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最終更新日：2022/8/9
「社長との対話会」の様子。まじめな話を気軽にできる環境づくりの一環として開始した。参加者からは「社長と直接意見を交換でき、今後の励みになった」との声も聞こえた。
当社は、1999年にセイコーエプソン株式会社のグループ会社として設立しました。当社が手がける事業のなかでも金属粉末は、独自の特殊技術により高品質な原材料を安定供給できることから、世界各国のメーカーからご注文をいただいております。年齢や学歴にこだわらない実力主義の社風で、すべての人に平等にチャンスが与えられています。私たちの生活がどんどん変化していくなか、モノづくりにおいても常に時代の先を読んで変化していかなければなりません。そのため、若手社員の提案を積極的に採用し、チャレンジできる環境を整備しています。近年は、組織の風土改革に取り組んでおり、社長と社員がざっくばらんにトークをする「社長との対話会」を行っています。たとえば、「良い会社とは、どんな会社？」というテーマでディスカッションを行った時は、「社員が同じ目標を持って進んでいる会社」、「誰もが働きたいと思える会社」など、さまざまな意見が出されました。こうした社員の意見をベースに風土改革を行い、人も会社も共に成長していくことを目指しています。ほかには、自分たちの部門の取り組みを他の部門に対して説明するセミナーや対話会も開催しています。例えば、営業部門からは粉末製品の市場動向や当社製品の活躍事例について、人事部門からは現在採用活動として行っていることや、現状の採用状況などについて説明いただきました。社内をできるだけ「見える化」して風通しを良くし、困りごとや現在取り組んでいることなども共有することで、社員一人ひとりの目的がより明確化され、会社全体として一体感が生まれたと感じています。会社見学の際、よく学生の皆さんから「金属粉末のことを学んでいないので、大丈夫でしょうか？」という質問を受けることがありますが、その点は心配いりません。入社後は社内研修もあり、仕事をしながら知識や経験を蓄えていける会社です。やる気さえあれば成長していける環境があるので、ぜひいろんなことにチャレンジしてほしいと思います。（水梨 佳奈 事業管理部）
世界中で使用される素材「金属粉末」。世界中でスマートフォンなど、身近なものから専門的な産業機器までさまざまな製品に使用されています。
＜大学院＞ 室蘭工業大学、八戸工業大学、弘前大学 ＜大学＞ 釧路公立大学、室蘭工業大学、公立はこだて未来大学、青森公立大学、青森中央学院大学、弘前大学、八戸工業大学、岩手大学、東北大学、東北学院大学、宮城大学、山形大学、電気通信大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 専門学校アレック情報ビジネス学院、八戸工業高等専門学校
