9)第45730号建設業登録：東京都知事(特-29)第78643号測量業者登録：登録第(5)-25100号『知恵と技術で社会に貢献する』を社是とし、多様な知識を持った社員が一丸となり、いかに社会に貢献していくかを目標としています。また、構想・調査・提言のコンサルティングだけでなく、事業の実現まで関わる総合コーディネーター

プロフィール

社員の自主性を尊重し、提案から事業化まで一貫して関わることで、「自己実現ができる」会社です。
当社では、地域での課題解決のため、現場に入り、地域課題を体感し、その解決に向けて、地域住民と伴走して事業実施を支援してきました。
コロナ禍において、社会課題は複雑化しており、多省庁業務を担う当社に求められる役割も大きくなっています。
＜当社の強み＞
・一人ひとりの裁量が大きく、自ら手を挙げ、提案をカタチにできる機会が豊富。
・災害復興支援や国土強靭化、過疎地域の振興など、社会貢献性の高い仕事に取り組むことが可能。
・計画策定にとどまらず、事業化まで支援することをモットーとしており、将来に形の残る仕事ができる。
・全国に支店があり、事業所の枠を超えて、全国の仲間とともにプロジェクトを展開できる。

事業内容

■都市・地方計画
■交通計画
■住宅計画
■防災・災害復興事業
■都市再生事業
■PPP・PFI事業
■地方活性化事業
■地域創生事業

＜許可番号＞
建設コンサルタント登録：建28第2463号
宅地建物取引業登録：東京都知事(9)第45730号
建設業登録：東京都知事(特-29)第78643号
測量業者登録：登録第(5)-25100号

『知恵と技術で社会に貢献する』を社是とし、多様な知識を持った社員が一丸となり、いかに社会に貢献していくかを目標としています。また、構想・調査・提言のコンサルティングだけでなく、事業の実現まで関わる総合コーディネーター

本社郵便番号	102-0093
本社所在地	東京都千代田区平河町1-2-10　平河町第一生命ビル
本社電話番号	03-3263-3811
設立	1974年11月
代表者	代表取締役　吉武祐一
資本金	3.3億円（資本金及び資本剰余金）
従業員数	120名
売上高	3,002百万円　※2020年9月実績
事業所	■東京本社東京都千代田区平河町1-2-10　平河町第一生命ビル ■仙台事務所宮城県仙台市青葉区本町1-12-30　太陽生命仙台駅北ビル ■郡山事務所福島県郡山市長者1-7-20　郡山東京海上日動ビル ■名古屋事務所愛知県名古屋市東区泉1-1-35　ハイエスト久屋ビル ■大阪事務所大阪府大阪市西区西本町1-3-15　大阪建大ビル ■広島事務所広島県広島市中区鉄砲町1-20　第3ウエノヤビル ■福岡事務所福岡県福岡市中央区天神4-8-25　ニッコービル ■沖縄事務所沖縄県那覇市松尾1-19-27　ミルコ那覇ビル
加入団体	（社）都市計画コンサルタント協会（社）日本交通計画協会（社）東京都宅地建物取引業協会
主な取引先	省庁、地方自治体

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10.9年
2020年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.5日
2020年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	3名	4名	7名
	2020年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	3名	0名	3名
	2020年度

社内制度

研修制度	制度あり新卒新入社員を対象とした新人研修・4月入社日より1週間程度・6月に2日間
自己啓発支援制度	制度あり資格手当の支給：会社が定める資格免許を取得し、それを会社が使用する場合一時金の支給：会社が定める資格免許取得時
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり試用期間後、面談を実施
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大分大学、大阪大学、金沢大学、金沢工業大学、関西学院大学、九州大学、京都大学、熊本大学、熊本県立大学、工学院大学、神戸大学、神戸芸術工科大学、佐賀大学、芝浦工業大学、信州大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都立大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、広島工業大学、北海道大学、明治大学、山口大学、横浜国立大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学＜大学＞大分大学、大阪大学、大阪市立大学、関東学院大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、千葉大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、一橋大学、広島工業大学、明治大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞仙台高等専門学校
採用実績（人数）	2021年　2020年　2019年 ------------------------------------------------- 院卒　　　8名　　　2名　　　4名大卒　　　1名　　　3名　　　3名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大分大学、大阪大学、金沢大学、金沢工業大学、関西学院大学、九州大学、京都大学、熊本大学、熊本県立大学、工学院大学、神戸大学、神戸芸術工科大学、佐賀大学、芝浦工業大学、信州大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都立大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、広島工業大学、北海道大学、明治大学、山口大学、横浜国立大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学
＜大学＞
大分大学、大阪大学、大阪市立大学、関東学院大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、千葉大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、一橋大学、広島工業大学、明治大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
仙台高等専門学校

採用実績（人数）

　　　　 2021年　2020年　2019年
-------------------------------------------------
院卒　　　8名　　　2名　　　4名
大卒　　　1名　　　3名　　　3名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）