最終更新日:2022/3/1

臨海建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 設備工事

基本情報

本社
愛媛県
資本金
2,000万円
売上高
13億4,800万円(2020年2月)
従業員
45名

日々変わりゆく時代に対応するために挑戦し続ける。地域に密着した総合土木建設会社

●新型コロナウイルスへの対応を踏まえた採用● (2022/03/01更新)

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皆さんこんにちは。臨海建設(株)採用担当の矢野です。

突然ですが、皆さんは土木会社は雨の日に仕事をすると思いますか?
私が学生の頃は、土木関係の会社は雨の日休み!と思っていました。

しかしこの業界に入ってはじめて知りました。

雨の日、もちろん現場は止まりますが、
現場監督さんたちは現場パトロールに出かけます。

雨の日だからしなきゃいけないこと、
雨の日だからできることをしている現場監督さんを見ると
かっこいいなとコッソリ思っています。


それはさておき、まだまだコロナ禍です。
県内はもちろん県外から応募を検討されている方もいらっしゃるかと思います。
様々な制約の中での就職活動となってくると思いますので、個別の対応も柔軟に行っていこうと考えております。

遠慮なくその旨をご連絡ください。



以上!臨海建設(株)採用担当、矢野でした★

会社紹介記事

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道路、上下水道、砂防、港湾、河川、維持修繕、解体など幅広い土木工事において、その分野のエキスパートとして施工できることが当社の強みです。
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創業から50余年。人々の暮らしを支える重要なインフラ整備企業として、変わりゆく時代の変化に対応し、地域とともに成長していける企業を目指しています。

社会的意義のある公共工事が専門。充実した給与体系と休日制度で働きやすい環境です。

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多忙な業務の中で全従業員が顔を合わす機会は少ないですが、そのなかでも話しやすい雰囲気づくりは大切にしていますね。今年度から隔週で週休2日制を導入しました。

当社は1967年に創業した建設会社で、主に官公庁から発注されるインフラなどの社会資本整備を目的とする公共工事の受託・施工を行なっています。
道路や上下水道、港湾・海岸、砂防施設、河川、各種施設の維持修繕、解体など各種土木工事にオールマイティに対応できる総合土木業者として、官公庁における入札業者格付けにおいても、高い評価をいただいています。

日々の業務を行っていくうえでの当社のポリシーは、土木施工業者として顧客から信頼される「施工能力」を保持することであり、“地域に根ざした仕事” を大切にすると同時に、“地域から頼られる企業”でありたいと考えています。
そうした会社方針を実現するために、必要となる人員や設備を整え、請け負うことのできる仕事の種類も徐々に増やしながら、これまでにたくさんの経験とノウハウを蓄積してきました。そして、これらを担っている当社の社員は「この公共施設は自分が作ったものだ」と自分の仕事に誇りを持っていて、それが一番のやりがいとなっています。       
                                                          仕事をしていくうえで「やりがい」はとても大切なものですが、一方で、実際の土木の仕事は肉体的にも精神的にもある程度のタフさが求められるのもまた事実で、一人前に仕事を任されるようになるまでには、実際の現場において、粘り強く知識や経験を重ねていくことが必要となります。
そのため当社では、給与体系や休日などの制度をしっかりと充実させてその労に報い、仕事に必要な資格取得に関わる費用も会社から100%支給するなど、働きやすい環境づくりやいろいろな仕組みづくりにも積極的に取り組んでいます。

創業から50年余りが過ぎ、次の100年を目指して、今まで気づき上げてきたノウハウを次の世代に引き継ぎながら、この業界をリードしていく企業でありたいと考えています。

専務取締役 岩崎 真一郎

会社データ

プロフィール

1967年創業。
「顧客の視点に立って、日々変化するニーズに迅速に対応し、常に顧客に安心していただける企業」を目指して、愛媛県松山市の総合建設会社として発展を遂げてきました。
道路工事、港湾工事、河川工事、砂防工事、上水道・下水道工事、各種維持修繕工事など、多岐にわたって手掛けております。

事業内容
■道路工事
■河川・海岸工事
■上水道・下水道工事
■砂防・林業工事
■漁港・港湾工事
■土地改良工事
■維持修繕工事
■解体工事
本社郵便番号 791-8067
本社所在地 愛媛県松山市古三津6丁目6番30号
本社電話番号 089-951-2332
資本金 2,000万円
従業員 45名
売上高 13億4,800万円(2020年2月)
主な取引先 愛媛県
松山市
関連会社 (株)南海スポーツ企画
平均年齢 47.4歳(2019年11月)
沿革
  • 1967(昭和42)年2月
    • 臨海建設(株) 創業
      資本金200万円
  • 1972(昭和47)年9月
    • 増資変更 資本金1,000万円
  • 1988(昭和63)年9月
    • 増資変更 資本金1,500万円
  • 1989(平成元)年4月
    • グループ企業 (株)南海スポーツ企画 設立
      資本金2,000万円
  • 1996(平成8)年12月
    • 増資変更 資本金2,000万円
  • 2012(平成24)年2月
    • ISO 9001 認証取得 
      ISO 14001 認証取得
  • 2015(平成27)年11月
    • 愛媛県優良建設工事知事表彰 受賞
  • 2017(平成29)年2月
    • 創業50周年
  • 2018(平成30)年11月
    • 愛媛県優良建設工事知事表彰 受賞
  • 2019(令和元)年11月
    • 愛媛県優良建設工事知事表彰 受賞
  • 2020(令和2)年11月
    • 愛媛県優良建設工事知事表彰 受賞

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.4年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 6.1時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 4.4日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.0%
      (4名中0名)
    • 2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
外部機関による新入社員研修あり
自己啓発支援制度 制度あり
○必要な資格取得のためにかかる費用は会社が全額負担
 土木施工管理技士の資格取得にかかる費用は全額会社が負担します!

○会社が認めた自己啓発のための資格取得についても会社が補助します。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛媛大学、九州産業大学、下関市立大学、西日本工業大学、松山大学
<短大・高専・専門学校>
河原電子ビジネス専門学校、近畿測量専門学校、松山短期大学、専門学校松山ビジネスカレッジ

採用実績(人数) 2021年度 1名(男1名)(予)
2020年度 7名(男7名)    ※中途6名
2019年度 7名(男6名、女1名)※中途5名
2018年度 -名
2017年度 3名(男3名)    ※中途1名
2016年度 3名(男2名、女1名)※中途3名
2015年度 1名(男1名)    ※中途1名
採用実績(学部・学科) 土木工学科、工学部土木工学科、経済学部経済学科、商学部商学科、経営学部経営学科
採用実績(高校) 松山工業、松山商業、今治南、八幡浜工業、新田、松山聖陵、松山城南、帝京第五、北条、伊予農業
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 1 0 1
    2019年 1 1 2
    2018年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2020年 1
    2019年 2
    2018年 0
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 2
    2018年 0

採用データ

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