(株)平和住宅情報センターの2023年度会社概要

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【仙台・宮城】アパート・マンションのことならすべておまかせ！住まいの提供を通じて地域社会に貢献!!

会社紹介記事

弊社は仙台市内で4店舗展開しており、仙台および仙台近郊エリアの賃貸物件をご紹介しております。＊写真は仙台駅前店賃貸営業部では女性社員が多く在籍しております。お客様により良いご提案が出来るよう、助け合いながら対応します。＊写真は黒松駅前本店

: 弊社は仙台市内で4店舗展開しており、仙台および仙台近郊エリアの賃貸物件をご紹介しております。＊写真は仙台駅前店

: 賃貸営業部では女性社員が多く在籍しております。お客様により良いご提案が出来るよう、助け合いながら対応します。＊写真は黒松駅前本店

地元仙台に根差して約40年。東北トップクラスの賃貸仲介件数・管理戸数

「地域密着の成長企業で働きたい！」「人の役に立ちたい！」という方のご応募をお待ちしております。	当社は総合不動産業を営んでいますが、賃貸仲介と管理に特化している企業です。仲介業務については、黒松駅前本店・仙台駅前店・仙台駅東口店・国分町店の仙台市内4店舗にてお部屋のご紹介から入居までのサポートを行っており、年間約4,500件のご成約を頂いております。管理業務については、仙台市内を中心に約1万2,000室を大家さんから委託を受けて管理しております。現在、東北でトップクラスの賃貸仲介件数、管理戸数です。特に不動産は、動かせないので地元に密着した企業活動を行わなくてはなりません。当社は、それに特化した企業ということで、地元の各大学の大学生協・専門学校・企業様との業務提携をしております。それら集客に伴う、安定した事業基盤が当社の魅力と言えます。また、社内体制として営業部門へのバックアップ体制が充実している点も強みです。社員同士が部署の垣根を越えて一丸となって業務を行う姿勢も当社の魅力の一つです。仕事は覚えることも少なくないとは思いますが、新卒の学生さんであっても一からしっかりと教育研修を行っているので安心して入社いただきたいと思います。私も含め、最初は全員新入社員でした。始めは思うような結果がすぐに出ないことも多いとは思いますが、1日、1カ月、1年をどのように過ごすかで成長が変わってきます。根気強く、粘り強く業務に取り組んで欲しいと思っています。入社後は、基本的なマナー・ビジネス研修のほか、宅建業法やコンプライアンスなどの業務に必要な知識についても丁寧な研修を行います。また、仕事に関すること以外に、地域に根付いた情報なども身につく内容になっています。新しくお住まいになるお客さまには、賃貸情報だけでなく、地元のイベントや観光地、おいしい食べ物などを知り充実した生活を過ごしていただけるような情報をお伝えすることも大切にしています。一年目でも成長の早い社員は、様々な事に前向きに取り組み、お客さまと接することが好きな社員が多いように感じます。今現在は、賃貸仲介や管理から派生して、大家さんや資産家の方へのバックアップやそれらに付随するような業務を更に拡げ、さらに市場シェアを拡げていきたいと考えています。（代表取締役社長　奥山俊一）

「地域密着の成長企業で働きたい！」「人の役に立ちたい！」という方のご応募をお待ちしております。

当社は総合不動産業を営んでいますが、賃貸仲介と管理に特化している企業です。仲介業務については、黒松駅前本店・仙台駅前店・仙台駅東口店・国分町店の仙台市内4店舗にてお部屋のご紹介から入居までのサポートを行っており、年間約4,500件のご成約を頂いております。管理業務については、仙台市内を中心に約1万2,000室を大家さんから委託を受けて管理しております。現在、東北でトップクラスの賃貸仲介件数、管理戸数です。
特に不動産は、動かせないので地元に密着した企業活動を行わなくてはなりません。当社は、それに特化した企業ということで、地元の各大学の大学生協・専門学校・企業様との業務提携をしております。それら集客に伴う、安定した事業基盤が当社の魅力と言えます。また、社内体制として営業部門へのバックアップ体制が充実している点も強みです。社員同士が部署の垣根を越えて一丸となって業務を行う姿勢も当社の魅力の一つです。

仕事は覚えることも少なくないとは思いますが、新卒の学生さんであっても一からしっかりと教育研修を行っているので安心して入社いただきたいと思います。私も含め、最初は全員新入社員でした。始めは思うような結果がすぐに出ないことも多いとは思いますが、1日、1カ月、1年をどのように過ごすかで成長が変わってきます。根気強く、粘り強く業務に取り組んで欲しいと思っています。

入社後は、基本的なマナー・ビジネス研修のほか、宅建業法やコンプライアンスなどの業務に必要な知識についても丁寧な研修を行います。また、仕事に関すること以外に、地域に根付いた情報なども身につく内容になっています。新しくお住まいになるお客さまには、賃貸情報だけでなく、地元のイベントや観光地、おいしい食べ物などを知り充実した生活を過ごしていただけるような情報をお伝えすることも大切にしています。一年目でも成長の早い社員は、様々な事に前向きに取り組み、お客さまと接することが好きな社員が多いように感じます。

今現在は、賃貸仲介や管理から派生して、大家さんや資産家の方へのバックアップやそれらに付随するような業務を更に拡げ、さらに市場シェアを拡げていきたいと考えています。
（代表取締役社長　奥山俊一）

会社データ

事業内容	【賃貸仲介事業】仙台および近郊市町村で賃貸物件をお探しのお客様に物件のご紹介をします。転勤や新入学、ご結婚など、お客様は物件を探される事情がそれぞれ異なりますので、入念にヒアリングを重ねてよりご希望に近い物件をご提案します。【賃貸管理事業】設備トラブルに関する入居者様からの問い合わせ受付、家賃集金、更新事務、築古物件のリフォーム提案等、各アパート・マンションの運営全般を行います。【資産運用事業】空き部屋が多くてお困りのオーナー様や、月極駐車場、遊休地をお持ちのオーナー様に、より良い活用方法をご提案します。【シェアリング事業】マンスリーマンションを中心に、コインパーキングやトランクルーム、貸し会議室の運営を行っています。

事業内容

【賃貸仲介事業】
仙台および近郊市町村で賃貸物件をお探しのお客様に物件のご紹介をします。
転勤や新入学、ご結婚など、お客様は物件を探される事情がそれぞれ異なりますので、入念にヒアリングを重ねてよりご希望に近い物件をご提案します。

【賃貸管理事業】
設備トラブルに関する入居者様からの問い合わせ受付、家賃集金、更新事務、築古物件のリフォーム提案等、各アパート・マンションの運営全般を行います。

【資産運用事業】
空き部屋が多くてお困りのオーナー様や、月極駐車場、遊休地をお持ちのオーナー様に、より良い活用方法をご提案します。

【シェアリング事業】
マンスリーマンションを中心に、コインパーキングやトランクルーム、貸し会議室の運営を行っています。

本社郵便番号	981-8004
本社所在地	仙台市泉区旭丘堤二丁目21－4
本社電話番号	022-234-6011
設立	1990年1月
資本金	1,000万円
従業員	91名（2021.10.1現在）＊グループ全体113名
売上高	13億500万円（2021年1月決算）
事業所	■黒松駅前本店仙台市泉区旭丘堤２丁目２１－４ ■仙台駅前店仙台市青葉区中央３丁目１０－１２ ■仙台駅東口店仙台市宮城野区元寺小路３００－１ ■国分町店仙台市青葉区国分町２丁目８－１７
関連会社	(株)平和住宅開発 (株)平和住宅メンテナンス (株)賃貸保証サービス (有)川龍
沿革	S51.11.9 (有)平和住宅開発設立不動産の売買・仲介、賃貸物件の仲介及び管理を主たる業務内容とする。（1）住宅分譲旧宮城町、他（2）戸建住宅分譲門前町、他（3）賃貸物件の仲介、斡旋（4）アパートマンションの建売分譲冠ベルトピア、ベルシオン、ピースフルシリーズ H2.1.10 (有)平和住宅情報センター設立所在地:仙台市青葉区国分町2丁目8番18号建物維持管理契約による賃貸物件（アパート、マンション）の増加に伴い、賃貸物件の仲介斡旋業務、建物メンテナンス業務を(有)平和住宅開発より分離独立する。 H2.4.16 仮社屋完成のため、所在地を仙台市泉区旭丘堤2丁目21番4号（仙台市営地下鉄黒松駅前）に移転し営業活動に入る。 H4.12.26 仮社屋から鉄骨造りの社屋完成管理戸数1,700世帯、駐車場1,050台本格営業に入る。 H5.10 家賃自動集金システムスタート H8.10 有限会社から株式会社に組織変更をする。資本金1,000万円 H10.10 仙台駅西口に支店営業所社屋完成。アパート、マンションの自動検索機「ナビ太郎」（商標登録）を仙台市内7カ所に設置し、業務を拡大。管理戸数3,500世帯駐車場1,300台 H11.9 日本社宅サービス加盟 H12.7 マンスリーマンション事業開始 H12.10 アパマンショップネットワーク加盟 H14.4 仙台駅東口店開設 H17.7 コインパーキング事業開始 H18.9 国分町店に支店営業所新社屋完成 H21.12 仙台駅前店第2ビル完成 H.22.11 管理戸数8,000戸達成 H25.11 平和相続サポートセンター開設 H29.3 管理戸数10,000戸達成 H30.8 (株)平和住宅メンテナンス設立 H31.3 管理戸数11,000戸達成 R2.4 東口自社社屋にて仙台駅東口店移転オープン

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 40.8時間
2020年度

社内制度

研修制度	制度あり宅建試験取得講習、ビジネスマナーセミナー、賃貸管理実務研修（社外）、斡旋フォロー研修（社外）

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東北学院大学、早稲田大学、北海道教育大学、法政大学、仙台白百合女子大学、山形大学、石巻専修大学、岩手大学、明治大学、東北工業大学、東北福祉大学、宮城大学、専修大学、東北文化学園大学、福島大学、尚絅学院大学、宮城学院女子大学、秋田大学、富士大学＜短大・高専・専門学校＞仙台大原簿記情報公務員専門学校、ファッション文化専門学校ＤＯＲＥＭＥ、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校仙台校、東北電子専門学校、仙台総合ビジネス公務員専門学校
採用実績（人数）	2020年　2021年　2022年（予） ---------------------------------------------- 大卒　　　 5名　　　5名　　　5名　　　短大卒　　　ー　　　　ー　　　ー　　　　専門卒　　 1名　　　0名　　　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
東北学院大学、早稲田大学、北海道教育大学、法政大学、仙台白百合女子大学、山形大学、石巻専修大学、岩手大学、明治大学、東北工業大学、東北福祉大学、宮城大学、専修大学、東北文化学園大学、福島大学、尚絅学院大学、宮城学院女子大学、秋田大学、富士大学
＜短大・高専・専門学校＞
仙台大原簿記情報公務員専門学校、ファッション文化専門学校ＤＯＲＥＭＥ、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校仙台校、東北電子専門学校、仙台総合ビジネス公務員専門学校

採用実績（人数）

　　　　　2020年　2021年　2022年（予）
----------------------------------------------
大卒　　　 5名　　　5名　　　5名　　　
短大卒　　　ー　　　　ー　　　ー　　　　
専門卒　　 1名　　　0名　　　1名　　　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）