最終更新日:2022/11/8

(株)前田製作所

業種

  • 機械
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 輸送用機器

基本情報

本社
長野県
資本金
31億6,000万円
売上高
350億5,600万円(2022年3月期実績)
従業員
607名(男性534名、女性73名) ※2022.4.1時点

「かにクレーン」をはじめとするユニークな自社商品の開発製造、国内No.1建機メーカー「コマツ」の総販売代理店など、建設機械業界において幅広いビジネスを展開しています

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会社紹介記事

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4本脚を伸ばして狭い土地や不整地での作業を得意とする主力商品「かにクレーン」。国内トップシェアを誇り、長野で組み立てられた製品は全国、世界へと出荷されています。
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女性活躍推進チームを立ち上げて活動しておます。2019年には県内10社の”えるぼし”最高位の取得を達成、さらには活動を評価していただき県知事からも表彰されました。

企業と人が共に成長していく「技術のマエダ」を目指します。

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当社の本社は長野県長野市の篠ノ井という場所にあります。最寄駅のJR篠ノ井駅からも見える11階建ての建物が目印です。ここから世界に羽ばたく製品を生み出しています。

当社は前田建設工業(株)によって長野県に機械修理工場として開設されたことが誕生のルーツであり、その後株式会社として独立してからも60年の歴史が経ちました。

現在では当社の代表製品である「かにクレーン」や「クローラクレーン」は日本国内にとどまらず世界各国に羽ばたき、また、建設機械メーカーとして国内トップメーカーである「KOMATSU」の総販売代理店としては国内トップクラスの実績を誇るまでに成長してきました。
加えて、移りゆく市場の中でもさらなる価値をお客様に提供し続けるべく、既存製品への付加価値向上や全く新しい価値の創出にも事業として積極的に展開しております。

また、こうした歴史の中で前田建設工業の《創業理念「良い仕事をして顧客の信頼を得る」》、《社是「誠実・意欲・技術」》は、当社もその精神を受け継ぎ、仕事をする上でとても大切にしている考え方です。そうした精神を実現するためには「人財」の成長は企業にとって必要不可欠であり、様々な制度や教育を充実させることで社員がより成長していける環境づくりにも力を入れております。

そして2021年、前田製作所は前田建設工業、前田道路と経営統合し、インフロニア・ホールディングスを立ち上げました。これまで以上に3社の連携を深めるとともに、各社で培ってきた技術力で既成概念に挑んでいきます。

会社データ

事業内容
当社は、建設機械や産業用機械を中心としてメーカーとしての事業と建機販売代理店としての事業の2つの側面を併せ持っております。
それらを使い分け、時には連携させることで1+1=2以上の価値をお客様に提供することを目指しております。


【自社製品メーカー事業(産業機械本部)】
当社ブランドの主力製品でもある「かにクレーン」や「クローラクレーン」をはじめとする建設機械やその他産業用機械の販売・アフターサポートを行っております。
当社の製品は国内にとどまらず海外からの需要も年々大きくなっており、今では世界55以上の国や地域で活躍しています。

【製品設計・新規製品開発事業(技術本部)】
当社主力製品の「かにクレーン」「クローラクレーン」をはじめとする様々な製品の設計・開発を行っている部門です。ハード設計はもちろん、どのように製品を動かすのかといった制御開発も技術本部の重要な仕事です。
さらには建設機械のみにとらわれず、新たなビジネス領域を生み出すための研究開発も行っております。

【コマツ総販売代理店事業(建設機械本部)】
国内No.1建設機械メーカーである「KOMATSU」の総販売代理店として、長野県・山梨県内には「コマツ甲信」、愛知県・三重県内には「コマツ名古屋」という名称で事業展開しております。
「KOMATSU」総販売代理店としては国内トップクラスの実績を誇り、建設機械のトータルサポートをお客様に提供します。

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60年にわたり培われた開発・製造技術に最新技術を加え、確かな技術力・企画力を発揮し、お客様のニーズに合わせた製品作りに取り組んでいます。

本社郵便番号 388-8522
本社所在地 長野県長野市篠ノ井御幣川1095
本社電話番号 026-292-6319
設立 1962年11月30日
資本金 31億6,000万円
従業員 607名(男性534名、女性73名) ※2022.4.1時点
売上高 350億5,600万円(2022年3月期実績)
事業所 本社・工場 : 長野県(〒388-8522 長野県長野市篠ノ井御幣川1095)
支店・営業所 : 長野県・山梨県・愛知県・三重県 他
関連会社 インフロニア・ホールディングス(株)
前田建設工業(株)
前田道路(株)
(株)ネオックス
(株)サンネットワークマエダ
MAEDA AMERICA Inc.
平均年齢 42.4歳(2021年度実績)
平均給与 618万円(2021年度実績)
沿革
  • 1960年(昭和35年)
    • ・前田建設工業(株)の篠ノ井機械工場として開設
  • 1962年(昭和37年)
    • ・(株)前田製作所 設立
  • 1963年(昭和38年)
    • ・(株)小松製作所とサービス指定工場契約締結
  • 1968年(昭和43年)
    • ・初の自社商品マエダクレーン発売
  • 1980年(昭和55年)
    • ・ミニクロクレーン(現在のかにクレーン)発売
  • 1989年(平成元年)
    • ・株式の店頭登録(現ジャスダック市場)
  • 1990年(平成2年)
    • ・(株)小松製作所との総販売代理店契約締結
      ・新本社ビル落成
  • 1994年(平成6年)
    • ・デミング賞実施賞受賞
  • 1995年(平成7年)
    • ・ISO9001認証取得
  • 2000年(平成12年)
    • ・ISO14001認証取得
  • 2021年(令和3年)
    • ・東京証券取引所JASDAQ市場 上場廃止
      ・前田建設工業(株)と前田道路(株)とともにインフロニア・ホールディングス(株)設立
  • 2022年(令和4年)
    • ・MAEDA AMERICA Inc.設立

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.9年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 24.5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.6日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 4名 13名 17名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 4名 1名 5名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 3.8%
      (106名中4名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
【新入社員研修】
入社後は本社にてマナー教育や規則についての集合研修を行います。
その後、建設機械に関する基礎を学んでいただくための資格研修を石川県にて行います。同期入社全員一緒に2~3週間程度の期間、様々な講習にチャレンジしていただきます。
自己啓発支援制度 制度あり
【通信教育補助】
約300近い講座の中から希望の物を受講できます。受講期間内に課題を提出すれば半額を、優秀成績で修了すれば全額を会社から補助します。高難度の資格取得から趣味(筆ペンや利き酒講座などもあります!)まで幅広く選ぶことが出来ます。

【資格取得奨励金】
社内で指定されている約100種の資格については、合格すれば受験費用(受験日・交通費)や難易度に応じた報奨金が支給される制度です。
個々のスキルアップに対して会社がバックアップしてくれます!
メンター制度 制度あり
【トレーナー教育】
新入社員には入社より1年間、先輩社員がトレーナーとしてつき、OJTでの教育を行います。トレーナーは各配属先の部署にて選任され、仕事以外でも様々なことを相談できる先輩として、入社後仕事になじんでいけるような環境を整えております。

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 10 2 12
    2021年 15 2 17
    2020年 9 5 14
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 12
    2021年 17
    2020年 14
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 3
    2020年 1

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知工科大学、愛知淑徳大学、秋田大学、茨城大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西学院大学、群馬大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、信州大学、椙山女学園大学、諏訪東京理科大学、清泉女学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京理科大学、東洋大学、富山大学、長岡造形大学、南山大学、日本大学、福井大学、福井県立大学、法政大学、松本大学、武蔵大学、明海大学、名城大学、山形大学、山梨大学、山梨学院大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
エプソン情報科学専門学校、大原簿記情報ビジネス医療福祉保育専門学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校松本校、専門学校カレッジオブキャリア、高山自動車短期大学、中日本自動車短期大学、長野工業高等専門学校、松本短期大学、名鉄自動車専門学校

前年度の採用実績(人数)     2017 2018 2019 2020 2021
----------------------------------------------------------------
大学院   -    -    -    -    -
大学卒  10    5    7    6    6
高専卒   -    2    1    1    1
短専卒   2    3    1    1    1
高校卒  10    7    7    6    9

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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