最終更新日:2023/2/5

(株)BlueMeme

  • 上場企業

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 専門コンサルティング
  • インターネット関連
  • ニュース・データ通信

基本情報

本社
東京都
資本金
967,808,046円(2022年9月30日時点)
売上高
2020年度 2,101(百万円) 2021年度 1,929(百万円)
従業員
113名(2022年11月現在)

【システムの為のエンジニアではなく、エンジニアの為のシステムを】私たちと一緒に作りましょう。

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会社紹介記事

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アジャイル手法とローコード技術を組み合わせた独自の手法で、業界の常識を覆すシステム開発を実現。幅広い業界の大手企業から、高い信頼を獲得している。
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「OutSystems」は、プログラム未経験者でも扱いやすいのが特徴。教育制度も充実しており、知識ゼロからでも安心して学べる。ちなみに、エンジニアの約半数が文系出身者。

ローコード開発で豊富な実績を誇るIT企業!若手のうちから活躍できる環境です

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「OutSystems」によるローコード開発を日本に広めている同社。H.S.さんのように、システム開発の枠を超え、お客さまの開発の内製化支援に携われる機会もある。

スピーディな開発をサポートする視覚的なプラットフォーム「OutSystems」をいち早く導入し、ローコードによる開発で豊富な実績を誇る当社。コツコツとコードを書く従来の手法とは異なる開発環境にひかれて、就職することにしました。

入社以来、機械メーカーの販売関連システムの開発に携わっています。小規模な開発案件からスタートし、2年目からは設計提案やほかのエンジニアのフォローができるまでに成長。さらに、3~4年目には上流工程の要件定義も任されるようになりました。当社の特徴は、開発を行うだけでなく、「OutSystems」を用いた開発の内製化支援にも携われること。私は現在、お客さまのグループ会社であるシステム会社のサポートも担当しています。自分の仕事ぶりが認められ、お客さまから表彰されたときには大きな達成感を味わえました。

当社には、エンジニアの積極性を応援する風土が根付いています。私が早くに要件定義を任されたのも、自ら手を挙げたから。次々に新しいことに挑戦し、スピーディに成長していける環境が魅力だと感じています。

〈システムエンジニア/H.S.さん/2018年入社〉

当社が導入している「OutSystems」は、コードをあまり書かずに開発できるプラットフォーム。そのため、英文学科出身の私でも安心して働けそうだと思い、入社を決めました。研修制度が充実していたことも、大きな安心材料に。内定者研修でツールに触れられる機会があったほか、入社後は座学やグループでの模擬開発を通して、「OutSystems」のスキルを磨いていきました。

現在は、新卒メンバー4名で保険会社のデモアプリ開発にチャレンジしています。最初は、上司がお客さまとの橋渡しをしてくれていたのですが、最近では自分たちで直接やりとりを行う機会が増えてきました。わかることやできることが増えていくたびに、大きなやりがいを感じます。

当社の魅力は、常に進化しつづけているところ。「OutSystems」以外にも世界中から開発の効率をアップするツールを積極的に導入しているほか、私の入社後も新たな部署が誕生しました。周囲が新人のことを常に気にかけてくれるなど、温かい社風も特徴の一つ。「フォローするから大丈夫」と声をかけてくれる先輩たちのおかげで、安心して働くことができています。

〈システムエンジニア/M.S.さん/2022年入社〉

会社データ

事業内容
・業務システム開発におけるコンサルティング及び受託開発
・エンタープライズアジャイルに関するコンサルティング
・OutSystemsのローカライゼーション
・OutSystemsの販売及びサポート
・OutSystemsを用いたシステム受託開発

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きれいなオフィスで社会人生活を始めませんか?

本社郵便番号 101-0054
本社所在地 東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア10F
本社電話番号 0570-080-016
設立 2006年12月20日
資本金 967,808,046円(2022年9月30日時点)
従業員 113名(2022年11月現在)
売上高 2020年度 2,101(百万円)
2021年度 1,929(百万円)
事業所 東京本社:東京都千代田区神田錦町3-20 錦町トラッドスクエア10F
福岡オフィス:福岡県福岡市中央区渡辺通2-4-8 福岡小学館ビル5F サービスオフィス福岡薬院
沖縄オフィス:沖縄県那覇市久茂地2-22-10 那覇第一生命ビルディング5F
株主構成 ベンチャーキャピタル、パートナー企業、弊社役員および従業員
主な取引先 大手広告代理店、大手金融機関、大手製造業、大手システムインテグレーター、地方自治体、通信業者、流通関連企業、コンサルティング企業、医療情報関連企業 など
従業員平均年齢 35才(2019年7月現在)
沿革
  • 2009年6月
    • (株)BluemMeme創業(設立 2006年12月20日)
  • 2010年05月
    • 本社を東京都千代田区神田佐久間町に移転
  • 2010年07月
    • 業務システム開発のための業務分析及び業務モデル化事業を開始
  • 2011年04月
    • ローコード開発と組み合わせた業務システム開発コンサルティング事業を開始
  • 2012年05月
    • OutSystemsとアジャイル型の開発プロセスを組み合わせた実証プロジェクトを開始
  • 2012年06月
    • 日本で初めてOutSystemsの国内販売を開始
  • 2012年10月
    • 本社を東京都品川区東品川に移転
  • 2012年10月
    • ローコード開発基盤を取り扱うポルトガルOutSystems Software Em Rede,S.A.(以下、OutSystems社、現在本社はアメリカ合衆国)と日本初の販売代理契約を締結
  • 2012年10月
    • ローコード開発基盤を用いたアジャイル手法によるITシステム受託開発サービスの販売を開始
  • 2012年10月
    • 日本初のOutSystems AgilePlatform version 7を販売開始
  • 2020年04月
    • 株式会社夢テクノロジーと1,500名のアジャイル開発技術者を育成するプロジェクト開始
  • 2020年05月
    • Workato社と業務提携
  • 2020年07月
    • OutSystemsの日本での出荷数が160社を達成
  • 2020年09月
    • OutSystems Announces Partner Award Winnersで「チャンピオン:APAC 2019年度 案件登録数 最多賞」、「レインメーカー:APAC 2019年度 新規案件受注額 最多賞」受賞
  • 2020年09月
    • Cognite株式会社(以下、Cognite社)と戦略的パートナーシップを締結
  • 2021年01月
    • Cognite社と販売代理店契約を締結
  • 2021年05月
    • Workato Partner Summitで 「功績賞 (Recognition Award)」と「活動奨励賞 (Public Voice Contest Award)」受賞
  • 2021年06月
    • 東京証券取引所マザーズ市場(現 東証グロース市場)に上場
  • 2021年08月
    • OutSystemsの日本での出荷数が200社を達成
  • 2021年10月
    • リックソフト株式会社と基本合意を締結
  • 2022年03月
    • テスト自動化プラットフォームを提供する米国mabl Inc.(以下、mabl社)と販売代理店契約を締結
  • 2022年03月
    • ノーコード/ローコード開発基盤を提供する米国Creatio Inc.(以下、Creatio社)と販売代理店契約を締結
  • 2022年04月
    • 三井情報株式会社とローコード事業で資本業務提携
  • 2022年08月
    • 沖縄県浦添市で地域DX人材育成を開始
      独自の開発方法論「AGILE-DX」に準拠したノーコードBPM基盤 AGILE-DXプラットフォームを販売開始
  • 2022年10月
    • AIによるシンセティックデータ自動生成プラットフォームを提供するGenRocketと販売代理店契約を締結

働き方データ

  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新卒内定者研修
・新卒研修
・OutSystemsの資格取得研修
・テクニカルワークショップ開催(DBに関する講座や実際のプロジェクトでの開発手法等を社内で共有する場)

等々声を上げて頂ければ何でも開催していきます!
自己啓発支援制度 制度なし
自己啓発支援制度導入のため、現在社内で導入に向けて検討中です。
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
・OutSystemsの各種資格取得試験
・Marklogicの各種資格取得試験

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 6 4 10
    2021年 8 0 8
    2022年 5 2 7
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2020年 10
    2021年 8
    2022年 7
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2020年 3
    2021年 2
    2022年 0

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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