最終更新日:2022/5/11

(株)日東テクノブレーン

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 人材派遣・人材紹介
  • 各種ビジネスサービス・BPO

基本情報

本社
埼玉県
資本金
2,000万円
売上高
14億1,300万円(2021年8月決算)
従業員
350名(正社員125名、他 契約社員、派遣社員、パートを含む)

IT系独立企業/48年の実績/【働きながらスキルUP&充実の研修】文系出身者も多く活躍しています!やりがい発見できる仕事です。

  • 積極的に受付中

研修充実で0からスタートOK『(株)日東テクノブレーン』の会社説明会 (2022/05/06更新)

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オンラインで説明会を開催しております
ご来社いただく形でも対応が可能です(人数制限有り)
ご予約いただいた方にこちらからメールで詳細をご案内いたします。
オンライン説明会は毎週火曜日に実施しています。

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会社紹介記事

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本社玄関には部署ごとに作成したスローガン色紙が飾られています。日東社員の個性が光ります。
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上司を役職ではなく「さん」で呼ぶなど、自由度の高い社風を持ちます。仕事を任せていく企業風土と若い仲間たちが待っていますから、気軽に会社を見にきてください。

メールで終わらせない、笑顔で「ありがとう!」と言えるあなたへ

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是非、会社雰囲気を肌で感じていただき、質問し、納得いただいた上で採用試験にチャレンジしてください。みなさんとお会いできる日を楽しみにしています。(代表鈴木真澄)

私たちの仕事は、コンピュータや情報システムの活用を通じて
企業が抱える様々な問題へのソリューションを提供すること。
ビジネスの遂行にあたってITは不可欠です。
しかしお客様の要求を正確に把握する理解力・洞察力、
そしてビジネスを円滑に進めるコミュニケーション力など
ビジネスパーソンとしての基本的なスキルが欠けていれば
せっかくの高い技術も真価を発揮することはできません。
だから、私たちが重視するのは、まず人間力。
お客様が抱える問題点を本質から考え
ポジティブな発想力と先進の技術力を駆使し
最大の誠実さで解決する。
それが、日東テクノブレーンのソリューションです。

◆社長からのメッセージ
当社の経営理念に、「豊かな人間性の集団企業となる」とあります。これは、私たちが長年、大切にしていることです。技術・スキルは勉強すればついてきます。苦手な分野でも、そう言えるでしょう。
しかし、何よりも大切なのは、「豊かな人間性」です。「自分を磨きたい」「コミュニケーションを重視している」そんな人はぜひわが社の扉をたたいてください。
最近、IT企業の中での笑い話として、隣の同僚へメールで話し掛ける、なんて話を聞きますが、本当は、そんなことはあってはならない。人間ですから、顔と顔をあわせて、相手に対して感謝と思いやりの気持ちを持って接する。これが基本であり、全ての原点ではないでしょうか。相手に感謝ができる人、そういう人とぜひ一緒に働きたいと考えています。

会社データ

プロフィール

◆お客様の課題を解決する知恵袋。私たちは、様々な手段でお応えします
データ入力サービスから始まり、お客様企業管理部門等に常駐したIT技術提供サービス、システムインテグレーションサービス等でお客様企業ニーズへの柔軟な対応やご提案をして参りました。
【人材サービス】当社の経験豊富なスタッフがお客様オフィス常駐型で技術提供いたします。専門スキルはもちろん、コミュニケーションスキルにも卓越したスペシャリストが、お客様のニーズにお応えします。
【システムインテグレーションサービス】お客様の経営戦略に応じた、最適なシステムの企画・提案から、ソフトウェアの開発、ネットワークの構築、システム保守まで。総合的にサポートします。
【データ処理サービス】お客様の多種多様な原票やイメージデータをコンピュータへ入力し、高品質かつスピーディーに処理を行い、大量データの保存・検索・加工などが容易に行なえるようにします。イメージデータ入力はファイルの分割・暗号化・認証後に専用機で処理を行なうため、セキュリティ面でも安心かつ信頼性の高い製品をご提供いたします。

私たちは、以下の5つの経営理念をビジョンとして日々の仕事を行って参ります。
1、豊かな人間性の集団企業となる
2、お客様から常に必要とされる企業となる
3、三つの事業を通して期待以上のサービスを提供し発展する
4、当社に係わる人たちの幸せを実現する
5、適性利潤を確保し企業の永続的繁栄を期する

■当社の主な取引先所在地(営業商圏)
東京都(江東区、中央区、江戸川区、港区、品川区、新宿区、渋谷区、練馬区)
埼玉県(所沢市、川越市、飯能市、さいたま市、与野市、志木市、新座市 他)
茨城県(つくば市、石岡市)
栃木県(下野市)

事業内容
  • 技術派遣
当社は1974年、埼玉県所沢に本拠地を構え、データ処理を行う企業としてスタート。以来、人材派遣、システムインテグレーションなど、お客様の期待に応える形で発展してきました。お客様の様々な要望に応じるために、技術者派遣、システム開発、データ処理請負など、最適なサービスをご提供しています。

●システムインテグレーション
・システムコンサルティング
・ソフトウエア開発
・ネットワーク構築
・パッケージソフト販売、導入支援
●人材派遣
・ソフトウエア開発技術者
・システム運用管理
・システムオペレータ
・カスタマーサポート
・ヘルプデスク
●データ処理
・データ入力
・文書の電子化
・データ集計
・画像データ処理

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本社ビル(埼玉県所沢市)

本社郵便番号 359-1144
本社所在地 埼玉県所沢市西所沢1-14-14
本社電話番号 04-2922-5359
フリーダイヤル 0120-977-837(携帯からもつながります)
設立 1974年10月
資本金 2,000万円
従業員 350名(正社員125名、他 契約社員、派遣社員、パートを含む)
売上高 14億1,300万円(2021年8月決算)
事業所 ■千葉県:幕張事業所
千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟22階
主な取引先 【西武グループ】
(株)西武ホールディングス
西武鉄道(株)
(株)西武プロパティーズ
(株)プリンスホテル
西武建設(株)
西武建材(株)

【イオングループ】
イオン(株)
イオンリテール(株)
イオンアイビス(株)
イオンペット(株)
マックスバリュ各社
イオンクレジットサービス(株)
トップバリュコレクション(株)

【情報処理サービス】
(株)中央コンピュータシステム
AGS(株)
AGSプロサービス(株)
パシフィックシステム(株)
TIS(株)

【官公庁・自治体】
関東信越国税局
東京国税局
経済産業省
所沢市
入間市
狭山市
志木市
川越市
富士見市
飯能市

             他
沿革
  • 1974年
    • (株)日東計算設立(資本金100万円)データエントリー業務スタート
  • 1976年
    • 人材派遣業務スタート
  • 1978年
    • 資本金300万円に増資
  • 1980年
    • 特定派遣事業認可(所沢職安-001)
  • 1987年
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1988年
    • (株)日東テクノブレーンに社名変更/自社ビル完成受託システム開発業務スタート/保険代理店業務スタート
  • 1990年
    • 幕張事業所開設
  • 1992年
    • (株)日東コムサービス分社独立
  • 1995年
    • インターネット関連サービス業務スタート
  • 1998年
    • (株)日東テクノブレーン一般派遣業務認可(派11-060004)
  • 1999年
    • (株)日東テクノブレーンに(株)日東コムサービス統合(株)第一コンピュータ吸収合併
  • 2000年
    • 資本金2,000万円に増資
  • 2001年
    • (株)日東テクノブレーン有料職業紹介事業認可(11-ユ-060015)
  • 2005年
    • プライバシーマーク認証取得(A820814(01))
  • 2006年
    • 人材派遣専門Webサイトを「Job nitty」としてリニューアル
      人材サービス登録センター「Job nittyスタッフセンター所沢」開設
  • 2007年
    • 品質マネジメントシステムISO9001認証取得
  • 2009年
    • 埼玉県子育て応援宣言企業として登録(第21547号)
  • 2016年
    • 人材サービス登録センター「池袋オフィス」開設

働き方データ

  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 11名 2名 13名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 11名 0名 11名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 15.4%
      (26名中4名)
    • 2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
【新入社員研修】
◆内定期間
1)eラーニング(ビジネスマナー、コンプライアンス、社会人になるための心構え 他)
2)eラーニング(コンピュータ基礎、プログラミング、Word・Excel基礎 他) 
3)Web動画視聴研修(タイムマネジメント、コミュニケーション 他)
※eラーニングに関しては150以上のコンテンツを用意、その中から厳選し新入社員のみなさんには受講いただきます。この他にもテキストを用いての学習カリキュラムも充実しています。
入社までに様々な基礎学習を終えることで、不安要素を取り除くことが出来ます

【専門職研修】
◆SE・プログラマ職
入社後、3カ月間以上はプログラムの専門研修を受講いただきます、この研修ではプログラムの基礎から専門の講師がお教えします。
◆システム運用職
入社後、外部専門研修を受講いただきます。
その後先輩社員による業務研修を行いながら、実業務を習得していただきます。
◆システムオペレータ職
先輩社員がマニュアルに沿って業務を教えていきます。
チームを組んで行う仕事ですから、すぐに職場に馴染めます。

【中堅社員研修】
2日~4日間、外部研修機関での様々な研修に参加いただく機会があります。
・若手リーダー研修
・管理者研修
・リーダーシップ能力向上
・コミュニケーション上達の決めて
・問題解決の進め方
・経営管理者研修               他

当社には様々な学びの場がございます。
自己啓発支援制度 制度あり
当社では社員のスキルアップを協力にバックアップします!

【資格取得支援制度】
◆公開模擬試験&オープンセミナー
春期・秋期の情報処理技術者試験について受講者を対象に、毎年3月と9月に外部研修機関委託の模擬試験とオープンセミナーを実施しています。
◆資格取得報奨金制度
試験に合格すると「報奨金」がもらえます、また月額支給で毎月給与に資格手当が支給されます。
・ITパスポート試験          1,000円(月額支給)
・基本情報技術者           4,000円(月額支給)
・OfficeSpecialist Excel・Word    15,000円(報奨金)
・MCP(1科目合格)         25,000円(報奨金)
・日商簿記2級             20,000円(祝金)
・TOEIC英語検定(660点以上)    40,000円(祝金)  
※この他にも会社推奨資格は多数ございます。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
入社後は上司と共に進める当社独自の育成プログラムに沿って、将来のキャリアプランについてお話しさせていただきます。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
亜細亜大学、國學院大學、埼玉学園大学、淑徳大学、城西大学、駿河台大学、千葉工業大学、筑波学院大学、鶴見大学、帝京大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、日本大学、文教大学、明治大学、明星大学、山口大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、早稲田大学、和洋女子大学、国士舘大学、群馬県立女子大学、東京農業大学
<短大・高専・専門学校>
秋草学園短期大学、アルスコンピュータ専門学校、アーツカレッジヨコハマ、大原情報ビジネス専門学校、埼玉コンピュータ&医療事務専門学校、駿台電子情報&ビジネス専門学校、千葉経済大学短期大学部、筑波研究学園専門学校、専門学校デジタルアーツ東京、東京工学院専門学校、東京電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、水戸電子専門学校、国際情報工科自動車大学校

採用実績(人数) ・2019年    9名
・2020年    6名
・2021年    2名
・2022年    2名(予定)
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 2 0 2
    2020年 4 6 10
    2019年 3 6 9

採用データ

取材情報

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