最終更新日:2023/3/31

アール・エスホーム(株)【アイフルホーム徳島北店・徳島南店】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 住宅
  • 建築設計

基本情報

本社
徳島県
資本金
2,000万円
売上高
17億6,632万円(2022年3月期実績) 15億9,828万円(2021年3月期実績) 14億5,050万円(2020年3月期実績)
従業員
34名(内訳 社員:29名、パートナー:5名 ※2022年12月現在)
募集人数
1~5名

「家族の幸せな暮らし」の実現を第一に考え、お客様との関わりを大切にした家づくりを行っています。

□■―アイフルホーム徳島 アール・エスホームから学生の皆さんへ―■□ (2023/02/13更新)

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こんにちは!
動物園のような弊社。
「らしく生きること」
一人の人間として魅力ある人になるために。

私らしくあることを実感しながら
その"らしさ”で幸せな地域づくりに貢献する。
それを追求し続けられる人と働きたい!と考えております。

ご縁があり、弊社HPをご覧いただいたあなたと
繋がることが出来れば嬉しいかぎりです。


  人事担当/福永

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会社紹介記事

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若手中心、個性を活かして働くスタッフたち。一人ひとりの成長が、会社の成長の原動力です。2021年度はアイフルホームグループ全国第2位の成績です!
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もっと自由に発想し、変革を楽しみ、共に切磋琢磨し、共に支え合い、熱い志をもって、本気で取り組む。更なる満足を目指すなら、自己成長への挑戦は、必要不可欠。

向上心と目的意識を持って、個性を発揮してほしい

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完全オーダーメイドの自由設計で、お客様のご要望にきめ細かく対応。メリット・デメリットをきちんと伝え満足度の高い家づくりを目指しています。

 我が社は、設計事務所として1976年に創業し、その当時からお客様の喜びのために、一棟一棟を大切にしてきました。技術的なレベルを上げていくことに合わせ、お客様の喜びを自らの喜びと感じられる、心の豊かな人財を育てています。
成長のために、効果的な方法は、自分より凄いと思える人と競うことです。時には、できない自分に苦しむことだってあります。それでも諦めない勇気を持ち続けることで、必ずその目標に近づくことができ、そして乗り越えていくことができます。
 社会に出れば、戸惑い悩むことの連続です。目の前の壁から逃げず、乗り越えるための努力を重ねること。そして失敗を恐れず積極的に物事に挑んで欲しい。自らに責任をおいて、挑戦し自分の成長につなげて下さい。向上心に満ちた若い人財とお会いできることを楽しみにしています。私の1番の喜びは、「メンバーの成長」です。成長の喜びを共にし、涙があふれるぐらいの感動を共有しましょう。
 我が社は、発展し続ける企業です。だからこそ、責任ある仕事を担うことができ、若くして管理職になる事もできます。自らが、会社づくりの中心に立ち、お客様への熱い思い、自己成長への熱い思いを私たちと共に、形にしていきましょう。メンバーの挑戦が、自分自身・家族、社会への「発展と成長」につながるものとなり、人として社会に貢献できるよう支えていきたいと考えております。

代表取締役社長 多田穣治

会社データ

プロフィール

私たちは、「アイフルホーム」の住宅を提案、施工、アフターメンテナンスをしています。家づくりを通して、たくさんの幸せが生まれるお手伝いをさせていただいております。
リクシルグループの一員として地域の方から愛される会社へと、チーム全員で歩み続けています。

事業内容
■アイフルホームFC加盟店(徳島北店・徳島南店)として事業展開
アイフルホーム住宅の販売・設計・施工およびアフターメンテナンス

※全国に167店舗展開している住宅メーカー「アイフルホーム」の総合力・安心感に、5度実例プランコンテスト1位を受賞する設計事務所を主体とした独自のプラン力を持つ事が当社の特徴であり、強みです。これにより、色々なお客様のニーズに応える事が可能となっております。

【アイフルホームとは】
木造注文住宅のフランチャイズチェーン『アイフルホーム』
決して品質を損なうことなく、長く無理なく穏やかに過ごせる家。

そして、こどもと家族がともに安心して暮らせる家。そんな家を、より多くのご家族に提供することを願い、アイフルホームは生まれました。
   
<使命> 
より良い家を  (MORE QUALITY)
より多くの人に (MORE PEOPLE)
より合理的に  (MORE RATIONAL)
提供する
   
良い家を、合理的な価格で提供すること。
私たちは、その時代時代で住宅に求められる価値の変化や環境などの問題に対して、この3つのMOREを基本にして取り組んでいくことを自らの使命だと考えています。

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和風からスタイリッシュなナチュラルモダンまで、テイストもさまざま。モデルハウスは当社の家づくりを直接知っていただく場でもあります。

本社郵便番号 771-0219
本社所在地 徳島県板野郡松茂町笹木野字八北開拓162
本社電話番号 088-699-8030
設立 1976年4月
資本金 2,000万円
従業員 34名(内訳 社員:29名、パートナー:5名 ※2022年12月現在)
売上高 17億6,632万円(2022年3月期実績)
15億9,828万円(2021年3月期実績)
14億5,050万円(2020年3月期実績)
事業所 ◆徳島北店モデルハウス
徳島県板野郡松茂町笹木野字八北開拓162
◆徳島南店モデルハウス
徳島県阿南市羽ノ浦町中庄字蔵ノホケ31-10
※徳島市沖浜に2023年春にOPEN予定です※
平均年齢 35.1歳(2022年11月現在)
※10年前より新卒での新入社員が毎年入社してくれた事で、平均年齢が下がりました!2021年度で新卒と中途の割合が、1:1になりました!
平均勤続年数 6.6年(2022年11月現在)
※10年前より新卒での新入社員が毎年入社してくれた事で、平均勤続年数が下がりました!
沿革
  • 1976年4月
    • サンワホーム 設立 (徳島市新浜町) 
      増改築業として運営スタート
  • 1976年12月
    • 注文住宅部門:運営スタート
  • 1984年2月
    • 多田ハウジング 設立 不動産部門(徳島市国府町)
  • 1984年4月
    • (有)多田建築事務所 設立(徳島市国府町)
  • 1985年4月
    • 建売事業部門:運営スタート
  • 1995年10月
    • 多田建築事務所を徳島市名東町へ移転
  • 1997年2月
    • アール・エスホーム(株)を設立(板野郡松茂町)
      多田建築事務所を全面移行
  • 1997年3月
    • アイフルホームFCに加盟
  • 1997年4月
    • アイフルホーム徳島北店オープン「PALAS」(板野郡松茂町)
  • 2001年9月
    • アイフルホーム徳島南店オープン「NEW PALAS」(阿南市羽ノ浦町)
  • 2004年5月
    • アイフルホーム徳島北店「EYE’S」オープン
  • 2008年6月
    • アイフルホーム徳島南店モデルREオープン(阿南市羽ノ浦町)
  • 2009年1月
    • アイフルホーム徳島北店「ce・ci・bo」オープン
  • 2012年9月
    • 屋上庭園付きモデルハウス「Bellecour Casa」:オープン
  • 2013年7月
    • 移動式モデルハウス2号店オープン
  • 2016年4月
    • 移動式モデルハウス3号店オープン
  • 2016年10月
    • 移動式モデルハウス4号店オープン
  • 2018年11月
    • 新冷暖房システム「光冷暖房」導入(徳島県初)
  • 2019年3月
    • 新事務所 完成
  • 2019年5月
    • 移動式モデルハウス5号店オープン
  • 2020年4月
    • アイフルホーム徳島北店「家族の”こころをつなぐ“家」オープン
  • 2020年7月
    • 移動式モデルハウス6号店オープン 
  • 2023年春
    • 徳島市沖浜にOPEN予定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6.6年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 29.5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 6.6日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 1名 1名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (10名中2名)
    • 2021年度

    10年前より新卒での新入社員が毎年入社してくれた事で、平均勤続年数・平均年齢が下がりました!

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員導入研修(アイフルホームカンパニー)
・営業総合研修(アイフルホームカンパニー)
・工務総合研修(アイフルホームカンパニー)
・部長研修
・その他各種セミナー参加他
自己啓発支援制度 制度あり
・ヒューマンポテンシャル研修(各コース)

※当社では、社員一人ひとりの心の持ち方、姿勢により事業は成り立っていると考えています。
創業の精神・経営理念に則り社会人として、またアール・エスホーム(株)の社員として、成長できる環境を整えています。
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社長と個人面談(年3回)
部門長面談
社内検定制度 制度あり
営業ロープレ検定、ショールーム案内検定他

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
徳島大学
<大学>
徳島大学、愛媛大学、香川大学、近畿大学、順天堂大学、高知工科大学、徳島文理大学、広島修道大学、四国大学、流通科学大学、神戸国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校穴吹ビジネスカレッジ、阿南工業高等専門学校、徳島文理大学短期大学部、武庫川女子大学短期大学部、龍谷大学短期大学部

採用実績(人数)       2018年 2019年 2020年 2021年  2022年
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大卒    3名   2名   2名   1名   3名
短大卒   0名    0名   0名   0名   0名
採用実績(学部・学科) 建築学部、経済学部、経営学部、総合政策学部、生活造形学部、建築インテリアコース、農学部、文学部 国際文化学科、生活科学部 児童学科、経営マネジメント部、人間性濶部 建築デザイン科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 0 3
    2021年 0 1 1
    2020年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 3
    2021年 1
    2020年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0

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