最終更新日:2022/8/4

広島精研工業(株)

業種

  • 自動車・自動車部品

基本情報

本社
広島県
資本金
9,000万円
売上高
43億円 (2021年8月期)
従業員
172名 (2022年1月時点)

限りない改善への挑戦により、お客様に新しい価値の商品とサービスを提供しています。

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会社紹介記事

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多くの技術を持つ先輩方が在籍しており、時折笑い声も響く、明るい会社です。
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多数のプレス機やロボットを所有しています

マツダ(株)様の1次協力メーカーとして新しい価値とサービスを提供します

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東広島市高屋台に拠点を持つ、当社の外観です

当社は自動車用小物部品のプレス、溶接、塗装の一貫生産を行っています。
その強みを活かし、どの分野においても妥協を許さない姿勢で業務に臨みながら、変化するお客様のニーズに即時対応すべく高い技術力を目指し、日夜切磋琢磨しています。

また、お客様のニーズへ対応していくには、新鮮且つ、柔軟な発想や地道な行動力が求められます。当社では若者が活躍する場を多く設けるため、OJTを用いた新人教育を実施しています。業務の中で自分を高めていくことで、自分の仕事にやりがいを感じる場面も多々あるはずです。
今後も変化していくお客様のニーズに着実に応え、お客様からの厚い信頼を築き上げていくことを目指しています。

<入社5年目の社員の声>
私の仕事は、溶接工程において新しい設備が立ち上げられた際、そのロボットにどう動くのかをプログラミングするロボットティーチングや、設備で使われる治具をより精度が出るように調整することです。 私達の仕事にも納期はつきものですから、限られた時間で作業者が実際に使っても安全で高品質な製品が作れるよう、いつも全力で仕事と向き合っています。今後は多くの技術を先輩方から吸収し、いつかは誰にも真似することのできない自分独自の技術を開発していきたいです。
(技術課 T・F 広島工業大卒)

会社データ

事業内容
自動車部品のプレス加工、溶接、塗装、射出成型、組立までの一貫生産

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弊社は、プレス・溶接・塗装を同一工場で一貫生産できる珍しい会社です。

本社郵便番号 739-2117
本社所在地 広島県東広島市高屋台1丁目4番7号
本社電話番号 082‐434‐6321
設立 1951年8月
資本金 9,000万円
従業員 172名 (2022年1月時点)
売上高 43億円 (2021年8月期)
事業所 広島県東広島市高屋台1丁目4番7号 (東広島中核工業団地)
売上高推移 2019年8月 売上高54億円
2020年8月 売上高53億円
2021年8月 売上高43億円
主な取引先 マツダ(株)、双葉工業(株)、(株)ヒロテック、(株)久保田鐵工所、東プレ九州(株)
沿革
  • 昭和26年8月
    • 資本金250,000円で広島市宇品町に会社設立
      電話器付属部品・車両部品の製造を開始
  • 昭和38年12月
    • マツダ(株)の第1次協力工場の指定を受ける
  • 昭和47年2月
    • 本社及び工場を増改築
  • 昭和58年12月
    • 資本金1,000万円に増資
  • 昭和60年12月
    • 本社及び工場を増改築
  • 平成元年2月
    • 資本金2,000万円に増資
  • 平成2年5月
    • 本社及び工場を東広島市に移転
  • 平成13年12月
    • ISO9001取得
  • 平成14年2月
    • 射出成形機導入
  • 平成15年3月
    • ISO14001取得
  • 平成15年12月
    • ISO9001 : 2000更新
  • 平成17年12月
    • ISO14001 : 2004更新
  • 平成19年4月
    • 資本金3,000万円に増資
      双葉工業(株)よりの経営支援開始
  • 平成20年6月
    • 資本金9,000万円に増資
  • 平成27年3月
    • 資本金2億7,000万円に増資
  • 平成29年5月
    • 資本金9,000万円に減資
  • 平成29年8月
    • 双葉工業(株)よりの経営支援完了
  • 平成30年3月
    • ISO14001 : 2015更新
  • 平成30年3月
    • ISO9001 : 2015更新

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.1年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 21.9時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.1日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.7%
      (15名中1名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり

・新人社員研修 ・監督者研修 他
自己啓発支援制度 制度あり

・業務に資すると会社が認めた資格の取得費用の全額補填 他
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 5 0 5
    2021年 3 0 3
    2020年 4 3 7
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 1
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 5
    2021年 3
    2020年 7

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
広島工業大学、広島修道大学、比治山大学、広島経済大学、福山大学、近畿大学、安田女子大学、神戸市外国語大学、大阪経済法科大学、東洋大学、大阪学院大学、南九州大学、日本大学、皇學館大学
<短大・高専・専門学校>
広島県立技術短期大学校(専門課程)

前年度の採用実績(人数)      2020年     2021年    2022年
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大卒   1名       1名(短大含)   5 名
高卒   6名       2名       1名
前年度の採用実績(学部・学科) 広島工業大学 工学部 (機械システム工学科、 知能機械工学科、電子情報工学科)
広島修道大学 人間環境学部(人間環境学科)

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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