最終更新日:2022/7/25

(株)NTTデータMSE

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • ニュース・データ通信

基本情報

本社
神奈川県
資本金
3億2,000万円
売上高
351億円(2021年3月期)
従業員
1,400名

「Smart Life Communitiy」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。

会社紹介記事

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私たちのビジネスは日常のあらゆるシーンで未来を変える力となり、世の中に革新と感動を提供していきます。
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互いにコミュニケーションが取りやすいオープンスペースが魅力です。ボトムアップでレイアウトの見直しを行い、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

「Smart Life Community」の実現に向けて

■高度な技術をベースに新しいフィールドへ
私たちNTTデータMSEは「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。

当社はモバイル・オートモーティブ・プロダクト等のサービスにおける組込みソフトウェア分野のノウハウと、これらのサービスを実現するプラットフォーム、クラウドを代表とするシステム開発のノウハウをあわせ持っています。私たちは「人財が原動力」であると考え、組込み・クラウド両方のノウハウの両方を持つマルチな人財を育み、様々な機器・システムが相互連携する新たな価値・ライフスタイルをつくるIoT関連のサービスを提供していきます。

■ワーク・ライフ・バランスにも積極的に取り組んでいます
社会を取り巻く環境が劇的に変化する現代において、変化に柔軟に対応できるよう、社員一人ひとりの声に耳を傾け、安心して働ける職場づくりを目指しています。仕事と私生活、家庭の両立「ワークライフバランス」が図れるよう、育児関連制度や特別休暇制度等、個人の自己実現と多様な働き方を支援する制度を充実させています。

当社のビジネスは日常のあらゆるシーンで活用され、世の中に革新と感動を提供していきます。新たなサービスを創造する原動力となる、好奇心旺盛な方を心よりお待ちしています。


【NTTデータMSE 人事担当一同】

会社データ

事業内容
■IoTサービス事業
・「モノ」「人」「プロセス」「データ」を「つなぐ」クラウドプラットフォーム、ビッグデータソリューション、ネットワークソリューションの提供
・通信キャリアサービス/小売・流通サービス/電力関連サービス等のシステム構築

■プロダクトサービス事業
・モバイル端末(従来型携帯電話、スマートフォン、タブレット)、情報家電、複合機、医療機器等のソフトウェア開発、および開発支援サービスの提供

■オートモーティブビジネス事業
・車載プラットフォーム開発
・車載機組込み開発、 および開発支援サービスの提供
・車載機・スマートフォン連携ソリューションの提供
本社郵便番号 222-0033
本社所在地 横浜市港北区新横浜三丁目1番地9 アリーナタワー
本社電話番号 045-478-6910
設立 1979年7月
資本金 3億2,000万円
従業員 1,400名
売上高 351億円(2021年3月期)
代表者 代表取締役社長 都築 秀範
平均年齢 38.4歳
株主構成 (株)NTTデータ 45%
パナソニック ホールディングス 40%
(株)デンソー 15%
関連会社 NTT DATA通信軟件工程(大連)有限公司
所在地 ●本社
〒222‐0033
横浜市港北区新横浜三丁目1番地9 アリーナタワー

●横浜オフィス
〒221‐0056
神奈川県横浜市神奈川区金港町3番1号 コンカード横浜

●西日本事業本部
〒532-0003
大阪市淀川区宮原一丁目2番33号

●デンソー事業本部
〒451‐6009
愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 ルーセントタワー  

●中部事業部
〒460-0003
名古屋市中区錦二丁目19番1号 名古屋鴻池ビルディング

●札幌事業部
〒004-0015
札幌市厚別区下野幌テクノパーク二丁目2番3号

●札幌赤レンガ前オフィス
〒 060-0003
北海道札幌市中央区北3条西3丁目1番地2 札幌駅前藤井ビル
沿革
  • 1979年
    • (株)ナショナルシステムエンジニアリング(NSE)設立
  • 1981年
    • 大阪拠点開設、松下システムエンジニアリング(株)に社名変更
  • 1989年
    • 札幌拠点開設
  • 2003年
    • パナソニックMSE(株)に社名変更
  • 2008年
    • (株)NTTデータMSEに社名変更
  • 2010年
    • 新横浜オフィス開設
      ISO27001認証取得
      次世代育成支援認定事業主として「くるみんマーク」取得
  • 2016年
    • (株)デンソーが資本参加
      名古屋オフィスを開設
      横浜オフィスを開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.4年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 24.8時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 20日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 17名 33名 50名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 15名 6名 21名
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修,2年目開発技術研修,3年目開発プロセス研修,5年目リーダーシップ研修,
階層別研修(指導職・幹部職),プロジェクトリーダー育成研修など
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育・eラーニング補助制度…キャリアパスを通じて必要に応じて受講した通信教育・eラーニングについて、受講修了をもって受講費用を会社が負担する制度。
資格取得支援制度…公的資格・ベンチャー資格などキャリアパスを通じて必要となる資格取得について、試験合格(資格取得)をもって受験料を会社が負担する制度。
メンター制度 制度あり
OJT制度…階層別にOJT制度があり、社員一人ひとりに対して、必ずOJTリーダー(メンター)が付き、業務内外の悩みや課題解決、キャリアパスについての相談ができる制度。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
CDP制度…CDP(Career Development Program)として、社会人として自身が目指す姿や携わりたい業務をキャリアパスとして、計画し、上司・OJTリーダーと共に実現していく制度。キャリアパスに応じて必要となる研修については、社内外問わず、受講費用を会社が負担して受講することができる。

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 48 25 73
    2020年 53 25 78
    2019年 45 31 76
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 73
    2020年 78
    2019年 76

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
北海道大学、室蘭工業大学、北見工業大学、千歳科学技術大学、公立はこだて未来大学、秋田大学、東北大学、宇都宮大学、筑波大学、茨城大学、埼玉大学、千葉大学、東京大学、東京工業大学、お茶の水女子大学、電気通信大学、東京農業大学、横浜国立大学、横浜市立大学、新潟大学、長岡技術科学大学、金沢大学、山梨大学、信州大学、群馬大学、静岡大学、名古屋大学、名古屋工業大学、三重大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪府立大学、大阪市立大学、奈良女子大学、神戸大学、和歌山大学、島根大学、岡山大学、岡山県立大学、広島大学、香川大学、徳島大学、愛媛大学、九州大学、九州工業大学、大分大学、宮崎大学、鹿児島大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、中京大学、明治大学、立教大学、法政大学、青山学院大学、東京理科大学、日本大学、専修大学、芝浦工業大学、東京都市大学、東京電機大学、東海大学、同志社大学、立命館大学、関西学院大学、関西大学、近畿大学、龍谷大学、大阪工業大学
<短大・高専・専門学校>
函館工業高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、釧路工業高等専門学校、旭川工業高等専門学校、奈良工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、熊本高等専門学校、徳山工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校

前年度の採用実績(人数) 2017年度:41名(男性:30名,女性:11名)
2018年度:78名(男性:50名,女性:28名)
2019年度:76名(男性:45名,女性:31名)
2020年度:78名(男性:53名,女性:25名)
2021年度:73名(男性:48名, 女性:25名)

先輩情報

MSEの未来を創る
K.I
2002年
熊本大学
工学部
将来の会社を支えるビジネスを検討しています。
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取材情報

IoT・オートモーティブ(クルマ)・プロダクトの分野に強みを持つ技術者集団
多様な分野で開発を担当するエンジニアのワークスタイル
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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