最終更新日:2022/6/23

(株)丹羽鉄工所

  • 正社員

業種

  • 半導体・電子・電気機器
  • 自動車・自動車部品
  • 輸送用機器
  • 精密機器
  • 機械

基本情報

本社
愛知県
資本金
3,000万円
売上高
184億8,000万円(2021年度)
従業員
488名(男性357名 女性131名 2021年4月1日現在)

創業102年の老舗自動車部品メーカー。確かな技術力で独自のポジションを確立。

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エントリーの受付を開始しました! (2022/02/14更新)

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みなさん、こんにちは!採用担当の東です。
弊社のエントリー受付を開始しました。

会社説明会等のご案内は、エントリーしていただいた方のマイページ「お返事箱」へ
ご連絡させていただきます。
興味のある方はエントリーをお願いします!

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会社紹介記事

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丹羽鉄工所額田工場外観。生産拠点は、安城工場、額田工場、電子工場など各地に広がっています。2022年には蒲郡市に新工場建設を予定しています。
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入社後は配属場所に関わらず、研修として製造現場でモノづくりの基礎を学びます。就業時間に外部技術研修に参加することも可能です。

「感謝」して「素直に柔軟に挑戦」すること。

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取締役社長 丹羽 剛歳

丹羽鉄工所は大正8年に創業し、2019年には創業100年を迎える事ができました。繊維機械部品製造から始まり、その後、カーエアコンコンプレッサー部品、電子部品、トランスミッション部品等の製造へと、製品領域を少しずつ拡げてまいりました。

私は、当社にとって重要なことは、実にシンプルですが、

1.お客様はじめ、弊社を取り巻く全ての方々・従業員への「感謝」を忘れないこと

2.お客様からのご要望を従業員みんなが「素直」に受け止め、どうすれば良いかを「柔軟」に考え、ご要望にお応えするため、積極的に新しい技術・技能に「挑戦する」こと だと考えています。

「感謝」することはあらゆる取り組みのモチベーションとなり、「挑戦」という情熱の火種は、周りにも熱を与え、会社を成長させる原動力になります。自動車業界は現在、100年に1度の大変革期を迎えています。私たちも現状に満足することなく、さらなる成長を目指して努力してまいります。

会社データ

プロフィール

1、未来のモビリティに不可欠な電子基板を手掛けています。
大手自動車部品メーカーとの深い信頼関係のもと、常に時流に乗った展開を行ってきた当社。100年に1度の大変革期のなかで「電動化」という大きな波に乗り、自動車業界の構造変化にも適応。通電や電気制御を担う電子基板の製造を担っています。電子基板を必要とするハイブリッド車やEV車は、環境問題の面から次世代を担う車として、メーカーの主力車種に多数ラインナップされており需要は増加する見込みです。また自動車生産台数は世界的に増加傾向にあり、今後はグローバル競争を勝ち抜くためのコスト戦略、安定供給体制の構築にさらに力を入れていきます。

2、会社も社員も未来志向でチャレンジ精神にあふれています。
当社の成長の歴史は、挑戦の歴史。社名に「鉄工所」を冠する通り、もともとは金属加工のみを行っていましたが、自動車電動化の未来を予測し、2001年に電子部品工場を設立。今では切削加工事業に並ぶ事業の大きな柱となっています。その原動力となったのが、ものづくりに対して熱い想いを持った社員たち。当社では失敗は成功のもとと考え、たとえ失敗したとしても、実行したことを一番に評価する風土があります。そのため、社員は入社年次や経験年数に関わらず「こうすればもっと良くなるのでは?」という自らの考えを発信し、改善に対してのアイデアをどんどん試しています。

3、将来への希望を描けるキャリアステップを明確にします。
せっかく縁があり入社してくれた社員には、将来への安心感と希望を持てる環境を提供したいと考えています。頑張った社員への待遇アップはこれまでも行ってきましたが、今後はさらに人事や評価制度の改善も進めていきます。これにより結婚や子育てなどのライフプランが立てやすくなり、さらに安心して長く働ける環境が実現していくでしょう。単純に福利厚生を充実させるだけではなく、社員一人ひとりに寄り添い、困っているときには手を差し伸べるような町工場的な暖かさをこれからも大切にしていきます。

事業内容
【自動車用機械部品の製造・開発・販売】
※主要製品/コンプレッサー部品、電子部品、繊維機械部品、機械および治具の設計・製作など

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本社郵便番号 444-0933
本社所在地 愛知県岡崎市渡町字薬師畔1
本社電話番号 0564-31-2135
創業 1919年(大正8年) 創業103年目
設立 1950年(昭和25年)
資本金 3,000万円
従業員 488名(男性357名 女性131名 2021年4月1日現在)
売上高 184億8,000万円(2021年度)
事業所 ・本社 愛知県岡崎市渡町字薬師畔1番地
TEL : 0564-31-2135

・本社工場(NMP) 愛知県岡崎市渡町字薬師畔1番地
TEL : 0564-31-2135

・安城工場(NAP) 愛知県安城市北山崎町柳原71番地1
TEL:0566-73-9170

・額田工場(NUP) 愛知県岡崎市中伊町字入り坂16番地
TEL:0564-85-3180

・電子部品工場(NEP) 愛知県安城市別郷町字下前田16番地
TEL : 0566-71-2646
主な取引先 (株)豊田自動織機
(株)アイシン
関連会社 ・マクセスホールディングス株式会社
〒444-0933 愛知県岡崎市渡町字大榎144番地

・アウインマシナリー株式会社
〒444-0933 愛知県岡崎市渡町字大榎144番地

・近藤精密株式会社
〒470-0352 愛知県豊田市篠原町切山2-7
(豊田市グリーンテクノピア工業団地内)
平均年齢 36歳
沿革
  • 1919年
    • 愛知県名古屋市にて創業
  • 1928年
    • 繊維機械部品の生産を開始
  • 1945年
    • 愛知県碧海郡矢作町大字渡(現在の岡崎市渡町)に会社を移転
  • 1957年
    • 自動車用エンジン部品の生産開始
  • 1978年
    • カーエアコン用コンプレッサ部品の生産開始
  • 1991年
    • 機械治具および搬送装置の設計製作を開始
  • 1999年
    • 愛知県安城市に安城工場取得
  • 2001年
    • 愛知県額田郡額田町(現:岡崎市)に額田工場新設
  • 2001年
    • 愛知県安城市に電子工場新設
  • 2002年
    • 自動車用電装部品の生産開始
  • 2003年
    • ISO14001認証取得
  • 2006年
    • ISO9001認証取得
  • 2019年
    • 創業100周年を迎える
  • 2022年
    • 蒲郡市に新工場建設予定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.6年
    2019年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 32時間
    2019年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.1日
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 10名 0名 10名
    2019年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者
    2019年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修・各職種で必要に応じて社内外の研修を実施
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得祝い金制度あり。
国家技能検定、お取引会社様の認定資格、中小企業診断士、社会保険労務士などの業務に関係する資格を取得した際に支給します。
メンター制度 制度あり
同じ職場の先輩社員が1年目の皆さんをサポートします。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
愛知教育大学、岐阜大学、山形大学、大同大学
<大学>
愛知学院大学、愛知教育大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、秋田大学、久留米工業大学、岐阜大学、甲子園大学、滋賀大学、静岡大学、実践女子大学、信州大学、大同大学、中部大学、中京大学、東海大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、福井大学、名城大学、南山大学、山形大学、山梨大学、琉球大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
鳥羽商船高等専門学校、岡崎女子短期大学

採用実績(人数) 2019年度:7名
2018年度:7名(うち高専1名)
2017年度:4名
採用実績(学部・学科) 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 2 1 3
    2019年 6 1 7
    2018年 7 0 7
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2020年 3
    2019年 7
    2018年 7
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 0
    2019年 0
    2018年 1

採用データ

先輩情報

技術者として早く成長できる環境です。
村上 遥亮
生産技術部 生産技術3G
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QRコード

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