最終更新日：2023/5/31

MHIソリューションテクノロジーズ(株)【三菱重工グループ】

正社員

業種

プラント・エンジニアリング
機械
重電・産業用電気機器
機械設計

基本情報

本社: 兵庫県

資本金: 1億円

売上高: 94億円（2022年3月）

従業員: 715名(2022年4月現在)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

私達はお客様の事業・技術支援をする、三菱重工グループの総合エンジニアリング企業です。

採用担当者からの伝言板（2023/05/31更新）

2024年度卒の新卒採用を応募受付中です。（長崎支社・高砂支社勤務者）

ベテランから若手まで幅広い年齢層の人材が活躍中！世代やキャリアを超えて情報共有を行い、お互いを尊重し合いながら仕事を進めているのでチームワークは抜群です。集合研修を終えた後、配属部署にて指導員によるOJTを行います。年齢の近い先輩がすぐそばで指導してくれるので安心ですし、生活面など仕事以外の相談にも乗りますよ！

: ベテランから若手まで幅広い年齢層の人材が活躍中！世代やキャリアを超えて情報共有を行い、お互いを尊重し合いながら仕事を進めているのでチームワークは抜群です。

: 集合研修を終えた後、配属部署にて指導員によるOJTを行います。年齢の近い先輩がすぐそばで指導してくれるので安心ですし、生活面など仕事以外の相談にも乗りますよ！

三菱重工グループの一員として、三菱重工業とそのグループ会社を技術で支えるプロ集団

「新しい技術に触れたい、世の中に不可欠なモノづくりに携わりたい方ならきっと仕事を楽しめる。技術者として成長できる環境です！」と定永さん（右）と笠原さん（左）。	【定永　翔太：2018年入社／ターボ燃焼・伝熱グループ　ターボ燃焼チーム】私が所属するチームでは火力発電プラントで使用するガスタービンの開発に伴う計測、検証試験を行っており、私は主にガスタービンの燃焼器を担当しています。三菱重工で新たに開発または改良された試作品の性能をさまざまな計測・実験を通じて検証するのが私の仕事で、このデータをもとに製品化するのか、さらなる改良を進めるのかが判断される重要な役割を担っています。今、世界では非効率な火力発電からクリーンで高効率な火力発電へのシフトが進んでおり、そこに貢献しているのが三菱重工、そして当社です。技術者として常に最先端の技術に触れられる喜びはもちろん、自分の仕事が国内外で役に立ち、持続可能な未来をつくる一翼を担えるのが大きなやりがいです。短期間に次々と検証を行い、必要とされるデータを抽出するのは簡単ではないですが、私はむしろハードルが高いからこそ面白いと感じています。これからも現状に満足することなく技術者としてさらなる高みを目指すとともに、三菱重工の方々から認められる人材になりたいと思っています。【笠原　璃子：2020年入社／構造・振動グループ】私が所属するチームでは、火力・原子力発電プラントで使われるガスタービンの軸受の開発やシールの開発に伴う要素試験を行っています。私が主に担当する業務は、試験で使用する供試体の形状について三次元形状測定機を用い測定・データ解析する事です。最先端機器を取り扱うため、配属後は覚えることが多く大変でしたが、指導員の先輩より作業の目的からアウトプットのイメージまで丁寧に教えて頂き、今ではスムーズに進めることが出来ていると思います。また、試行錯誤して複雑な形状の測定に成功した時には確かな手応えを感じています。今後は担当業務の幅を広げるとともに、社内外の方々から「笠原さんに任せておけば大丈夫！」と信頼される試験のエキスパートになることが目標です。就職活動では専攻に捉われることなく、自分が興味を持てるかどうかなどさまざまな角度から企業を見つめてください。私は物質工学専攻でしたが、化学分野だけでなく幅広く情報を集めることで当社と出会うことができました。また、当社は男女ともに活躍できる環境が整っているので、将来は家庭と仕事を両立したい方も安心して働けると思います。

「新しい技術に触れたい、世の中に不可欠なモノづくりに携わりたい方ならきっと仕事を楽しめる。技術者として成長できる環境です！」と定永さん（右）と笠原さん（左）。

【定永　翔太：2018年入社／ターボ燃焼・伝熱グループ　ターボ燃焼チーム】
私が所属するチームでは火力発電プラントで使用するガスタービンの開発に伴う計測、検証試験を行っており、私は主にガスタービンの燃焼器を担当しています。三菱重工で新たに開発または改良された試作品の性能をさまざまな計測・実験を通じて検証するのが私の仕事で、このデータをもとに製品化するのか、さらなる改良を進めるのかが判断される重要な役割を担っています。

今、世界では非効率な火力発電からクリーンで高効率な火力発電へのシフトが進んでおり、そこに貢献しているのが三菱重工、そして当社です。技術者として常に最先端の技術に触れられる喜びはもちろん、自分の仕事が国内外で役に立ち、持続可能な未来をつくる一翼を担えるのが大きなやりがいです。短期間に次々と検証を行い、必要とされるデータを抽出するのは簡単ではないですが、私はむしろハードルが高いからこそ面白いと感じています。これからも現状に満足することなく技術者としてさらなる高みを目指すとともに、三菱重工の方々から認められる人材になりたいと思っています。

【笠原　璃子：2020年入社／構造・振動グループ】
私が所属するチームでは、火力・原子力発電プラントで使われるガスタービンの軸受の開発やシールの開発に伴う要素試験を行っています。
私が主に担当する業務は、試験で使用する供試体の形状について三次元形状測定機を用い測定・データ解析する事です。

最先端機器を取り扱うため、配属後は覚えることが多く大変でしたが、
指導員の先輩より作業の目的からアウトプットのイメージまで丁寧に教えて頂き、今ではスムーズに進めることが出来ていると思います。
また、試行錯誤して複雑な形状の測定に成功した時には確かな手応えを感じています。
今後は担当業務の幅を広げるとともに、社内外の方々から「笠原さんに任せておけば大丈夫！」と信頼される試験のエキスパートになることが目標です。

就職活動では専攻に捉われることなく、自分が興味を持てるかどうかなどさまざまな角度から企業を見つめてください。私は物質工学専攻でしたが、化学分野だけでなく幅広く情報を集めることで当社と出会うことができました。また、当社は男女ともに活躍できる環境が整っているので、将来は家庭と仕事を両立したい方も安心して働けると思います。

会社データ

プロフィール	当社は三菱重工及び三菱重工グループ会社の技術と製品開発を支援する三菱重工業(株)シェアードテクノロジー部門直轄のエンジニアリング会社です。三菱重工の最先端技術分野に携わり、深海から陸上・宇宙まで多岐にわたる開発に実験・解析、制御、知財調査、市場調査など幅広い技術で多様なニーズにお応えする技術集団で、一人ひとりがやりがいを持って働いています。これまで、入社3年目には仕事の取りまとめ役に抜擢された社員もおり、積極的な技術者は年齢に関係なく、若い人も活躍できる風土があります。また、当社は社員の物心両面の幸福を追求し、共に成長と発展を目指します。メリハリのある働き方で自身の健康を第一に家族・友人などとの充実した時間、自己啓発のための時間をもてる豊かな生活ができる様、共にワーク・ライフ・バランスに取組んで参りましょう。会社選びはみなさんの将来のドアを開ける第一歩です。是非、当社で三菱重工の幅広い最先端技術分野に携わり、一緒に世の中に役立つ仕事をしていきませんか。
事業内容	▽環境・化学装置（環境測定、反応解析、プロセス設計・製作、化学装置製作、計装設計） ▽機械・プラント設備（機構設計、機械設備設計・製作、試運転・指導、性能計測・評価） ▽構造物・プラント診断（構造材料の余寿命診断、構造物の現地計測、構造解析） ▽火力・原子力発電機器（要素解析、実験機設計・製作、実験、計測、検査） ▽制御・システム（運転・監視支援システム、シミュレータ、データ処理設備製作） ▽メカトロニクス製品（検査装置の設計・製作、ロボットの設計・製作、自動化設備の設計） ▽コンサルティング（産業技術動向、製品動向、市場環境動向） ▽労働者派遣事業（研究・開発支援等）

プロフィール

当社は三菱重工及び三菱重工グループ会社の技術と製品開発を支援する三菱重工業(株)シェアードテクノロジー部門直轄のエンジニアリング会社です。三菱重工の最先端技術分野に携わり、深海から陸上・宇宙まで多岐にわたる開発に実験・解析、制御、知財調査、市場調査など幅広い技術で多様なニーズにお応えする技術集団で、一人ひとりがやりがいを持って働いています。

これまで、入社3年目には仕事の取りまとめ役に抜擢された社員もおり、積極的な技術者は年齢に関係なく、若い人も活躍できる風土があります。また、当社は社員の物心両面の幸福を追求し、共に成長と発展を目指します。メリハリのある働き方で自身の健康を第一に家族・友人などとの充実した時間、自己啓発のための時間をもてる豊かな生活ができる様、共にワーク・ライフ・バランスに取組んで参りましょう。

会社選びはみなさんの将来のドアを開ける第一歩です。
是非、当社で三菱重工の幅広い最先端技術分野に携わり、一緒に世の中に役立つ仕事をしていきませんか。

事業内容

▽環境・化学装置
（環境測定、反応解析、プロセス設計・製作、化学装置製作、計装設計）

▽機械・プラント設備
（機構設計、機械設備設計・製作、試運転・指導、性能計測・評価）

▽構造物・プラント診断
（構造材料の余寿命診断、構造物の現地計測、構造解析）

▽火力・原子力発電機器
（要素解析、実験機設計・製作、実験、計測、検査）

▽制御・システム
（運転・監視支援システム、シミュレータ、データ処理設備製作）

▽メカトロニクス製品
（検査装置の設計・製作、ロボットの設計・製作、自動化設備の設計）

▽コンサルティング
（産業技術動向、製品動向、市場環境動向）

▽労働者派遣事業
（研究・開発支援等）

本社郵便番号	676-8686
本社所在地	兵庫県高砂市荒井町新浜2-1-1
本社電話番号	079-445-6786
設立	1970年8月20日
資本金	1億円
従業員	715名(2022年4月現在)
売上高	94億円（2022年3月）
事業所	▽本社　内部統制室、総務部 ▽長崎支社　第一技術部、第二技術部、業務サービスグループ ▽高砂支社　広島ESセンター、第一技術部、第二技術部 ▽横浜ビジネスソリューションセンター　横浜グループ、知的財産グループ、名古屋グループ
株主構成	三菱重工業(株)　100％
主な取引先	三菱重工業(株)
沿革	1962年11月1日創業 1968年4月21日 (有)菱明技研発足 1970年8月20日菱明技研(株)設立 1973年12月20日三菱重工業(株)100%資本出資となる 2006年4月1日菱日エンジニアリング(株)の研究開発、技術情報事業を吸収分割し、MHIソリューションテクノロジーズ(株)に社名変更 2007年4月1日三原菱重エンジニアリング(株)の実験研究事業を吸収分割する 2008年1月1日高菱エンジニアリング(株)の実験研究事業を吸収分割する 2016年1月1日長菱エンジニアリング(株)と合併

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 22年
2020年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 23時間
2020年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16.5日
2020年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	3名	20名	23名
	2020年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	3名	0名	3名
	2020年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 11.6%
  （43名中5名）
- 2020年度

社内制度

研修制度	制度あり【階層別研修】新入社員研修、若手社員研修、中堅社員研修など【テーマ別研修】・仕事基礎力　・プレゼンテーション　・ロジカルシンキング　・問題解決力　・リーダーシップ　・コミュニケーション　・英語教育

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞長崎大学、佐賀大学、兵庫県立大学、九州大学、広島大学、大阪大学、広島工業大学＜大学＞長崎大学、佐賀大学、兵庫県立大学、近畿大学、大阪工業大学、福井工業大学、岡山理科大学、広島工業大学、広島大学、長崎総合科学大学、山口大学＜短大・高専・専門学校＞佐世保工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、熊本高等専門学校、大分工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　7名　　　2名　　　　3名高専卒　　3名　　　3名　　　　2名高卒

採用実績（学校）

＜大学院＞
長崎大学、佐賀大学、兵庫県立大学、九州大学、広島大学、大阪大学、広島工業大学
＜大学＞
長崎大学、佐賀大学、兵庫県立大学、近畿大学、大阪工業大学、福井工業大学、岡山理科大学、広島工業大学、広島大学、長崎総合科学大学、山口大学
＜短大・高専・専門学校＞
佐世保工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、熊本高等専門学校、大分工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校

採用実績（人数）

　　　　 2021年　2022年　2023年(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　7名　　　2名　　　　3名
高専卒　　3名　　　3名　　　　2名
高卒　　　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）