最終更新日:2022/6/3

アイグッズ(株)

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業種

  • 商社(その他製品)
  • 商社(アパレル・ファッション関連)

基本情報

本社
東京都
資本金
3,000万円(2019年度)
売上高
30億円(2020年度)
従業員
50名(契約社員、アルバイト含む)

「あふれる愛で、想いをカタチに。」を理念に、無から有を生み出す。

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会社紹介記事

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GPTW『働きがいのある会社』ランキング5位!1000年成長し続ける会社をつくるため、「ものづくりの前にひとづくり」という姿勢を大切にしています。
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学生が選ぶインターンシップアワード2021入賞!『就活クチコミアワード』GOLD賞!人・可能性に真剣に向き合い、成長し続けることができる環境がここにはあります。

私たちの挑戦は、やがて新たな常識になる。

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誰かのためを想った挑戦、弛まぬ努力、チームとしての一体感の先に、新しい常識が生まれる。

アイグッズとは、社会ニーズをいち早く察知し、
ものづくりで多様に貢献する会社です。

そんな私たちは、新卒9割で構成されている組織。

それにもかかわらず2022年、
「アジア急成長ランキング39位(日本6位)」
という大記録を残しました。

なぜか。

それは、アイグッズ社員「一人一人の挑戦」があったから。

入社3年目で超大型フルオーダー案件獲得。
入社2年目で異例のスピードでマネージャーに就任。
入社1年目でメーカー事業のリーダー。
入社1年目でマーケティングチーム立ち上げ。
入社1年目でWebサイトの作成。
内定者時代からインターンとして1人で商談に出席。

やっていることは一人一人違うかもしれない。
だけど、支え合い、助け合い、
共創する環境がここにはあります。

アイグッズは大きな1つのチーム。

自分のためだけだとやる気が起きなかったことも、
誰かのためだと頑張れた経験ってありませんか。

サッカーやバスケの試合中、いつもならもう走れないのに
チームのために思わず足が動いてしまっていたこと。

1人では辛い練習も、みんなで声を掛け合って、
楽しい雰囲気を作れば乗り切れたこと。

個人と個人の足し算では出来ない挑戦をするために、
私たちが創業当時から大切にしてきたのは、”利他の心”。

■お客さまのものづくりの成功のために向き合いたい
■先輩のためにも頑張りたい
■アイグッズという会社の成長をつくりたい
■後輩にも、自分以上に成長してほしい

さまざまな想いが、私たちの一歩をつくっています。

一人一人の”想い”が、目の前の”挑戦”につながり、
その”挑戦”が、新しい”常識”をつくりだす。
その積み重ねが、「1000年成長し続ける会社をつくる」という
アイグッズのビジョンに繋がっていると信じています。

アイグッズのインターン『DIVE INTO 「 」』は、
「はたらく」がぎゅっと詰まった成長必至のプログラム。

社会人になる前に、まずはインターンで”挑戦”をし、
自分にとっての”常識”をつくり出してみたいと思った方は
ぜひエントリーをしてください!

会社データ

事業内容
<海外生産フルオーダー事業>
アイグッズが企画・製造するモノは「世の中にない、完全オリジナルのグッズ」。
化粧品・アパレル・自動車・スポーツなど幅広い業界のブランド様のグッズを年間300件以上のオリジナルグッズ製作を行っています。
これまでに培ってきた豊富な知識や経験、工場との強力な連携を強みとし、業界の課題を解決する「ワンストップ生産体制」を実現することで、お客様の理想をカタチにすることができます。今後はASEAN圏内に自社工場を構え、直貿易と国内検品所の体制を確立し、内製化を進めながら、シェアの拡大を目指します。

<メーカー事業>
フルオーダー製造のノウハウを生かし、自社製品を企画・生産・パッケージ化。直接お客様のもとに届ける物流まで担います。
企画力を活かし業界でも目新しい商品を製造しており、新商品をリリースする速さや柔軟性もアイグッズのメーカーならではの強み。
コロナ感染対策グッズ「コロタツ」や、サステナブルグッズ「SUSPRO」など、業界の新しい挑戦をどこよりも早く行っています。今後は防災グッズをリリース予定です。

<新規事業>
進化論を唱えたダーウィンは、「この世に生き残る生き物は、最も力の強いものでも、最も頭のいいものでもない。変化に対応できる生き物だ」という考えを残しています。
その言葉の通り、今後社会に必要とされ、1000年成長し続ける会社であるためには、変化を恐れず、常に挑戦している私たちであるかどうかが要です。
今後私たちは、本業であるものづくり事業を伸長させる傍ら、社会の要請に自分達の強みを柔軟に当て込み、常に変化していける組織であり続けます。
-現在の展望-
・メディアやプラットフォームの立ち上げといったグッズ×DX事業の推進
・SDGs企業導入コンサルなど無形商材の提供 など

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私たちはお客様のお困りごとに全員で寄り添う体制を整え、お客様にアイグッズを選んで正解だったと思ってもらえるようなものづくりの最高のパートナーを目指しています

本社郵便番号 150-0013
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア6F
本社電話番号 03-6447-7742
設立 2016年 1月20日
資本金 3,000万円(2019年度)
従業員 50名(契約社員、アルバイト含む)
売上高 30億円(2020年度)
事業所 アイグッズ検品センター(東京足立区)
アイグッズ第二検品センター(本社内)
沿革
  • 2016年1月
    • ≪アイグッズ(株)設立≫
  • 2018年1月
    • 資本金2,000万円へ増資
  • 2018年2月
    • 東京都足立区に検品センター設立
  • 2018年9月
    • 資本金3,000万円に増資
  • 2021年3月
    • 第3回WOMAN’s VALUE AWARD受賞
      第4回学生が選ぶインターンシップランキング入賞

  • 2021年4月
    • GPTWによる「働きがい認定企業」に認定

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8日
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 50.0%
      (4名中2名)
    • 2020年度

社内制度

研修制度 制度あり
人間力を高めることに重きを置いておりますので比較的教育・研修は多い会社です。企画提案を実施しながら、先輩の元で学んでください。

<1、朝の自主勉強会>
当社では朝8時30分から9時までの30分間、任意参加で勉強会を行っています。会社の課題を解決するために、先輩社員は不足しているノウハウやナレッジ・マインドを底上げする時間に充てています。

<2、新入社員研修>
新入社員の方にはこの時間を利用して導入研修を行います。会社の歴史や理念などは社長自ら、その他のことはメンターや先輩グッズディレクターがお教えします。

<3、外部研修>
仕事に必要なスキル・ポジションによって外部研修を受講していただきます。
自己啓発支援制度 制度あり
メンター制度 制度あり
入社後、メンターによるフォローアップ研修があります。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 6 9
    2021年 1 4 5
    2020年 2 5 7
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 0
    2020年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 9
    2021年 5
    2020年 7

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、大阪市立大学、学習院大学、神戸大学、芝浦工業大学、成蹊大学、専修大学、中央大学、都留文科大学、東洋大学、日本大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、早稲田大学

前年度の採用実績(人数)     2020年 2021年 2022年
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大卒    7名   5名   9名
短大卒   ー    ー    ー

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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