最終更新日：2023/2/2

(株)吉銘

業種

建材・エクステリア
インテリア・住宅関連

基本情報

本社: 奈良県

資本金: 7,200万円

売上高: 吉銘単体：246億円グループ全体：283億円 ※2022年12月実績

従業員: 吉銘：166人（内派遣社員45人）グループ：338人（同左） ※2022年12月実績

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

　自由な発想ができる当社で活躍してみませんか？【新規事業やＭ＆Ａも積極的に展開している安定した会社です】

会社紹介記事

年次やキャリアに関係なく、誰もが対等な目線で意見をやり取りできる風通しの良さが自慢。当社は社員一人ひとりが主役であり、自分の可能性に枠を設ける必要はありません。伝統を守りながら、常に「変わることを恐れない」のも当社が大切にしているマインド。製品クオリティの向上や業務の効率化を目指し、IT技術を積極的に導入しています。

: 年次やキャリアに関係なく、誰もが対等な目線で意見をやり取りできる風通しの良さが自慢。当社は社員一人ひとりが主役であり、自分の可能性に枠を設ける必要はありません。

: 伝統を守りながら、常に「変わることを恐れない」のも当社が大切にしているマインド。製品クオリティの向上や業務の効率化を目指し、IT技術を積極的に導入しています。

メキメキと頭角を現している2人の先輩社員が、仕事のやりがいを語る！

「気さくで面倒見の良いメンバーが揃っており、社内は非常にアットホームな雰囲気！意識せずともすぐになじんで楽しく働けますよ！」と大西さん(左)、香西さん(右)。	入社後に配属されたのは本社工場。先輩のサポートを通じ、構造用集成材の製造工程について理解を深めました。埼玉・児玉工場では、スケールで長さを図ったり、加工位置を確認したりといった検品業務を担当。治具を使って自らで修正加工を施すこともあり、集成材の特性をより深く知ることができました。五條工場では、部材を加工機にかけるオペレーター業務に従事。乾燥して曲がっているものや湿気で膨張しているもの、節が多いものなど、「生きている木」だからこそ状態も様々。その時々の木の状態を見極めながら加工の調整をするのは難しいところではありますが、この仕事の面白いところですね。現在は直販部の業務部門で、造作用集成材の出荷作業に携わっています。受注に応じて商品をピッキングし、検品・梱包というのが大まかな仕事の流れ。造作用集成材は種類が非常に多く、ミスがないよう慎重に作業しながら製品知識を深めているところです。各工場で得られた経験も生かして、新しいことにもチャレンジしつつ、任されることを着実に増やしていきたい。そして将来は会社にとって不可欠な存在になりたいです！ (大西匠／直販部・業務部門／2015年入社) 就活は、愛着ある奈良の企業に絞って様々な説明会に参加。吉銘は人々の暮らしに根差した木材を扱っていることに加え、企業としてのチャレンジングな姿勢と大らかな社風に魅力を感じたのが入社の決め手になりました。入社以来ずっと特販部に所属しており、出荷業務を経験した後、4年目から営業チームの一員に。先輩への同行からスタートし、営業ノウハウを間近で学びながら少しずつ取引先を引き継いでいきました。現在はハウスメーカーや材木問屋を中心に約40社のお客様を任されており、ニーズにマッチした商品を提供できた時にいただける「ありがとう」の言葉が頑張れる何よりの原動力！新規のお客様をご紹介していただけるケースも増えてきており、信頼され、頼られる喜びを噛みしめています。部長を中心に営業同士の横つながりも非常に強固であり、状況に応じて柔軟にフォローし合う風土もしっかりと根付いています。「吉銘に香西あり」と言われるような存在になれるよう、今後も様々な可能性を模索しながら自分の営業スタイルに磨きをかけていきますよ！ (香西智之／特販部・営業部門／2012年入社)

「気さくで面倒見の良いメンバーが揃っており、社内は非常にアットホームな雰囲気！意識せずともすぐになじんで楽しく働けますよ！」と大西さん(左)、香西さん(右)。

入社後に配属されたのは本社工場。先輩のサポートを通じ、構造用集成材の製造工程について理解を深めました。埼玉・児玉工場では、スケールで長さを図ったり、加工位置を確認したりといった検品業務を担当。治具を使って自らで修正加工を施すこともあり、集成材の特性をより深く知ることができました。
五條工場では、部材を加工機にかけるオペレーター業務に従事。乾燥して曲がっているものや湿気で膨張しているもの、節が多いものなど、「生きている木」だからこそ状態も様々。その時々の木の状態を見極めながら加工の調整をするのは難しいところではありますが、この仕事の面白いところですね。
現在は直販部の業務部門で、造作用集成材の出荷作業に携わっています。受注に応じて商品をピッキングし、検品・梱包というのが大まかな仕事の流れ。造作用集成材は種類が非常に多く、ミスがないよう慎重に作業しながら製品知識を深めているところです。各工場で得られた経験も生かして、新しいことにもチャレンジしつつ、任されることを着実に増やしていきたい。そして将来は会社にとって不可欠な存在になりたいです！
(大西匠／直販部・業務部門／2015年入社)

就活は、愛着ある奈良の企業に絞って様々な説明会に参加。吉銘は人々の暮らしに根差した木材を扱っていることに加え、企業としてのチャレンジングな姿勢と大らかな社風に魅力を感じたのが入社の決め手になりました。入社以来ずっと特販部に所属しており、出荷業務を経験した後、4年目から営業チームの一員に。先輩への同行からスタートし、営業ノウハウを間近で学びながら少しずつ取引先を引き継いでいきました。
現在はハウスメーカーや材木問屋を中心に約40社のお客様を任されており、ニーズにマッチした商品を提供できた時にいただける「ありがとう」の言葉が頑張れる何よりの原動力！新規のお客様をご紹介していただけるケースも増えてきており、信頼され、頼られる喜びを噛みしめています。
部長を中心に営業同士の横つながりも非常に強固であり、状況に応じて柔軟にフォローし合う風土もしっかりと根付いています。「吉銘に香西あり」と言われるような存在になれるよう、今後も様々な可能性を模索しながら自分の営業スタイルに磨きをかけていきますよ！
(香西智之／特販部・営業部門／2012年入社)

会社データ

事業内容	当社は、注文建築に最適な素材である集成材をメインに取り扱っています。とくに造作用集成材には、注文建築に幅広く利用できるように、さまざまな部材が揃っており、施工空間・用途に応じて、最適の建築素材を選定することができます。当社では、造作用集成材に関して充実したラインアップで皆様のニーズにお応えするべく独自の加工で現場のご要望に応える製品構成を行っています。

本社郵便番号	638-0045
本社所在地	奈良県吉野郡下市町大字新住1118
本社電話番号	0747-54-2310
創業	1950（昭和25）年4月1日
設立	1970（昭和45）年1月1日
資本金	7,200万円
従業員	吉銘：166人（内派遣社員45人）グループ：338人（同左） ※2022年12月実績
売上高	吉銘単体：246億円グループ全体：283億円 ※2022年12月実績
事業所	本社（工場・営業・管理本部）特販部五條工場田原本工場児玉工場札幌支店福岡営業所
主な取引先	住友林業(株)・住友林業フォレストサービス(株)・積水化学工業(株)・旭化成ホームズ(株)・大和ハウス工業(株)・(株)土屋ホーム・(株)日本ハウス・他大手住宅販売業者・商社及び全国建築資材問屋約500社
関連会社	セントラルリース(株) セントラル物流(有) (株)丸愛ファニチャー (株)プリマヴェーラアートビルダー(株) ライフビルダー(株) (株)ビックボックス丸三開発工機（株）
沿革	昭和25年4月貝本商店の創業（創業者　貝本輝司）昭和28年4月業界に先駆け集成材の製造販売開始（当社　元祖）昭和45年1月貝本木材工業(株)を新たに設立貝本輝美が代表取締役社長に就任昭和50年6月 (株)吉銘に社名変更昭和58年8月福岡営業所の開設昭和61年4月吉野銘木製造販売(株)の集成材工場を製造部門として吸収昭和62年3月東京支店の開設平成2年3月資本金 7,200万円に増資平成5年9月全自動別注造作材プレカットライン完成（和室造作：本社工場）平成6年2月五條工場新設（パネル工場）平成6年9月札幌営業所開設平成12年6月 ISO9002認証取得平成14年4月田原本工場新設（構造材工場）平成15年3月貝本木業(上海)有限公司設立平成15年4月 ISO9001認証取得平成18年3月エコアクション21認証取得平成20年1月貝本輝美が代表取締役会長に就任貝本隆三が代表取締役社長に就任平成26年8月埼玉県に児玉工場新設（プレカット、構造材工場）平成28年12月ヒカリハイテック(株)をM＆Aによるグループ会社化平成29年4月田原本工場にて木質ペレットの製造・販売を開始平成29年12月セントラルリース(株)、セントラル物流(有)を M＆Aによるグループ会社化平成30年8月 (株)丸愛ファニチャーをM＆Aによるグループ会社化令和元年8月 (株)プリマヴェーラをM＆Aによるグループ会社化令和3年6月アートビルダー(株)をＭ&Ａによるグループ会社化ライフビルダー(株)をＭ&Ａによるグループ会社化令和4年1月 (株)ビックボックスをＭ&Ａによるグループ会社化

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2021年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員集合研修
社内検定制度	制度あり社内資格認定検定制度

採用実績

過去3年間の新卒採用者数


2022年	1名	1名	2名
2021年	0名	2名	2名
2020年	0名	0名	0名

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)	＜大学＞追手門学院大学、大阪経済大学、大阪商業大学、大阪市立大学、関西大学、京都女子大学、京都文教大学、近畿大学、慶應義塾大学、皇學館大学、駒澤大学、帝京大学、帝塚山大学、天理大学、鳥取大学、同志社大学、奈良大学、奈良女子大学、阪南大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、滋賀大学、北海道教育大学
前年度の採用実績(人数)	2019年　2020年　2021年　2022年 --------------------------------------------------- 大卒　　　ー　　　 1名　　　2名　　　3名（予）

前年度の採用実績(学校)

＜大学＞
追手門学院大学、大阪経済大学、大阪商業大学、大阪市立大学、関西大学、京都女子大学、京都文教大学、近畿大学、慶應義塾大学、皇學館大学、駒澤大学、帝京大学、帝塚山大学、天理大学、鳥取大学、同志社大学、奈良大学、奈良女子大学、阪南大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、滋賀大学、北海道教育大学

前年度の採用実績(人数)

　　　　　2019年　2020年　2021年　2022年
---------------------------------------------------
大卒　　　ー　　　 1名　　　2名　　　3名（予）