最終更新日:2023/7/27

(株)イートラスト【イートラストグループ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事
  • 検査・整備・メンテナンス
  • 情報処理
  • プラント・エンジニアリング
  • コンピュータ・通信機器

基本情報

本社
東京都、新潟県
資本金
6,000万円
売上高
49.1億円(2022年5月期)
従業員
195名(2022年4月現在)
募集人数
6~10名

#WEB説明会#東京#新潟(内定まで最短3週間)~弊社は、電気・通信の技術で防災事業と環境事業に取組み、SDGsの目標達成に貢献しています~

第5回選考の受付を開始! (2023/07/06更新)

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第5回の選考の受付を開始しました。
選考の日程は下記の通りです。

【第5回一次選考】
・7月28日(金) 13:00~
・7月31日(月) 13:00~
※受付締切 7月26日(水)

選考の詳細については会社説明会で説明しています。
お申し込みをお待ちしています!

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会社紹介記事

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設立10周年を機にユニフォームが新しくなりました!仕事も新しい技術へのチャレンジを続けていきます!!
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毎年、その年に活躍した社員を社員が投票して決めるイートラストアワード。新人賞も選出されます。

防災・環境事業を全国、そして世界へ拡大中!

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入社から半年間の研修期間があり、部門ごとの研修で若手を育てる風土が根付いています!

【環境・防災事業への取り組み】
日本では2004年の中越地震、2007年の中越沖地震、2011年の東日本大震災など新潟、全国で数多くの地震が発生します。台風やゲリラ豪雨などによる水害は日本のどこかで毎年のように発生しています。我々はそういった時にいちはやく災害現場へ駆けつけ復旧作業にあたって参りました。

そうした経緯から平成のはじめから「防災」への取り組みを始め、新潟県防災情報システム、長岡市防災ホームページ開設、災害用FMラジオとの連携、静岡県松崎町、静岡県東伊豆町などに設置した津波監視カメラシステムとの連携など「防災」事業として国内のみならず、世界に対しても日本の防災技術を提供してきた実績のある会社です。

最近ではクラウド型でワイヤレス稼動の出来る監視カメラや水位計など、現場で培った技術を元にした新しい自社商品の開発にも力を入れています。河川監視カメラは30以上の地方自治体で2000台以上が稼働しており、身近な防災力の向上に貢献しております。

環境分野の事業として太陽光発電所の建設や自家消費型発電設備を始めとする再生可能エネルギー分野や、サルやシカ、クマなどの鳥獣被害への対策など、電気・通信の技術を持つ我々だから出来る仕事を提供しております。

近年、その重要性を増してきている「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に向けて、我々はさらに取り組みを進めてまいります。

会社データ

プロフィール

イートラストの仕事は、電気・通信技術を駆使して“人に・地域に・地球にいい環境”を創るお手伝いをすること。
社会生活に不可欠であり、用途の幅も広い電気・通信分野の事業を手がける企業だからこそ、「技術を、何の目的でどう使うのか」をしっかりと意識することが大切だと私たちは考えています。
“社会への貢献”をキーワードに技術と発想力を高め、より良い提案を行っていくことがイートラストの理念であり、目指す方向です。

イートラストは電気関連技術を得意とする近藤電機(株)と通信関連技術を得意とする(株)酒井無線の経営統合により生まれた会社です。
イートラストという社名には「電気(electronics)や通信(Ethernet、e-network)分野で培った高い技術力でお客様の課題解決を図り、信頼(TRUST)を重ねて社会に必要とされる存在になりたい」という思いが込められています。さらに、“e”は自然環境や生活環境(environment、ecology)、エネルギー(energy)といった意味も含んでおり、これはそのまま当社の事業の方向性を示す言葉。今後は進化(evolution)をテーマに自ら成長、進化する意識を持ち、長年培った電気・通信技術にITや5G、IoTなどの最新技術を加え、環境保全や人々の生活の安心・安全確保といった防災分野に活用し、社会に、そしてSDGs目標の達成に貢献していこうというのが当社の方針です。

「すべての人が安心して暮らせる世の中をつくりたい」

電気・通信技術は、社会生活基盤の整備から流通・エンタテイメントまで活用範囲が広く、「目的」を明確にしないと「仕事のために仕事をする」という状況を生んでしまいがちな分野。その中にあって“防災”と“環境”をテーマとする当社の仕事は、決して華やかではありませんが「社会を守る」「暮らしを守る」といったやりがいと誇りを感じることができる仕事であると自負しています。

自分の仕事と世の中との関わりを実感し、「社会への貢献」「会社とともに進化する過程」をダイレクトに感じたい。そんなみなさんの希望を叶える環境が、イートラストにはあります。

事業内容
■電気設備工事事業
「公共事業の電気設備」「民間事業の電気設備」等の設計、施工、保守

■通信設備工事事業
「国や自治体が管理する河川・防災等の通信設備」等の設計、施工、保守

■情報システム事業
「防災情報システム」「遠隔監視カメラシステム」「環境モニタリングシステム」等のシステム企画・開発、ASPの保守管理

■移動体通信設備事業
「大手通信キャリアの基地局工事」等の設計、施工、保守

■産業機器事業
「産業用モーター」「産業用ポンプ」等の工場で使用される機械器具の設置や保守
 
■再生可能エネルギー事業
「太陽光発電」等の再生可能エネルギー設備の設計、施工、保守

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フィールドワークは技術の基本。安心安全の暮らしづくりのために日々挑戦を続けます!

本店郵便番号 940-0871
本店所在地 新潟県長岡市北陽一丁目53番地54
本店電話番号 0258-21-2500
本社郵便番号 110-0016
本社所在地 東京都台東区台東1丁目3番5号 反町商事ビルディング 6F
本社電話番号 03-5246-4531
創業 1935年4月(昭和10年)
設立 2007年6月(平成19年)
資本金 6,000万円
従業員 195名(2022年4月現在)
売上高 49.1億円(2022年5月期)
事業所 本店/新潟県長岡市北陽一丁目53番地54
本社/東京都台東区台東1丁目3番5号反町商事ビルディング 6F
関東支店/埼玉県さいたま市中央区上落合六丁目16番8号
新潟営業所/新潟県新潟市東区豊1丁目11番55号
東海営業所/静岡県三島市寿町4番25号 中井ビル2F
東北営業所/ 宮城県仙台市若林区沖野7丁目9番90号 サンアイオジマ1F
主な取引先 ・国土交通省
・新潟県、長岡市ほか地方自治体
・アクシアルリテイリング
関連会社 (株)イートラスト埼玉
(株)イートラスト通建
(株)イートラストエナジー
平均年齢 43.3歳(2022年4月現在)
沿革
  • 昭和10年4月
    • 新潟県長岡市でモーター修理業を創業
  • 昭和28年9月
    • (株)近藤電気商会設立
  • 昭和38年3月
    • 酒井無線創業
  • 昭和39年3月
    • (株)近藤電機商会と商号変更
  • 昭和53年5月
    • (株)酒井無線と商号変更
  • 昭和56年7月
    • 近藤電機(株)に商号変更
  • 平成19年6月
    • 近藤電機(株)と(株)酒井無線が経営統合し、(株)イートラスト設立
  • 平成23年7月
    • 東京オフィスを開設
  • 平成25年4月
    • 東京支店に名称変更
  • 平成25年4月
    • 北関東営業所を開設
  • 平成25年6月
    • 小沢電気工事(株)と経営統合(現:イートラスト埼玉)
  • 平成27年1月
    • 北関東営業所を関東営業所に名称変更し移転
  • 平成27年5月
    • 東海営業所を開設
  • 平成27年6月
    • 東京支店を本社、本社を本店に組織変更
  • 平成28年4月
    • 小沢電気工事(株)を(株)イートラスト埼玉に商号変更
  • 平成28年4月
    • 新潟営業所を開設
  • 平成28年5月
    • (株)イートラストエナジー設立
  • 平成28年6月
    • 東北営業所を開設
  • 平成28年8月
    • (株)イートラスト通建設立
  • 平成29年6月
    • 関東営業所を関東支店に組織変更
  • 平成30年9月
    • 事業本部制に組織変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.2年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20.4時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.6日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 2名 4名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 1名 3名
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社後半年間を研修期間とし、配属まで下記の新人研修を実施いたします。

【導入研修】
入社から1週間程度社内・社外で集合研修を行います。
ビジネスマナーや会社の仕組み、PC操作など社会人として、イートラスト社員としての基本を学んでいただきます。

【部門研修】
数週間単位で社内の全部門・他拠点を周り、実務を通してOJT研修を実施します。
まずは会社を知り、仕事を知ることを目的にじっくり学んでいただきます。
全ての部門研修の終了後に本人の希望・適性を見極めて正式に部署、職種を決定します。

【修了研修】
正式配属前に半年間の研修の振り返りを行い、配属後の目標を設定します。
短期の目標だけでなく、中長期の目標を設定することで配属後の成長に繋げています。
自己啓発支援制度 制度あり
各種資格取得に向けた社内勉強会や、受験費用の会社負担、取得後の報奨金や毎月の資格手当の支給があります。

<対象資格例>
・第一・二種電気工事士
・電気工事施工管理技士
・電気通信工事施工管理技士
・電気主任技術者
・陸上無線技術士
・陸上特殊無線技士
・電気通信主任技術者
・情報処理技術者
・建設業経理士
など20項目の資格が対象となっています。
メンター制度 制度あり
研修期間中は、ブラザー・シスターとして新卒入社後3~6年ほどの社員を任命されます。
ブラザー・シスターとは研修ノートや日々の指導を通して、仕事に対する疑問や悩みなど気軽に相談できる体制を運用しております。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
宇都宮大学、京都大学、東京海洋大学、東京工業大学、長岡技術科学大学、新潟大学、新潟工科大学、日本大学、北海道大学、明治大学
<大学>
青山学院大学、茨城大学、岩手県立大学、金沢工業大学、関西外国語大学、國學院大學、芝浦工業大学、首都大学東京、十文字学園女子大学、専修大学、創価大学、高崎経済大学、千葉商科大学、中央大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東京電機大学、東京農業大学、東京福祉大学、東洋大学、富山大学、富山県立大学、同志社大学、長岡技術科学大学、名古屋学院大学、新潟大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、日本大学、法政大学、明治学院大学、明星大学、立教大学
<短大・高専・専門学校>
長岡工業高等専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、新潟工科専門学校、新潟青陵大学短期大学部、北陸職業能力開発大学校附属新潟職業能力開発短期大学校

採用実績(人数)    2019年 2020年 2021年 2022年 2023年(予)
─────────────────────────
人数   4名   4名   6名   6名   7名
採用実績(学部・学科) 理系学部:工学部、理工学部、理学部、情報学部ほか
文系学部:法学部、経済学部、社会学部、人文学部、国際地域学部ほか
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 4 2 6
    2021年 6 0 6
    2020年 4 0 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 6
    2021年 6
    2020年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

先輩情報

どんな仕事が来ても対応できる”技術力”のある会社です!
A.T
2010年入社
新潟工科大学
工学部 情報電子工学科
情報通信設備本部 施工部 設備2課
気象観測データ・ダム設備の点検保守、防災設備工事施工管理
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QRコード

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