最終更新日:2022/6/29

(株)セントラル・パーク 【岡山ビューホテル】

  • 正社員

業種

  • ホテル・旅館
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
岡山県
資本金
1,500万円
売上高
2億円(2020年4月末実績)
従業員
25名(正社員・パート・アルバイト)

人と人、人と地域をつなげ、思いやりにあふれるホテルとして、そして岡山の人たちから最も愛されるホテルへ

  • My Career Box利用中

採用担当者からの伝言板

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こんにちは。岡山ビューホテル・採用担当の原です。
この度はたくさんの企業がある中で、ご興味をお持ちいただき誠にありがとうございます。
ホテルや接客にご興味のある方であれば、大歓迎!!

弊社の説明会では、ホテルのお仕事を理解してもらうと共に、実際に館内を回って学生さんに目で見て感じてもらえます!

画面をご覧になり、少しでもご興味をお持ちいただいた方は、是非積極的にエントリーください!

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会社紹介記事

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オリジナルキャラクター「ひだまりーぬ」と共に、笑顔があふれる人とのつながりを目指しながら、岡山の良いところを凝縮し、体感できるサービスを心がけています。
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「人間力」「仕事力」「感謝力」を常に意識して仕事に取り組んでいます。年に1度、全員で選出した優秀者を表彰。モチベーションを高めながら仕事を楽しんでいます。

「人につくし、人をつくり、うるおいをつくる。」より良い関係を形づくるために。

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どんなに社会が変わろうと、人と人とのふれあいの大切さは変わりません。仕事の中でその楽しさを学び、人間として大きく成長していただくことを期待しています。

1971年創業、1984年にホテル業を開業し、以来岡山に根差した事業を続けています。近年、インバウンド需要の高まりやフロント業務の無人化が加速する中、当ホテルのコンセプトの中心は「地域」そして「人」にあります。お1人様からファミリー、会社でのご利用に至るまで、相手を常に思いやり「家族のような大切な人」として接し、理解し合う良い人間関係づくりに努めること。そして、岡山ビューホテルで過ごす1分1秒をかけがえのない時間として思い出として心に留めていただけることを目指しています。
世界標準語にもしていきたい私たちのビジョン「思いやり(OMOIYARI)」も、相手を思い、相手の立場になって考える心と行動を表したものとなっています。

そして、お客様への想いや取り組みは当然働いているスタッフにも通じるものでなければなりません。一人ひとりの考えや人間性を尊重し、楽しんで仕事をしていただける環境づくりに留意しています。当ホテルは“靴を脱ぐ”“床に座る”などコンセプトルームをご用意したり、スタッフ手作りのおもてなしがあちこちに散りばめられたりと独特の取り組みを展開していますが、そのほとんどがスタッフ起点のもの。こういった斬新な取り組みやアイディアも、できる限り実現へ結びつけ、意欲を持って成長できる企業でありたいと思います。

ホテルとはそもそも、“つながりをつくる場所”。あらゆる体験や人との接点となり、あたたかさや感動を生み出せる人間として大きく成長していただけるよう、全力で応援していきたいと思っています。そして、地域に愛され、地域になくてはならない企業となるために、岡山ビューホテルをよりいっそう盛り上げていきましょう。
〈代表取締役 上野 宏一郎〉

会社データ

プロフィール

1984年、人と人、人と文化をつなげる場として、岡山ビューホテルをオープンしました。

私たちには「思いやり(OMOIYARI)を世界標準語に!」というビジョンがあります。ビジネスや観光で訪れたすべてのお客様に、また、一緒に働くスタッフ一人ひとりに、さらには、私たちを支えて下さる地域のみなさまに、思いやりの心を持って接することで、岡山になくてはならない存在になりたいと考えています。

心に美しい景色が描けるようなおもてなしで、思いやりの輪をどんどん広げ、たくさんの人が集まる、みなさまに最も愛されるホテルを目指しています。

事業内容
*ホテル客室:「靴を脱ぐ」「床に座る」「集う」というコンセプトルームで全97室
*館内レストラン「和洋旬彩だいにんぐ五感」:地産地消にこだわり、出来立ての味をお届け
*有料駐車場:ホテル1階に約20台収容

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本社郵便番号 700-0821
本社所在地 岡山県岡山市北区中山下1-11-17
本社電話番号 086-224-2000
創業 1971年4月
設立 1984年4月ホテル設立
資本金 1,500万円
従業員 25名(正社員・パート・アルバイト)
売上高 2億円(2020年4月末実績)
平均年齢 34.1歳
代表者 代表取締役  上野 宏一郎

働き方データ

  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5.2日
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (3名中1名)
    • 2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
社外研修派遣
優秀ホテル・店舗視察
展示会・コンベンション参加

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
岡山大学、倉敷芸術科学大学、就実大学、ノートルダム清心女子大学、くらしき作陽大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校岡山ビジネスカレッジ、中国短期大学、作陽音楽短期大学

採用実績(人数)      2020年  2021年  2022年
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大卒     ー     1名     ー
短大卒    1名     ー     ー
専門卒   1名     ー      1名  
高卒     ー     ー     ー 
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 0 2 2
    2019年 0 1 1
    2018年 0 0 0

採用データ

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