最終更新日:2022/5/13

ナブテスコ(株)

  • 上場企業

業種

  • 機械
  • 輸送用機器
  • 精密機器
  • インテリア・住宅関連

基本情報

本社
東京都
資本金
100億円
売上高
2,998億円(2021年12月期)
従業員
単体:2,317名 連結:7,844名  ※2021年12月末現在

「うごく」と「とまる」で世界は出来ている。独創的なモーションコントロール技術で世界に安全・安心・快適を提供します!

  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

PHOTO
航空・鉄道・船舶などの輸送分野から産業用ロボットや自動ドア、福祉機器などの産業・生活分野にいたるまで、さまざまな移動・生活空間に安全・安心・快適を提供しています
PHOTO
ナブテスコは、日本で最初の自動ドアメーカーです。当社が展開する自動ドアブランド「NABCO」は、国内シェア55%を誇るトップブランドです

皆さんの身近なところで、目には見えませんが、ナブテスコはいつも活躍しています

PHOTO

さまざまな事業を展開する当社のサイトでは、ナブテスコモンスターズがそれぞれの紹介しています。

当社は、“モノを精密に動かし、止める”「モーションコントロール技術」をコア技術として独創性の高い製品開発を行っています。安定した技術力で世界のユーザーに高い評価をいただき、空・陸・海におけるさまざまな世界トップシェア、国内トップシェアの地位を確立しています。

◆事業内容
【精密減速機器】
産業用ロボットの関節に使われ、緻密な動作を実現すると同時に強い力を支える「精密減速機」。世界シェア60%を誇り、コンパクト・軽量ながら剛性に優れ過負荷に強いなど、あらゆる市場ニーズを満たしている当社製品は、世界中の産業用ロボットに使用されています。
【油圧機器】
パワーショベル用の「走行ユニット」は、国内外で高い評価をいただき世界トップシェア(25%)を誇っています。「走行ユニット」は、コンパクトで大きなパワーを生み出す効率のよさ、省エネ性能、過酷な使用条件にも負けない耐久性と信頼性が国内外で広く認められています。
【鉄道車両用機器】
当社の鉄道車両用機器は、新幹線をはじめ在来線や新交通システムなどで幅広く活躍しています。鉄道車両用「ブレーキシステム」は国内シェア50%、「ドア開閉装置」においては国内シェア60%を誇っています。海外においてもイタリアや中国、台湾に事業を展開し、大手鉄道メーカーに参入しています。
【航空機器】
航空機の飛行姿勢を制御する「フライト・コントロール・アクチュエーション・システム」では国内100%、世界でもトップクラスの評価を得ています。ボーイング社をはじめ世界の機体メーカーやエアラインに信頼性の高い製品・サービスを提供しています。
【舶用機器】
大型船舶向けにエンジンやプロペラ、バウスラスターなどを制御する「遠隔制御システム」において、国内外でトップシェアを確立しています。日本、シンガポール、オランダ、中国、韓国の主要拠点に、卓越した技術力を備えるエンジニアを配備したグローバル・サービス・ネットワークを展開し、船の安全運航をサポートしています。
【自動ドア】
人の移動や生活空間に安全・安心・快適を提供するという事業コンセプトのもと、大型ビルや病院、店舗向けの各種「自動ドア」や駅の「プラットホームドア」などの製品を提供しています。建物用自動ドアは、1956年に国産第1号の自動ドアを世に送り出し、国内シェア55%、世界シェア20%とグローバルトップの一角を占めています。

会社データ

事業内容
◆ それぞれの専門分野に特化したカンパニー制

【精機カンパニー】
 産業用ロボット関節用途「精密減速機」
 工作機械ATC駆動分野
 ウェハー用「真空移載装置」など

【パワーコントロールカンパニー】
 「クローラー用走行ユニット」
 「コントロールバルブ」
 「油圧ショベル用旋回ユニット」など

【鉄道カンパニー】
 「鉄道車両用ブレーキ制御装置」
 「鉄道車両用ドア開閉装置」
 「試験装置」など

【航空宇宙カンパニー】
 「フライト・コントロール・アクテュエーション・システム」
 「高電圧配電装置」など

【舶用カンパニー】
 「舶用エンジン遠隔制御システム」
 「舶用エンジン電子ガバナシステム」など

【住環境カンパニー】
 「建物・産業用自動ドア」
 「プラットホームドア」
 「福祉機器」など

幅広い事業分野をもつ当社では、カンパニー制を導入しています。
各カンパニー毎に独立性の高い事業運営(開発、設計、製造、販売)を行い、専門性の追求、効率的な技術開発と同時に、カンパニー同士の技術の競争・共有・共創を推進しています。

また各既存事業では圧倒的な市場シェアを維持するだけではなく、既存技術の応用または新技術の確立による新規事業開拓も行っています。

PHOTO

当社の製品は世界で、日本で、ニッチな市場で高いシェアをほこっています。

本社郵便番号 102-0093
本社所在地 東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル
本社電話番号 03-5213-1139
設立 2003年9月29日
資本金 100億円
従業員 単体:2,317名
連結:7,844名 
※2021年12月末現在
売上高 2,998億円(2021年12月期)
事業所 国内/本社(東京)、工場(岐阜、三重、兵庫)、営業所(愛知)、
研究拠点(京都)
海外現地法人 イギリス、オランダ、ドイツ、フランス、オーストリア、スイス、イタリア、中国(北京、大連、上海、常州、蘇州、香港)、台湾、韓国、タイ、シンガポール、アメリカ、インドなど
業績推移         売上高    営業利益
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄   
(19年12月期)2,898億円  253億円
(20年12月期)2,794億円  285億円
(21年12月期)2,998億円  300億円

国内グループ会社 PACRAFT(株)
ナブコシステム(株)
ナブテスコオートモーティブ(株)
ナブテスコサービス(株)
シーメット(株)
(株)テイ・エス・メカテック
ナブテスコリンク(株)
ナブコドア(株)
(株)ナブテック
ティーエス プレシジョン(株)
ナブテスコマリン四国(株)
有給取得率 75%(入社1年目は有給休暇15日を付与)
平均年齢 41.4歳
平均給与 30歳平均:約33万9,000円
平均年収:約723万円
沿革
  • 2002年 4月
    • 帝人製機(株)、(株)ナブコ、油圧機器事業に関する業務提携を開始
  • 2003年 9月
    • 帝人製機・ナブコを完全子会社とする持株会社「ナブテスコ(株)」設立
      東京証券取引所(市場第1部)に上場
  • 2004年 2月
    • タイに Nabtesco Automotive Products(Thailand)Co., Ltd.設立
  • 2004年10月
    • 帝人製機、ナブコをナブテスコへ吸収合併、事業持株会社へ移行
  • 2005年11月
    • 中国に納博特斯克鉄路運輸設備(北京)有限公司を設立
  • 2008年 2月
    • タイにNabtesco Power Control(Thailand)Co.,Ltd.を設立
  • 2009年12月
    • ナブテスコオートモーティブ(株)を設立
  • 2010年 4月
    • 中国に納博特斯克(上海)伝動設備商貿有限公司を設立
  • 2011年 4月
    • スイス・KABA社より自動ドア部門を買収、Gilgen Door Systems AGを設立
  • 2015年 4月
    • 東芝機械(株)より、(株)ハイエストコーポレーション買収
  • 2017年2月
    • OVALO GmbH(ドイツ)を買収
  • 2017年4月
    • 昨年に続き、2016年「ボーイング サプライヤー・オブ・ザ・イヤー」を受賞

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.2年
    2020年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19.7時間
    2020年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15日
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 5名 65名 70名
    2020年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 5名 10名 15名
    2020年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 4.2%
      (48名中2名)
    • 2020年度

    役員相当職(監査役・社外取締役含む)の人数

社内制度

研修制度 制度あり
【ナブテスコグループ人財育成基本方針】
グローバル企業集団の一員として自ら考え学習し、実践し続ける社員を育成し、学びの風土を醸成する。

当社では、入社3年間を基礎教育期間と位置づけ、いち早く一人立ちできるようにさまざまな研修を行っています。
まず、3年間でナブテスコの社員として必要な知識・経験・スキルを確実に身につけます。その間に語学力も磨きます。
そして、一通りのことが身についた4年目に、海外研修が待っています。
海外研修ではグローバルに活躍するためのノウハウを身につけます。

≪事務系≫
1年目 新入社員研修(共通)、工場実習(共通)
    財務会計の基礎、機械製図
2年目 2年目レポート(共通)、本社専門部署研修(共通)
    段取り、コミュニケーション強化
3年目 海外派遣研修(共通)、アイデア創造入門コース(共通)、3年目振り返り研修(共通)
    フォロワーシップ強化、品質研修などの職種特化型研修
4年目 海外トレーニー制度

≪技術系≫
1年目 新入社員研修(共通)、工場実習(共通)、
    機械製図、3D-CAD/CAE包括研修、電気電子研修、機械・電気系科目選択研修
2年目 2年目レポート(共通)、本社専門部署研修(共通)
    機械・電気系科目選択研修
3年目 海外派遣研修(共通)、アイデア創造入門コース(共通)、3年目振り返り研修(共通)
    品質大学ベーシックコースなどの職種特化型研修
4年目 海外トレーニー制度
自己啓発支援制度 制度あり
・通信教育支援
 自分の受講したい講座を複数の団体から選ぶことができます。一定の修了基準を満たせば、会社から補助金がでます。

・TOEIC受験
 年二回がTOEIC(IPテスト)を無料で受験できます。
 成績が一定の基準を上回ると会社から報奨金が出ます。(但し、支給条件があります)
・事業所内英会話
 業務終了後に事業所内で英会話を受講できます。(一部、受講者が料金を負担)

・語学研修(英語、中国語他)
 ライティング、プレゼンテーション等の語学研修を社内で受講できます。
メンター制度 制度あり
計画的かつ一貫性のある育成環境を作り、きめ細やかな指導を行うことを目的として、新入社員1人、1人にOJT担当がつきます。


キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 22 2 24
    2020年 25 8 33
    2019年 26 5 31
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2021年 0
    2020年 4
    2019年 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2021年 24
    2020年 33
    2019年 31

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
愛知工業大学、青山学院大学、茨城大学、宇都宮大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、神戸大学、埼玉大学、滋賀県立大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、島根県立大学、首都大学東京、信州大学、成蹊大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京電機大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学、福井大学、福岡工業大学、法政大学、北海道大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学
<大学>
青山学院大学、愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、岐阜大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、神戸市外国語大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、西南学院大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、名古屋工業大学、新潟大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学、広島工業大学、福井大学、法政大学、北海道大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

ソウル国立大学/香港大学/香港理工大学/ボン大学/カレル大学/(台湾)国立政治大学/香港中文大学/香港バプテスト大学/オークランド大学/ソウル科学技術大学/南洋理工大学/ワシントン大学/明知大学 /仁川大学

前年度の採用実績(人数)       2019年 2020年 2021年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
 大卒     31名  33名   24名

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

ナブテスコ(株)と業種や本社が同じ企業を探す。
ナブテスコ(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. ナブテスコ(株)の会社概要