最終更新日：2023/5/25

函館市亀田農業協同組合【JA函館市亀田】

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 農業協同組合（JA金融機関含む）

基本情報

本社
北海道
資本金
11億7498万円（2022年12月現在）
売上高
14億849万円（2022年12月現在）
従業員
78名（男性45名・女性33名） （2022年12月現在）

【函館勤務×転勤なし】JA函館市亀田は、魅力あふれる街「函館」を基盤とする都市型農協です。

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2024職員採用について （2023/05/25更新）

４月２１日（金）でエントリーは締切とさせていただきます。
エントリーシート提出の締切は4月２４日（月）です。


■問い合わせ先■
函館市亀田農業協同組合管理部
TEL：0138-46-6883（平日8：30～17：20）



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会社紹介記事

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販売事業は、組合員が安定した農業所得を確保することを目的として、組合員が生産した農産物をJAが集荷して有利な販売価格の実現を目指します
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営農指導事業は、組合員の営農支援のための活動を行い、農業経営の技術・経営指導など総合的な農業生産力の維持・向上をはかります。

会社データ

プロフィール

私たちは、JAグループの一員として、地域の皆さまのニーズに応えるため、
さまざまなサービスを提供しています。その事業内容は幅広く、農家への営農
指導事業、販売事業や購買事業、信用事業、共済事業など、組合員や地域の
皆さまの「くらし」に直結するものばかりです。函館の農業と地域の活性化
に貢献し「地域とともに歩むJA」を目指していきましょう。
事業内容
■販売事業
組合員（農家）が生産した農畜産物をJAが集荷し販売します。
■購買事業
組合員が必要とする肥料、農機具、飼料等を供給します。
■指導事業
組合員に農業経営の技術、指導、情報提供等の営農支援を行います。
■信用事業
銀行業務（JAバンク）を行います。
■共済事業
保険業務（JA共済）を行います。

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本社郵便番号 041-0812
本社所在地 函館市昭和4丁目42番40号
本社電話番号 0138-46-6883
創業 1948年(昭和23年)
資本金 11億7498万円（2022年12月現在）
従業員 78名（男性45名・女性33名） （2022年12月現在）
売上高 14億849万円（2022年12月現在）
事業所 ■JA函館市亀田本店
函館市昭和4丁目42番40号

■美原支店
函館市美原1-17-5

■本通支店
函館市本通2-38-1

■桔梗支店
函館市桔梗4-3-32
子会社 (株)協同振興サービス
(株)ジェイエイ・エネルギー販売
沿革
  • 1948年2月
    • 亀田村農業協同組合設立
  • 1960年7月
    • 本所事務所移転
  • 1962年1月
    • 町制施行により亀田町農業協同組合に名称変更
  • 1964年12月
    • 鍛神農業協同組合と合併
  • 1966年9月
    • 赤川支所開設
  • 1971年11月
    • 市制施行により亀田市農業協同組合に名称変更
  • 1973年10月
    • 行政区の合併により函館市亀田農業協同組合に名称変更
  • 1974年10月
    • 本所事務所新築
  • 1976年8月
    • 本通支所開設
  • 1985年8月
    • 桔梗支所開設
  • 1996年9月
    • ホクレン東山給油所オープン
  • 2003年12月
    • 美原支店新装オープン
  • 2007年10月
    • ホクレン東山給油所セルフ化
  • 2008年10月
    • 燃料事業を(株)ジェイエイ・エネルギー販売（子会社）へ移管
  • 2010年6月
    • 函館市亀田農産物直売所オープン
  • 2011年1月
    • メカニックセンター開業（旧ホクレン油機サービス）
  • 2015年4月
    • ローン営業センター新設
  • 2018年11月
    • 創立70周年記念式典挙行

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 4時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 10日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2022年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 2.6%
      （78名中2名）
    • 2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入職員に対し、入組後に新採用職員研修（JAカレッジ3泊4日）に参加。職場におけるビジネスマナー、農協職員として初歩的・基礎的知識の習得をめざします。また2年目にフォローアップ研修、3年目に若手層職員研修に参加し、知識・技能を向上を図ります。
自己啓発支援制度 制度あり
業務上有効な資格を取得した職員に対して、受験に要した費用および褒賞金を支給します。（対象資格28種類）
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績（学校）

＜大学・短大＞
公立はこだて未来大学、札幌学院大学、札幌大学、専修大学、函館短期大学、函館大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道教育大学、室蘭工業大学、酪農学園大学、釧路公立大学、日本体育大学、北海道科学大学、北海道武蔵女子短期大学
採用実績（人数） 　　　　2021年　2022年　2023年（予）
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大卒　　2名　　　１名　　　２名
短大卒　1名　　　０名　　　０名
高卒　　0名　　　０名　　　０名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 1名 0名 1名
    2021年 2名 1名 3名
    2020年 2名 1名 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2022年 1名
    2021年 3名
    2020年 3名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2022年 0名
    2021年 1名
    2020年 0名

先輩情報

故郷の食と農に繋がる仕事を求めて
Ｆ．Ｍ
2019
26歳
桜美林大学
リベラルアーツ学群
金融共済部桔梗支店
PHOTO

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