最終更新日:2022/6/27

(株)加藤組

  • 正社員

業種

  • 建設

基本情報

本社
広島県
資本金
4,800万円
売上高
34億8,000万円(2019年6月)
従業員
128名

次世代に誇れる最新技術を取り入れたチャレンジ企業です!

説明会の日程を公開しております!是非ご応募下さいませ (2022/06/08更新)

加藤組のページへようこそ!

アクセス頂きありがとうございます。

加藤組は、実際の業務でVRを使ったり、タブレットを使ったり
3D設計を行ったりと最新の技術を取り入れております。

実際に説明会でも、体験が出来ますので
是非、セミナー画面からお申し込みください。

皆様を【ワクワク】させますよ♪

新型コロナウイルス感染防止のため、少人数制で十分な距離を保ちながら説明会を行います。
皆様もマスクを着用の上、説明会にお越しください。

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会社紹介記事

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リニューアルしたばかりの快適なオフィス。創業以来、地域の社会資本整備に努め、まちづくりの一翼を担っています。
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設計から3次元的な考え方を取り入れています。発注者により伝わるものづくりをするためにも大事な取り組みです。

3次元化、ICT化によるものづくりが加速中。ワクワクするような仕事をしませんか?

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若いメンバーが中心となって上の世代を牽引しています。

▼どんなモノづくりをしているの?
土木は国、県、市の公共工事が9割を超えます。三次は川と道路が交差する町なので、江の川、灰塚ダム、国道54号、中国やまなみ街道(尾道松江線)など、数多くのインフラにかかわる維持工事、さらに除雪作業なども行っています。また災害復旧・支援も大事な役割であり、社会貢献度の高い仕事です。
建築も公共工事が多く、学校、庁舎、除雪基地、特色あるところでは「国営備北丘陵公園」の展望台なども手がけています。また民間工事も3割超を占め、社屋や工場などを造っています。

▼仕事のやりがいは?
実際にものが出来上がることは大きな感動です。土木なら橋梁やトンネルなど、建築ならさまざまな建築物が目に見える形で残るため、それらを見るたびに携わっていた当時の自分のことを思い出し、感慨もひとしおでしょう。いつかわが子に自慢できる日も必ず来るはずです。
また頑張った努力や苦労は必ず評価となって返ってきます。例えば当社は6年連続で国から「工事成績優秀企業」の認定を受けており、さらに2018年度には革新的な取り組みを評価する「i-Construction大賞国土交通大臣賞」も受賞しています。これは全国でも当社だけの受賞でした。

▼加藤組ならではの強みは?
先ほどの受賞にもかかわることですが、情報化(ICT)施工を積極的に進めていることです。建築ではBIM、土木ではCIMと呼びますが、設計から施工管理まで3Dデータを使ったものづくりを行っています。ドローンやレーザースキャナー、3Dプリンタなどの最新技術を駆使することで省力化や生産性向上に寄与。さらにVR(ヴァーチャルリアリティ)によるプレゼンでは発注者に3Dデータの中に入ってもらうなど、先進的な取り組みを実践しています。
また産学連携にも力を入れており、衛星システムを活用した除雪支援システムの開発など大学との共同研究も進んでいます。

▼これからの展望は?
今後ますますICT化が加速していくでしょう。その中心となるのは若い世代です。当社では社員全員にPCを付与しており、社長をはじめ経営陣が10~20年先を見据えてハードもソフトも惜しみなく先行投資しています。キーワードは「楽しく」「ワクワク」です。若い人に伸び伸びと自由に挑戦してほしいと思っています。

会社データ

プロフィール

令和時代に向け、ICT・CIMの活用でイノベーティブコンストラクションを推進し未来を創出する

事業内容
土木工事・建築工事における施工管理職
本社郵便番号 728-0013
本社所在地 広島県三次市十日市東一丁目8番13号
本社電話番号 0824-63-5117
創業 1935年5月5日
設立 1957年4月16日
資本金 4,800万円
従業員 128名
売上高 34億8,000万円(2019年6月)
事業所 広島営業所/庄原営業所/口羽出張所
平均年齢 45歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16年
    2018年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (7名中0名)
    • 2019年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
資格講習
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
島根大学
<大学>
中央大学、広島工業大学、九州工業大学、崇城大学、岡山理科大学、大阪産業大学、九州産業大学、福山大学、日本文理大学、広島経済大学、広島国際大学、大阪学院大学、足利大学、広島修道大学、県立広島大学、松山大学
<短大・高専・専門学校>
呉工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、広島工業大学専門学校

採用実績(人数)      2020年  2021年  2022年(予定)

-------------------------------------------------
大学院卒   ―    1名    ―
大学卒    1名   1名    5名
専門卒    ―    3名    1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2018年 0 0 0
    2017年 1 0 1
    2016年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 6
    2021年 5
    2020年 1
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

採用データ

取材情報

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