(株)瑞光（ZUIKO）【東証プライム上場】の新卒採用・会社概要

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国内シェア90%、世界トップ3の衛生用品製造機械メーカー！世界をマーケットに社会貢献性の高い事業を展開！

【選考直結】 WEB説明会予約受付中！【新日程更新】（2023/02/13更新）

ZUIKOのページをご覧いただきありがとうございます。

弊社は、紙おむつや生理用ナプキン、マスクなどの衛生用品を作る機械を、
開発～設計～製造まで一貫して手掛ける機械メーカーです。
◎国内シェア90%、世界シェアトップ3のグローバルメーカー
◎全長50m、生産量1,000枚/分を誇る高速高性能オーダーメイドマシンの設計製造
◎専業メーカーは日本で1社のみ！

ものづくりが好きな方は大歓迎です！
少しでも興味のある方は、ぜひWEB説明会へご参加ください！

開催日程は順次、エントリーしていただいた方に優先的にご連絡いたします。
ご都合が合わない方も、マイナビよりエントリーしてお待ちください！

当社で生産する機械は全長約40～50mにもなります。クライアントのニーズに応じて作り上げるZUIKOの機械は、世界最高級と言われる日本の衛生用品の品質を支えています。グローバル企業として日々成長をしている弊社では若手社員の活躍は欠かせません。唯一無二の技術を習得したい方にはおすすめです。

: 当社で生産する機械は全長約40～50mにもなります。クライアントのニーズに応じて作り上げるZUIKOの機械は、世界最高級と言われる日本の衛生用品の品質を支えています。

: グローバル企業として日々成長をしている弊社では若手社員の活躍は欠かせません。唯一無二の技術を習得したい方にはおすすめです。

紙おむつ・生理用ナプキンの製造機械の技術でグローバルトップシェア

「粘り強さはもちろんのこと、独自性を持った人材を待っています」と話す梅林豊志社長。世界を知りたい、人を知りたいという探究心の強い人材を理想としています。	『ZUIKOは1963年の設立以来、パイオニア精神で新市場を拓き続けてきました。これは理念である『Make the Impossible Possible』を胸に、成功に満足せず、機械だけではなく新たなビジネスと価値の創造にALL ZUIKO一丸となって取り組んだ成果です。現在、当社は積極的に海外に展開し、グローバルトップ企業の地位を得ることができました。おむつや生理用品を日常的に使用している人は、全世界で20億人程度に過ぎません。世界人口から考えると、まだまだ現状で満足するわけにはいかないのです。世界中に高い品質を持つおむつや生理用品を提供できるよう、さらに海外展開を推し進めることを打ち出しています。当社が求めている人材は、お客様のニーズをきちんと考えて技術として実現する人です。「お客様がこう言っているから」とその背景を考えないようでは、成長がないからです。また、世界各地の風習や文化について知りたいという気概を持った人を求めています。おむつや生理用品は生活に密着した商品であり、風習や文化を知ることは不可欠だからです。また、「粘り強さ」はもちろんのこと、プラスアルファの力を持っていると自負している人を求めています。当社のエンジニアには、粘り強く頑張る人が多くいます。だからこそ、同じような人材ではなく、より独自性を持った方にお越しいただきたいのです。当社をより前進させる新しい力に期待しています。

「粘り強さはもちろんのこと、独自性を持った人材を待っています」と話す梅林豊志社長。世界を知りたい、人を知りたいという探究心の強い人材を理想としています。

『ZUIKOは1963年の設立以来、パイオニア精神で新市場を拓き続けてきました。
これは理念である『Make the Impossible Possible』を胸に、成功に満足せず、
機械だけではなく新たなビジネスと価値の創造にALL ZUIKO一丸となって取り組んだ成果です。

現在、当社は積極的に海外に展開し、グローバルトップ企業の地位を得ることができました。
おむつや生理用品を日常的に使用している人は、全世界で20億人程度に過ぎません。
世界人口から考えると、まだまだ現状で満足するわけにはいかないのです。
世界中に高い品質を持つおむつや生理用品を提供できるよう、
さらに海外展開を推し進めることを打ち出しています。

当社が求めている人材は、お客様のニーズをきちんと考えて技術として実現する人です。
「お客様がこう言っているから」とその背景を考えないようでは、成長がないからです。
また、世界各地の風習や文化について知りたいという気概を持った人を求めています。
おむつや生理用品は生活に密着した商品であり、風習や文化を知ることは不可欠だからです。
また、「粘り強さ」はもちろんのこと、プラスアルファの力を持っていると自負している人を求めています。
当社のエンジニアには、粘り強く頑張る人が多くいます。
だからこそ、同じような人材ではなく、より独自性を持った方にお越しいただきたいのです。
当社をより前進させる新しい力に期待しています。

会社データ

プロフィール	「技術」と「人」その両軸がZUIKOの未来を変える― ZUIKOは、衛生用品製造機械のメーカーであり、紙おむつや女性の生理用ナプキン製造の分野で、国内シェア90%、世界シェアトップ3を誇っています。また、近年ではそれらの分野で培ってきた技術を応用して、高分子吸収体や不織布など柔らかい特殊な素材を使用したペット用トイレシート・ウェットワイプ・母乳パッドなど新分野の商品の製造機械を開発し、提供している企業です。より付加価値の高い製品づくりにかける想いは止まることなく進み続け、それに追いつくように当社の技術もまた進み続けていることは確かです。今後もこの動きを止めないためにも、人材の育成、採用と合わせて、それぞれが活躍できるステージを整えることを第二の目標とした改革や制度の見直しが進められ、評価制度の透明化やシステムの導入により、社員が仕事に専念できる環境づくりに力を注いでいます。それに応えるように、若い社員たちの間でも「会社を創っていく存在」としての当事者意識が湧きはじめ、制度、体質ともに改革期を迎え始めています。老舗企業ならではの技術とノウハウという強み、改革期を迎え、変わっていこうとする勢い、この2つのエンジンが会社を動かす今、 ZUIKOは新たなステージを目指そうとしています。
事業内容	■紙おむつ製造機国内90％という圧倒的トップシェアを誇る当社の中核事業の一つです。日本の紙おむつは肌ざわりのよさや使い勝手の良さから国内だけでなく、海外からも高い評価を得ており、実はそのほとんどが当社の製造機から生まれています。近年では日本にとどまらず、世界（特にアジア市場）へ飛び込んでおり、 "MADE IN JAPAN"や"ZUIKO"ブランドを多くの消費者やメーカーに知ってもらうチャンスが増えてきたと感じています。 ■女性用サニタリー用品製造機当社の機器が社会に送り出した『イージーラップ（三つ折り・梱包包装一貫製造ライン）ナプキン』は業界に革命を起こしました。製品にコンパクトで携帯に便利であるという、消費者にとってのメリットをもたせるだけでなく、大幅な工程短縮とコスト削減を実現したのです。ますます社会進出する女性のニーズに応えるためにスポーツタイプ、デオドラントタイプ、パンティライナーなど多様な製品の生産機器にも力を注いでいます。 ZUIKOはこの分野の製造機の開発においても国内トップシェアを誇っています。 ■その他生産機器当社は紙おむつや生理用ナプキンの生産機器を製造する過程においてペット用シート、母乳パッド・失禁パッド、マスクなど多様な派生商品の生産機器も開発してきました。長年の生産機器の開発で得たノウハウを別の分野で活かしていこうという当社の企業姿勢です。

プロフィール

「技術」と「人」
その両軸がZUIKOの未来を変える―

ZUIKOは、衛生用品製造機械のメーカーであり、
紙おむつや女性の生理用ナプキン製造の分野で、
国内シェア90%、世界シェアトップ3を誇っています。
また、近年ではそれらの分野で培ってきた技術を応用して、
高分子吸収体や不織布など柔らかい特殊な素材を使用した
ペット用トイレシート・ウェットワイプ・母乳パッドなど
新分野の商品の製造機械を開発し、提供している企業です。

より付加価値の高い製品づくりにかける想いは止まることなく進み続け、
それに追いつくように当社の技術もまた進み続けていることは確かです。

今後もこの動きを止めないためにも、人材の育成、採用と合わせて、
それぞれが活躍できるステージを整えることを第二の目標とした改革や
制度の見直しが進められ、評価制度の透明化やシステムの導入により、
社員が仕事に専念できる環境づくりに力を注いでいます。

それに応えるように、若い社員たちの間でも「会社を創っていく存在」
としての当事者意識が湧きはじめ、制度、体質ともに改革期を
迎え始めています。

老舗企業ならではの技術とノウハウという強み、改革期を迎え、
変わっていこうとする勢い、この2つのエンジンが会社を動かす今、
ZUIKOは新たなステージを目指そうとしています。

事業内容

■紙おむつ製造機
国内90％という圧倒的トップシェアを誇る当社の中核事業の一つです。
日本の紙おむつは肌ざわりのよさや使い勝手の良さから国内だけでなく、
海外からも高い評価を得ており、実はそのほとんどが当社の製造機から
生まれています。
近年では日本にとどまらず、世界（特にアジア市場）へ飛び込んでおり、
"MADE IN JAPAN"や"ZUIKO"ブランドを多くの消費者やメーカーに
知ってもらうチャンスが増えてきたと感じています。

■女性用サニタリー用品製造機
当社の機器が社会に送り出した
『イージーラップ（三つ折り・梱包包装一貫製造ライン）ナプキン』
は業界に革命を起こしました。
製品にコンパクトで携帯に便利であるという、消費者にとっての
メリットをもたせるだけでなく、大幅な工程短縮とコスト削減を
実現したのです。ますます社会進出する女性のニーズに応えるために
スポーツタイプ、デオドラントタイプ、パンティライナーなど
多様な製品の生産機器にも力を注いでいます。
ZUIKOはこの分野の製造機の開発においても国内トップシェアを誇っています。

■その他生産機器
当社は紙おむつや生理用ナプキンの生産機器を製造する過程において
ペット用シート、母乳パッド・失禁パッド、マスクなど多様な派生商品の
生産機器も開発してきました。
長年の生産機器の開発で得たノウハウを別の分野で活かしていこう
という当社の企業姿勢です。

本社郵便番号	567-0082
本社所在地	大阪府茨木市彩都はなだ2丁目1番2号
本社電話番号	072-648-2222(人事課新卒採用チーム)
設立	1963年4月3日
資本金	18億8,851万円
従業員	従業員 316名(連結対象会社合計639名)（2022年2月20日）
売上高	230億8,700万円（2021年2月期）
売上高推移	276億0,800万円（2020年2月期） 264億2,400万円（2019年2月期） 220億9,300万円（2018年2月期） 272億6,300万円（2017年2月期） 335億5,900万円（2016年2月期） 276億5,800万円（2015年2月期） 287億8,500万円（2014年2月期） 221億1,614万円（2013年2月期) 162億8,857万円（2012年2月期） 120億1,766万円（2011年2月期） 90億2,412万円（2010年2月期）
事業所	工場：彩都本社工場(2021年11月竣工）　　　鶴野工場
関連会社	海外子会社：瑞光（上海）電気設備有限公司・ZUIKO INDUSTRIA DE MAQUINAS LTDA.・ZUIKO INC・ZUIKO MACHINERY(Thailand)co.,ltd.・PT.ZUIKO MACHINERY INDONESIA ・ZUIKO INDIA PRIVATE LIMITED・ZUIKO EUROPE GMBH
沿革	1963年4月瑞光鉄工(株)設立（大阪市東淀川区小松南通） 1969年8月本社工場を大阪市東淀川区瑞光2丁目に移転 1972年4月新ターンナップオムツ製造機械を開発 1972年10月パルプ粉砕機械を開発 1973年1月インドネシアよりナプキン製造機械1台受注。輸出第1号機 1973年7月高速ナプキン製造機械を開発 1978年4月第二工場を大阪市東淀川区瑞光2丁目に設置 1980年1月エラスティックオムツ製造機械を開発 1980年12月アメリカ・タンパックス社よりナプキン製造機械6台を受注 1984年8月第三工場を大阪市東淀川区瑞光3丁目に設置 1984年10月大人用パンツ型紙オムツ製造機械を開発 1986年6月本社工場を現在地に移転（旧本社工場、第二工場を閉鎖） (株)瑞光と商号変更 1989年10月大阪証券取引所（現：東京証券取引所）市場第二部（特別指定銘柄）に株式上場 1994年12月鳥飼中工場を大阪府摂津市鳥飼中2丁目に設置 1995年12月中国で合弁企業遼陽中達機械有限公司設立 1996年1月大阪証券取引所（現：東京証券取引所）市場第二部銘柄に指定 2003年3月海外子会社瑞光（上海）電気設備有限公司を設置 2009年3月 ZUIKO INCをアメリカシカゴに設置 2012年10月 ZUIKO INDUSTRIA DE MAQUINAS LTDA.をブラジルサンパウロに設置 2013年9月 ZUIKO MACHINERY(Thailand)co.,ltd.をタイバンコクに設置 2016年8月 PT.ZUIKO MACHINERY INDONESIAをインドネシア西ジャワに設置 2021年11月大阪府茨木市彩都に新本社工場設置

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9年
2021年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 26時間
2021年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16日
2021年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	6名	1名	7名
	2021年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	6名	1名	7名
	2021年度

社内制度

研修制度	制度あり【階層別研修】・新入社員入社時研修・新入社員フォロー研修（1年目/2年目/3年目研修）・中堅社員向け研修・管理職向け研修 ※メンター制度：有【テーマ別研修】・各種テクニカルスキル研修・自由参加型勉強会（技術関連や、マネープラン研修など不定期開催）・語学研修（オンライン英会話）
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大阪大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪市立大学、岡山大学、福井大学、兵庫県立大学、同志社大学、関西大学、立命館大学、近畿大学、龍谷大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、大阪産業大学、和歌山大学、神戸大学、琉球大学＜大学＞大阪大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、愛媛大学、福井大学、兵庫県立大学、滋賀県立大学、信州大学、和歌山大学、島根大学、同志社大学、関西大学、立命館大学、金沢工業大学、近畿大学、龍谷大学、京都産業大学、関西学院大学、甲南大学、高知工科大学、徳島大学、大阪工業大学、大阪産業大学、摂南大学、大阪電気通信大学、福岡工業大学、久留米工業大学、関西外国語大学＜短大・高専・専門学校＞大阪芸術大学附属大阪美術専門学校、大阪工業技術専門学校＜海外＞ワシントン大学、ロンドンメトロポリタン大学、ニューヨーク州立大学、ホーチミン市工科大学、ミシガン州立大学、ハノイ工科大学、サンディエゴ州立大学、アンティオーク大学
採用実績（人数）	2022年卒：10名 2021年卒：1名 2020年卒：20名 2019年卒：18名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大阪大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪市立大学、岡山大学、福井大学、兵庫県立大学、同志社大学、関西大学、立命館大学、近畿大学、龍谷大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、大阪産業大学、和歌山大学、神戸大学、琉球大学
＜大学＞
大阪大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、愛媛大学、福井大学、兵庫県立大学、滋賀県立大学、信州大学、和歌山大学、島根大学、同志社大学、関西大学、立命館大学、金沢工業大学、近畿大学、龍谷大学、京都産業大学、関西学院大学、甲南大学、高知工科大学、徳島大学、大阪工業大学、大阪産業大学、摂南大学、大阪電気通信大学、福岡工業大学、久留米工業大学、関西外国語大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪芸術大学附属大阪美術専門学校、大阪工業技術専門学校

＜海外＞
ワシントン大学、ロンドンメトロポリタン大学、ニューヨーク州立大学、ホーチミン市工科大学、ミシガン州立大学、ハノイ工科大学、サンディエゴ州立大学、アンティオーク大学

採用実績（人数）

2022年卒：10名
2021年卒：1名
2020年卒：20名
2019年卒：18名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2021年	0名	1名	1名
2020年	19名	1名	20名
2019年	14名	4名	18名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2021年	1名
2020年	20名
2019年	18名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2021年	0名
2020年	1名
2019年	5名

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