最終更新日:2022/6/3

スチールエンジ(株)

業種

  • 建設
  • 商社(建材)
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都
資本金
5000万円
売上高
従業員
約90名(2022年03月現在)

「モノづくりは人づくりから。人こそが企業の原動力」

会社紹介記事

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「施工管理に興味がある!」「街づくりに携わりたい!」そんな思い一つあれば大歓迎で仲間にお迎えします。
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挑戦なくして成長はありません。何事も素早い計画、行動、改善を繰り返していく気持ちが大切だと考えております。

技術・経験・信頼などを継承し、新時代を見出す原動力を発掘する!

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私建が見据えるのは、企業の発展・新時代を見出す原動力!(代表取締役社長 松谷竜二郎)

創業以来、社員全員で積み上げてきた技術・経験・信頼などを継承し、
自然との調和を大切にする建物作り・技術力の向上を図るとともに、
企業の発展・新時代を見出す原動力となる「人を育てる」ことを企業理念に揚げています。

そんな私建が掲げる理念を紹介致します。
【企業理念】:人が人を育てる 人間企業

「凡事徹底」
一見当たり前のように思えますが、日々、小さなことの積み重ねで、大きな仕事が出来るはずです。ものづくりも、そうですが、人づくりも同じだと考えています。「当たり前のことを人には真似できないほど一生懸命にやる!」私たちは、凡事徹底を実施し、会社の風土になるよう取り組んでおります。

「SE PRIDEを持って、挑戦し、続けること」
挑戦なくして成長はありません。何事も素早い計画、行動、改善を繰り返していく気持ちが大切だと考えております。

弊社が求める人物像は、「前向きな姿勢で何事にも行動力のある方」です。
施工管理の仕事は工事の品質、工程、安全を管理し、工事が円滑に進むよう人・物(資材)などを発注・調整することが主な業務です。社会人として責任ある行動をし、何事にも前向きに取り組む力が必要となります。

建設の知識が必要と思われがちですが、未経験から始めた方が多くいますので、仕事の相談などもしやすい環境にあります。

会社データ

事業内容
【安全力・技術力・提案力を提供し、お客様の信頼と要望にお応え致します】

大手・中堅GCを中心に、工事請負及び材料販売を行っております。
我社は、様々な工事に携わりますが、業務のほとんどは図面対応業務と施工管理業務です。デッキプレート等を取付けてくれる職人さんを現場に入場させ、安全面は守れているかチェックしたり、作業工程をスムーズに進めれるように調整をしたり、手配をすることです。ちなみに職人さんは、外注の下請け業者の職人さんで我社には職人さんはいません。

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安全力・技術力・提案力を提供し、お客様の信頼と要望にお応え致します.

本社郵便番号 104-0032
本社所在地 東京都中央区八丁堀2-21-6
本社電話番号 03-6222-3138
創業・設立 2001年 10月
資本金 5000万円
従業員 約90名(2022年03月現在)
売上高
事業所 【東京支店】
 〒 104-0032 東京都中央区八丁堀2-21-6
【大阪支店】
 〒 541-0041 大阪市中央区北浜3-2-25
【札幌営業所】
 〒 060-0001 札幌市中央区北1条西3-3
【仙台営業所】
 〒 980-0022 仙台市青葉区五橋2-11-1
【名古屋営業所】
 〒 460-0003 名古屋市中区錦3-6-34
【岡山営業所】
 〒 700-0821 岡山市北区中山下1-2-3
【広島営業所】
 〒 730-0013 広島市中区八丁堀11-28
【福岡営業所】
 〒 812-0011 福岡市博多区博多駅前4-3-3
主な取引先 (株)大林組
清水建設(株)
鹿島建設(株)
大成建設(株)
(株)竹中工務店
(株)熊谷組
前田建設工業(株)
戸田建設(株)
西松建設(株)
五洋建設株式会社
(株)鴻池組
三井住友建設(株)
(株)フジタ
(株)安藤・間
(株)錢高組
(株)イチケン
(株)奥村組
(株)ナカノフドー建設
トヨタT&S建設(株)
東急建設(株)
大和ハウス工業(株)
(株)福田組
(株)奥村組
JFEシビル(株)
(株)淺沼組
(株)東横イン電建
日鉄物産(株)
エムエム建材(株)
NS建材販売(株)
京阪産業(株)
三栄鋼材(株)
セイノーエンジニアリング(株)
阪和興業(株)
佐藤商事(株)
(株)朝日興産
岡谷鋼機(株)
(株)エイコー
芝本産業(株)
豊通鉄鋼販売(株)
伊藤忠丸紅住商テクノスチール(株)
大興物産(株)
小野建(株)
日鉄建材(株)
JFE鋼板(株)
JFE建材(株)
(株)アイ・テック
東邦シートフレーム(株)
明治鋼業(株)
(株)富士昭サンマテック
(株)東京富士昭
(株)大谷工業
ダイヘンスタッド(株)
営業種目 ■ デッキプレート、スタッドジベル工事請負(設計含む)
■ デッキプレート、コンクリート止め材料販売
■ 鉄骨工事請負
■ 住宅の新築、増改築、リフォーム
■ 造成舗装、外壁等の土木工事
■ 有孔鋼製床版(床材、壁材)工事
■ メガソーラー設置工事
■ 免震工事
■ 杭頭補強工事
■ 金物工事

働き方データ

  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.0時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.0日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社後すぐ、基本的なマナー研修から建設業の仕組み・取扱商品などを学べる新入社員研修に参加していただきます。
その後は、先輩の下で実際に業務を学べるOJT研修となります。個人に合った業務を行うので不安なく取り組むことができます。

・会社概要説明
・業務内容説明
・ビジネスマナー研修
・職種詳細研修
・建設現場見学

その他にも、業種ごとの勉強会も不定期で実施しています。
社内検定制度 制度あり
各部署で達成目標を1年毎に立てています。
チームとしての目標、それに対しての個々の目標を立て半年ごとに振り返り、直続の上司・先輩社員が評価します。
チャレンジシートの中には、目標に対してのプロセスを記載するので、目標を達成するためにすべきことが明確になり、行動しやすくなります。

半年ごとにある面談では、達成レベルに対しての相談や具体的なアドバイスをいただけれるので自身の成長目標としてのキャリアプランを明確にし、実現することが可能です。

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 1 2 3
    2020年 1 0 1
    2019年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 1
    2019年 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 3
    2020年 1
    2019年 2

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
大阪産業大学、大阪成蹊大学、環太平洋大学、東洋大学、阪南大学

前年度の採用実績(人数) 2021年度:男性1名、女性2名
2020年度:男性1名、女性0名
2019年度:男性2名、女性0名
2018年度:男性1名、女性0名

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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