最終更新日:2022/5/23

日東カストディアル・サービス(株)

  • 正社員

業種

  • ビル施設管理・メンテナンス
  • セキュリティ
  • 不動産(管理)
  • 検査・整備・メンテナンス
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都
資本金
7,001万円
売上高
210億円(2022年3月期)
従業員
8,310名

【選考直結型/面接2回(SPI,適性なし)】「住」を中心に人々の暮らしに貢献!

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積極採用中!!5、6月会社説明会・一次選考予約受付中! (2022/05/23更新)

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会社説明会・一次選考の予約受付中です!

会社説明会の日程は随時更新します。
詳細・お申し込みは「会社説明会ご予約画面」からお願いします。
お会いできるのを楽しみにしております。

【説明会についての対応】
 対面・オンラインで対応させていただきます。
 
【選考についての対応】
 弊社社員はマスク着用で実施させていただきます。
 お気軽にお問い合わせください。

人事部採用担当:鈴木
電話番号:03-3530-1343
E-mail:jinjitantou@nitto-cs.co.jp

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会社紹介記事

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【消防訓練】 新入社員は、体験を通して学んでもらいます。
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【研修風景】 新入社員が研修を受講している様子。弊社では新卒教育に力を入れています。

ビルと地球環境の未来づくり  日本全国の安心・安全な「街づくり」を目指します

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今年で設立50年以上となります。日本全国のお客様に信頼をいただき、今日も業務に邁進しております。

■NEXT CHALLENGING STAGE
街づくりに関わるサービスを提供している会社です

弊社は、私たちが生活を送る上で欠かすことのできない、ホテル、市役所、学校、公園、病院、美術館 等を清潔に安全に管理し、街の緑化事業も手がけています。私たちはインフラに関わる事業展開をしておりますので、あらゆる施設の管理者様から必要とされ、現在では日本全国に支店を構えています。

入社してからは現場を経験して頂きますが、皆さんに目指していただきたいのは「マネジメントをする側」になっていただくことです。具体的には、皆さんが中心となってチームを動かし、チーム全体で成果を上げることが出来る方を募集しております。そして将来的には役員を目指し、会社を引っ張っていくことのできる方!私たちと一緒に働きましょう!!

弊社では、業務に関連する資格を取得するための「資格取得支援制度」がございます。試験のためのテキストから受験料まで、資格取得に関わるものは全て弊社が負担いたします。周りのベテラン社員も皆さんの手助けをしますので、良い環境の中で、資格取得を目指すことができる会社です。

【会社が目指す方向】
<ミッション(企業理念)>
地球にやさしく、お客様の安全・快適な環境づくりに寄与し、
社員の幸せと社会の発展に貢献する

<ビジョン(中長的目標)>
技術力、提案力を基に社会と環境の調和を実現する
専門性の高い企業を目指す

<バリュー(価値基準)>
信頼・誠実・挑戦・革新・技術・貢献・調和

☆私たちが目指す「良い会社」とは、以下の3点を満たすものと考えています
●顧客から信頼がある 
●社会から必要とされ、貢献できる 
●社員が働き甲斐がある

より良い会社を共に作りあげていきましょう!

会社データ

プロフィール

日東カストディアル・サービス(株)は、1963年の創業以来50年以上にわたり、ホテル、病院、学校、工場、官公庁への施設管理を強みとしてお客様に良質で信頼される各種サービスを提供して参りました。

2015年5月1日からは、当社の更なる発展をめざす次へのチャレンジとして、グローブシップ(株)のグループ企業として新たなスタートを致しました。

今後は、これまで培ってきた専門的な業務ノウハウを積極的に活かすとともに、グローブシップ・ グループの強力なシナジー効果を発揮し、お客様への高付加価値サービスの提供を通じて安全、 快適な環境創造に日々努力して参ります。

事業内容
(1)総合ビル管理事業
建物やその周りの土地を効率よく運用するために、お客様のニーズを汲み取りつつ最適な提案を行います。

(2)都市環境緑化事業
公園や学校、市役所等の周りの緑化管理を行っています。業界内では珍しい事業です。

(3)ホテルサービス事業
みなさんが宿泊したあとのホテルの客室を整備しています。あの有名ホテルの裏側も見ることができますよ!

(4)セキュリティーサービス事業
単なる警備だけでなく、セキュリティ業務全般を行っております。

(5)クリーン事業
建物や施設内を清潔に保ち、衛生環境を整えます。

(6)メンテナンス事業
みなさんの身近にあるような施設や建物の設備点検等を行い、安心安全に努めております。

他にも、お客様のニーズに合わせて、全国各地で多種多様なサービスを提供しています。

私たちの仕事は、自分で考えたサービスが受注に繋がったときに、お客様が喜んでくれることが一番のやりがいです。また、私たちの提供するものは「人でできるサービス」ですので、様々な年代の方とお話するのが得意な方は向いていると思いますよ。

他にも、
●人を喜ばせたり、物事を工夫して考えることが好きだ!
●民間や官庁施設の管理に携わってみたい!

という方は、是非説明会にお越しください!
あなたの想像力やリーダーシップを発揮できる場がある会社です。

説明会で、みなさまとお会いできる日を楽しみにしております!

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様々な施設や緑の管理・維持をすることで街づくりに携わります。お客様より「いつもありがとう」と感謝していただける仕事です。           

本社郵便番号 173-0026
本社所在地 東京都板橋区中丸町14-1 池袋北ビル  
本社電話番号 03-3530-1343
第二本社郵便番号 542-0073
第二本社所在地
大阪府大阪市中央区日本橋2-9-16 日本橋センタービル2階
第二本社電話番号 06-6647-4845
設立 1963年2月28日
資本金 7,001万円
従業員 8,310名
売上高 210億円(2022年3月期)
事業所
コンプライアンス室・監査室
<管理本部>
経営企画部・総務部・人事部・経理部・情報システム室
<営業企画部><営業開発部><業務品質部><ホテルサービス部><学校サービス部><環境緑化部><広域事業部><工事部><不動産部>
<東日本事業部>
札幌支店・帯広出張所、仙台支店、福島営業所、宇都宮支店・古河営業所、軽井沢支店、東京営業部、西東京支店・、埼玉支店、横浜支店、千葉支店、厚木支店、小田原支店・箱根出張所、静岡支店・富士営業所

<西日本営業開発部><ホテルサービス部西日本>
<西日本事業部>
名古屋支店、三重支店、大阪営業部、京都支店、奈良支店、和歌山支店、神戸支店、岡山支店、広島支店、四国支店、福岡支店、長崎支店、沖縄支店
関連会社 グローブシップ(株)、(株)アトックス
平均年齢 46歳
平均勤続年数 10.6年
許認可 建築物環境衛生総合管理業
一般労働者派遣事業許可
警備法に基づく認定
一般建設業許可(管、電、造)
宅地建物取引業法免許
医療関連サービスマーク認定
一般廃棄物収集運搬業許可
産業廃棄物収集運搬業許可
ISO14001認証取得
主な有資格者 ■電気主任技術者
■電気工事士
■冷凍機械責任者
■消防設備士
■消防設備点検資格者
■防火対象物点検資格者
■防災管理点検資格者
■危険物取扱者
■エネルギー管理士・管理員
■一級建築士、二級建築士
■建築施工管理技士
■管工事施工管理技士
■電気工事施工管理技士
■造園施工管理技士
■土木施工管理技士
■建築物環境衛生管理技術者
■ビルクリーニング技能士
■酸素欠乏危険作業主任者
■病院清掃受託責任者
■防除作業監督者
■警備員指導教育責任者
■自衛消防業務講習修了者
■防災センター要員
■宅地建物取引主任者
■マンション管理業務主任者
■ファシリティマネジャー
■公害防止管理者
■衛生管理者
■図書館司書
福利厚生:保養所 ウィスタリアンライフクラブ:ヴェルデの森(箱根)、熱海、宇佐美、鳥羽、プロミネント車山高原、野尻湖、他
福利厚生:共友会 ディズニーやUSJチケット補助、三井不動産ホテル&リゾート法人優待価格宿泊補助、活動や懇親会の補助、他

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.6年
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.8日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 1名 4名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 1名 4名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 13.2%
      (76名中10名)
    • 2021年度

    全社員が活躍できるための雇用環境を整備するための行動計画を立て、キャリア研修などを実施中。

社内制度

研修制度 制度あり
・入社前通信教育
・入社後導入教育
・フォローアップ研修 



自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得支援制度(業務に関わるとして会社が認めた資格の受験にかかる費用)
試験のためのテキストから受験料まで、資格取得に関わるものは全て弊社が負担いたします。
 
 有資格紹介
 ・電気  第1,2,3種電気主任技術者、第1,2種電気工事士、認定電気工事従事者等
 ・空調  ボイラー技士、第1,2,3種冷凍機械主任者、空調給排水管理監督者等
 ・危険物 危険物取扱主任者
 ・消防  消防設備士、消防設備点検資格者、防災管理者等
 ・警備  警備員指導教育責任者 施設警備業務等
 ・環境衛生 建築物環境衛生管理技術者、ビルクリーニング技能士、衛生管理者等
 ・その他 宅建建物取引主任者 建築士、建築、造園、土木施工管理技士等







 
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青森大学、亜細亜大学、宇都宮大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、大手前大学、沖縄国際大学、関西大学、関西学院大学、九州国際大学、京都学園大学、杏林大学、近畿大学、工学院大学、甲子園大学、神戸学院大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉学園大学、四天王寺大学、淑徳大学、実践女子大学、城西大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、専修大学、高千穂大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京都市大学、東京農業大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本体育大学、阪南大学、梅花女子大学、フェリス女学院大学、福岡大学、佛教大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野音楽大学、名桜大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、流通経済大学(茨城)、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学、横浜国立大学

採用実績(人数)      2019年 2020年 2021年 2022年
───────────────────ーー
大卒   6名   8名   12名  4名
採用実績(学部・学科) 文系、理系共に採用実績あり
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 7 1 8
    2021年 4 8 12
    2022年 4 0 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2020年 8
    2021年 12
    2022年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 3
    2021年 3
    2022年 0

採用データ

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