最終更新日:2023/1/17

(株)テクノジャパン

業種

  • 機械設計
  • 半導体・電子・電気機器
  • 自動車・自動車部品
  • 人材派遣・人材紹介

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円
売上高
13億7,000万円
従業員
220名

【内々定まで最短2週間!冬採用実施中★】自動車/AI/IoT/半導体…未来のトビラを切り拓く、プロフェッショナルな技術者集団を目指します!

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会社紹介記事

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ベテランエンジニアによる実践に即した研修が行われる。必要となるスキルを個別にカリキュラムを組んで身に付けさせてもらえるため、自信を持って業務にあたれます。
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和気あいあいとした社風が魅力のテクノジャパン。納涼会やバーベキュー大会などイベントが多数開催され、社員同士の交流を積極的に図っています。

エンジニア一人ひとりが目指す未来へ向かえる環境

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エンジニアとして輝ける場所で働くこと

2013年入社、山田優真【営業担当】

私は、営業として当社で働くエンジニアの配属に関するサポートを行っています。
当社は、東京本社、名古屋、大阪、福岡の4拠点に事務所を構えています。
各事業所の営業が技術力を必要とする取引先企業様と会話を重ね、求められているスキルや、業務内容を把握し、エンジニア社員の適正に合ったお仕事のご紹介、配属を行っています。

エンジニア社員の方とは、事前にヒアリングを行い、「今後どう成長していきたいか」「目指すエンジニア像」などを理解した上で、最大限希望に配慮した配属を目指しています。

当社では、自動車、水処理施設を中心に、機械・電気電子・IT分野で幅広く業務を扱っております。

就職活動をしていると、
・自分がどんな仕事をしてみたいのか
・どんな仕事が向いているのか
迷ったり、悩んだりすることがあると思います。

実はその考え方は、就職活動をしている今だけのものではありません。
社会人として、エンジニアとして働き始めてからも、その時の自分が目指す理想は少しずつ変化していくかもしれません。
そんな時もご相談下さい。
皆様がエンジニアとして輝ける場所を見つけます。

当社で働くエンジニア一人ひとりが目指す未来へ向かえる環境を目指して、会社全体でサポートしていきます。

会社データ

事業内容
  • 技術派遣
【自動車】
生産技術/品質保証/試作量産部品の検査解析/実験業務
設計補助:3DCADを活用した、試作車のエンジン補器部品 / ナビゲーションに携わる業務

【プラント】
電気設計:コントロール室等の配電盤、PLC制御設計

【水処理プラント】
施工管理:現場監督として工期の管理、資材手配調達業務

【半導体】
生産技術/品質保証:一眼レフカメラなどに使われる電子部品の検査解析/生産設備導入業務

【IT情報】
クレジットカード・アプリケーション・サーバー運用保守等

許可認可番号
労働者派遣事業許可番号 派 13-310593
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-306003
本社郵便番号 105-0013
本社所在地 東京都港区浜松町1-10-17 KOYOビル 6F
本社電話番号 03-6630-7888(代表)
設立 1970年(昭和45年)8月21日
資本金 1,000万円
従業員 220名
売上高 13億7,000万円
事業所 名古屋オフィス(愛知県名古屋市)
大阪オフィス(大阪府大阪市)
九州オフィス(福岡県福岡市)
A-LABO(ものづくりの実習・研修センター/東京都千代田区)
主な取引先 ■自動車 関連
日産自動車(株)
(株)日産クリエイティブサービス
(株)日産オートモーティブテクノロジー
日産車体(株)
(株)SUBARU
いすゞ自動車(株)
(株)エンビジョン
(株)タマディック

■IT関連
Sky(株)
中央システム(株)
バルテス(株)
富士ソフト(株)
(株)QTnet
(株)タマディック

■電機・半導体 関連
キヤノン(株)
富士フィルム(株) 
富士ゼロックス(株)
HOYA(株)

■プラント 関連
三菱重工業(株)
栗田工業(株)       
東芝プラントシステム(株)
日揮(株)
千代田化工建設(株)
日立プラントサービス(株)

■橋梁
エム・エムブリッジ(株)
関連会社 セントラルホールディングス(株)
セントラルエンジニアリング(株)
大成技研(株)
(株)テクノアーク
(株)ショーエイ
(株)ヴォイス
平均年齢 35歳
沿革
  • 1970年
    • 菱和電装(株) (テクノジャパンの前身)設立
  • 1984年
    • 菱和電装(株)を(株)テクノジャパンに社名変更
  • 1987年
    • 本社を新宿から渋谷に移転
  • 2000年
    • 本社を渋谷から田町に移転
  • 2007年
    • 中国(大連市)オフィス設立
  • 2009年
    • 本社を田町から恵比寿に移転
  • 2016年
    • 本社を恵比寿から浜松町に移転
  • 2016年
    • A-LABO(ものづくりの実習・研修センター)を秋葉原に開設
  • 2017年
    • 持株会社セントラルホールディングスを設立し、ホールディングス化。
  • 2020年
    • 名古屋オフィス、九州オフィス設立
  • 2021年
    • 大阪オフィス設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6.2年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 14時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 22日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 1名 5名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 4名 1名 5名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 50.0%
      (2名中1名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
2016年3月より秋葉原に専用の研修センターを設け、最大3カ月間にわたる充実の研修を実施しています。

1. 社会人としての心得、技術者としての意識、仕事の進め方、チームワークについて学びます。
2. 技術面では優秀なベテラン技術者を中心に、個人の習熟度に合わせた研修を実施しています。
3. 配属先でも先輩社員からの丁寧な指導を受けることができ、着実に力をつけていくことができます。

ぜひ、当社にてプロの技術者としての第一歩を踏み出してください。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
キャリアプランシートによる面接対応

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、秋田大学、足利工業大学、茨城大学、いわき明星大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州産業大学、慶應義塾大学、工学院大学、国士舘大学、埼玉工業大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、崇城大学、拓殖大学、玉川大学、第一工業大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、電気通信大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北工業大学、富山県立大学、豊橋技術科学大学、長崎大学、長崎総合科学大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、八戸工業大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、北海道情報大学、明治大学、明星大学、ものつくり大学、早稲田大学、大阪学院大学、尚美学園大学、名古屋学院大学、九州国際大学、目白大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校赤門自動車整備大学校、茨城工業高等専門学校、鹿児島環境・情報専門学校、関東職業能力開発大学校(専門課程)、駿台電子情報&ビジネス専門学校、中央工学校、専門学校デジタルアーツ東京、東京ITプログラミング&会計専門学校、東京工科自動車大学校世田谷校、東京電子専門学校、新潟工業短期大学、専門学校日産横浜自動車大学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、東日本航空専門学校、町田・デザイン専門学校、読売理工医療福祉専門学校

採用実績(人数)     2020年  2021年  2022年    
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
大学卒  7名    7名   23名
専門卒  8名    10名    5名
短大卒  ー     ー     2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 27 3 30
    2021年 16 1 17
    2020年 14 1 15
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 30
    2021年 17
    2020年 15
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 1
    2021年 0
    2020年 2

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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