最終更新日:2021/11/26

(株)メモリード

業種

  • 冠婚葬祭
  • 外食・レストラン
  • ホテル・旅館

基本情報

本社
群馬県
資本金
4億9,500万円(2020年5月現在)
売上高
502億円(2020年5月現在グループ全体)
従業員
520名(2020年5月現在)

メモリードは「人を豊かにする」会社です!

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会社紹介記事

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メモリードは、人生に訪れる数々の「慶びの日」をプロデュース。輝かしいその瞬間を、お客様が笑顔で迎えることができますよう、心を込めてお手伝いしています。
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2020年9月群馬県高崎市に群馬県初となる韓国フォトウェディング ザ・リーフウェディングがオープン。

お客様からの「ありがとう」にやりがいを感じています!

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お客様はもちろんメモリードに関わるたくさんの方々との出会いのすべてが成長の糧になっています。

私がメモリードに入社したいと思ったきっかけは、「何か人の役に立つ仕事がしたい」、「人を喜ばせたい!驚かせたい!」という思いから就職活動を始め、メモリードの企業説明会に参加しました。

入社4年目の現在、ロイヤルチェスター太田でウェディングプランナーとして勤務させて頂いております。
結婚式を挙げられるお二人と当日までのお打合せと準備また、結婚式当日はおふたりの一番近くで、人生最高の一日のお手伝いをさせていただいております。
約6ヶ月という長い時間、当日に向けたくさんの準備をしてきたおふたり。
挙式ではご家族と今までの人生を振り返り、披露宴では今までお世話になった方々に見守られ、最高の笑顔で入場してこられた瞬間が、私自身一番やりがいを感じている部分です。

もちろんここに来るまで一人では成し得ない道のりでした。
たくさんの先輩方にご指導頂き、支えられ今があります。
人生のあらゆる節目のセレモニーのお手伝いをさせていただいているメモリードだからこそ、そんな温かい環境があるのが魅力だと思います。
2018年入社 ロイヤルチェスター太田 納見佳奈

会社データ

事業内容
人生の節目となるセレモニーを通して感動、おもてなしをお届けする冠婚葬祭をを主軸としたトータルライフサポート。
■冠婚葬祭事業(ブライダル・葬儀事業)
■貸衣裳・レンタルブティック事業
■写真スタジオ事業
■ホテル・レストラン事業
■保険・共済代理店事業
■ケーキ・菓子事業
■美容・健康事業
■通信販売事業
■自動車関連事業
■ウェルネス事業
■IT事業
《日本一社員にやさしい企業を目指して》
2018年4月メモリードで働く社員が、子育てをしながらこの仕事を続けられるように高崎市に企業内託児所『まいにちほいくえん』を開設しました。

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メモリードは「人を豊かにする」会社です。婚礼・葬祭以外にも様々な事業を展開しています。なんでも挑戦でき成長できる会社です。

本社郵便番号 371-0847
本社所在地 群馬県前橋市大友町1-3-14
本社電話番号 027-255-1777
設立 1981年(昭和56年)6月
資本金 4億9,500万円(2020年5月現在)
従業員 520名(2020年5月現在)
売上高 502億円(2020年5月現在グループ全体)
事業所 群馬県
埼玉県
東京都
代表者 代表取締役 吉田卓史
社是 1.会員の利益を守る
〈互助会組織の意義内容を理解し、互助会の基本である会員様の利益、満足をの  伸ばしていきます。〉

2.社会奉仕
〈企業が成長し納税や雇用などの社会貢献をすることで、社会からも必要とされる企業になります。〉

3.社員の生活向上
〈社員の生活が向上することで、将来的な安定も得て、安心して全力で働くことができます。〉
メモリード四つの心 1.愛ある心
〈親が子を・子が親を思いやる心、愛の心を家族同様に会社でも大切にします〉

2.感謝する心
〈自分の権利ばかり主張するのをやめ、何事にも感謝する寛大な心を持ちます〉

3.素直に喜べる心
〈1つの目標に向かい、結果はどうであれ、一生懸命したことをお互いが喜び合い、認め合う心を持ちます〉

4.すべてに幸福(しあわせ)を求める心
〈目標に一歩でも近づくために仲間と努力し、常に向上心をもちます。〉
施設(群馬県) ●婚礼・宿泊施設
 ○ロイヤルチェスター前橋
 〇ヴィラテラス前橋
 ○ラ・フォンテーヌ
 ○ヒカリフルコート
 ○アルカーサル迎賓館高崎
 ○エテルナ高崎
 ○アイランドヒルズ迎賓館
 ○ロイヤルチェスター太田
 ○プレイアス太田

●衣裳レンタル
 〇ティアラブティック前橋
 〇ティアラブティック高崎
 〇ティアラブティック太田
 〇ラリュール高崎
 〇ラリュール太田

●フォトスタジオ 
 〇ザ・リーフウェディング高崎

●葬祭施設
 〇メモリードホール(県内25ヶ所)

●その他
 〇レストラン(県内7ヶ所)
〇会員制複合施設 グランクラブ高崎
 〇婚活事業 トワニエ
施設(埼玉県) ●婚礼施設
 〇アルカーサル迎賓館川越
 〇プリーツドットアイ

●衣裳レンタル 
 ティアラブティック川越

●フォトスタジオ
 〇ザ・リーフウェディング東松山店

●葬祭施設
 〇メモリードホール(県内11ヶ所)
施設(東京) ●衣裳レンタル
 〇ティアラブティック府中

●葬祭施設
 〇メモリードホール(都内4施設)
沿革
  • 1969年(昭和44年)
    • メモリードグループ創立
      (株)長崎冠婚葬祭互助センター
      (現:(株)メモリード[九州法人/長崎県長崎市]) 設立
  • 1981年(昭和56年)
    • (株)メモリード[関東法人/群馬県前橋市] 設立
  • 1985年(昭和60年)
    • 群馬県結婚式場1号店
      結婚式場「前橋玉姫殿」(現 ロイヤルチェスター前橋)オープン
  • 1987年(昭和62年)
    • 通商産業大臣許可(互)第3123号を取得し、
      (株)メモリードとして互助会員の募集を開始

      結婚式場「グランドパティオ高崎」 オープン
  • 1992年(平成4年)
    • 群馬県葬祭ホール1号店、群馬県内初の民間斎場
      「前橋メモリードホール」 オープン
  • 1994年(平成6年)
    • 葬祭ホール「メモリード前橋典礼会館」 オープン
  • 1996年(平成8年)
    • 葬祭ホール「高崎メモリードホール」 オープン
  • 1999年(平成11年)
    • 葬祭ホール「メモリード高崎典礼会館」 オープン

      埼玉県葬祭ホール1号店
      「川越メモリードホール」 オープン
  • 2001年(平成13年)
    • 葬祭ホール「鶴ヶ島メモリードホール」 オープン
  • 2002年(平成14年)
    • 結婚式場「アルフォンソ」(前橋市)オープン

      葬祭ホール「調布メモリードホール」(東京都調布市)オープン
  • 2003年(平成15年)
    • 結婚式場「ロイヤルチェスター太田」(太田市) オープン
  • 2004年(平成16年)
    • 結婚式場「アルカーサル迎賓館」(高崎市) オープン

      結婚式場「ラ・フォンテーヌ」(前橋市) オープン

      埼玉県結婚式場1号店「アルカーサル迎賓館川越」 オープン
  • 2007年(平成19年)
    • 結婚式場「アイランドヒルズ迎賓館」(伊勢崎市) オープン
  • 2009年(平成21年)
    • 「割烹ざくろ 前橋店・高崎店」 オープン

      群馬県葬儀相談センター1号店
      「メモリード葬儀相談センター 前橋店」(現:市民葬儀相談センター)オープン
  • 2011年(平成23年)
    • 群馬県ホテル1号店
      ホテル「ヴィラテラス前橋ホテル&リゾート」(前橋市) オープン

      葬儀ホール「飛田給ホール」(東京都調布市)オープン
  • 2013年(平成25年)
    • 結婚式場「プリーツ ドット アイ」(入間市) オープン
  • 2016年(平成28年)
    • 婚活事業「トワニエ」(高崎市)オープン
  • 2018年(平成30年)
    • 結婚式場「ホテルグランビュー高崎」(高崎市)オープン

      企業内託児所「まいにちほいくえんたかさき」(高崎市)開園

      結婚式場「ヒカリフルコート」(高崎市)オープン
  • 2019年(平成31年)
    • レストラン「サニーキッチン」(高崎市)オープン

      複合施設「グランクラブ高崎」(高崎市)オープン
  • 2019年(令和1年)
    • ライフスタイル「ライフストーリーズサロン」(東京都渋谷区)オープン

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.5年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.1時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5.5日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 11名 3名 14名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 11名 0名 11名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.9%
      (270名中32名)
    • 2020年度

取材情報

会社概要に記載されている内容はマイナビ2022に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2023年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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