(株)Wave Energyのインターンシップ・会社概要

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会社紹介記事

創業以来、設計・製作の技術力を磨き続けている四国事業所。大手電機メーカの認定工場でもあり、受配電盤事業においては国内でも有数の品質と製作技術を誇っています。 2012年より再生可能エネルギー事業に進出し、自社製品の開発に成功しました。現在は、蓄電池との組み合わせ実証実験を終え、より良い製品をお客様へ提供しています。

: 創業以来、設計・製作の技術力を磨き続けている四国事業所。大手電機メーカの認定工場でもあり、受配電盤事業においては国内でも有数の品質と製作技術を誇っています。

: 2012年より再生可能エネルギー事業に進出し、自社製品の開発に成功しました。現在は、蓄電池との組み合わせ実証実験を終え、より良い製品をお客様へ提供しています。

蓄積された技術による　ものづくり力

会社説明会では、先輩社員が業務紹介や製品についてのご案内をします。皆様のお越しをお待ちしております。	「町工場からメーカーへ」 Wave Energyは創業以来、大手電機メーカーと取引する中で専門的な技術を磨き、苦労の末に自社製品を完成させ、メーカーへと変革を遂げたのです。その過程で特許を多く取得し、業界内で独自のポジションを築いています。今後も、電気自動車向け急速充電器といった新製品の開発に取り組み、再生可能エネルギーの需要の高まりや、2050年のカーボンニュートラル実現に向けて、電気を安心安全に供給する会社を目指しています。「継続的な成長のためにも、社員の満足度が必要」 Wave Energyでは、多くの社員が長く働ける環境を整えています。いち早くITを取り入れて効率よく働ける環境を整えています。工場は空調を完備した準クリーンルームで、製造工場とは思えないほど清潔感のある環境です。また、プライベートの充実なくして、仕事の充実はないと考えています。仕事に生きがいを見だす事も価値がありますが、やはり仕事で得た価値や充実感を一緒に喜んでくれる友達や家族があってこそ、仕事にも集中できます。当社では年間休日が122日あり有給もとりやすい環境です。どんなに仕事が忙しくても、一人の社員を他の複数の社員が助け合える風土がWave Energyのちょっとした自慢なんです。「スキルアップできる環境」入社後は、2日間の外聞研修や2ヶ月間の社内新人研修があります。全部署で研修を受け、電気の知識がない方にも先輩社員が丁寧に説明をすると同時に、各部署の先輩社員とも親睦を深める場としています。新人研修後は適正を加味し配属先が決定となります。入社3年目で役職がついて活躍している社員もいます。業務に必要な資格を取るための教育や受験を支援する制度があり、更なるスキルアップのためのE-ラーニングも採用しています。

会社説明会では、先輩社員が業務紹介や製品についてのご案内をします。皆様のお越しをお待ちしております。

「町工場からメーカーへ」
Wave Energyは創業以来、大手電機メーカーと取引する中で専門的な技術を磨き、苦労の末に自社製品を完成させ、メーカーへと変革を遂げたのです。その過程で特許を多く取得し、業界内で独自のポジションを築いています。今後も、電気自動車向け急速充電器といった新製品の開発に取り組み、再生可能エネルギーの需要の高まりや、2050年のカーボンニュートラル実現に向けて、電気を安心安全に供給する会社を目指しています。

「継続的な成長のためにも、社員の満足度が必要」
Wave Energyでは、多くの社員が長く働ける環境を整えています。いち早くITを取り入れて効率よく働ける環境を整えています。
工場は空調を完備した準クリーンルームで、製造工場とは思えないほど清潔感のある環境です。また、プライベートの充実なくして、仕事の充実はないと考えています。仕事に生きがいを見だす事も価値がありますが、やはり仕事で得た価値や充実感を一緒に喜んでくれる友達や家族があってこそ、仕事にも集中できます。当社では年間休日が122日あり有給もとりやすい環境です。どんなに仕事が忙しくても、一人の社員を他の複数の社員が助け合える風土がWave Energyのちょっとした自慢なんです。

「スキルアップできる環境」
入社後は、2日間の外聞研修や2ヶ月間の社内新人研修があります。全部署で研修を受け、電気の知識がない方にも先輩社員が丁寧に説明をすると同時に、各部署の先輩社員とも親睦を深める場としています。新人研修後は適正を加味し配属先が決定となります。
入社3年目で役職がついて活躍している社員もいます。業務に必要な資格を取るための教育や受験を支援する制度があり、更なるスキルアップのためのE-ラーニングも採用しています。

会社データ

事業内容	◆受配電設備事業◆ 大型商業施設や工場等向けの受配電設備の設計・製作・施工 ◆再生可能エネルギー事業◆ 自家消費型太陽光発電システム・遠隔監視制御・電力系統用蓄電池システムシステム・保守メンテナンス・電気自動車（EV）急速充電器向け受配電設備当社は、SDGｓのゴールの一つ”エネルギーをみんなにそしてクリーンに”を目指しています。写真は当社オリジナルの変圧器システムです。

本社郵便番号	105-0014
東京本社住所	東京都港区芝1丁目5番9号住友不動産芝ビル2号館
本社電話番号	03-6435-2155
第二本社郵便番号	769-1102
四国事業所住所	香川県三豊市詫間町松崎2790-4
第二本社電話番号	0875-83-4100
創業	1972年
設立	1972年11月
資本金	2000万円
従業員	162名
売上高	58億（2022.10月決算時）
営業所	・関西支社　大阪府大阪市北区西天満6丁目6-4 　タブチビルディング2F201号室
代表者	代表取締役社長　佐伯一郎
平均年齢	40.8歳
沿革	1972年11月広島県庄原市に庄原電機株式会社設立 1979年7月三次電機株式会社　制御盤部門を分離し庄原電機株式会社と統合させ新会社前川電機広島製作所を設立三菱電機株式会社の制御機器の一貫生産体制を確立 1980年9月丸亀営業所を新設 1983年12月前川電機広島製作所株式会社から株式会社ヒロセーに社名変更 1985年3月三菱FF式高圧受配電盤生産開始 1992年1月詫間工場竣工（現:四国事業所第1工場） 2004年4月東芝三菱電機産業システム株式会社との取引開始（高圧ＭＰＣ及びＵＰＳ周辺盤生産開始） 2006年1月本社を詫間工場（現:四国事業所第1工場）に移転及び東京支社（現:東京本社）開設 2011年3月福山エコオートサービス株式会社（福山通運株式会社との共同出資）を設立 ISO9001：2008認証取得 2012年7月うどん県電力株式会社（地元有志企業との共同出資）を設立 2014年9月株式会社ヒロセーから株式会社Wave Energy に社名変更社名変更と同時期に本社を東京に移転 2015年11月 Wave Energy Engineering Services Pvt.Ltdをインドに設立 2016年3月四国事業所第2工場竣工 2016年8月中部支社を開設 2018年3月四国事業所第3工場竣工 2018年5月 ISO9001：2015認証更新 2018年7月関西支社を開設 2022年4月中部支社を東京本社に統合関西支社を大阪市北区に移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.2年
2021年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10.7時間
2021年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.8日
2021年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	4名	6名	10名
	2021年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	4名	1名	5名
	2021年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 4.3%
  （23名中1名）
- 2021年度

社内制度

研修制度	制度あり外部新人研修（2日間）・社内新人研修（約2ヶ月）階級別研修（全社員）・OJT
自己啓発支援制度	制度あり業務に係わる資格については会社が全額負担
社内検定制度	制度あり製造技術技能維持検定（圧着・ねじしめ）

採用実績

過去3年間の新卒採用者数


2022年	5名	0名	5名
2021年	3名	0名	3名
2020年	4名	0名	4名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2022年	5名
2021年	3名
2020年	4名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2022年	0名
2021年	0名
2020年	1名

(株)Wave Energy

業種

基本情報

確かな技術を持って世界の未来をつくる

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蓄積された技術による　ものづくり力

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

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