最終更新日：2022/5/19

(株)SUISHAYA[グループ募集]

正社員
既卒可

業種

アミューズメント
レジャーサービス
サービス（その他）

基本情報

本社: 神奈川県

資本金: 5,000万円

売上高: 349億円（2021年3月期）

従業員: 293名（社員：116名・アルバイト：177名／2021年10月時点）

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

お客様にとって、働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を一緒に創っていきませんか？

積極的に受付中

横浜で49年続く優良企業として、お客様の居心地の良さを追求し地域のお客様に愛される店舗創りをしています（2022/05/19更新）

当社は、東京・神奈川エリアを中心にアミューズメントホールを企画運営しております。
説明会は随時実施しておりますので、是非お越しください！
SUISHAYAのことはもちろん、改めて業界について知る機会にして頂ければと思います。
質問コーナーもありますので、気になる事がありましたら何でもお気軽にご質問ください。
選考をご希望される方には説明会の最後に選考日程の調整もさせて頂きます。

【新型コロナウイルスへの対応】
・少人数での開催となります。
・説明会や面接にて、マスクの着用をお願いしております。
・会場にアルコールスプレーを用意しております。

WEB説明会やWEB面接も実施しております。

皆様にお会いできることを楽しみにしております！

あらゆる業界で通用するサービスレベルを目指しています。SUISHAYA独自の接客研修や、接客力を競うコンテストの開催など、サービスのプロを目指せる環境が整っています。横浜を中心に全8店舗のアミューズメント施設を展開しています。お客様の居心地の良さを追求し、地域のお客様に愛される店舗創りをしています。

: あらゆる業界で通用するサービスレベルを目指しています。SUISHAYA独自の接客研修や、接客力を競うコンテストの開催など、サービスのプロを目指せる環境が整っています。

: 横浜を中心に全8店舗のアミューズメント施設を展開しています。お客様の居心地の良さを追求し、地域のお客様に愛される店舗創りをしています。

SUISHAYAで働く5つの理由

お客様や働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を創造する事が私たちのミッションです。	【企業理念　My favorite place SUISHAYA】お客様や働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を創造する事が私たちのミッションです。全てのスタッフが、信頼できる仲間として理念の実現に向けて行動しています。だからこそSUISHAYAには、仲間と協力し合いながら仕事を進める社風があります。【同期と共に切磋琢磨する環境】初めての配属では同期が同じ店舗に配属されます。仲間と共に成長出来る環境は心強く、安心感もあります。さらに新入社員研修や、半年間のOJT研修も用意されていて、先輩社員がしっかりサポートしてくれるので、未経験でも着実に成長出来る環境が整っています。【初めての社会人生活も充実】初任給25万円という高水準の給料や、会社が契約している住宅を3万円で利用出来る制度が、初めての社会人生活を強力にサポートします。また、「完全週休2日制」や「5連休以上の夏・冬休み」と、まとまった休日が取れるため、仕事だけでなくプライベートも充実させることが出来ます。【地域シェアNO.1の店舗が多数】出店場所にこだわり、確かな営業戦略のもと運営をしてきたので、地域シェアNO.1の店舗が多く、安定した収益に繋がっています。 1店舗平均の年間売り上げ43億円は、同業他社と比較してもトップクラスの数字であり、厳しいビジネス環境を勝ち抜いていく、高い営業力を証明しています。【大きな裁量権を与えられたボトムアップ型の経営】店長になると年間で億単位の予算を管理する事となり、中小企業の経営者レベルのマネジメントスキルが求められます。また、店長だけでなく、スタッフ一人ひとりが、自分の発想を積極的に提案し形にしています。そのような経営スタイルだからこそ、主体的に働く人材が育っています。

お客様や働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を創造する事が私たちのミッションです。

【企業理念　My favorite place SUISHAYA】
お客様や働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を創造する事が私たちのミッションです。
全てのスタッフが、信頼できる仲間として理念の実現に向けて行動しています。だからこそSUISHAYAには、仲間と協力し合いながら仕事を進める社風があります。

【同期と共に切磋琢磨する環境】
初めての配属では同期が同じ店舗に配属されます。仲間と共に成長出来る環境は心強く、安心感もあります。
さらに新入社員研修や、半年間のOJT研修も用意されていて、先輩社員がしっかりサポートしてくれるので、未経験でも着実に成長出来る環境が整っています。

【初めての社会人生活も充実】
初任給25万円という高水準の給料や、会社が契約している住宅を3万円で利用出来る制度が、初めての社会人生活を強力にサポートします。
また、「完全週休2日制」や「5連休以上の夏・冬休み」と、まとまった休日が取れるため、仕事だけでなくプライベートも充実させることが出来ます。

【地域シェアNO.1の店舗が多数】
出店場所にこだわり、確かな営業戦略のもと運営をしてきたので、地域シェアNO.1の店舗が多く、安定した収益に繋がっています。
1店舗平均の年間売り上げ43億円は、同業他社と比較してもトップクラスの数字であり、厳しいビジネス環境を勝ち抜いていく、高い営業力を証明しています。

【大きな裁量権を与えられたボトムアップ型の経営】
店長になると年間で億単位の予算を管理する事となり、中小企業の経営者レベルのマネジメントスキルが求められます。
また、店長だけでなく、スタッフ一人ひとりが、自分の発想を積極的に提案し形にしています。そのような経営スタイルだからこそ、主体的に働く人材が育っています。

会社データ

プロフィール	SUISHAYAは現在8店舗で年間349億円の売り上げがあります。 1店舗平均では43億円の売り上げを誇り、業界内でもトップクラスの数字です。なぜSUISHAYAが高い業績を上げ続けているのか、その理由を紹介します。【安定した財務体質】 1972年の設立以来、49年間、無借金経営を続けていて、安定した財務体質を築いています。それはお客様へのサービスだけでなく、スタッフの安心感に繋がっています。今後も健全な経営基盤を軸としながら、確かな成長を志向していきます。【厳選した場所選び】商業施設の開発をしているグループ会社と連携しながら、出店場所を厳選しています。横浜で長期に渡り事業をしていることから、情報収集力に長けていて、店舗ビジネスのもっとも重要な要素の一つである場所の確保には自信を持っています。結果として、1店舗1店舗が収益性の高い店舗となっています。【一人ひとりの高い当事者意識】現場に大きな裁量権が与えられているため、新しい物事に果敢に挑戦する人が評価されます。お客様のニーズをもとに、一人ひとりが、自分の発想を積極的に提案し形にしています。一人ひとりが高い当事者意識を持ちながら仕事に取り組む事が、SUISHAYAの強さの秘訣です。
事業内容	■「My favorite place SUISHAYA」横浜を中心に、「ジアス」「サガン」という名称で8店舗のパチンコホールを運営しています。私たちの仕事は、お店に来ることを楽しみにして下さるお客様に、最高のおもてなしを提供することです。そして、お客様の人生に楽しみを加えて、お客様に笑顔を届けることです。そのために、「出店地域の厳選」や「居心地の良い空間」といったハード面にこだわって出店しました。さらに、来て下さったお客様に満足して頂けるよう、「接客」や「サービス」といったソフト面の強化にも力を注ぎました。今後もお客様のニーズに寄り添った店舗創りを目指していきます。また、お客様に笑顔を届けるためには、スタッフが笑顔で働ける環境を追求する事も必要だと考えています。自分の意見を提案できる場として、取締役を交えた「意見交換会」や、社員交流を目的とした「社内レクリエーション」などを実施しています。これからも、SUISHAYAという会社がスタッフにとって「My favorite place」と思えるような環境を創っていきたいと思っています。お客様にとって、働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を一緒に創っていきませんか？お客様の居心地の良さを追求した開放感のある店内で、お客様に最高のサービスを提供する仕事です。

プロフィール

SUISHAYAは現在8店舗で年間349億円の売り上げがあります。
1店舗平均では43億円の売り上げを誇り、業界内でもトップクラスの数字です。
なぜSUISHAYAが高い業績を上げ続けているのか、その理由を紹介します。

【安定した財務体質】
1972年の設立以来、49年間、無借金経営を続けていて、安定した財務体質を築いています。
それはお客様へのサービスだけでなく、スタッフの安心感に繋がっています。
今後も健全な経営基盤を軸としながら、確かな成長を志向していきます。

【厳選した場所選び】
商業施設の開発をしているグループ会社と連携しながら、出店場所を厳選しています。
横浜で長期に渡り事業をしていることから、情報収集力に長けていて、
店舗ビジネスのもっとも重要な要素の一つである場所の確保には自信を持っています。
結果として、1店舗1店舗が収益性の高い店舗となっています。

【一人ひとりの高い当事者意識】
現場に大きな裁量権が与えられているため、新しい物事に果敢に挑戦する人が評価されます。
お客様のニーズをもとに、一人ひとりが、自分の発想を積極的に提案し形にしています。
一人ひとりが高い当事者意識を持ちながら仕事に取り組む事が、SUISHAYAの強さの秘訣です。

事業内容

■「My favorite place SUISHAYA」
横浜を中心に、「ジアス」「サガン」という名称で8店舗のパチンコホールを運営しています。
私たちの仕事は、お店に来ることを楽しみにして下さるお客様に、最高のおもてなしを提供することです。そして、お客様の人生に楽しみを加えて、お客様に笑顔を届けることです。
そのために、「出店地域の厳選」や「居心地の良い空間」といったハード面にこだわって出店しました。
さらに、来て下さったお客様に満足して頂けるよう、「接客」や「サービス」といったソフト面の強化にも力を注ぎました。
今後もお客様のニーズに寄り添った店舗創りを目指していきます。

また、お客様に笑顔を届けるためには、スタッフが笑顔で働ける環境を追求する事も必要だと考えています。
自分の意見を提案できる場として、取締役を交えた「意見交換会」や、社員交流を目的とした「社内レクリエーション」などを実施しています。
これからも、SUISHAYAという会社がスタッフにとって「My favorite place」と思えるような環境を創っていきたいと思っています。

お客様にとって、働いているすべての人にとっての“お気に入りの場所”を一緒に創っていきませんか？

お客様の居心地の良さを追求した開放感のある店内で、お客様に最高のサービスを提供する仕事です。

本社郵便番号	231-0062
本社所在地	神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル9F
本社電話番号	0120-88-2024
設立	1972年12月
資本金	5,000万円
従業員	293名（社員：116名・アルバイト：177名／2021年10月時点）
売上高	349億円（2021年3月期）
代表者	代表取締役　佐生典英
事業所	【本社】神奈川（桜木町）【店舗】東京（立川、南大沢）　　　　神奈川（上大岡、港南台、新横浜、新百合ヶ丘、大船、センター南）　　　　全8店舗
関連会社	(株)SUISHAYA-ADVANCE (株)フェバリットプレイス
平均年齢	33歳
募集企業	(株)SUISHAYA (株)SUISHAYA-ADVANCE ※(株)SUISHAYAにて採用後、配属によっては(株)SUISHAYA-ADVANCEに出向となります。
(株)SUISHAYA	【本社】神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8日石横浜ビル9階【設立】1972年12月【事業内容】アミューズメント施設の企画・運営【資本金】5,000万円【売上】当社規定により非公開【従業員人数】当社規定により非公開【事業所】神奈川
(株)SUISHAYA-ADVANCE	【本社】神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8日石横浜ビル9階【設立】2004年12月【事業内容】アミューズメント施設の企画・運営【資本金】5,000万円【売上】当社規定により非公開【従業員人数】当社規定により非公開【事業所】東京（立川・南大沢）、神奈川（大船）
沿革	1975年 11月上大岡に「赤い風船」オープン 1984年 11月港南台に「アラジン」オープン 1990年 11月新百合ヶ丘に「ジアス新百合ヶ丘」オープン 1992年　6月厚木に「ジアス厚木」オープン 1997年 11月新横浜に「サガン新横浜」オープン 1999年　6月上大岡に「サガン上大岡」オープン 2000年 12月上大岡の「赤い風船」を改装し、「レッドサガン」としてリニューアルオープン 2002年 12月港南台の「アラジン」を改装し、「サガン港南台」としてリニューアルオープン 2005年　4月立川に「ジアス立川」オープン 2005年　9月「理念設計プロジェクト」スタート 2007年 11月南大沢に「ジアス南大沢」オープン 2008年　4月グループ会社異動申請制度としてFA制度運用スタート 2008年 12月大船に「ジアス大船」オープン 2014年　3月上大岡に「ジアス上大岡」オープン 2017年　4月立川の「ジアス立川」を改装し、「ハイパージアス立川」としてリニューアルオープン 2017年　5月センター南に「ジアスセンター南」オープン

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.0時間
2020年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修「ビジネスパーソンとしてのポータブルスキル」「サービスへの高い意識とスキル」「業務に関する基礎的な知識」この3つの観点から、社会人として最適なスタートを切れるような研修を用意しています。・ビジネスマナー研修・接客研修・SUISHAYA基礎知識研修配属後は育成担当によるOJTを行なっています。 ■既存社員研修・セキュリティ研修・ハラスメント研修・トレーナー育成研修・マネジメント研修・ディベート研修役職や年次に応じて、ビジネスパーソンとして必要なスキルを身に付けていただきます。 ※上記各社共通の研修です。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、関東学院大学、慶應義塾大学、埼玉大学、首都大学東京、成蹊大学、中央大学、津田塾大学、東京芸術大学、東京工科大学、東京農業大学、東洋大学、福島大学、法政大学、明治学院大学、横浜国立大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、神奈川大学、金沢星稜大学、北里大学、群馬医療福祉大学、國學院大學、芝浦工業大学、淑徳大学、松蔭大学、昭和女子大学、城西国際大学、女子美術大学、駿河台大学、専修大学、創価大学、大正大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京造形大学、東京電機大学、東京富士大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、長岡技術科学大学、日本大学、日本女子大学、文教大学、文京学院大学、武蔵野大学、明海大学、明星大学、目白大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、和光大学、東北学院大学、松山大学、滋賀県立大学、鶴見大学＜短大・高専・専門学校＞横浜デジタルアーツ専門学校、横浜システム工学院専門学校、東洋美術学校、総合学園ヒューマンアカデミー東京校、日本工学院専門学校
採用実績（人数）	2019年入社　　　 8名 2020年入社　　　15名 2021年入社　　　10名これからも、SUISHAYAの想いに共感していただける方を積極的に採用していきます。

採用実績（学校）

＜大学＞
青山学院大学、関東学院大学、慶應義塾大学、埼玉大学、首都大学東京、成蹊大学、中央大学、津田塾大学、東京芸術大学、東京工科大学、東京農業大学、東洋大学、福島大学、法政大学、明治学院大学、横浜国立大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、神奈川大学、金沢星稜大学、北里大学、群馬医療福祉大学、國學院大學、芝浦工業大学、淑徳大学、松蔭大学、昭和女子大学、城西国際大学、女子美術大学、駿河台大学、専修大学、創価大学、大正大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京造形大学、東京電機大学、東京富士大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、長岡技術科学大学、日本大学、日本女子大学、文教大学、文京学院大学、武蔵野大学、明海大学、明星大学、目白大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、和光大学、東北学院大学、松山大学、滋賀県立大学、鶴見大学
＜短大・高専・専門学校＞
横浜デジタルアーツ専門学校、横浜システム工学院専門学校、東洋美術学校、総合学園ヒューマンアカデミー東京校、日本工学院専門学校

採用実績（人数）

2019年入社　　　 8名
2020年入社　　　15名
2021年入社　　　10名

これからも、SUISHAYAの想いに共感していただける方を積極的に採用していきます。

過去3年間の新卒採用者数（男女別）