(株)ホームライフの新卒採用・会社概要

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働き方データ
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採用実績

「世界一あなたらしい住まいを」　その為に会社、社員が成長出来る環境があります。

■日本一の住宅会社を目指す！■説明会予約受付中！＜大阪＞（2022/02/14更新）

就職活動中の皆さん、
アーキホームライフにご興味をお持ちいただきありがとうございます。

当社採用活動については、
エントリーいただいた方へ順次ご案内致します！
まずはエントリーをお待ちしています。

※新型コロナウイルス感染症対策に関するご協力のお願い※
説明会に参加の際は、マスクの着用をお願い致します。
他の参加者の皆様の安全配慮のため
発熱・せき・痰といった風邪のような症状、全身倦怠感などがおありの方は、
ご無理なさらず参加をお控えいただきますようお願いいたします。

▼当社の採用HPもぜひご覧ください！▼
採用HP:https://homelife-recruit.jp/

◆アーキホームライフについて◆
『Love＆Happy』

ホームライフの住宅づくりに関わる全てのスタッフが
この想いをもっています。

住宅づくりとは
人生の舞台をつくる一生に一度の
大切な機会。

私たちはそのコーディネーターです。

愛をもって、
お客様の幸せの舞台を提供したい！

だからこそ私たちは
関西一、そして日本一となるため、
全国出店完了を目標に
社員一丸となって成長していきます。

そんな想いに共感し、
会社の成長とともに自身も成長させたい方、
ぜひエントリーお待ちしております！

◆こんなあなたと出逢いたい！
アーキホームライフの仲間に求める5つのキーワード◆
【成長】
　勉強好きで、自ら学び続けられる人
【主体性】
　当事者意識をもち、自らチャンスを掴みにいける人
【素直】
　自分と違う意見を受け入れ、変化し続けられる人
【気づき力(Love)】
　相手の気持ちを汲み取れ、人のために行動できる人
【楽しみ力(HAPPY)】
　物事をプラスにとらえ、笑顔で未来をよりよく創りだせる人

詳しくは是非アーキホームライフの説明会へお越しください！

「世界一あなたらしい住まいを」その為に、常に自分たちが成長し続けること。それが私たちの約束です。住宅はお客様にとって大事な思い出の舞台。それぞれの家族のストーリーをオリジナルでコーディネートする。それが私たちの誇りです。

: 「世界一あなたらしい住まいを」その為に、常に自分たちが成長し続けること。それが私たちの約束です。

: 住宅はお客様にとって大事な思い出の舞台。それぞれの家族のストーリーをオリジナルでコーディネートする。それが私たちの誇りです。

日本一の住宅会社となる為、日々成長中！

代表取締役社長　手崎孝道	「日本一を目指す住宅メーカー」として、現在アーキホームライフは、関西を中心に住宅メーカーとしては破格の成長率が140％となっております。ですが、その理由は、売上げを重視した「売りたい住まい」ではなく、お客様のニーズを細部まで実現する「世界一あなたらしい住まいを」ご提案しているからです。また、会社の方針と意図を明確にし、目標を達成するために、「何をしなければならないか」または「何をしてはいけないか」を、熱い願いを込めて、決定し、運営をしてきたからです。日本一となり、関わる人全てを「Love＆Happy」にする。そのために、私たちは2026年までに関西一、2031年には日本一の住宅メーカーになるため、社員一丸となって成長していきます。

代表取締役社長　手崎孝道

「日本一を目指す住宅メーカー」として、
現在アーキホームライフは、関西を中心に住宅メーカーとしては破格の成長率が140％となっております。
ですが、その理由は、売上げを重視した「売りたい住まい」ではなく、
お客様のニーズを細部まで実現する「世界一あなたらしい住まいを」ご提案しているからです。
また、会社の方針と意図を明確にし、目標を達成するために、「何をしなければならないか」または「何をしてはいけないか」を、熱い願いを込めて、決定し、運営をしてきたからです。
日本一となり、関わる人全てを「Love＆Happy」にする。そのために、私たちは2026年までに関西一、2031年には日本一の住宅メーカーになるため、社員一丸となって成長していきます。

会社データ

プロフィール	「社員の半数が新卒入社！」ホームライフは若い社員が大半にも関わらず、住宅販売数が伸びています。その理由は、若いうちから責任ある仕事にチャレンジすることを後押ししてもらえる社風があるから。 1年目からお客様と共に住宅づくりをし、ぐんぐん成長することができます！中には自分から「施工管理から設計に異動したい！」「不動産売買部で営業をしたい！」と手を挙げて仕事を獲得している社員も。そばでは同じく新人時代を乗り越えた先輩社員がついていてくれるので、困ったことがあればいつでも相談できます。営業・設計・施工管理、経営管理、不動産売買… 全社が協力して支えあいながら成長していける環境、それが私たちらしさです。
事業内容	住宅の企画・デザイン・設計・施工を通した、住まいのトータルコーディネート住宅は人生で最も大きな買い物です。だからこそ、「世界一あなたらしい住まいを」提案できるように日々成長し続けております。社員が成長することで、会社が成長する。社員が成長するためにも「やれば評価される」環境が弊社にはあります。私達、アーキホームライフは「成超」を大切にしている会社です。一般建築業／戸建住宅・店舗・エクステリア・企画・デザイン・設計・施工・不動産・リフォーム ◎建築業許可／国土交通大臣許可（般‐27）第25913号大切な友人として、世界一あなたらしい住まいを提案する。そのために関西 N o . 1 、日本一を目指して「成超」中です。

プロフィール

「社員の半数が新卒入社！」

ホームライフは若い社員が大半にも関わらず、住宅販売数が伸びています。
その理由は、若いうちから責任ある仕事にチャレンジすることを
後押ししてもらえる社風があるから。

1年目からお客様と共に住宅づくりをし、ぐんぐん成長することができます！
中には自分から「施工管理から設計に異動したい！」「不動産売買部で営業をしたい！」と
手を挙げて仕事を獲得している社員も。

そばでは同じく新人時代を乗り越えた先輩社員がついていてくれるので、
困ったことがあればいつでも相談できます。

営業・設計・施工管理、経営管理、不動産売買…
全社が協力して支えあいながら成長していける環境、それが私たちらしさです。

事業内容

住宅の企画・デザイン・設計・施工を通した、住まいのトータルコーディネート
住宅は人生で最も大きな買い物です。
だからこそ、「世界一あなたらしい住まいを」提案できるように日々成長し続けております。

社員が成長することで、会社が成長する。
社員が成長するためにも「やれば評価される」環境が弊社にはあります。

私達、アーキホームライフは「成超」を大切にしている会社です。

一般建築業／戸建住宅・店舗・エクステリア・企画・デザイン・設計・施工・不動産・リフォーム
◎建築業許可／国土交通大臣許可（般‐27）第25913号

大切な友人として、世界一あなたらしい住まいを提案する。そのために関西 N o . 1 、日本一を目指して「成超」中です。

本社（本部）郵便番号	565-0826
本社（本部）所在地	千里店大阪府吹田市千里万博公園1-7
本社（本部）電話番号	0120-616-555
本社（京都）郵便番号	620-0062
本社（京都）所在地	福知山店京都府福知山市和久市町123
本社（京都）電話番号	0120-49-0358
設立	2005年10月5日
資本金	1,000万円
従業員	160名
売上高	63億円（2021年6月実績）
代表者	手崎　孝道
資本金	1,000万円
事業所	福知山店・舞鶴店・豊岡店・加東店・亀岡店・イエステーション　福知山店・与謝宮津店・朝来店・京丹後店・姫路中央店・姫路店・加古川店・西宮北口店・千里店・和泉店・花博店・中百舌鳥店・神戸店
平均年齢	34.9歳
沿革	2005年ホームライフ設立 2012年本社を現在の店舗へ移転舞鶴店オープン 2013年兵庫エリア進出豊岡店オープン 2014年加東店オープン 2015年加古川店オープン年間受注棟数100棟を超える 2017年姫路住宅展示場オープン大阪エリア進出和泉住宅展示場オープン年間受注棟数150棟を超える 2018年千里住宅展示場オープン 2020年加古川展示場へ移転西宮北口展示場オープン亀岡ショールームオープン姫路ショールームオープン舞鶴ショールームへ移転 2021年春花博展示場オープン 2021年夏中百舌鳥展示場オープン 2021年冬神戸ショールームオープン

働き方データ

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	1名	0名	1名
	2021年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	1名	0名	1名
	2021年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.5%
  （21名中2名）
- 2021年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、各部署研修、その他多数研修
自己啓発支援制度	制度あり啓発研修制度
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり資格取得祝い金
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛媛大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪府立大学、金沢工業大学、関西大学、畿央大学、京都外国語大学、京都造形芸術大学、京都ノートルダム女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸親和女子大学、神戸女子大学、滋賀県立大学、四国学院大学、摂南大学、帝塚山大学、同志社大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪市立大学、大谷大学、大手前大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、高知工科大学、甲南女子大学、同志社女子大学、中京大学＜短大・高専・専門学校＞大阪建設専門学校、＜専＞京都建築大学校、京都光華女子大学短期大学部、甲子園短期大学、修成建設専門学校、中央工学校ＯＳＡＫＡ、麻生建築＆デザイン専門学校
採用実績（人数）	2018年　　　16名 2019年　　　10名 2020年　　　14名 2021年　　　 5名 2022年　　　20名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛媛大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪府立大学、金沢工業大学、関西大学、畿央大学、京都外国語大学、京都造形芸術大学、京都ノートルダム女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸親和女子大学、神戸女子大学、滋賀県立大学、四国学院大学、摂南大学、帝塚山大学、同志社大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪市立大学、大谷大学、大手前大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、高知工科大学、甲南女子大学、同志社女子大学、中京大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪建設専門学校、＜専＞京都建築大学校、京都光華女子大学短期大学部、甲子園短期大学、修成建設専門学校、中央工学校ＯＳＡＫＡ、麻生建築＆デザイン専門学校

採用実績（人数）

2018年　　　16名
2019年　　　10名
2020年　　　14名
2021年　　　 5名
2022年　　　20名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）