最終更新日:2022/6/10

(株)システックス

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理

基本情報

本社
長野県
資本金
7,500万円
売上高
25億5,290万円(2022年3月期)
従業員
140名(男108名、女32名)

システックスの未来を創るプロジェクトが活動中。データ分析、クラウドに関連した新サービスの提供に向け、3年計画で研究検討を重ねています。

  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます
  • モーダルウィンドウを開きます

会社紹介記事

PHOTO
1970年の設立以来、高い技術力でソフトウェアやシステム開発を手がけるシステックス。「ユーザーと共に」を理念に、使う人の立場を考えたサービス提供を続けています。
PHOTO
先輩・後輩の距離の近さや働きやすさに定評あり。2カ月間の新人研修後はトレーナーの先輩がマンツーマンでついて、業務以外の困りごとにも気軽に相談にのってくれます。

未経験から育ててくれる環境。客先の業務知識も深めて、頼られる技術者を目指したい。

PHOTO

「教育体制が充実していて、プログラムを組む際の考え方から教えてもらえる」と高橋さん。少しずつ自信もついて、システムで人や社会を支える面白さを感じているそう。

学生時代は県外の大学で化学を専攻。人工臓器に使われる生体適合性材料について研究しており、情報システムは全く専門外でした。
当社を志望したのは、実家のある長野県で働きたかったから、そして人を大切にする社風に惹かれたから。SEというとひたすらパソコンに向き合っているイメージでしたが、説明会で「システムの仕事をする上で大事なのは、人とのコミュニケーション」と聞き、興味を持ったのも理由です。「人の役に立つ仕事がしたい」と考えていた自分にとって、当社の事業内容も理念も、とても惹かれるものでした。

現在は金融機関の、主に手形交換業務に使うシステムの開発に携わっています。経済活動に直結する大切なシステムですから、間違ってはいけない、障害を出してはいけないというプレッシャーは大きいですが、その分、組んだものが実際に動いた時のやりがいは格別です。
まだお客様と直接関わることはないですが、ゆくゆくは先輩や上司のように、相手の業務を熟知して、要望に沿った最適なシステム作りやより良い提案ができるようなエンジニアを目指したいです。

当社は研修制度も充実していて、私のように未経験者でも、プログラミングの基礎から学べます。入社後2カ月の技術研修では、コンピュータやソフトウェアの基本からビジネスマナーまでしっかり習得。同期には文系出身の人もいますが、皆、最終的には「電卓を作ってみよう」などの課題に応じた簡単なプログラムを1本、仕上げられるようになりました。
業務に直接関わる、金融分野の知識も勉強中です。「預金」「手形」といったテーマについて、まずは自分が調べて発表し、それに対して上司からアドバイスをいただくという形。指摘されることで新しい視点も見えるので、とても助かっています。今後は金融業務に関わる検定資格にもチャレンジして、スキルを高めたいと思っています。

入社して感じたのは、社内の人間関係の良さ。若手も積極的に意見やアイデアを出すことができ、成長を温かく応援してもらっているのを実感します。
学生の皆さんにもぜひ、インターンシップや会社見学の機会を生かして、当社の居心地の良さや明るい雰囲気を感じていただけたら嬉しいです。(第1システム部/2020年入社/高橋 諒さん)

会社データ

事業内容
■各種システム受託開発(オンプレミス、クラウド)
■パッケージソリューション
■AI(データアナリティクス、人工知能)
■DX(デジタルトランスフォーメーション)
■オフィス用品、コンピュータ、ネットワーク関連機器販売

PHOTO

本社郵便番号 380-0936
本社所在地 長野市岡田町78-11
本社電話番号 026-226-7277
設立 1970年9月1日
資本金 7,500万円
従業員 140名(男108名、女32名)
売上高 25億5,290万円(2022年3月期)
経常利益 4億5,872万円(2022年3月実績)
事業所 【本社】
長野県長野市岡田78-11
【支社】
松本支社/長野県松本市巾上9-12
東京支社/東京都港区5丁目3-2
名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦3丁目2-7
主な取引先 (株)大塚商会、日本電気(株)、NECソリューションイノベータ(株)、NECフィールディング(株)、ビッグローブ(株)、健康保険組合連合会、日本事務器(株)、(株)OSK、NEC関連各社、全国の医療機関
関連会社 (株)信州フードラボ
平均年齢 39.5歳
沿革
  • 1970年
    • 長野ソフトウェアサービス(株)設立
  • 1972年
    • 社名を(株)システムリースに変更
  • 1980年
    • テレビCM開始
  • 1981年
    • 松本営業所開設(1986年支社に昇格)
  • 1983年
    • 東京営業所開設(1986年支社に昇格)
  • 1985年
    • 内定者セミナー(入社前の人材育成教育)スタート/社内報創刊
  • 1988年
    • システックス(当時の社名はシステムリース)がスポンサーとなった映画試写会スタート
  • 1989年
    • 健康保険組合向けパッケージソフト「KENPOS」が通産省主管優秀情報処理システム賞受賞
  • 1990年
    • 設立20周年を機に、(株)システックスに社名変更
  • 1992年
    • 本社ビル完成
  • 1995年
    • 設立25周年記念海外研修旅行
  • 1997年
    • 名古屋営業所開設
  • 1999年
    • 名古屋営業所を支社に昇格
  • 2000年
    • 設立30周年記念式典
  • 2003年
    • 松本支社ビル完成
  • 2004年
    • ISO 9001認証取得
  • 2007年
    • Pマーク取得
  • 2009年
    • クラウドコンピューティング事業進出/新評価制度導入
  • 2012年
    • IPA中小ITベンダー人材育成優秀賞2012特別賞受賞
  • 2013年
    • 「くるみんマーク」取得、子育て支援企業に認定される
  • 2014年
    • 子会社である信州フードラボ設立。飲食業界に進出。
  • 2018年
    • 「システックスAI元年」と銘打ち、ディープラーニング、画像解析などAIに関する研究を進める
  • 2020年
    • 設立50周年を迎える。
  • 2022年
    • 「健康経営優良法人2022」に認定される。2020年以降3年連続。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.7年
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.5時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.5日
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 2名 5名
    2021年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 0名 3名
    2021年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 3.0%
      (33名中1名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度あり
1.新入社員技術研修(2カ月間)
2.2カ月間の研修終了後は、OJT教育。トレーナーが指導育成。
3.入社1年目~4年目まで毎年フォローアップ研修

中堅~マネージャー向けには

4.リーダー育成塾
5.品質管理プロジェクト がある。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
入社から2年間は「トレーナー」の先輩社員がOJTを通じ新入社員の指導育成、また業務をサポートします。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

過去3年間の新卒採用者情報

  • 過去3年間の新卒採用者数
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 2 5
    2021年 5 3 8
    2020年 5 1 6
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0
    2021年 1
    2020年 0
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒離職者数数
    2022年 5
    2021年 8
    2020年 6

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学院>
金沢大学、京都大学、群馬大学、信州大学、山梨大学
<大学>
青山学院大学、大阪教育大学、大妻女子大学、金沢大学、金沢工業大学、京都女子大学、群馬大学、埼玉大学、静岡大学、信州大学、実践女子大学、諏訪東京理科大学、専修大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、筑波大学、都留文科大学、電気通信大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東洋大学、富山大学、富山県立大学、同志社大学、獨協大学、長野大学、長野県立大学、名古屋工業大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、フェリス女学院大学、文教大学、法政大学、明治大学、山形大学、立教大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
長野工業高等専門学校、上田情報ビジネス専門学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校、松本大学松商短期大学部

前年度の採用実績(人数)      2020年 2021年 2022年
--------------------------------------------------------------------
院卒    ―    ―    ー
大卒   5名    7名    4名
専門卒    1名    1名    1名
前年度の採用実績(学部・学科) 経済、経営、政治、商、法、日文、英文、史、心理、教育、情報工、電子工、機械工、物質工、数学、繊維、経営情報、情報社会、現代生活、コンピュータ理工、生命農、交流文化、英語コミュニケーション、人文、知能情報工、情報コミュニケーション、数理・自然情報、情報システム工

取材情報

健康保険組合を支える高度なシステム開発で、健康で安心な社会に貢献
常に顧客満足度を追求し、高いシェアを獲得した仕事の裏側
PHOTO

会社概要に記載されている内容はマイナビ2023に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2024年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

(株)システックスと業種や本社が同じ企業を探す。
(株)システックスを志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. (株)システックスの会社概要