最終更新日:2022/11/27

(株)INGS

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 外食・レストラン
  • 食品
  • 給食・デリカ・フードビジネス
  • アミューズメント
  • ホテル・旅館

基本情報

本社
東京都
●資本金
1,000万円
●売上高
20億円(2021年8月)
●従業員
従業員673名(社員数182名、PA491名)※2022年1月現在

会社のため、社会のため、誰かのためじゃない。すべては、自分のために。

  • 追加募集開始

★現在就職活動中の大学生・専門学生の皆様へ (2022/10/07更新)

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2023年度卒の新卒採用開始しています!!
今年の株式会社INGSの説明会は少人数制で人事になんでも聞けちゃいます!!!

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◆各事業部共通!WEB少人数説明会!/(じっくり話せる少人数)
→感染症対策万全!!
「オンライン説明会×少人数」で大人数では聞けない細かいことも何でも聞けちゃう!
※採用担当者に直接なんでも聞けちゃいます!


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当社が運営する店舗は、「駅チカ・路面店」という好立地を中心に、
感染症対策も徹底しているので、すでに多くのお客様の笑顔が戻ってきています!

だからこそ昇給・新規出店ともに例年通り★
ペースを落とさず、昨期は直営店だけでも10店舗以上出店!
今期も全事業部で合計10店舗以上の出店計画を立てています!

ですから、ポジションも続々誕生中!
社歴や年次を問わず任せますので、
中には新卒入社2年経たずに店長に昇格した人も。
…ちなみに、店長の月給は32万円以上です!

社内の人間関係も、社歴や年次を問わないのが「INGS」流。
後輩から先輩に提案をしたり、社員が気軽に社長を飲みに誘ったり。
休日にも社内SNSでちょっとした雑談をチャットしあうほど、
本気でみんな仲がいいです♪

書ききれない魅力もまだまだありますが、続きは説明会で★
「こんなご時世だからこそ、飲食業界で世の中を元気にしたい!」
と思っている、そこのアナタ。
「まだちょっと不安かも…」と思っているアナタも。
まずは説明会で、お話しませんか?

オンラインに限らずすべての説明会、
ご参加はお気軽に『私服でOK!』

皆さまのご参加、心よりお待ちしております!

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会社紹介記事

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【WHY】自分たちが幸せになることで、関わるスタッフ、お客様等に幸せを発信することで社会に貢献する。それがINGSが存在する理由です。
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【CULTURE】全員が下の名前で呼び合うほどの仲の良さ。その中でもお互いに切磋琢磨し合えるいい仲間がたくさんいます。

ー10年後も、20年後も、ここにいたいと思ってもらえるような会社に。

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INGSで働いてくれる全員が「ここで働いて本当に良かった!」そう言ってもらえる会社づくりを今後もし続けます。(代表取締役 青柳誠希)

「自分のために働く。」

自分のために働くことで
仲間も、お客様も
当社に関わる人全員を幸せにすることができる。

これがINGSの強みであり
皆さんへお伝えしたい一番のポイントです

「自分のために、あなたが頑張ること」で
巡り巡って「誰かのため」に繋がる素敵な想いでもあります。

だからこそ、INGSでは「自分のため」に
働ける環境をしっかり整え
「社員全員が幸せである」と自信を持ってあなたに伝えることができます。

あなたはどんな働き方がしたいですか?
「幸せになること」に少しでも興味がある方は
ぜひ弊社の説明会に参加してみてください。

等身大のあなたが、幸せになれるINGSで
一緒に「幸せへの挑戦」をしましょう。

会社データ

プロフィール

「幸せ」になるために何を選ぶのか。
どんな行動をするのか。全ては自分次第です。

「自分のために」「誰かのために」
どちらでも構いません。

自分の考える「幸せ」のために、
あなたが「本気でやりたい」と心から想えることをしませんか?

≪INGSの3大魅力≫
◆何事にも挑戦できる環境

INGSでは社歴に関係なく「やりたい!」と
意思表示をして頂ければ何事にも
挑戦できる環境があります!
入社したばかりでも、商品開発やイベント企画に
携わることも可能です。

実際に1年目の社員で商品開発会議に参加し
試食会で考えたメニューの提案をし
承認されて全店のおすすめメニューになった例もございます。

何かを学びたい、技術や知識を身につけたいと
「自分の頭で考え行動すること」が成長のカギです!

◆風通しの良い社風

INGSでは一貫して「人柄採用」を軸に採用活動をしています。
後から身に着けることの出来るスキルや技術、経験は不問!
人が好き!飲食業・サービス業が好き!
ホテル業界と同じくらいお客様に貢献したい!
大学と同じくらい楽しい社会人生活を送りたい!

そんな人財を求めております。

◆成長性

INGSはより社会に良い影響力を与えるために成長を続けています。
コロナ禍でも出店を継続中。
店舗数を増やして、より多くの人に活躍するチャンスを
与えられる環境作りを行っています。

新卒メンバーも男女関係なく続々とキャリアを重ねています。
昇進を通して「人として成長」する機会も
たくさんあることが当社の強みです。

事業内容
”どちらか一方”ではなく、
「従業員」と「お客様」が幸せになる”事業展開をしています!

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出店スピードが現在進行形で加速中。
今年はさらにスピード上げて出店していくため
店長やエリアマネージャーにキャリアアップする
スピードが他社に比べて早くなります!
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■レストラン事業
今後も「CONA」を中心に新規出店を増やし
事業を拡大していきます。
2020年6月からは新たな挑戦として
焼売のジョー事業をスタート致しました。
毎年新卒の社員も社歴に関係なく絶賛活躍中!
もっと多くの人に感動を届けたい想いから事業を
どんどん拡大していく予定です。

■ラーメン事業
直営店は独創的な思考時代のトレンドや高級食材を
駆使した独自のブランドを展開中です。
食べログ百名店にも選ばれている、
新宿を代表する「らぁ麺はやし田」を運営しております!
当社の強みである”商品開発力”を活かし、
限定らぁ麺など自分独自の味を追求したり、
直近ではロードサイドへの展開や冷凍ラーメンの食品販売など、
新しい挑戦を繰り返しています。

■FCライセンス事業
FCライセンス本部として「CONA」ブランド、
「焼売のジョー」ブランドのブラッシュアップ、
ライセンスオーナー様のサポートを行っています。
サポートの幅は広く、レシピの提供
ブランドアプリの企画・運営、ライセンスの店長様を
お招きしての店長会、店内花見等のイベントの企画や
物件提供まで様々な角度から各ブランドを
盛り上げる活動をしています!

■ラーメンプロデュース事業
今まで培ったノウハウをパッケージ化、
主力商品をPB化することにより
ラーメン繁盛店をプロデュースしています。
物件調査から始まり、レシピ提供や
コスト管理の指導などを通して、たくさんの
オーナー様に繁盛店を目指してもらえるように活動しています!

■商品開発
商品開発課では、加盟店様向けメニューの開発、
新業態の開発・研究、直営店の新しいメニュー案の具現化や
レシピの管理なども行っていきます。
顧客満足と利益の最大化を追求する為に
皆さんの意見を聞かせて下さい!
是非、一緒に地域のランドマークとなるお店を開発し
街に元気と活気を与えられるようなお店を創りましょう!

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常に仕事も遊びも全力を超えて、経営幹部としてINGSを支えている。(塚本一宏)

本社郵便番号 160-0022
本社所在地 東京都新宿区新宿6-28-8 ラ・ベルティ新宿3F
本社電話番号 03-6205-6852
第二本社電話番号 03-6205-5039
●設立 2009年3月
●資本金 1,000万円
●従業員 従業員673名(社員数182名、PA491名)※2022年1月現在
●売上高 20億円(2021年8月)
●Corporate Philosophy 「幸せ」への挑戦~関わるすべての人と共に~
●Our 5Credo 【1】バカ
 ・バカと言われるほど、バカ本気になれ。
 ・常識を疑え。
 ・自分を出せ、さらけ出せ。

【2】変化
 ・「小さな変化」の積み重ねが「大きな成長」。
 ・変えない「楽」より、変える「勇気」。
 ・アドバイスは即行動

【3】楽しむ
 ・自分が楽しめ。自然と周りも楽しくなる。
 ・ゴールを決めて「楽しむ」。
    そしてプロセスも「楽しむ」。
 ・待たずに自分で探せ。

【4】ファミリー
 ・褒めること、叱ること、指摘すること。
 ・GIVE&NO TAKE
 ・同じ目標を定め、やり抜く強さを持て。

【5】感謝
 ・「ありがとう」を「カタチ」で。
 ・大きな感謝も、小さな感謝も自分から。
 ・日々の当たり前に感謝を。

●Our Vision 「幸せ」の発信を「INGS」から。

INGSで働いているメンバーが幸せになる。
INGSの店舗に来て下さるお客様が幸せになる。
INGSに関わって下さってる方が幸せになる。

すべての「幸せ」を「INGS」から発信したい。
そんな想いで、挑戦し続けています。
●Our Mission 「人」に挑戦し、
「食」に挑戦し、
感動と笑顔を創り続けます。
平均年齢 28歳(全社平均)
沿革
  • 2006年11月
    • (株)INGS創業(ラーメン店開業(現、煮干中華そば鈴蘭新宿店)
  • 2009年3月
    • (株)INGS設立
  • 2011年11月
    • PIZZA & WINE 「CONA」業態スタート(CONA上野店)
  • 2016年4月
    • PIZZA & WINE CONA 5店舗目達成

  • 2017年3月
    • 新卒採用スタート
  • 2017年12月
    • らぁ麺 はやし田 新宿店オープン(新ブランド)
  • 2018年4月
    • INGS新卒1期生11名が仲間に
  • 2018年6月
    • PIZZA & WINE CONA 10店舗目達成
  • 2018年10月
    • CONA本部 株式会社キャンディーBOXの全株式を取得
  • 2019年4月
    • INGS新卒2期生12名が仲間に
  • 2019年11月
    • PIZZA & WINE CONA 15店舗目達成
  • 2019年12月
    • ラーメン業態 10店舗目達成
  • 2020年4月
    • INGS新卒3期生15名が仲間に
  • 2020年6月
    • 自社初のオリジナルブランド「焼売のジョー」業態スタート
  • 2020年12月
    • らぁ麺 はやし田国立店オープン(ロードサイド初出店)
  • 2021年3月
    • 焼売のジョー 5店舗目達成
  • 2021年4月
    • INGS新卒4期生16名が仲間に
  • 2021年9月~現在
    • らぁ麺 はやし田松戸主水店オープン(ロードサイド店舗)
      らぁ麺 はやし田味の素スタジアム店オープン(ロードサイド店舗)
      らぁ麺 はやし田中目黒店オープン(駅前店)
  • 2021年9月~現在
    • 焼売のジョー歌舞伎町店オープン
  • 【現在】
    • レストラン事業部
      直営22店舗/FCライセンス約37店舗
      ラーメン事業部
      直営21店舗/プロデュース34店舗

      合計114店舗

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 2.7年
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
内定者研修、新入社員研修、新卒定例研修、店長育成プログラム、調理研修
自己啓発支援制度 制度あり
グローイングアカデミー(社外研修機関)、グローイングモバイル(携帯学習ツール)
メンター制度 制度あり
風通しが良いので制度としてはありませんが、
店舗の枠を超えたコミュニケーションは多くあります!

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
日本体育大学、國學院大學、東京女子大学、東京外国語大学、獨協大学、拓殖大学、千葉商科大学、相模女子大学、麻布大学、武蔵野大学、日本大学、新潟大学、東京国際大学、淑徳大学、湘南工科大学、大妻女子大学、恵泉女学園大学、立正大学、亜細亜大学、桜美林大学、明星大学、聖徳大学、早稲田大学、高崎経済大学、甲南大学、大東文化大学、東洋学園大学、フェリス女学院大学、昭和女子大学、ノースアジア大学、関東学院大学、京都橘大学、明治学院大学、日本獣医生命科学大学、山梨大学、二松学舎大学、人間総合科学大学、東京工科大学、帝京大学、帝京平成大学、杏林大学、東海大学
<短大・高専・専門学校>
仙台ウェディング&ブライダル専門学校、名古屋工学院専門学校、国際マルチビジネス専門学校、つくばビジネスカレッジ専門学校、二葉栄養専門学校、愛媛コミュニケーションブライダル専門学校、日本工学院専門学校、国際短期大学、国際デュアルビジネス専門学校、国際ホテル・ブライダル専門学校、名古屋スイーツ&カフェ専門学校、大原公務員・医療事務・語学専門学校函館校、東京ベルエポック製菓調理専門学校、東京ウェディング・ホテル専門学校、織田調理師専門学校、東京調理製菓専門学校、横浜スイーツ&カフェ専門学校、埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、日本工学院八王子専門学校、武蔵野調理師専門学校、日本外国語専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、戸板女子短期大学

専門学校日本ホテルスクール
榎本学園町田調理師専門学校

採用実績(人数) 2018年 11名
2019年 12名
2020年 15名
2021年 16名
2022年 19名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 7 9 16
    2020年 5 10 15
    2019年 3 9 12

採用データ

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