最終更新日:2022/8/9

OKIクロステック(株)【OKIグループ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事
  • 情報処理
  • 商社(文具・OA関連・日用品)
  • 検査・整備・メンテナンス

基本情報

本社
東京都
資本金
20億190万円
売上高
694億円(2022年3月実績)
従業員
2,873名(2022年4月1日現在)

【設備工事】【IT関連】【人が財産】【WEB説明会開催中】【既卒】【第二新卒】【夏採用】社会インフラを支える仕事

  • 積極的に受付中 のコースあり

WEB説明会開催致します。 (2022/02/14更新)

みなさん、こんにちは!OKIクロステック(株)です。
弊社のエントリー受付を開始しました。

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会社紹介記事

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名だたる建築物の電気工事実績やOKI製品以外のマルチベンダーに対応する保守力を持つOKIクロステック。お客様に安心と安全をお届けしてます。
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若手にも大きな仕事を任せていくのがOKIクロステックという会社。成長意欲の高い社員が多数いる企業です。

私たちの暮らしに欠かせない社会インフラを支える仕事。

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『人が財産』のOKIクロステックは、教育体制に力を入れてます。新人研修はもちろん年間1,200コース以上の技術研修を、自社の研修施設で開催しています。

情報や電気エネルギーは、私たちの産業や暮らしのライフラインとして欠かせないもの。それらを、いかに有効に活用できるか。それは、企業や社会の成長・発展を左右することにもなりかねません。
私どもOKIクロステックは、提案営業から設計、構築、保守、運用までをワンストップで提供し、社会にとって欠かすことのできない情報と電気エネルギーといった社会インフラの安定供給に力を尽くしています。

近年、建築空間には省エネやエコにかかわるソリューションが求められるようになりました。当社としても時代に即した問題解決方法をいち早く提示することで、お客様に対する価値を高めていこうとしています。確かなバックボーンと実績を兼ね備えた当社なら、可能性は大きく広がるはず。お客様にとってベストなビジネスパートナーであり続けるために、これからも私たちは創意工夫を重ねていきます。

会社データ

プロフィール

私たちの暮らしのライフラインとして欠かせない、情報通信や電気といった社会インフラの安定供給に力を尽くしています。
オフィスビル、金融機関、学校、病院、工場、公共施設などの電気・通信・情報・防災の社会インフラ設備を、提案営業から設計、施工、保守・運用までワンストップで手掛け、その技術力は高い信頼を得ています。
さらに、技術者を育てる研修(年間1,200以上の教育コース)も充実しています。

事業内容
  • 受託開発
・ICTインフラの設計構築、設置工事、運用保守サービス、ならびにトータルサービス
・電気設備、消防設備、電気通信設備の設計・施工・保守・監視
・ハードウェア、ソフトウェア、サービスなどの販売
本社郵便番号 104-6126
本社所在地 東京都中央区晴海一丁目8-11
晴海トリトンスクエアY棟26階
本社電話番号 03-6381-2405
設立 1960年5月
資本金 20億190万円
従業員 2,873名(2022年4月1日現在)
売上高 694億円(2022年3月実績)
事業所 【本社】東京都中央区
【支社・支店・サービスセンター】北海道地区、東北地区、関東地区、中部地区、関西地区、中国地区、四国地区、九州地区
株主構成 沖電気工業(株)
主な取引先 (主な取引先)
官公庁、沖電気工業(株)ならびに関連会社、主要金融機関、総合建設企業各社
(その他取引がある業界)
音楽関連、出版社、アパレル、旅行代理店、大学、医療事務関連、印刷会社、空港等
取引銀行 みずほ銀行、みずほ信託銀行、三井住友銀行
関係会社 OKIアレステック(株)、(株)OKIアドテックサポート
役員 代表取締役社長 竹内 敏尚(たけうち としなお)
主な施工事例 □電気・エネルギー設備
・大規模商業・オフィスビル(虎ノ門ファーストガーデンなど)
・大規模太陽光発電システム(丸栄工業など)
・ビル管理システム(六本木ヒルズなど)
・ビルエネルギー管理システム(あべのハルカスなど)
・その他、電気設備やエネルギー関連工事

□企業ネットワーク(情報通信関連)
・電話交換システム(和光本館など)
・コールセンターシステム(沖ウィンテックなど)
・その他、情報通信分野における関連工事

□交通・防災システム
・トンネル防災設備(首都高速道路 中央環状線(山手トンネル)など)
・ETC設備(新東名高速道路など)
・防災行政無線システム(皆野町防災行政無線システムなど)
・その他、交通インフラ、防災システムの関連工事
業績 決算期      売上高     営業利益
─────────────────────
2022年3月    

従業員 人数:2,873名
平均年齢:44.5歳
沿革
  • 1960年5月
    • 沖電気工業(株)の工事部を分離独立し、沖電気工事(株)[現、沖ウィンテック(株)]を設立
  • 1992年8月
    • 沖電気工業(株)のサービス本部を分社し、(株)沖電気カスタマアドテックを設立
  • 2019年4月
    • 沖ウィンテック(株)と(株)沖電気カスタマアドテックが合併し、OKIクロステック(株)に商号変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 21.6年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 28.7時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.1日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 51名 55名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 4名 1名 5名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 12.5%
      (16名中2名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、階層別研修、ほか
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得奨励金制度、ほか
キャリアコンサルティング制度 制度あり
・年2回(上期・下期)上司との面談を実施
・年1回(下期)3年後のキャリアプランを設定し、上司と面談を実施
社内検定制度 制度あり
メンテナンス製品の技能検定、ほか

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知工業大学、青山学院大学、亜細亜大学、大阪電気通信大学、鹿児島大学、関西大学、学習院大学、九州工業大学、近畿大学、工学院大学、駒澤大学、芝浦工業大学、成蹊大学、専修大学、大同大学、千葉工業大学、中央大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京電機大学、東京都市大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本工業大学、日本体育大学、広島工業大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、立教大学、早稲田大学

採用実績(人数)        2020年 2021年 2022年
-------------------------------------------------
大卒     2名   13名   13名
専門・高卒  33名   26名   24名
-------------------------------------------------
採用実績(学部・学科) 電気工学科、電気電子工学科、情報工学科、他
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 32 7 39
    2020年 32 3 35
    2019年 41 7 48
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 39
    2020年 35
    2019年 48
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 1
    2019年 3

採用データ

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