最終更新日:2022/1/14

グリーン&ウォーター(株)

業種

  • 環境・リサイクル
  • 建設
  • 設備工事
  • プラント・エンジニアリング

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
25億4,000万円(2021年7月実績)
従業員
33名(2021年10月31日現在) 契約社員6名を含み、派遣社員2名を除く

私たちは"水”と”緑”の技術で、人と地球にやさしい未来を創造します。

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会社紹介記事

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若手社員も自ら行動し活躍できる社風。全国を飛び回りお客さまのもとへ出向くことで、多様な現場を目の当たりにしながら経験を積み、提案力を磨いていける。
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キャリアや部署を超えて意見を交わし合う。先輩の支援を受けつつ1年目から図面の作成や設計を担い、段階的にスキルアップしながら責任ある仕事を任されていく。

水と緑の未来を考える独自技術を軸に、地球環境の保全を通じた社会貢献を実践。

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「施設管理はお客さまと密に連絡を取り合いながら行う仕事。真面目で気さくな性格の人が活躍できる環境だと思います。フットワークの軽さも必要」と横井社長。

私たちは企業理念として「“水”と“緑”の技術で、人と地球にやさしい未来を創造します」という一文を掲げています。この言葉とグリーン&ウォーターという当社の社名が表すとおり、当社は「水処理事業」と「造園緑化事業」、つまり水と緑に関わる2つの事業を軸として、1970年の創業以来50年間、社会に貢献しつづけてきました。

水処理事業では排水処理プラントの設計や施工、メンテナンスまでをトータルで担っています。特に当社が商標登録を持つ「複合ラグーンシステム」は、扱いやすい排水浄化の処理システムとして、数多くの企業に支持されてきました。特に養豚業者からの信頼は厚く、北は北海道、南は鹿児島まで、日本各地の養豚場に導入いただいています。
造園緑化事業としては、街なかに緑を提供するという使命のもと、マンションやビル・工場などの緑化、観葉植物による室内空間の演出、フラワーお届けサービスを展開。植栽の管理も行い、マンションの住民やビルの利用者との交流を重ねながら、長い期間のお付き合いを続けてきました。
いずれの事業でも、お客さまとなる企業や施設に対して“きれい”を提案していくことが私たちの仕事です。そしてこの仕事は、地球環境の保全にもつながっていく大切な一歩でもあるということを心に命じ、一つひとつ真面目に、誠実に取り組んでいくことが求められます。

当社の事業は化学や農学、建築学などの知識が生かされるものですが、大学の出身学部と仕事の間に関連性はあまりないと思います。文系の学部出身の社員も活躍しているんですよ。
何より大切なのは物怖じせずに人や課題と向き合い、好奇心を持って挑戦できる意欲。知識欲があれば、お客さまの課題を見つけ、解決するための道筋を考えていけるはずです。資格取得やスキルアップの研修なども積極的にサポートしています。さまざまな資格を身に付けることで、業務の幅も広がり、お客さまの期待に応える力も磨かれていくでしょう。
現在は日本国内に向けてのみ事業を展開していますが、これまで培ってきた技術力を海外に向けて発信していく計画も進行中です。従来のお客さまとの信頼関係を継続しながら、新しい世界にも意欲的に挑戦していく、そんな当社の未来を共につくっていける仲間が増えることを期待しています。
【代表取締役社長/横井 星二】

会社データ

事業内容
《水処理事業》
自社技術【複合ラグーンシステム】による排水浄化システムの設計・施工・アフターケアまでの一貫したエンジニアリングを中心に、関連機材(凝集剤・脱水機等)・システムの販売、技術の研究開発を行っております。
畜産関係施設を主に、全国にプラント300基以上を納入しています。

汚れた水を浄化し水環境を守る。そのために必要な技術・設備・機材・資材・ノウハウを社会に提供し、このことを通じて、地域社会の生活と産業の発展に寄与します。

《緑化事業》
お客様にとって理想のグリーンになるように、長期的な維持・管理プランを提案しています。首都圏・関西圏を中心に、マンション、ビル、工場、学校など、年間450件以上のグリーンを管理しています。

緑地の維持・管理業務は、地球環境を守り、緑を育む仕事です。適切にケアしているグリーンは、魅力的な空間へと成長し、緑地の付加価値向上とお客様の資産価値向上に寄与します。

《環境開発事業》

空気・水・土壌という三大要素の環境改善に特化し、新しい商品・付加価値のサービスの提供に取り組む事業を推進。社会情勢の変化に柔軟に対応し、企業の健全な成長を通じて社会貢献できる事業を進めています。
本社郵便番号 103-0012
本社所在地 東京都中央区日本橋堀留町1-2-10 日本橋堀留町ファースト2階
本社電話番号 03-3662-8781
設立 1970年(昭和45年)10月
資本金 1億円
従業員 33名(2021年10月31日現在)
契約社員6名を含み、派遣社員2名を除く
売上高 25億4,000万円(2021年7月実績)
事業所 九州支店(鹿児島県霧島市国分野口東8―45)
大阪支店(大阪府大阪市中央区道修町2-1-10)
取引銀行 (株)みずほ銀行:外苑前支店
登録・許可等 建設業許可:国土交通大臣許可
土木工事業・造園工事業・水道施設工事業・管工事業 (特-29)第17561号
電気工事業 (般-29)第17561号
測量業者登録 (12)-4195号
平均年齢 43歳6カ月
(2021年10月31日現在)
関連会社 (株)HALVOホールディングス
(株)HALVO技術研究所
(株)Reclis
平均給与 平均37.4万円(基本給/月給)
2021年実績
沿革
  • 1970年(昭和45年)
    • 伊藤忠林業サービス(株)設立
  • 1971年(昭和46年)
    • 測量及び緑化事業開始
  • 1973年(昭和48年)
    • インドネシアにて伐採事業開始
  • 1973年(昭和48年)
    • 伊藤忠林業(株)へ社名変更
  • 1980年(昭和55年)
    • 水処理事業立ち上げ
  • 1982年(昭和58年)
    • 複合ラグーンシステム第1号完成
  • 1997年(平成9年)
    • 生花販売事業開始
  • 1999年(平成11年)
    • シーアイ緑化土木(株)と営業譲渡による統合
  • 2010年(平成26年)
    • グリーン&ウォーター(株)へ社名変更
  • 2020年(令和2年)
    • (株)HALVOホールディングスによる完全子会社化/環境開発事業開始
  • 2020年(令和2年)
    • 複合ラグーンシステム日本全国に300基突破
  • 2021年(令和3年)
    • 100%子会社 (株)Reclis設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.0年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.0日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 9.1%
      (11名中1名)
    • 2021年度

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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