最終更新日:2022/11/4

(株)新井組

業種

  • 建設
  • 設備工事
  • 建築設計

基本情報

本社
兵庫県
資本金
5億円
従業員数
337名(2022年3月)
売上高
263億3,088万円(2021年度12月期)

【11月・12月現場見学受付中】未来を築く使命を担う。

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会社紹介記事

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「進んで学び、議論を尽くす」それぞれの個性を活かし、組織全体の熱量を最大化させることで、社員一丸となって困難を乗り越えてきました。
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「自由闊達で品格ある企業を目指す」常に前向きに、成長し続けられる社風に背中を押され、若手社員が大きな力を発揮できる環境です。

創立79年!「内容で日本一」を目指して、ONE TEAMで進み続ける会社です。

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■新井組の強みは…
なんといっても【組織力】です。
各部署間の垣根が低く、工事・技術・設計・営業・管理など、協力し合って事業を展開しています。

■全国トップレベルの技術力の秘訣は…
社員一人ひとりの技術者としての想いと、部署間の連携が良さ・チームワークです。
当社は国土交通省から非常に多くの表彰を受けていますが、中堅規模の会社としては珍しいことです。当社の強みである【組織力】や社員の【誠実さ】が礎になって、こうした高評価に繋がっています。

■先輩社員との関係は…
公私にわたる手厚いサポートがあり、コミュニケーションも活発です。
少数精鋭の体制だからこそ、社員が組織の歯車ではなく、一人ひとりが自由闊達に活躍できます。

■若手の仕事は…
自分から手をあげる人には、経験が浅くても積極的に仕事を任せていくのが新井組のやり方です。
若いうちからビッグプロジェクトに携わることができ、ONE TEAMの一員として大きなやりがいを感じながら活躍できます。

会社データ

事業内容
総合建設業/建築工事、土木工事、リニューアル工事
建築工事…学校、マンション、医療・福祉施設、商業施設 等
土木工事…トンネル、道路、鉄道、維持修繕 等

■全国トップの工事成績
◇平成30年度 国土交通省 工事成績ランキング(主要大手含む)
・関東地方整備局 第1位/217社
・近畿地方整備局 第2位/150社

◇令和元年度 工事成績優秀企業(ゴールドカード)受賞
主要4地方整備局において4冠達成!
(東北・関東・中部・近畿)

■受賞歴 工事名/賞タイトル(年度)/表彰者
◇建築
・(修)補修基地建築工事2019-2-1/優秀工事等表彰(2021)/首都高速道路(株)
・カナルフロント芝浦/港区景観街づくり賞(2020)/港区
・災害公営住宅建設工事(宮城県)/優秀工事施工者表彰(2018)/都市再生機構
・石巻市中里一丁目・泉町四丁目地区災害公営住宅建設工事/優良工事施工者表彰(2016)/都市再生機構(東北)
・広島高裁岡山支部岡山地方・家庭・簡易裁判所庁舎(岡山県)/岡山市景観まちづくり賞建築物部門(2011)/岡山市
・兵庫県立芸術文化センター/公共建築賞2010)/(社)公共建築協会
                              等

◇土木
・国道2号姫路バイパス玉手地区他橋梁耐震補強工事/局長表彰(2022)/国土交通省地方整備局(近畿)
・梅ノ木団地基盤整備その他工事/優良工事施工者表彰、優秀工事技術者表彰(2022)/都市再生機構(九州)
・H30横浜湘南道路栄IC・JC下部(その1)工事/優良工事等表彰(2022)/国土交通省地方整備局(関東)
・那珂川大杉山揚水機場樋管改築工事/局長表彰(2022)/国土交通省地方整備局(関東)
・上茂市橋外床版工事/局長表彰(2022)/国土交通省地方整備局(東北
                              等


その他、民間のお客様からも品質、工程、安全面等において高評価をいただき、竣工時には『感謝状』をいただく案件もあります。

社会のニーズに豊かな発想で応え、企画力・技術力・組織力と誠実をもって、満足と信頼を得ることを日々意識しています。

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個性を尊重し、個性を活かす。それが新井組の企業風土です。

本社郵便番号 662-8502
本社所在地 兵庫県西宮市池田町12番20号
本社電話番号 0798-26-3111
創業 1902(明治35)年
設立 1944(昭和19年
資本金 5億円
売上高 263億3,088万円(2021年度12月期)
従業員数 337名(2022年3月)
代表者 代表取締役社長 馬場 公勝
売上構成 建築工事 55%
土木工事 45%
(2021年度12月期)
事業所 ■支店/東京、名古屋、大阪、九州
■営業所/東北営業所、茨城営業所、埼玉営業所
主な取引先 国土交通省、東京都、兵庫県、神戸市、西宮市、NEXCO中日本 他多数
平均年齢 42.1歳(2022年4月)
平均勤続年数 16年(2022年4月)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16年
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 2名 2名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 0名 0名 0名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 1.6%
      (63名中1名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
様々な集合研修を通じて社員個人のキャリアアップを支援しています。

■新入社員研修
◇導入研修
…会社理解、ビジネスマナー等

◇専門研修など
…現場研修や社内留学による育成研修

■配属後の研修
◇若手社員フォローアップ研修
…業務理解を深める、コミュニケーション能力向上、若手同士の交流など様々

◇勉強会(技術系のみ)
…資格取得に向けた講習、業務理解を深める講習など
自己啓発支援制度 制度あり
施工管理技士、建築士、技術士はもちろん、スキルアップにつながる多数の資格を対象の公的資格に掲げています。

■資格取得奨励制度
・合格祝い金
・資格手当
・受験費用、登録費用免除 など

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 17 9 26
    2021年 19 4 23
    2020年 10 4 14

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
大分大学、関西大学、近畿大学、神戸大学、徳島大学、豊橋技術科学大学、北海道大学、三重大学、琉球大学
<大学>
北海道大学、秋田大学、秋田県立大学、岩手大学、山形大学、東北工業大学、千葉大学、工学院大学、国士舘大学、芝浦工業大学、中央大学、東海大学、東京電機大学、東京理科大学、東京女子大学、東洋大学、法政大学、明治大学、早稲田大学、神奈川大学、日本大学、新潟大学、金沢大学、金沢工業大学、福井大学、山梨大学、信州大学、岐阜大学、豊橋技術科学大学、名古屋大学、名古屋工業大学、愛知工業大学、三重大学、滋賀大学、京都大学、京都工芸繊維大学、同志社大学、同志社女子大学、立命館大学、龍谷大学、佛教大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪産業大学、関西大学、近畿大学、摂南大学、大和大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、関西学院大学、奈良県立大学、徳島大学、徳島文理大学、香川大学、鳥取大学、岡山大学、岡山理科大学、島根県立大学、広島大学、広島工業大学、山口大学、九州大学、九州工業大学、福岡大学、九州産業大学、佐賀大学、長崎大学、熊本大学、大分大学、宮崎大学、鹿児島大学
<短大・高専・専門学校>
明石工業高等専門学校、阿南工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、石川工業高等専門学校、大阪工業技術専門学校、小山工業高等専門学校、<専>京都建築大学校、近畿測量専門学校、岐阜工業高等専門学校、釧路工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、高知工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、神戸電子専門学校、修成建設専門学校、仙台高等専門学校、徳山工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、函館工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、舞鶴工業高等専門学校、都城工業高等専門学校、米子工業高等専門学校、和歌山工業高等専門学校

前年度の採用実績(人数)       2018年  2019年  2020年 2021年 2022年(予)
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建築土木系  10名   9名   10名  20名  22名
営業事務系   6名    1名   4名   3名   4名

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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