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最終更新日：2022/6/5
「工事の現場では、発注者の方や工事スタッフとのコミュニケーションが欠かせません。さらに不明点は素直に聞く姿勢さえあれば、スタートはみんな一緒です」と服部さん。
当社は創業から70年以上の歴史を持つ建設会社です。小さなご依頼にも進んで対応することが、地域や社員のためになるというスタンスで信頼を得てきました。私たちは、これからの建設会社は単に建物をつくる、工事をするのではなく、その地域に住む人のため、工事に関わる人のためになるかを考えて臨むべきだと思っています。そこで2020年度からは国連で採択された「SDGs（持続可能な開発目標）」を、会社のあり方とリンクさせた活動を始めています。●目標11／住み続けられるまちづくりを大手建設会社が総合病院なら、私たちは町医者のような存在です。だからこそ「このまちに住み続けたい」という想いを育てることが大切。現在、当社が手がけている春日井市発注「朝宮公園多目的総合運動場広場」のメインスタンド整備工事や、長久手市発注の「リニモテラス公益施設」整備工事もその一環。さらに地元である高蔵寺ニュータウンにおいては、「グルッポふじとう（高蔵寺まなびと交流センター）」の整備工事をきっかけに、まちに住む方に合わせたリフォームや再開発のお手伝いをしていこうと考えています。●目標７／エネルギーをみんなにそしてクリーンにすべての世帯を省エネ住宅に建て替えることは不可能でも、少しずつのリフォームでできることはたくさんあるはず。それは社内においても同様です。●目標３／すべての人に健康と福祉を社員の健康は会社の存続に不可欠です。当社は「愛知県健康経営推進企業」にも登録されています。●目標８／働きがいと経済成長を無理に遠方まで商圏を伸ばすのでなく、１件でも多くの工事をこのエリア内で受注し、循環させる。それが社員の働き方の好循環にもつながると考えます。●目標17／パートナーシップで目標を達成しよう現場の声に耳を傾け、当社の労働環境・業務内容に合ったやり方で事業を進めていきます。学生の皆さんの中には建設業界に対し、昔ながらの大変厳しいイメージを持つ方もいるかもしれません。もちろん汗もかきますし、冬の現場もあります。でも人の喜びに貢献できる仕事であり、衣食住にかかわる生活に密着した無くてはならない大変やりがいのある仕事です。15名という少数精鋭だからこそ、早い段階から１人の戦力として活躍でき、地図に残る工事にも携われます。（人事担当/服部）。
＜大学＞ 名城大学、中部大学、愛知学院大学、東京理科大学、福井工業大学、甲南大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 東海工業専門学校金山校
