最終更新日:2023/1/13

(株)adapt retailing

業種

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 通販・ネット販売
  • アパレル(メーカー)

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円
売上高
会社規定のため非公開
従業員
1000名

「coca」アパレル店舗/ECサイト運営企業、(株)adapt retailing!!

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会社紹介記事

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2011年設立当初の初出店時の写真です。
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2022年には店舗も70店舗以上、従業員1000人に増えました。

新卒入社スタッフが4年で自立し会社運営、事業責任者になっています!!

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店舗事業に関しては販売スタッフ、店長、商品企画、生産管理、貿易事務、EC物流、店舗物流、店舗開発、MD等の幅広い業務もやる事ができます。

(株)adapt retailingは2011年に設立した会社です。
アパレル商品の店舗運営、サイト運営を展開しています。

当社をご検討されているあなたへ

当社で働く最大のメリットは将来、起業、転職可能な業務内容とその支援制度です。

・ECサイト運営では、ECでの商売、手法を4年間で詰め込みます。

・実店舗店長は商売を学び経営する能力を支援します。

・経理、労務の事務職では税理士、労務士、顧問の方の指導にて成長を促進します。

実例
店舗の損益計算書を見ながら

・スタッフ採用を増やすのか減らすのか

・品揃えをご自身で決め、商売しながら毎日データ検証し他店との収益に差をつける。
・スタッフの給与をご自身で決定し店舗効率の最大化を図ったり

ご自身がどこでも商売できるよう学びの場を提供します。
※商品企画、MD、VMDの支援もあります。

・商品企画では企画、製造、輸入、流通までのノウハウを詰め込みます。

さまざまな仕事が当社ではできます!

会社説明

当社の運営するサイト『coca』のコンセプトは、“大人のためのファストファッション”
毎日気軽に使えるオシャレなアイテムを、リーズナブルな価格で豊富に揃えています。
多くの有名ファッション誌にも取り上げられ、現在、多くの女性に支持されています。

オリジナル商品は、海外の提携工場にて自社で商品企画から、開発、製造、販売までを手がけています。
また、少数精鋭の組織なので、
店舗スタッフ、サイト運営担当も商品企画に関わるなど、
職種の垣根を越えて、社員一丸となり『coca』を盛り上げるべく頑張っています。

企業理念は、「今の世の中に本当に必要な服を提供する。」
設立以降、売上実績毎年前年比140%以上を達成しています。

今後も、魅力的な商品をたくさん登場させたいと考えている当社。

会社を一緒に創れるチャンスです!
また、良い人間性と、努力を継続できる人なら将来事業部長や独立支援も致します。

弊社社内雰囲気
https://www.instagram.com/coca_official_store/?hl=ja

興味のある方は是非一度面接に来てください。

会社データ

事業内容

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個人の成長による「自立と自律」と会社の成長との共生を目指しています。共感できる方のご応募お待ちしております!

■アパレル店舗/アパレルECの運営
「coca」
http://www.cocacoca.jp
本社郵便番号 108-0075
本社所在地 東京都港区港南3-4-27第二東運ビル3F
本社電話番号 03-6433-9045
創業 2009年12月
設立 2011年12月
資本金 1,000万円
従業員 1000名
売上高 会社規定のため非公開
平均年齢 29歳
キャリアアップ制度 24カ月以上勤務の全社員対象。キャリアUPの為の外部での勉強や資格取得を会社が全額手当します。

例:店長の次に経営を勉強したい→学校費用全額手当て

例:経理業務の為もっと詳しく簿記を勉強したい→簿記の学校費用全額手当

例:製品の素材の知識が足りないから学校に行かせてほしい。→学校費用全額手当

例:VMDの知識が乏しい。学校に行かせてほしい→学校費用全額手当
平均給与
新卒 総合職
 初年度260万円-320万円(一般スタッフ)
 2年目420万円-500万円(店長就任の場合)
 3年目420万円-600万円(店長就任以降のキャリアの場合)
 4年目420万円-800万円(店長就任以降のキャリアの場合)
 5年目以降は本人の実力次第です。


新卒 EC、経理、労務管理部
 初年度260万円-320万円
 2年目300万円-360万円
 3年目300万円-460万円
 4年目460万円-600万円
 5年目500万ー1500万円
※5年目以降は本人の実力次第です。



      
産休育休制度 産休育休制度
時短勤務可、勤務地変更可、勤務時間変更可、定期検査は特別有給休暇を手当
平均年齢 29歳
沿革
  • 2009年12月
    • 創業
  • 2011年12月 
    • (株)adapt retailingに法人化
  • 2015年7月
    • coca吉祥寺 店舗一号店 OPEN
  • 2017年5月
    • 本社を東京都港区に移転
  • 2018年
    • 店舗数20店舗
  • 2019年
    • 店舗数合計30店舗
  • 2021年
    • 店舗数合計54店舗
  • 2022年
    • 店舗数合計75店舗

  • 2023年
    • 店舗100店舗予定 
      従業員数1000人
      2011年設立以降 増収増益継続中
      EC海外進出 中国天猫国際出店

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5年
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 0名 3名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 80.0%
      (5名中4名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度なし
自己啓発支援制度 制度あり
キャリアアップ制度

勤続2年以上の社員はキャリアアップの為にファッションセミナー、研修、夜間学校への通学を無料で受けられます。

例 EC運営者→経理や労務に興味がある→簿記資格取得等の夜間学校通学(学費無料)

例 店長→VMDの勉強をしたい→専門の研修機関で勉強(学費無料)

キャリアコンサルティング制度 制度あり
年2回、社長、事業部長、SVと面談し次のステップアップに必要な事を明確にし
それに向けてやるべき事を決定していきます。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
明治学院大学、中央大学、大東文化大学、学習院女子大学、大妻女子大学、大阪体育大学、大阪女学院大学、関西外国語大学、神田外語大学、京都学園大学、京都精華大学、甲南女子大学、駒沢女子大学、駒澤大学
<短大・高専・専門学校>
文化服装学院、東京モード学園、文化学園大学短期大学部

転職者、新卒者含めての3年以内の離職率は10%以下となります。

過去5年間での産休取得後、復帰率は100% 

3年毎に人生を見直す3ヶ月~1年の長期休暇制度あります。

採用実績(人数) 過去3年間の新卒採用者数
2020年 男性:0名、女性 12名
2021年 男性:0名、女性:12名
2022年 男性:2名、女性:28名



過去3年間の新卒離職者数

2020年  1名

2021年  1名

2022年  1名
  


  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 12
    2020年 12
    2019年 8
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 0
    2019年 4

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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