最終更新日:2022/6/3

(株)ライブリー

業種

  • 調剤薬局

基本情報

本社
岩手県
資本金
1,300万円
売上高
93億円(2019年度3月)
従業員
250名(薬剤師131名)

「お客様との信頼関係を絆に」岩手県を中心に43店舗を展開する調剤薬局チェーンです。

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会社紹介記事

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お客様に親しまれる街のかかりつけマイ薬局を目指し、お客様に寄り添った安心・安全の調剤薬局を目指しています。
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新入社員研修に始まりフォローアップ研修や全社員研修などそれぞれのステップに応じた研修を実施。また資格取得支援制度も完備しており着実なステップアップが出来ます。

「お客様との信頼関係を絆に」 岩手県を中心に43店舗の調剤薬局を展開しています。

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岩手県最大級の店舗数・薬剤師数と、人間力あふれる人財で地域医療を支えます。

            【経営理念】 
 私たちは、お客様との”信頼関係を絆に”地域に密着した親しまれる
     「街のかかりつけマイ薬局」を目指します


1987年の設立以来、私たちライブリーは〈お客様との信頼関係を絆に〉をモットーとして地域に根差した独自の薬局展開を行い、現在では店舗数・薬剤師数ともに北東北で最大級の薬局チェーンへと成長しました。

地域の人々に親しまれ、気軽にお立ち寄りいただける薬局を創出し、薬剤師の職能と地位向上のための環境整備など、そのすべては「かかりつけマイ薬局」として地域の患者様に心から信頼していただき、いつでも安心してご利用いただくことにつながっています。

調剤薬局に求められる役割の重要性がますます高まる中、院外処方せんの安全・安心・確実な調剤はもちろん、丁寧な服薬指導やご相談を通して、患者様の「健康的で活気あふれる〈lively〉」毎日のために、今後も一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな対応を行っていきます。


「患者様第一主義」を貫き、地域医療の担い手となること、
それがライブリーの変わらない姿勢です。



◆一番身近な薬剤師を目指して

薬のこと、健康のこと、時には世間話だけでも・・・地域に溶け込み、処方箋が無くても気軽に立ち寄ってもらいご相談いただけるような関係性を作る為、患者様とのコミュニケーションを大切にしています。
また、職業体験イベントや学校薬剤師としての活動、お薬相談教室など、地域住民との絆を深めるため様々な地域貢献活動に取組んでいます。


◆ビジネスマナーから専門知識まで幅広い研修体制

入社時の「導入研修」に始まり、到達点の把握と目標設定を行う「振返研修」、社外の有名講師や様々な資格を持った当社薬剤師が講師となる「薬剤師研修」「医療安全管理研修」や、在宅医療の取組を共有する「在宅研修」など、ビジネスマナーから専門知識まで幅広い研修体制で社員をサポートしています。


当社のホームページでは、一つひとつの取組についてお知らせで詳しくご案内しております。気になった方は、ぜひご覧ください。
https://www.lively-pharma.jp/

会社データ

事業内容
調剤薬局

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お客様に親しまれる街のかかりつけマイ薬局を目指し、お客様に寄り添った安心・安全の調剤薬局を目指しています。

本社郵便番号 024-0021
本社所在地 岩手県北上市上野町2-32-21
本社電話番号 0197-64-5400
ホームページ https://www.lively-pharma.jp/
E-mail saiyou@lively-pharma.jp
設立 1987(昭和62)年4月
資本金 1,300万円
従業員 250名(薬剤師131名)
売上高 93億円(2019年度3月)
店舗数 岩手県・青森県 計40店舗

 ・盛岡地区  14店舗  ・紫波地区   1店舗
 ・花巻地区   5店舗  ・北上地区   6店舗
 ・奥州地区   7店舗  ・二戸地区   2店舗
 ・八幡平地区  1店舗  ・遠野地区   1店舗
 ・大船渡地区  2店舗  ・十和田地区  1店舗
平均年齢 39.8歳
平均年収 6,240,000円
薬剤師数 131名
薬剤師男女比 男性 48名  女性 83名
沿革
  • 1987年 4月
    • (有)ライブリー設立 代表取締役 田中 紘一
  • 1988年 3月
    • 盛岡オフィス 開設
  • 1989年 3月
    • 青森県十和田市に第1号店「とわだ調剤薬局」オープン
  • 1996年 9月
    • 弊社10店舗目「川原町薬局」オープン
  • 2002年 9月
    • 弊社20店舗目「ほたる薬局」オープン
  • 2003年11月
    • 有限会社より株式会社へ組織変更
  • 2005年 6月
    • ISO9001:2000(品質管理/品質保証のためのマネジメントシステム)認証取得(東北の保険薬局経営企業としては初)
  • 2006年 3月
    • 弊社30店舗目「りんご薬局」オープン
  • 2008年 2月
    • 「めぐみ薬局」オープン(二戸郡)
  • 2008年 8月
    • 「好摩薬局」オープン(盛岡市)
  • 2009年 3月
    • 「公園通薬局」オープン(盛岡市)
  • 2009年 10月
    • 「みつや薬局」オープン(盛岡市)
  • 2012年 1月
    • 「月が丘薬局」オープン(盛岡市)
  • 2012年 3月
    • 「もくれん薬局」オープン(奥州市)
  • 2012年 11月
    • 「みのり薬局」オープン(八幡平市)
  • 2012年 11月
    • 「りあす薬局」オープン(大船渡市)
  • 2014年 11月
    • 「とんぼ薬局」オープン(北上市)
  • 2017年 3月
    • 「宮野目薬局」オープン(花巻市)
  • 2017年 6月
    • 「茶畑薬局」オープン(盛岡市)
  • 2018年 5月
    • 「木の実薬局」オープン(盛岡市)
  • 2019年 2月
    • 「金田一薬局」オープン(二戸市)
  • 2020年 5月
    • 「しらゆり薬局」オープン(花巻市)
  • 2021年 5月
    • 「いわて飯岡駅前薬局」オープン(盛岡市)
  • 2022年 5月
    • 「このはな薬局」オープン(一関市)
  • 2022年 5月
    • 「ひづめ薬局」オープン(紫波郡)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.2年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 6名 0名 6名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 6名 0名 6名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 53.5%
      (43名中23名)
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員導入研修(入社時受講:ビジネスマナーなど基礎研修)
・新入社員実務研修(入社後受講:本配属前の現場実践型の研修)
・フォローアップ研修(配属後半年の振り返り研修)
・在宅推進研修(希望者受講:在宅業務の基礎~応用研修)
・医療安全管理研修(全社員受講:年二回のセミナー型研修)
・薬剤師研修(薬剤師のみ受講:処方解析や服薬指導など実践型研修)
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育制度…会社が指定する通信教育を受講する際の受講料を会社が負担
資格取得支援制度…研修会への参加費、渡航費などの一部を会社が負担
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1 7 8
    2021年 0 2 2
    2019年 2 3 5
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 1
    2020年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 8
    2021年 2
    2020年 5

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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