最終更新日:2022/12/8

(株)ProVision【(株)システナ100%出資】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • インターネット関連

基本情報

本社
神奈川県
資本金
8,500万円
売上高
2021年3月:43億7,300万円
従業員
861名(2022年6月1日現在)

【23卒冬採用★既卒・第二新卒も歓迎】日本の快適ライフを支え続ける“クオリティインテグレーション”のProVision

  • 積極的に受付中 のコースあり

\12月13日にInstaLIVEを開催いたします/ (2022/12/06更新)

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12月13日(火)にInstaLIVEを開催いたします。
テーマ「経験者は語る、私が転職して良かった理由 Vol.1 仕事編」

当日は経験者で入社した社員が登壇いたします!
皆様からのエントリーお待ちしております♪


【既卒・第二新卒も積極採用中!★入社月はご相談可能です★】
弊社では現在既卒者・第二新卒の方向けの枠を増枠しております。
最短1月入社のご案内が可能です。
◎面接1回のスピード選考!
教育体制は万全です、一緒に成長していきたいと思っているあなた、
是非エントリーをお願いいたします!

~~~InstagramやTwitterで情報発信中~~~
    是非ご覧になってみてください!

★Instagram 社員の1日の様子など、様々UPしております!
 https://www.instagram.com/provision2005/
★Twitter
 https://twitter.com/ProVision_all
★note
 https://note.com/provision

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会社紹介記事

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安全に、快適にサービスを利用するために欠かせないプロセスである品質検証。皆さんも日常的に使っているようなスマホアプリやWebサービスの品質検証を手掛けております。
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1on1面談を通して一人ひとりのキャリアプランに応じた、研修やサポート体制を整えております。目標に向かって成長できる環境があります。

ソフトウェア検証のプロフェッショナル集団。関わる人に「笑顔の花」を咲かせたい

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「志を同じくする仲間と切磋琢磨しながら働けるのが当社の良さ。様々な個性を活かし活躍できるステージがありますので、沢山の方に挑戦して欲しいです。」(佐藤社長)

私どもProVisionは創業以来、ソフトウェアのテストや品質検証を得意とする企業として歩んでまいりました。スマートフォン向けのゲームやアプリなどを軸としつつ、ECなどのWebサービス、物流や金融といった企業向けシステム、自動運転システムなど、多岐にわたる分野の品質検証で実績を積み重ねています。

一般的にソフトウェア開発では、開発者自身が検証を担うケースが少なくありません。しかし、当社はテストに特化しているからこそ、第三者の視点でマーケットを意識した品質検証を行うことが可能です。その結果、エンドユーザーにとっても、クライアントにとっても高い品質を実現することができています。

心掛けているのは、寄り添い型のサービス。一口にテスト・品質検証といってもその形は多様で、活用するツール一つとってもお客さまのニーズによって大きく変化します。だからこそ、お客さまの課題に寄り添い、何を重視しているのかを明確にした上で、最適な解決方法を導き出そうとしてきました。

企業理念には「笑顔の花を咲かせる」との一文が含まれています。お客さまやエンドユーザー、チームのメンバーなど、自分に関わる全ての人が笑顔でいられるような場を作っていけば、社員も会社そのものも、おのずと成長を果たせる。そんな思いをここに込めています。また、アイデンティティとして「百花繚乱」を掲げています。当社では多彩な背景を持つ社員が働いており、子育て中のママやパパも多いですし、パラアスリート、ラクロスやビーチサッカー、eSportsの選手も活躍中。多彩な人材が柔軟に働けるような勤務体系や社風なども構築しているので、まさに百花繚乱の個性が集っています。

目標としているのは「総合ネットサービス企業に進化する」こと。既にシステム開発案件も手掛けているほか、自社独自のITサービスも開始するなど、フィールドは広がりつづけています。この先も企業として成長し、100年企業を目指していくために、若い人材が長く活躍して、会社の将来を担えるようProVisionというフィールドの中でたくさんチャレンジし、より良い会社作りを引き継いでいってほしいと思っております。そこで今回、初めて大々的な新卒採用に踏み切りました。これまで、異業種出身の未経験者を積極的に受け入れてきたので、育成のノウハウは万全に整っています。会社とともに成長していきましょう!
<執行役員社長・佐藤 瞳>

会社データ

プロフィール

2005年の創業以来、第三者検証を中心とした「QAテスト専門会社」として、時代の変化に合わせて様々な検証実績を重ねて参りました。
さらには経営理念である
「明るく元気に前向きにひたむきに貢献することで笑顔の花を咲かせます」
をモットーにQAテスト事業だけでなく、より多くの方へ笑顔の花を咲かせていくためにネットサービス企業への進化を目指し、より一層力を尽くしております。

コーポレートアイデンティティ「百花繚乱」
ProVisionでは様々な個性・バックグラウンドを持つ社員が、それぞれの特性を生かして活躍しています。
■SDGsの取り組みご紹介
4、質の高い教育をみんなに
IT業界での経験がない方にも、ITの基礎知識を身に付け、エンジニアとしての第一歩を踏み出せるような新入社員研修を用意しています。エンジニアとして継続的にスキルアップしていける よう、ステージに合わせた研修も多数 あります 。
5、ジェンダー平等を実現しよう
ProVisionの社員の、約半数は女性です。その中にはお子さんを持つ「ママさん」も多く働いています。(もちろん「パパさん」も)性差によって職種が限定されることもありませんし、キャリアアップの道も平等に開かれています。
8、働きがいも経済成長も
社員一人一人が、目標を持ち、業務に前向きに取り組めるような評価制度や、それをサポートする仕組み、離れた場所にいても社員同士がコミュニケーションを取れるよう、チャットツールや社内SNS等を導入しています。

#冬採用 #既卒者 #第二新卒 #積極採用 #スピード選考
#選考直結 #データサイエンティスト #ゲーム #IT
#フロントエンドエンジニア #Web

事業内容
総合ネットサービス事業
・QAソリューション(QAコンサルティング/QAテスト/その他QAサービス全般)
・DXソリューション(RPA導入支援/AI-OCR導入支援)
・開発ソリューション(Web・アプリ開発/各種システム開発/デジタルコンテンツ制作/オフショア開発)
・プロダクトサービス(PROLINK)

■品質検証
貴社ソフトウェアの品質問題やお困りごとに ProVisionのQA(品質保証)ソリューションで、課題解決をします。
■DXソリューション
貴社の業務効率化や改善をProVisionのDXソリューションで課題解決いたします。
■開発ソリューション
QAだけでなく、ProVisionではソフトウェア開発でも充実のサポートをご提供いたします。
■プロダクトサービス
「ネットサービスのProVision」がお届けするITプロダクトサービス。
本社郵便番号 220-8140
本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号 横浜ランドマークタワー40階
本社電話番号 045-872-4000
設立 2005年4月
資本金 8,500万円
従業員 861名(2022年6月1日現在)
売上高 2021年3月:43億7,300万円
事業所 みなとみらいTechLab
〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番4号 みなとみらいビジネススクエア13階

札幌開発センター
〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西2丁目1番1号 ハクオウビル5階

札幌TechLab
〒060-0032 北海道札幌市中央区北二条東4丁目1番2号 サッポロファクトリー3条館4階

高崎営業所
〒370-0828 群馬県高崎市宮元町212番地 高崎宮元町ビル5階
平均年齢 30.8歳
グループ会社 (株)システナ【東証プライム上場】
東京都ビジネスサービス(株)
(株)GaYa
(株)IDY
沿革
  • 2005年4月
    • 札幌でProVision創業
      ・基幹システムの開発業務を開始
  • 2005年11月
    • 浜松町に東京支社を設立
      ・携帯電話向けQAサービス開始
  • 2006年4月
    • 高崎営業所を設立
  • 2006年11月
    • 本社を東京へ移転
  • 2010年11月
    • 本社を横浜へ移転
      ・スマートフォン向けアプリ、
      WEBサイトのQAサービスを開始
  • 2015年11月
    • 横浜にラボを開設
      ・スマートフォン向けゲームデバッグサービス開始
  • 2018年7月
    • 札幌TechLabをオープン
  • 2018年11月
    • RPA診断「PRO×BoT」提供開始
  • 2019年11月
    • みなとみらいTechLabオープン
  • 2020年1月
    • オフショア開発「PRO×SHORE」提供開始
      アスリート採用を開始
  • 2020年8月
    • プレゼント交換プラットフォーム
      「MinPre」リリース
  • 2021年7月
    • 共感型ビジネスマッチングサービス
      「 PRO∞LINK」リリース

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 4年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.9日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 20名 6名 26名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 20名 0名 20名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 22.1%
      (86名中19名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新入社員研修
 入社後2~3か月程度の研修を実施いたします。
 ビジネスマナーや業務ツール(Gmail、Slack、Excel)の使用方法、会社・組織理解など
 
■その他研修制度
・テストエンジニア研修
・QAエンジニア育成研修
・役職者候補育成プログラム
・マインドアップセミナー
・ディレクター育成研修
・JSTQB_FL、JSTQB_AL勉強会  など、20以上の研修制度を設けております。
自己啓発支援制度 制度あり
・資格手当(資格取得時に一時金支給)

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
京都外国語大学、兵庫県立大学、広島市立大学
<大学>
愛知学院大学、愛知淑徳大学、青森公立大学、青山学院大学、秋田県立大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手県立大学、桜美林大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、小樽商科大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川県立保健福祉大学、神奈川工科大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、北里大学、北見工業大学、九州産業大学、近畿大学、熊本大学、群馬県立女子大学、敬愛大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸女学院大学、公立千歳科学技術大学、公立はこだて未来大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、相模女子大学、札幌国際大学、産業能率大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、静岡英和学院大学、芝浦工業大学、秀明大学、松蔭大学、湘南工科大学、尚美学園大学、昭和女子大学、実践女子大学、城西国際大学、上武大学、女子栄養大学、女子美術大学、杉野服飾大学、椙山女学園大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、洗足学園音楽大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中部大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京平成大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京造形大学、東京通信大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、常葉大学、獨協大学、長崎外国語大学、長崎県立大学、長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋芸術大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本獣医生命科学大学、日本体育大学、日本文化大学、人間総合科学大学、兵庫県立大学、弘前大学、文化学園大学、文教大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、北海道科学大学、北海道教育大学、北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、宮崎大学、武蔵大学、武蔵野大学、武蔵野音楽大学、室蘭工業大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、ヤマザキ学園大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、流通経済大学(千葉)、麗澤大学、和光大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
旭川工業高等専門学校、アミューズメントメディア総合学院、育英短期大学、池坊短期大学、和泉短期大学、宇都宮短期大学、大阪アニメーションカレッジ専門学校、大阪成蹊短期大学、太田情報商科専門学校、大月短期大学、大原医療秘書福祉保育専門学校横浜校、大原情報ビジネス専門学校、大原スポーツ公務員専門学校、沖縄キリスト教短期大学、専門学校神田外語学院、関東短期大学、共立女子短期大学、経専音楽放送芸術専門学校、神戸電子専門学校、香蘭女子短期大学、国際情報経済専門学校、国際ビューティモード専門学校、埼玉女子短期大学、札幌商工会議所付属専門学校、専門学校札幌デザイナー学院、専門学校札幌ビジュアルアーツ、札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、山陽女子短期大学、尚美ミュージックカレッジ専門学校、実践女子大学短期大学部、自由が丘産能短期大学、情報科学専門学校、聖霊女子短期大学、中央工学校、中央情報経理専門学校、中央調理製菓専門学校静岡校、専門学校東京アナウンス学院、東京エアトラベル・ホテル専門学校、東京コミュニケーションアート専門学校、東京商科・法科学院専門学校、東京成徳短期大学、東京デザイン専門学校、専門学校東京ビジュアルアーツ、東京YMCA国際ホテル専門学校、東京YMCA社会体育・保育専門学校、東放学園専門学校、桐朋学園芸術短期大学、苫小牧工業高等専門学校、名古屋文化短期大学、新潟医療技術専門学校、専門学校日経ビジネス、日本ウェルネススポーツ専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校日本デザイナー学院、日本電子専門学校、日本美容専門学校、専門学校日本ホテルスクール、函館工業高等専門学校、HAL東京、東日本デザイン&コンピュータ専門学校、聖ヶ丘教育福祉専門学校、広島コンピュータ専門学校、広島情報専門学校、専門学校ビジョナリーアーツ、文化服装学院、北海道武蔵女子短期大学、町田調理師専門学校、専門学校武蔵野ファッションカレッジ、横浜医療専門学校、横浜医療秘書専門学校、横浜女子短期大学、横浜調理師専門学校、横浜デジタルアーツ専門学校、吉田学園情報ビジネス専門学校

採用実績(人数) 2022年 
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 30名

採用データ

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