最終更新日:2022/4/28

相模鉄道(株)

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 鉄道

基本情報

本社
神奈川県
資本金
1億円
営業収益
営業収益 256億576万円(2021年3月期) グループ営業収益 2,211億円(2021年3月期)
従業員
従業員数 1,163人(2021年3月) グループ従業員数 10,054人(2021年3月)

Think So! 相鉄を考えよう 相模鉄道(株)

採用担当からのメッセージ (2022/03/28更新)

こんにちは!相模鉄道です。

相模鉄道・2023卒採用は、全職種応募受付を終了いたしました。

たくさんのご応募ありがとうございました!

会社紹介記事

PHOTO
都心乗り入れに向けた「デザインブランドアッププロジェクト」として車両をリニューアル。
PHOTO
東京都心乗り入れを一つの好機とし、グループの総合力を活かして相鉄線沿線の価値向上を目指した取り組みを進めている。

「選ばれる沿線」の創造に向けて

PHOTO

相模鉄道のキャラクター「そうにゃん」はイベントも開かれる人気者。車両にラッピングが施された「そうにゃんトレイン」も沿線の子どもたちから大人気だ。

 相鉄グループは、相鉄ホールディングスを持株会社とする30社(2020年3月31日現在)で構成する企業集団で、運輸業・流通業・不動産業・ホテル業・その他の分野で事業活動を展開しています。生活に密着したサービス・お客様のニーズを捉えた裾野の広いサービスを提供し、地域社会の発展に貢献しています。
また、2017年12月に創立100周年を迎え、2019年11月からはJR線との相互直通運転を開始しています。これを契機に、相鉄グループのブランドイメージと認知度の向上を図る「デザインブランドアッププロジェクト」に取り組んでいます。「安全×安心×エレガント」をデザインコンセプトに、お客様との最大の接点となる駅や車両などのリニューアルを進めています。

 私たち相模鉄道は相鉄グループの1社であり、相鉄グループの運輸業を担う中核企業として鉄道事業を展開しています。相鉄線は、横浜~海老名間(本線)24.6kmと二俣川~湘南台間(いずみ野線)11.3kmに加え、西谷~羽沢横浜国大間2.1kmが開業したことで合計38kmの旅客線となり、相模国分~厚木間(厚木線)2.2kmの貨物線との合計40.2kmで営業しています。 
2019年11月30日、西谷駅~羽沢横浜国大駅間に2.1kmの連絡線を整備し、相鉄線とJR線が直結。これにより相鉄線沿線から東京都心部への利便性が向上しました。
また、2023年3月には相鉄・東急直通線の開業を予定しており、羽沢横浜国大駅~東急東横線・目黒線日吉駅間に約10kmの連絡線を新設し、この連絡線を利用して相互直通運転を行います。

 相模鉄道は100年という長きに渡り鉄道の安全運行に務めてきました。沿線のみなさまの毎日をしっかりと支える、それが私たち相模鉄道の不変の使命です。そのため、事業環境の変化にも揺らぐことなく対応し、都市と自然の架け橋となる鉄道としての誇りを抱きながら、相互直通運転事業を契機とした都心における新しい豊かさの創造に挑戦していきます。

会社データ

プロフィール

考えよう、とことん、考えよう。
これからの鉄道、これからの相鉄を考えよう。
相鉄は「敷かれたレールにただ乗るだけ」の
鉄道会社なんかになりたくない。
私たちの当たり前が、本当に当たり前なのか
もう一度考えて、想像しよう。
きっとそれが、未来を創造する力になる。

事業内容
鉄道事業
本社郵便番号 220-0004
本社所在地 横浜市西区北幸2-9-14
本社電話番号(採用担当) 070-4834-4340
商号 相模鉄道(株)(英文名:SAGAMI RAILWAY Co., Ltd.)
創立 1917(大正6)年12月18日
資本金 1億円
従業員 従業員数 1,163人(2021年3月)
グループ従業員数 10,054人(2021年3月)
営業収益 営業収益 256億576万円(2021年3月期)
グループ営業収益 2,211億円(2021年3月期)
事業所 沿線の各事業所

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 19.0年
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.5日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 12名 120名 132名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 12名 25名 37名
    2020年度

社内制度

自己啓発支援制度 制度あり
当社では自己啓発の一環として、階層・求められる能力やスキル・マネジメント能力・
職務遂行能力に応じた通信教育制度があり、受講終了後に一定の基準を満たせば、
会社より受講料の補助があります。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学院大学、学習院大学、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉県立大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、上智大学、成城大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、南山大学、日本大学、文教大学、法政大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
国際航空専門学校、東京観光専門学校、日本工学院専門学校、日本電子専門学校

その他、大学院、大学、短期大学、専門学校 多数採用実績あり

採用実績(人数) <総合職>
2021年:8名
2020年:5名
2019年:4名

<エキスパート職>

■乗務
2021年:8名
2020年:7名
2019年:14名

■車両技術
2021年:4名
2020年:3名
2019年:3名

■工務技術
2021年:2名
2020年:-
2019年:2名

■電気技術
2021年:2名
2020年:-
2019年:1名


※その他、高卒採用あり
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 18 6 24
    2020年 12 3 15
    2019年 20 4 24

採用データ

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/23/pc/search/corp88202/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

相模鉄道(株)と業種や本社が同じ企業を探す。
相模鉄道(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. 相模鉄道(株)の会社概要