最終更新日:2022/8/9

(株)スカイコム

業種

  • ソフトウエア

基本情報

本社
東京都、宮崎県
資本金
1億円
売上高
令和3年9月期(2021年9月)の売上高 百万円の表示:1,491百万円(百万円未満切り捨て)
従業員
80人(正社員76名、嘱託2名、相談役1名、契約社員1名)

PDFに網羅されている、書類の電子化に必要な機能をフル活用し世の中のペーパーレスを実現するために、最新のテクノロジーを駆使したPDF利用技術を自社開発しています。

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会社紹介記事

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国際規格(ISO)で定められたPDF技術を保有する、純国産の専業メーカーです。宮崎システム開発センターはスカイコムで取り扱うすべての製品を開発しています。
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紙の持つ視認性と電子データとしての利便性を利用して、タブレットで手書きができるPDFアプリを開発。クライアントの業務効率化に役立っています。

PDF開発の可能性は無限大!高い専門性と技術力で宮崎から世界にチャレンジします。

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「日々変化し続けるPDF開発に魅力を感じています」と話す斎藤さん。小牧さんは「世界に通用するエンジニアとなるため資格取得の勉強を始めました。」

●開発の現場は、常に新しいことの連続!(開発2部/斎藤功さん/福岡大学卒/2014年入社)

開発2部という部署でサーバー製品のマネジメント業務を担当しています。2018年3月から管理職になり、SEからの依頼をプログラマーに伝えるなど、開発全般を把握して開発部のメンバーが円滑に仕事が行えるようにサポートをしています。日々、新しいことの連続である現場では、私のように10年以上の経験があってもわからないことが出てきます。そんな時には、頼れる先輩方がアドバイスをくださいます。自分の経験を超える技術を教えていただける環境はとても働きやすく、おもしろいと感じます。プログラマーやSEと聞くと、残業が多く、家に帰れないイメージがあるかもしれません。しかしスカイコムでは「仕事と家庭の両立応援宣言企業」として、ワークライフバランスを大切にしているので、基本的に定時で帰宅しています。働きやすい環境で、毎日新しい変化があるこの仕事にとてもやりがいを感じています。

●地元宮崎でエンジニアとして働きたい(開発1部/小牧祐菜さん/京都女子大学卒/2018年入社)

関西で大学生活を送っていましたが、就職する際は、地元宮崎に帰りたいという思いがありました。幼い頃からパソコンが身近な存在だったこともあり、自然と大学時代にプログラミングに興味を持ち、技術職に魅力を感じていました。本格的に就職活動が始まり、企業説明会に参加した際、スカイコムに出会いました。会社説明の中で、宮崎から世界基準のPDF製品の開発ができることを知り「ここで働きたい」と志願しました。現在は、研修期間中。エンジニアの先輩方に技術を教わりながら、現場で即戦力になるため、日々業務に取り組んでいます。研修では、ひと通りの開発の流れやシステムの内部確認を経験しています。これからITで人の役に立てるエンジニアを目指し、何事にも興味を持って取り組みたいと思います。

会社データ

事業内容
・ソフトウェアプロダクトの開発・販売
 SkyPDFシリーズ/SkyAgentシリーズ/SkyPASシリーズ/SKYCOMシリーズ
・システムインテグレーション/コンサルティング
・保守サービス

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PDFは、ISO(世界標準規格)になっているペーパーレスのための規格です。スカイコムでは最新のテクノロジーを駆使したPDF利用技術を自社開発しています。

本社郵便番号 101-0023
本社所在地 東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング10階
本社電話番号 03-5289-0788
創業 1997年6月2日
資本金 1億円
従業員 80人(正社員76名、嘱託2名、相談役1名、契約社員1名)
売上高 令和3年9月期(2021年9月)の売上高
百万円の表示:1,491百万円(百万円未満切り捨て)
事業所 R&Dセンター宮崎
主な取引先 富士通(株)、日本電気(株)、(株)日立製作所、ほか多数
株主構成 (株)TKC 100%
沿革
  • 1997年
    • 沖電気工業(株)の社内ベンチャー企業第1号として、(株)スカイコムを設立(東京都港区芝浦)
  • 1998年
    • 「COMJAPAN'98:CALS/EC Japan'98」に出展
      新製品『SkyAgent』を発表
  • 1999年
    • 沖電気工業(株)に加え、(株)TKC、ネットワンシステムズ(株)が資本参加
  • 2002年
    • 業務拡大のため、本社を秋葉原に移転(本社所在地:東京都台東区台東1丁目)
  • 2003年
    • 世界標準「電子の紙」による文書の電子化ツール『SkyPDF』販売開始
      アジア最大のデジタル総合展「WPC EXPO 2003」(幕張メッセ)に出展
  • 2006年
    • 宮崎県宮崎市にソフトウェア開発センター(現宮崎事業所)を開設
  • 2013年
    • 自治体様へPDFソフト『SkyPDF Standard 2012』無償提供(第3弾)開始
  • 2015年3月
    • PDFに直接スラスラ書ける、タブレット時代のワークツール『SkyPDF Touch Ink シリーズ』販売開始
  • 2015年10月
    • 情報漏えい対策と個人情報保護に有効な印刷セキュリティシステム『SkyAgent SecurePrint Ex.』販売開始
  • 2016年3月
    • タブレットやスマホで撮った写真をカンタン&セキュアに保存する『SkyPAS クラウド Touch PicSiS』販売開始
  • 2017年8月
    • REST I/Fを利用してPDFの編集や変換技術を利用できるWebAPI 「SkyPDF WebAPI」 をリリース
  • 2018年
    • 業容拡大のため本社を中央区に移転。住所:東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング10階
  • 2019年
    • SkyPDF standard 7、SkyPDF Professional 7、SkyPDF Touch Ink for win 7、SkyPDF Web Server 8販売開始
  • 2020年
    • R&Dセンター宮崎を移転。住所:宮崎県宮崎市老松2-2-22 JR宮交ツインビルオフィス901

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.3年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 2名 2名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 1名 1名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.4%
      (47名中3名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修
マナー研修、プログラミング研修(社内、社外)、各部署における実務研修(他部署の作業を含むOJT研修を実施)

・海外研修
入社数年後、実力をつけて来たメンバーには毎年二名ほど海外で研修があり。

・その他
本人が実力を伸ばすために参加したい研修に参加可能。会社も社員の教育に必要な研修を探し、研修参加を奨励します。
自己啓発支援制度 制度あり
教育研修制度の充実、資格取得報奨金、特許取得
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 4 0 4
    2020年 2 1 3
    2019年 3 0 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 1
    2019年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 4
    2020年 3
    2019年 3

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
宮崎大学、九州工業大学、山口大学
<大学>
山形大学、京都女子大学、関西大学、広島大学、福岡大学、長崎大学、大分大学、崇城大学、宮崎大学、神戸大学

前年度の採用実績(人数)         2019年 2020年 2021年
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大卒(院了含)  3名   3名   4名 

先輩情報

私たちのソフトウェアで社会から紙を減らす!
T.S
2018年入社
29歳
宮崎大学
工学研究科
宮崎システム開発センター 開発2部
ソフトウェア開発
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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